四川長(zhǎng)虹置業(yè)2015校園招聘信息

　　一、公司簡(jiǎn)介
    

　　四川長(zhǎng)虹置業(yè)有限公司是四川長(zhǎng)虹電器股份有限公司的控股子公司，成立于2005年12月16日，是長(zhǎng)虹集團(tuán)公司為實(shí)現(xiàn)“九大戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單元”的發(fā)展新戰(zhàn)略而創(chuàng)立的，目前已經(jīng)成為長(zhǎng)虹集團(tuán)三大主營(yíng)業(yè)務(wù)之一。公司經(jīng)營(yíng)范圍涉及房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、投資、咨詢及銷售、物業(yè)管理等多項(xiàng)業(yè)務(wù)，擁有西南地區(qū)具實(shí)力的房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)之一。
    

　　公司目前已形成以成都、綿陽(yáng)為中心的西南區(qū)域、以深圳、廣州為中心的珠江三角洲區(qū)域、以景德鎮(zhèn)、合肥為先導(dǎo)的長(zhǎng)江三角洲區(qū)域的全國(guó)產(chǎn)業(yè)布局。以綿陽(yáng)總部為基礎(chǔ)，分布于三大戰(zhàn)略區(qū)域的分公司或子公司有：景德鎮(zhèn)長(zhǎng)虹置業(yè)有限公司、長(zhǎng)虹置業(yè)深圳分公司、長(zhǎng)虹置業(yè)成都分公司、東莞長(zhǎng)虹置業(yè)有限公司、長(zhǎng)虹置業(yè)廣元分公司、四川長(zhǎng)虹物業(yè)服務(wù)有限公司等，經(jīng)過(guò)3年的組織架構(gòu)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，置業(yè)已初步構(gòu)建起一家中型房產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)和崗位模式。2011年，長(zhǎng)虹置業(yè)旗下?lián)碛腥易庸?、三家分公司，已形成一支具備擴(kuò)張能力的隊(duì)伍。
    

　　二、招聘崗位
    

　　三、校園之旅
    

　　四、應(yīng)聘指引
    

　　校園招聘流程
    

　　甄選流程
    

　　第一步：了解長(zhǎng)虹
    

　　您可以通過(guò)公司網(wǎng)站了解長(zhǎng)虹現(xiàn)況及2015年長(zhǎng)虹置業(yè)校園招聘信息，也可以通過(guò)招聘現(xiàn)場(chǎng)了解及咨詢。
    

　　第二步：在線填寫簡(jiǎn)歷
    

　　1、請(qǐng)您登陸長(zhǎng)虹置業(yè)網(wǎng)站校園招聘主頁(yè)在線填寫簡(jiǎn)歷。
    

　　請(qǐng)點(diǎn)登錄投遞簡(jiǎn)歷。
    

　　2、請(qǐng)您盡可能將每一項(xiàng)內(nèi)容填寫完整，以便我們能夠真實(shí)客觀準(zhǔn)確地了解您。對(duì)于主觀性問(wèn)題，您可以充分表達(dá)自己的真實(shí)想法，好能夠有具體的事例印證。
    

　　3、請(qǐng)您務(wù)必在了解了相關(guān)的信息后申請(qǐng)適合的職位。
    

　　4、 一旦我們接收到了您的簡(jiǎn)歷，系統(tǒng)將會(huì)自動(dòng)回復(fù)提示，請(qǐng)您在看到提示后，再關(guān)閉網(wǎng)站。
    

　　第三步：簡(jiǎn)歷篩選
    

　　1、我們將會(huì)在各城市高校宣講會(huì)結(jié)束后進(jìn)行篩選并通知下一輪筆試/面試名單，請(qǐng)您在這段時(shí)間里務(wù)必保持聯(lián)系方式暢通，以便我們能夠及時(shí)地與您取得聯(lián)系。
    

　　2、我們還會(huì)將通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選的同學(xué)通過(guò)短信及E-mail等方式通知，請(qǐng)您在投遞簡(jiǎn)歷后密切關(guān)注。
    

　　第四步：素質(zhì)測(cè)評(píng)
    

　　1、簡(jiǎn)歷通過(guò)篩選的同學(xué)將收到短信或郵件提醒，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)入我們所提供的鏈接完成在線素質(zhì)測(cè)評(píng)。
    

　　2、測(cè)評(píng)所需時(shí)間大致為40分鐘，請(qǐng)性完成測(cè)評(píng)并在系統(tǒng)提示提交成功后退出。
    

　　第五步：面試
    

　　1、進(jìn)入面試的同學(xué)請(qǐng)下載《職位申請(qǐng)表》(點(diǎn)擊下載)，填寫好后在約定的面試時(shí)間到達(dá)面試場(chǎng)地，并同時(shí)攜帶成績(jī)單(蓋公章)、就業(yè)推薦表、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書原件供查驗(yàn);
    

　　2、我們將會(huì)在面試后的1個(gè)工作日(以具體安排為準(zhǔn))里通知您后續(xù)流程。
    

　　第六步：錄用面談
    

　　1、我們會(huì)通過(guò)電話的方式通知已被錄用的同學(xué)，請(qǐng)您密切關(guān)注;
    

