2013年貴州省仁懷市環(huán)境保護(hù)促進(jìn)會(huì)招聘公告

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    為加強(qiáng)我市環(huán)境保護(hù)專業(yè)人員隊(duì)伍建設(shè),協(xié)助相關(guān)業(yè)務(wù)部門開展環(huán)境保護(hù)工作,促進(jìn)我市環(huán)保產(chǎn)業(yè)健康、快速發(fā)展,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、招聘原則
    堅(jiān)持公正、公平、公開、擇優(yōu)的原則。
    二、招聘條件
    1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國(guó),熱愛社會(huì)主義。
    2、遵紀(jì)守法、品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心,無違法犯罪記錄;
    3、身體健康,適應(yīng)擬任職位要求的身體條件。
    4、年齡:30歲以下(1983年8月1日以后出生)。
    三、崗位人數(shù)及學(xué)歷、專業(yè)要求
    1、環(huán)境監(jiān)測(cè)類5人。要求:大專以上學(xué)歷,環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程、分析化學(xué)、化學(xué)教育、生物技術(shù)、生物工程、化學(xué)生物學(xué)、微生物學(xué)等專業(yè)。
    2、文秘崗位1人。大學(xué)本科以上學(xué)歷,漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘專業(yè)。
    三、招聘程序和方法
    本次招聘按照發(fā)布招聘信息、報(bào)名、測(cè)試、體檢和政審等程序進(jìn)行。
    (一)發(fā)布招聘信息
    2013年8月15 日起,在仁懷市人民政府公眾信息網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
    (二)報(bào)名
    1、時(shí)間:2013年8月26日至8月30日,上午9:00至11:30,下午2:00至5:30。
    2、地點(diǎn):仁懷市環(huán)境保護(hù)促進(jìn)會(huì)。
    

聯(lián)系電話:0852-2224966,聯(lián)系人:劉先生。
    

地址:仁懷市中樞街道辦事處葡萄井社區(qū)(原市政府一樓)。
    

3、報(bào)名時(shí)填寫《仁懷市環(huán)境保護(hù)促進(jìn)會(huì)招聘工作人員報(bào)名表》一份。
    

4、市環(huán)境保護(hù)促進(jìn)會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。資格審查結(jié)果在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)給予答復(fù),報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶身份證、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位證等相關(guān)證件及近期同版一寸免冠彩色照片3張。
    

5、本次招聘不收取任何費(fèi)用。
    

(三)測(cè)試
    

1、環(huán)境監(jiān)測(cè)崗位:測(cè)試內(nèi)容含面試和現(xiàn)場(chǎng)操作。共100分(面試和現(xiàn)場(chǎng)操作各占50%)。
    

2、文秘崗位:測(cè)試內(nèi)容含面試和應(yīng)用文寫作,共100分(面試和應(yīng)用文寫作各占50%)。
    

(四)體檢:由仁懷市環(huán)境保護(hù)促進(jìn)會(huì)根據(jù)綜合成績(jī),按招聘名額1:1比例從高分到低分確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。報(bào)考人員如放棄體檢,視為體檢不合格。
    

(五)政審:體檢合格者確定為政審對(duì)象。重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)及有無違法犯罪歷史等。
    

(六)因體檢、政審不合格的,按綜合成績(jī)從高到低等額遞補(bǔ)。
    

(七)公示和錄用:根據(jù)體檢、政審結(jié)果,確定聘用對(duì)象,在仁懷市人民政府公眾信息網(wǎng)公示3天,無異議后予以聘用。
    

(八)凡下列情況之一者,取消其聘用資格,依次遞補(bǔ):
    

(1)考核不合格的;
    

(2)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
    

(3)受到刑事處罰的;
    

(4)其他不宜錄用的;
    

(5)無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的。
    

四、招聘人員性質(zhì)及待遇
    

錄用人員為聘用制,試用期為3個(gè)月,試用期工資待遇為每月2000元。試用期滿后經(jīng)考核合格者簽定勞動(dòng)聘用合同予以正式聘用,工資待遇為每月2500元,另繳納社會(huì)保險(xiǎn)(單位和個(gè)人按比例繳納)。
    

聘用時(shí)間為一年,一年后根據(jù)工作需要續(xù)聘或解聘。