浦發(fā)銀行宜春分行2014年招聘啟事

上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱:浦發(fā)銀行）是1992年8月28日經(jīng)中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)設(shè)立、1993年1月9日開(kāi)業(yè)、1999年在上海證券交易所掛牌上市（股票交易代碼：600000）的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行，總行設(shè)在上海。目前，注冊(cè)資本金186.53億元。至2014年6月末，公司總資產(chǎn)規(guī)模達(dá)39,302億元，各項(xiàng)貸款余額18,983億元，各項(xiàng)存款余額27,568億元，2014年上半年實(shí)現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)226.56億元。良好的業(yè)績(jī)、誠(chéng)信的聲譽(yù)，使浦發(fā)銀行成為中國(guó)證券市場(chǎng)中備受關(guān)注和尊敬的上市公司。
    

浦發(fā)銀行南昌分行是浦發(fā)銀行設(shè)立的第25家省級(jí)管轄行，自2005年4月8日開(kāi)業(yè)以來(lái)，秉承“篤守誠(chéng)信、創(chuàng)造卓越”之經(jīng)營(yíng)理念，用心經(jīng)營(yíng)，保持了良好的發(fā)展勢(shì)頭，目前規(guī)模實(shí)力居省內(nèi)同類(lèi)型股份制商業(yè)銀行前列，全力為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和廣大客戶提供專(zhuān)業(yè)高效的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹(shù)立了高效穩(wěn)健的品牌形象。經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)江西監(jiān)管局批準(zhǔn)，浦發(fā)銀行宜春分行于2013年12月12日正式掛牌營(yíng)業(yè)，宜春分行是南昌轄屬第四家二級(jí)分行。現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘中高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才、各類(lèi)專(zhuān)業(yè)和業(yè)務(wù)崗位人才。熱忱歡迎有志、有識(shí)之士加盟浦發(fā)銀行。
    

一、所有崗位必須具備的應(yīng)聘條件 
    

1、遵守中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，熱愛(ài)浦發(fā)銀行事業(yè)，認(rèn)同浦發(fā)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；
    

2、誠(chéng)實(shí)守信、具有良好的職業(yè)操守、品行端正、敬業(yè)愛(ài)崗、勇于創(chuàng)新；
    

3、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；
    

4、具備良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力，能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件；
    

5、性格開(kāi)朗、思維靈活、身體健康、無(wú)重大疾患病史，無(wú)違紀(jì)違規(guī)等不良紀(jì)錄；
    

6、符合我行親屬回避的要求。
    

二、報(bào)名及聯(lián)系方式 
    

請(qǐng)采用下列任何一種方式發(fā)送簡(jiǎn)歷（附照片），有意者請(qǐng)下載并填寫(xiě)《上海浦東發(fā)展銀行應(yīng)聘報(bào)名表》（有工作經(jīng)驗(yàn)人士）。
    

（1）發(fā)送e-mail至：zhangy1-ncg@spdb.com.cn 郵件主題：“應(yīng)聘宜春分行××崗位”； 
    

（2）直接寄至：江西省宜春市宜陽(yáng)大道60號(hào)浦發(fā)銀行宜春分行辦公室，并在信封注明應(yīng)聘崗位（建議以特快專(zhuān)遞方式投遞）； 
    

（3）本行將對(duì)上述個(gè)人資料做好保密工作，對(duì)未被錄用者的資料將作為備選人才資料保存，恕不退還； 
    

（4）咨詢電話：張女士 0795-7090380、7090388。
    

三、招聘崗位列表 
    

四、招聘崗位及要求 
    

（一）公司業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人 
    

崗位職責(zé)：
    

組織制訂二級(jí)分行公司業(yè)務(wù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；開(kāi)展分行當(dāng)?shù)刂攸c(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)客戶分析與研究指導(dǎo)；防范和化解相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)；推動(dòng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)和年度業(yè)績(jī)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 
    

應(yīng)聘條件：
    

35周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷；5年以上金融行業(yè)公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷；了解宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)與政策，熟悉區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與金融環(huán)境特點(diǎn)；具有較強(qiáng)的綜合分析、企劃推動(dòng)、組織協(xié)調(diào)和經(jīng)營(yíng)管理能力。
    