　　2、請(qǐng)您攜帶好以下物品：
    

　　a.裝訂好的個(gè)人書面簡(jiǎn)歷。附件應(yīng)包括蓋有學(xué)校教務(wù)處公章的成績(jī)單原件，英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書復(fù)印件，其他在校期間的獲獎(jiǎng)、技能證書復(fù)印件;
    

　　b.英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書原件;
    

　　c.其他在校期間的獲獎(jiǎng)、技能證書原件;
    

　　d.在校期間發(fā)表或未發(fā)表的各種文章復(fù)印件，包括學(xué)術(shù)論文、散文、詩(shī)歌等。
    

　　請(qǐng)您將裝訂好的書面簡(jiǎn)歷、成績(jī)單、復(fù)印件交與我們的工作人員。
    

　　第七步：簽訂就業(yè)協(xié)議
    

　　請(qǐng)攜帶上已蓋學(xué)校公章的《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》三份、學(xué)校就業(yè)推薦表一份、學(xué)校體檢證明、身份證復(fù)印件一份準(zhǔn)時(shí)到達(dá)簽約地點(diǎn)。
    

　　五、培訓(xùn)發(fā)展
    

　　學(xué)習(xí)形式
    

　　1.內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)
    

　　2.在職輔導(dǎo)
    

　　3.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)
    

　　4.雙向交流
    

　　5.外出考察
    

　　個(gè)人進(jìn)修資助
    

　　員工個(gè)人利用假期或業(yè)余時(shí)間參加外部專門機(jī)構(gòu)的上崗培訓(xùn)、職稱及資格證書考試、攻讀學(xué)位(歷)等，可在順利結(jié)業(yè)后向公司申請(qǐng)一定金額的進(jìn)修資助。
    

　　發(fā)展途徑
    

　　您在公司的個(gè)人發(fā)展表現(xiàn)為您個(gè)人價(jià)值的提升，不僅意味著能力提升，還包括：
    

　　(1)以出色的業(yè)績(jī)和高尚的職業(yè)操守贏得良好的職業(yè)聲譽(yù);
    

　　(2)以豐富的經(jīng)歷和杰出的專業(yè)水準(zhǔn)獲取更多的發(fā)展空間;
    

　　職業(yè)體系
    

　　(1)公司關(guān)注員工的職業(yè)發(fā)展，鼓勵(lì)員工在公司的指導(dǎo)和幫助下制定個(gè)人的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃。
    

　　(2)公司可以向員工提供兩種職業(yè)發(fā)展道路，并提倡兩條道路之間的互相融合。
    

　　A、專業(yè)系列道路，是指在某一個(gè)或幾個(gè)相關(guān)的領(lǐng)域內(nèi)，持續(xù)深入的發(fā)展，追求專業(yè)技能的提升，以成為該領(lǐng)域內(nèi)專業(yè)精英為目標(biāo)。
    

　　B、職務(wù)(行政)系列道路，是指通過(guò)協(xié)調(diào)、組織團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)成員工作，完成團(tuán)隊(duì)工作目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)的方式。
    

　　晉升機(jī)制
    

　　在出現(xiàn)職位空缺的前提下，符合下列條件的員工將有機(jī)會(huì)獲得晉升和發(fā)展。
    

　　A、主動(dòng)積極，敬業(yè)誠(chéng)信，具備良好的職業(yè)素質(zhì);
    

　　B、不斷學(xué)習(xí)，提升自己的能力，以創(chuàng)造出優(yōu)秀的業(yè)績(jī);
    

　　C、敏銳地察覺(jué)公司內(nèi)外部環(huán)境的變化，并主動(dòng)適應(yīng)變化;
    

　　D、獲得同事的高度信任，和他們共同創(chuàng)造優(yōu)秀成果;
    

　　E、具有全局觀念，了解公司的戰(zhàn)略;
    

　　F、符合職位的資質(zhì)要求，并有愿望擔(dān)任此項(xiàng)工作。
    

　　內(nèi)部流動(dòng)
    

　　在出現(xiàn)職位空缺的前提下，符合下列條件的員工將有機(jī)會(huì)獲得晉升和發(fā)展。
    

　　(1)公司可以根據(jù)您的能力、工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)需要，在征求您個(gè)人意愿后，安排您在公司各單位乃至集團(tuán)內(nèi)進(jìn)行流動(dòng)，以更好地幫助您發(fā)揮潛質(zhì)，提升職業(yè)發(fā)展的必要技能;
    

　　(2)若您有在公司內(nèi)部流動(dòng)的意愿，可向相關(guān)部門提出，由綜合管理部協(xié)調(diào)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)并終確認(rèn);
    

　　(3)綜合管理部將及時(shí)公布內(nèi)部職位空缺信息，您可以直接報(bào)名也可推薦外部人才，綜合管理部會(huì)負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)工作;
    

　　(4)公司不主張員工過(guò)于頻繁地調(diào)換工作崗位： 若您入司不滿一年，或在一個(gè)崗位上工作不滿一年，原則上公司不接受您的調(diào)動(dòng)申請(qǐng);