2014年呂梁柳林縣招聘事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案(28名)
為切實(shí)做好食品藥品監(jiān)督管理體制改革工作，根據(jù)呂梁市人民政府《關(guān)于縣級(jí)食品藥品監(jiān)督管理局體制改革的實(shí)施意見(jiàn)》(呂政發(fā)〔2013〕23號(hào))和呂梁市編辦《關(guān)于縣級(jí)食品藥品監(jiān)督管理體制改革有關(guān)事宜的通知》(呂編辦字〔2013〕63號(hào))精神，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定公開(kāi)招聘28名事業(yè)單位工作人員，特制定本實(shí)施方案。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸_(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位
招聘崗位為縣綜合檢驗(yàn)檢測(cè)中心、縣食品藥品監(jiān)督管理局所屬的縣食品藥品稽查大隊(duì)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))基層食品藥品監(jiān)督管理站專業(yè)技術(shù)崗位。
三、招聘條件
1.具有堅(jiān)定正確的政治立場(chǎng)和方向，行為規(guī)范，品行端正，作風(fēng)正派，有高度的事業(yè)心和責(zé)任心。
2.熱愛(ài)食品藥品監(jiān)督管理事業(yè)，具備承擔(dān)食品藥品管理工作的基本素質(zhì)和能力。
3.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，形象端正，舉止文明，無(wú)傳染病和精神病史，體檢合格。
|
招聘單位 |
名額 |
學(xué)歷 |
年齡 |
專業(yè) |
備注 | |
|
綜合檢驗(yàn)檢測(cè)中心 |
12 |
全日制普通高等院校本科、學(xué)士學(xué)位 |
35周歲以下（1978年10月30日后出生） |
食品類、藥學(xué)類、生物科學(xué)類、化學(xué)類專業(yè) |
| |
|
食品藥品稽查隊(duì) |
6 |
食品類、藥學(xué)類、生物科學(xué)類專業(yè) |
| |||
|
3 |
工商管理、法律類專業(yè) |
| ||||
|
2 |
漢語(yǔ)言文秘類專業(yè) |
| ||||
|
鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）基層食品藥品監(jiān)督管理站 |
柳林鎮(zhèn) |
2 |
食品類,藥學(xué)類,生物科學(xué)類專業(yè) |
服務(wù) 基層 項(xiàng)目 專門(mén) 崗位 | ||
|
薛村鎮(zhèn) |
1 | |||||
|
三交鎮(zhèn) |
2 | |||||
4.招聘名額、學(xué)歷、專業(yè)、年齡等要求。
四、招聘程序
招聘程序包括發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查、考試、資格復(fù)審、體檢與考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。
(一)發(fā)布招聘信息。通過(guò)呂梁人事人才網(wǎng)(www.llrc.com.cn)、柳林縣政府門(mén)戶網(wǎng)(www.liulin.gov.cn)、柳林人事人才網(wǎng)(www.llxrc.com)和柳林縣電視臺(tái)面向社會(huì)公布招聘信息。
(二)報(bào)名。本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間：2014年10月27日——2014年10月31日
2.報(bào)名地點(diǎn)：縣行政審批大廳
3.考務(wù)費(fèi)：報(bào)名費(fèi)10元/人，考試費(fèi)50元/科目。
4.報(bào)名須提供資料:畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證(人事代理證)、身份證、戶口本等有關(guān)證件原件及復(fù)印件1份;同時(shí)提供本人近期1寸免冠紅底同底板彩照6張。
報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，后果由報(bào)名者自負(fù)。
報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位”的人員須攜帶相關(guān)證件、證明。服務(wù)基層項(xiàng)目人員為參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)到2014年服務(wù)期滿、考核合格的人員，以及參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2014年服務(wù)期滿、考核合格(含到2014年服務(wù)滿兩年，考核合格)，現(xiàn)仍在職的人員。退役的全日制大學(xué)生士兵，可按照服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待，報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位。服務(wù)基層項(xiàng)目人員須符合上述條件。
如報(bào)名人數(shù)與招聘名額總數(shù)之比不達(dá)3:1時(shí)，相應(yīng)核減招聘名額。服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘崗位名額比例要求時(shí)，核減崗位名額，由符合上述報(bào)名條件的人員補(bǔ)足。
