江蘇泰州農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱泰州農(nóng)商行），是經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)，于2011年7月8日由原泰州海陽(yáng)農(nóng)村合作銀行組建而成的股份制農(nóng)村商業(yè)銀行。
泰州農(nóng)商行現(xiàn)有網(wǎng)點(diǎn)34家，是泰州市區(qū)網(wǎng)點(diǎn)分布最多、服務(wù)層面最廣的農(nóng)村商業(yè)銀行。
2012年末，我行存貸款市場(chǎng)份額位居市區(qū)17家金融機(jī)構(gòu)第三位，各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)綜合考核居全省同系統(tǒng)第九位，等級(jí)行考核由建行之初的“AA”等級(jí)發(fā)展到2012年的“AAAAA”等級(jí)。
為進(jìn)一步夯實(shí)服務(wù)“三農(nóng)”的人才基礎(chǔ)，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，更好地為客戶提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)，現(xiàn)面向大學(xué)生村官開(kāi)展專項(xiàng)招聘工作。
一、招聘計(jì)劃及職位
在現(xiàn)任大學(xué)生村官中招聘男性員工2名。
二、招聘條件
（一）省集中選聘到村任職滿2年（時(shí)間算至2013年9月30日）及以上的現(xiàn)任大學(xué)生村官，聘期年度考核結(jié)果為合格及以上等次；
（二）遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德；具有從事農(nóng)村金融事業(yè)的強(qiáng)烈意愿，志愿服務(wù)基層；
（三）普通高等院校全日制本科及以上學(xué)歷；
（四）本科學(xué)歷28周歲以下（1985年1月1日以后出生），碩士及以上學(xué)歷30周歲以下（1983年1月1日以后出生），相貌端正，身體健康；
（五）報(bào)考人員工作所在地必須在海陵區(qū)、高港區(qū)、醫(yī)藥高新區(qū)、農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)范圍內(nèi)；
（六）獲縣級(jí)以上表彰或考核優(yōu)秀的，在同等條件下優(yōu)先錄?。ú扇×炕?jì)分形式納入綜合成績(jī)，計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)附后）。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名方式:考生到泰州農(nóng)商行（青年北路52號(hào)4樓人力資源部）進(jìn)行報(bào)名和資格審查，報(bào)名時(shí)需提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證、獲獎(jiǎng)證書(shū)、3張近期同底2寸證件照等材料，并填寫《大學(xué)生村官員工招聘報(bào)名登記表》，開(kāi)考比例原則上不低于1：3。
2.報(bào)名時(shí)間:2013年11月1日9:00－11月8日16:00。
3.資格審查時(shí)間: 截止至2013年11月10日16：00。
4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：審核通過(guò)的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)（11月13日-11月15日）到泰州農(nóng)商行人力資源部領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
（二）筆試時(shí)間及科目
由省聯(lián)社根據(jù)報(bào)名情況統(tǒng)一設(shè)置考點(diǎn)組織筆試。
1.筆試時(shí)間:2013年11月16日上午9:00－11:00，科目為《綜合知識(shí)》。
2.筆試成績(jī)查詢:11月下旬，考生可向省聯(lián)社人力資源部或泰州農(nóng)商行查詢成績(jī)信息。
（三）面試
筆試結(jié)束后，由省聯(lián)社統(tǒng)一根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)，按1:2比例確定面試人員。參加面試人員應(yīng)提供地方黨委組織部門出具的聘用期間工作鑒定，具體面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（四）審核錄用
我行根據(jù)綜合成績(jī)按招聘計(jì)劃確定擬錄用人員，經(jīng)省聯(lián)社審核后，辦理相關(guān)錄用手續(xù)。大學(xué)生村官一經(jīng)錄用，享受有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利和職業(yè)發(fā)展。
四、注意事項(xiàng)
1.本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)送的3張照片應(yīng)一致。
2.報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
3.報(bào)名人數(shù)需達(dá)到筆試開(kāi)考比例，達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)調(diào)減招聘計(jì)劃。
4.有關(guān)事項(xiàng)將通過(guò)手機(jī)短信或電話的方式通知應(yīng)聘者，請(qǐng)應(yīng)聘者保持手機(jī)暢通，以免無(wú)法接受本次招聘相關(guān)考務(wù)信息。
聯(lián)系人：呂文明；咨詢電話：0523-86219890。
大學(xué)生村官表彰獎(jiǎng)勵(lì)量化計(jì)分標(biāo)準(zhǔn):
首次獲得省組織人事部門聯(lián)合表彰和省勞動(dòng)模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽(yù)稱號(hào)及省級(jí)以上表彰的計(jì)8分，每多獲一次加計(jì)3分。
首次獲得省轄市組織人事部門聯(lián)合表彰和市勞動(dòng)模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽(yù)稱號(hào)的計(jì)5分，每多獲一次加計(jì)2分。
首次獲得縣（市、區(qū)）組織人事部門聯(lián)合表彰和縣（市、區(qū)）優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽(yù)稱號(hào)的人員計(jì)3分，每多獲一次加計(jì)1分。
同時(shí)獲得縣級(jí)以上多個(gè)層次表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，首次按層次計(jì)分。表彰獎(jiǎng)勵(lì)總分不超過(guò)15分。
每次年度考核優(yōu)秀計(jì)2分；首次聘期考核優(yōu)秀計(jì)6分，該聘期內(nèi)年度考核優(yōu)秀不計(jì)分?？己丝偡植怀^(guò)10分。