（二）零售業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人 
    

崗位職責(zé)：
    

組織制訂二級(jí)分行零售業(yè)務(wù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；組織開(kāi)展市場(chǎng)研究和營(yíng)銷(xiāo)宣傳；防范和化解相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)；推動(dòng)零售業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)和年度業(yè)績(jī)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 
    

應(yīng)聘條件：
    

35周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷；5年以上金融行業(yè)零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷；熟悉儲(chǔ)蓄、理財(cái)、支付結(jié)算等零售業(yè)務(wù)與產(chǎn)品，對(duì)零售業(yè)務(wù)市場(chǎng)具有較強(qiáng)的敏感度；具有較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃、營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)、組織協(xié)調(diào)能力。 
    

（三）公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人 
    

崗位職責(zé)：
    

負(fù)責(zé)做好區(qū)域市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、業(yè)務(wù)拓展、客戶維護(hù)、產(chǎn)品銷(xiāo)售，負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃指標(biāo)的完成。 
    

應(yīng)聘條件：
    

35周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷；5年以上金融行業(yè)公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷；具有良好的市場(chǎng)拓展、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶營(yíng)銷(xiāo)與服務(wù)技能，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
    

（四）風(fēng)險(xiǎn)審查崗
    

崗位職責(zé)：
    

負(fù)責(zé)審查區(qū)域內(nèi)公司授信業(yè)務(wù)個(gè)案；撰寫(xiě)審查報(bào)告、研復(fù)信貸審批委員會(huì)和組合審批中提出的問(wèn)題、負(fù)責(zé)單筆業(yè)務(wù)用信及客戶風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)的初審；統(tǒng)計(jì)、分析分管區(qū)域內(nèi)公司授信業(yè)務(wù)的狀況。 
    

應(yīng)聘條件：
    

35周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷；3年以上風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；熟悉國(guó)家政策法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求，有較強(qiáng)的綜合分析、文字表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。
    

（五）業(yè)務(wù)監(jiān)督崗 
    

崗位職責(zé)：
    

監(jiān)督大額資金的收付及核算的特殊處理；整理每日處理完成的會(huì)計(jì)憑證、各類(lèi)報(bào)表、分戶賬、登記簿、卡片賬等，按照檔案管理要求進(jìn)行裝訂；完成實(shí)物憑證的塑封、保管、整理、調(diào)閱與查詢，報(bào)表打印與裝訂。 
    

應(yīng)聘條件：
    

35周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷；3年以上金融從業(yè)工作經(jīng)歷；熟悉運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)政策、流程與內(nèi)控管理機(jī)制；熟練掌握會(huì)計(jì)法、票據(jù)法、支付結(jié)算辦法及會(huì)計(jì)、出納基本制度，具有較強(qiáng)的組織、檢查、指導(dǎo)和差錯(cuò)鑒別能力。
    

（六）綜合客戶經(jīng)理 
    

崗位職責(zé)：
    

識(shí)別客戶有效需求、挖掘客戶潛在需要；在客戶經(jīng)理配合下做好交叉銷(xiāo)售工作，為客戶提供綜合金融服務(wù)。 
    

應(yīng)聘條件：
    

35周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷；3年以上經(jīng)濟(jì)類(lèi)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等崗位工作經(jīng)歷；熟悉商業(yè)銀行信貸操作規(guī)程，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、公關(guān)能力、客戶分析和風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
    

（七）理財(cái)經(jīng)理 
    

崗位職責(zé)：
    

識(shí)別和拓展高端客戶，擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)客戶群和貴賓客戶群；在了解客戶需求的基礎(chǔ)上，進(jìn)行多種金融產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)；在產(chǎn)品經(jīng)理的支持配合下，將銀行的多種金融產(chǎn)品有機(jī)結(jié)合起來(lái)，制訂滿足客戶需求的綜合理財(cái)規(guī)劃服務(wù)方案。 
    

應(yīng)聘條件：
    

30周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷；2年以上經(jīng)濟(jì)類(lèi)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等崗位工作經(jīng)歷；熟悉理財(cái)產(chǎn)品、銀行卡、支付結(jié)算和個(gè)貸業(yè)務(wù)；具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、業(yè)務(wù)拓展、客戶評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)管理能力；具有CFP或AFP證書(shū)者優(yōu)先。