根據(jù)工作需要，宣恩縣國防動員委員會辦公室決定面向縣內(nèi)公開選調(diào)工作人員。為確保選調(diào)工作順利進(jìn)行，特制定本方案。
一、選調(diào)工作原則
選調(diào)工作堅(jiān)持面向基層、德才兼?zhèn)?、人崗相適、以用為先的選人標(biāo)準(zhǔn)，按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)把政治素質(zhì)好、工作實(shí)績突出、工作能力強(qiáng)的工作人員選調(diào)到國防動員委員會辦公室工作。
二、選調(diào)工作組織形式
選調(diào)具體工作在縣組織部領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)委監(jiān)督下，人力資源和社會保障局指導(dǎo)下，由縣人武部按有關(guān)規(guī)定的條件、程序和方法以及本實(shí)施方案組織實(shí)施。
三、選調(diào)計(jì)劃和職位
(一)選調(diào)計(jì)劃
本次計(jì)劃選調(diào)工作人員1名。
(二)選調(diào)職位
詳見《宣恩縣國防動員委員會辦公室公開選調(diào)工作人員職位表》(附件1)。
四、選調(diào)對象和條件
(一)選調(diào)對象
報(bào)考人員應(yīng)具備機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編、在職(崗)正式干部身份和擬選調(diào)職位的條件，限全額撥款的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位。
(二)選調(diào)條件
1、政治素質(zhì)好，堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺遵守國家法律法規(guī)。
2、勤奮敬業(yè)，品行端正，工作能力強(qiáng)。(基層人武工作兩年以上)
3、年齡40周歲及以下(1974年1月1日以后出生)。
4、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，熱愛武裝工作，連續(xù)從事武裝工作5年以上，軍政業(yè)務(wù)兼通。
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件，身體條件符合相關(guān)規(guī)定的體檢合格標(biāo)準(zhǔn)。
6、符合選調(diào)職位所要求的其他條件。
7、具有以下情形之一的，不得參加選調(diào)：
(1)受處分期間。
(2)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的。
(3)近3年年度考核中如有一年考核為基本稱職(基本合格)和不稱職(不合格)的。
(4)法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
五、選調(diào)工作程序
選調(diào)工作按照發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查和能力測試、體檢、考核、辦理調(diào)動等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布信息
由縣人力資源和社會保障局與縣國防動員委員會辦公室共同在宣恩縣政府網(wǎng)公開發(fā)布選調(diào)工作信息。
(二)報(bào)名、資格審查
1、報(bào)名和資格審查時間：2014年10月27日至28日(上午8:30—12:00，下午14:30—17:30)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：宣恩縣人民武裝部政工科。
3、報(bào)考者須如實(shí)填寫《宣恩縣國防動員委員會辦公室公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(見附件2)。報(bào)名須提交以下材料：
(1)本人有效《居民身份證》、畢業(yè)證書等相關(guān)材料原件及1份復(fù)印件(A4紙復(fù)印);
(2)所在單位及其行政主管部門同意報(bào)考證明原件;
(3)近期同底1寸免冠彩色照片3張。
4、資格審查
由縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)對報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查，并對選調(diào)職位報(bào)名情況和通過審查人員名單及報(bào)名相關(guān)材料進(jìn)行復(fù)審。
資格審查貫穿整個選調(diào)工作過程，如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考者選調(diào)資格。
(三)選調(diào)方式
選調(diào)采取能力測試的方式，由縣人力資源和社會保障局組織能力測試組，對每名考生進(jìn)行能力測試，能力測試按100分計(jì)算。能力測試時間為2014年11月3日上午8：30分開始進(jìn)行理論考試，下午14：30開始進(jìn)行面試。能力測試成績60分以上方能按崗位從高分到低分進(jìn)入體檢程序。
(四)體檢
參加體檢的人員，根據(jù)報(bào)考人員能力測試成績從高分到低分按本職位計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定。體檢工作由縣人力資源和社會保障局組織，統(tǒng)一安排在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時間以通知為準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由考生自理。
體檢合格人員列為考核對象，體檢不合格的缺額按能力測試分?jǐn)?shù)從高到低依次遞補(bǔ)。
(五)考核
對體檢合格人員，根據(jù)能力測試成績，從高分到低分按各職位計(jì)劃選調(diào)數(shù)等額確定考核對象?？己斯ぷ饔煽h人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？己税窗l(fā)布考核預(yù)告、個別談話征求意見、審查檔案、了解廉潔自律表現(xiàn)及撰寫考核材料等程序進(jìn)行。如遇考核不合格或放棄考核的，是否遞補(bǔ)由縣人力資源和社會保障局決定。
在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消考生的選調(diào)資格：
1、有犯罪前科或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人。
2、有政治、經(jīng)濟(jì)或其他違法違紀(jì)問題。
3、發(fā)現(xiàn)有其他較嚴(yán)重疾病。
4、組織紀(jì)律渙散、經(jīng)常違反勞動紀(jì)律，或近五年年度考核中有基本稱職(基本合格)、不稱職(不合格)等次的。
5、在受處分期間或未滿影響期限的。
6、正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的。
7、不符合報(bào)考職位資格條件的。
8、其他不能選調(diào)的情況。
(六)辦理調(diào)動
經(jīng)體檢和考核合格的選調(diào)人員，在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下，報(bào)縣人力資源和社會保障局辦理審批調(diào)動手續(xù)。
六、紀(jì)律要求
選調(diào)工作嚴(yán)格按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動接受紀(jì)檢監(jiān)察、有關(guān)部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。
未盡事宜由縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋和確定。
咨詢電話：0718-5832326
監(jiān)督電話：0718-5823256
宣恩縣人民武裝部
2014年10月20日