蘇寧酒店1200工程十三期管理培訓生招聘簡章

蘇寧酒店1200工程十三期管理培訓生招聘簡章
    

　　一、企業(yè)簡介
    

　　(一)集團介紹
    

　　蘇寧創(chuàng)立于1990年，始終致力于商業(yè)零售經(jīng)營，建立了覆蓋海內(nèi)外600多個城市的實體連鎖與電子商務開放平臺，品牌價值1052.35億元，年銷售規(guī)模2700億元人民幣，擁有員工18萬人，是中國大的商業(yè)企業(yè)，位列中國民營企業(yè)第1位。
    

　　在2014年《財富》中文網(wǎng)發(fā)布的中國500強排行榜中，蘇寧在競爭激烈的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中居榜首位置。
    

　　(二)蘇寧酒店——中國高酒店連鎖行業(yè)的領跑者
    

　　蘇寧酒店管理公司成立于2005年，專業(yè)從事高酒店開發(fā)與管理。管理范圍包括托管酒店、自營酒店、會議中心、俱樂部、后勤服務等多項業(yè)務，現(xiàn)在北京、南京等地擁有4家高酒店、1家高端會議中心和1家國內(nèi)高爾夫俱樂部。
    

　　隨著全國化發(fā)展快速推進，南京新街口柏悅酒店、南京奧體JW萬豪酒店、南京睿城艾美酒店、無錫凱悅酒店、徐州凱悅酒店、連云港索菲特酒店、鎮(zhèn)江凱悅酒店、上海北外灘寶麗嘉酒店、佛山JW萬豪酒店等高酒店正在建設之中，蘇寧酒店將攜手眾多國際一流酒店管理集團展開戰(zhàn)略合作，致力于成為中國高端酒店行業(yè)的品牌。
    

　　二、1200工程管理培訓生介紹
    

　　1200工程是蘇寧人才培養(yǎng)的品牌工程。1993年起，蘇寧開始引進應屆大學畢業(yè)生。從此，一批批優(yōu)秀的大學生先后加入蘇寧，他們的到來為蘇寧之后的快速發(fā)展積蓄了力量。2002年，由董事長張近東先生親自領導，面向大學應屆畢業(yè)生的人才引進培養(yǎng)計劃——1200工程正式啟動。首期即在全國范圍內(nèi)招募引進1200名03屆本科畢業(yè)生，“1200”因此得名。蘇寧1200工程是蘇寧人數(shù)多、歷史久、影響大的人才工程。
    

　　迄今為止，1200工程已經(jīng)連續(xù)實施12期，累計引進培養(yǎng)了超過3.8萬名優(yōu)秀的大學畢業(yè)生。目前，大批優(yōu)秀的1200管培生一期、二期、三期員工已成長為公司高管，在蘇寧轉(zhuǎn)型變革、多元發(fā)展的道路上，扮演著重要的角色。
    

　　隨著集團互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型變革的深入，蘇寧人才戰(zhàn)略也相應隨之調(diào)整——在原有1200工程的基礎上，圍繞當前新業(yè)務、新模式、新生代，2014年蘇寧順勢啟動1200管理培訓生計劃，并在招聘選拔、輪崗實習、培訓帶教、考核激勵與晉升任用等方面進行全方位升級，通過全面、系統(tǒng)、專業(yè)的培養(yǎng)，打造知識型、專業(yè)型、創(chuàng)新型人才，助力每一名1200管理培訓生與集團一同轉(zhuǎn)型變革、突破成功!
    

　　三、招聘職位
    

　　四、薪酬福利
    

　　蘇寧建立了以薪資、福利、短期激勵、長期激勵四位一體的全面薪酬激勵體系。
    

　　1、薪資：我們?yōu)閱T工提供業(yè)內(nèi)極具競爭性和吸引力的薪酬，相關細節(jié)會在錄用通知環(huán)節(jié)給予詳細說明。
    

　　2、獎金：我們會根據(jù)員工的年度績效，提供不同檔次的年終獎金，優(yōu)秀員工獎金更豐厚。
    

　　3、短期激勵：包括年度超額利潤獎勵、年度評優(yōu)獎勵、微創(chuàng)新等項目獎勵。對于業(yè)績優(yōu)秀的人員，集團每年將給予旅游、出國考察交流、在職MBA培訓的機會。
    

　　4、長期激勵：對于表現(xiàn)特別優(yōu)異的員工，蘇寧將給予汽車、住房等獎勵。
    

　　此外，每年我們都會根據(jù)集團業(yè)務發(fā)展狀況和員工的業(yè)績表現(xiàn)進行績效評估并調(diào)整薪酬。同時集團會定期開展內(nèi)外部市場調(diào)研，以確保員工薪酬在同行業(yè)內(nèi)具備良好的競爭力;并以業(yè)績?yōu)閷?，根?jù)不同的職能體系制定了完善的績效獎金方案。
    

　　五、應聘流程
    

　　投遞簡歷——> 在線測評——> 校園宣講會——> 面試——> 簽約
    

　　1、投遞簡歷：您可以登陸campus.51job.com/suning進行在線職位申請;
    

　　2、在線測評：完成在線職位申請后，您可以進行在線測評;
    

　　3、校園宣講會：您可以參與我們在各大高校開展的校園宣講會，詳細了解蘇寧集團概況、1200管培生計劃及本期招聘職位的具體情況，宣講會的具體時間地點請參看校園行程;
    

　　4、面試：通過簡歷篩選環(huán)節(jié)之后，我們將為您安排3輪的面試;
    

　　5、簽約：祝賀您!在通過層層選拔之后，您終脫穎而出!現(xiàn)在，我們將與您簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，而您也正式成為蘇寧的一員。