(三)資格審查。由人社部門(mén)、用人單位組成資格審查組，資格審查分初審和復(fù)審。資格初審在報(bào)名結(jié)束后進(jìn)行，對(duì)應(yīng)聘人員的身份證、畢業(yè)證等信息進(jìn)行審查，審查合格者參加考試，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格復(fù)審在面試前進(jìn)行，在資格初審的基礎(chǔ)上，對(duì)應(yīng)聘者的檔案等材料進(jìn)行審查。
(四)考試。采取筆試和面試的方式進(jìn)行，筆試占70%，面試占30%。
1.筆試。內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)方面占60%,食品藥品方面的有關(guān)法律法規(guī)占40%,分值為100分。筆試時(shí)須帶準(zhǔn)考證、身份證，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試。依據(jù)考生筆試成績(jī)由高到低按招聘崗位名額1:3比例確定面試對(duì)象。
3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)考生綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等。分值為100分，面試完畢當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。
4.考生面試時(shí)須帶準(zhǔn)考證、身份證，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
5.考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%，按招聘崗位名額1:1比例，從高分到低分確定參加體檢對(duì)象。如出現(xiàn)并列名次，筆試成績(jī)分高者優(yōu)先。
(五)體檢與考察。體檢在招聘領(lǐng)導(dǎo)組指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次，以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格，出現(xiàn)空缺，按考試成績(jī)從高分至低分依次遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員，還需對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進(jìn)行考察。
(六)確定擬聘人選、公示?？疾旌细竦膽?yīng)聘人員，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組審核確定擬聘人員，并向社會(huì)予以公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間，對(duì)擬聘用人員有異議的，可以向招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室提出，經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，取消聘用資格。出現(xiàn)空缺崗位，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(七)聘用及待遇。本次聘用人員全部納入所在單位事業(yè)編制，為全額事業(yè)人員，享受?chē)?guó)家規(guī)定的工資福利待遇。
公示期滿后無(wú)異議者，應(yīng)聘者與用人單位簽訂聘用合同，并辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期為一年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，聘期五年(含試用期)。聘用期滿后，考核合格的繼續(xù)聘用。聘用人員要服從組織安排，不服從安排的，取消聘用資格。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保招聘工作有序進(jìn)行，特成立柳林縣招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)組，領(lǐng)導(dǎo)組組成人員如下：
組長(zhǎng)：賈殿林縣委常委、政府常務(wù)副縣長(zhǎng)
副組長(zhǎng)：李東明縣委組織部副部長(zhǎng)、縣人社局局長(zhǎng)
李強(qiáng)縣食藥監(jiān)局局長(zhǎng)
劉成平縣編辦主任
馬春明縣財(cái)政局局長(zhǎng)
劉哲平縣衛(wèi)生局局長(zhǎng)
劉探?？h公安局紀(jì)檢組長(zhǎng)
成員：李茂斌縣人社局副局長(zhǎng)
郝改俊縣食藥監(jiān)局副局長(zhǎng)
李海寬縣綜合檢驗(yàn)檢測(cè)中心主任
成明明縣人才中心主任
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣人社局，辦公室主任李東明(兼)，辦公室副主任李強(qiáng)(兼)，負(fù)責(zé)招聘工作的具體事宜。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作要做到信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。如有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)格責(zé)任追究。
舉報(bào)電話：縣紀(jì)檢委：0358-4022355
縣人社局：0358-4022513
縣食藥監(jiān)局：0358-4024624
本方案由領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。
附件：柳林縣2014年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表(點(diǎn)擊下載)