這篇《2013年瑪斯特音樂(lè)藝術(shù)機(jī)構(gòu)招聘簡(jiǎn)章》是為大家整理的，希望對(duì)大家有所幫助。以下信息僅供參考！
2013瑪斯特音樂(lè)藝術(shù)機(jī)構(gòu)招聘啟示
單位簡(jiǎn)介：瑪斯特音樂(lè)藝術(shù)中心成立于2010年，是由一批海歸音樂(lè)人士及充滿熱情的資深音樂(lè)教師、職業(yè)藝術(shù)教育管理人在經(jīng)過(guò)五年的藝術(shù)培訓(xùn)探索實(shí)踐并取得行業(yè)的成功培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)后在專業(yè)投資機(jī)構(gòu)的支持下所創(chuàng)建的卓越藝術(shù)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)。
“MASTER”英文意為“大師”明確了公司以提供中國(guó)頂尖音樂(lè)藝術(shù)培訓(xùn)課程為企業(yè)發(fā)展目標(biāo)。并率先運(yùn)用國(guó)際先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)建立規(guī)范化的教學(xué)服務(wù)流程，獲得學(xué)員和家長(zhǎng)的高度認(rèn)可。機(jī)構(gòu)建立以教師為本的企業(yè)文化，實(shí)行職業(yè)化教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)，成立之初就獲得優(yōu)秀教師的高度認(rèn)可，公司團(tuán)隊(duì)不斷壯大形成行業(yè)優(yōu)勢(shì)。
瑪斯特音樂(lè)藝術(shù)中心成立后立即獲得了專業(yè)機(jī)構(gòu)的高度認(rèn)可，先后與書城培訓(xùn)、深圳交響樂(lè)團(tuán)、深圳音樂(lè)廳、中國(guó)音樂(lè)家協(xié)會(huì)、中國(guó)舞蹈家協(xié)會(huì)建立了戰(zhàn)略合作發(fā)展關(guān)系，通過(guò)豐富的行業(yè)資源為學(xué)員提供高品質(zhì)全方位的音樂(lè)藝術(shù)培訓(xùn)服務(wù)。2011年成立僅半年的瑪斯特音樂(lè)藝術(shù)機(jī)構(gòu)就以驚人的成長(zhǎng)和高質(zhì)量的規(guī)范教學(xué)獲得家長(zhǎng)和學(xué)員的肯定，公司再次發(fā)力在南山書城及深圳金融中心區(qū)投入巨資繼福田中心書城音樂(lè)中心后再打造兩座標(biāo)志性高規(guī)格音樂(lè)培訓(xùn)中心，瑪斯特將以不斷創(chuàng)新的企業(yè)理念和滿懷激情的優(yōu)秀教師團(tuán)隊(duì)，立志成為中國(guó)卓越的音樂(lè)藝術(shù)教育機(jī)構(gòu)。
持之以恒，善于學(xué)習(xí)，嚴(yán)格自律的師資團(tuán)隊(duì)是我們的大財(cái)富和成長(zhǎng)的動(dòng)力源泉。因此我們拒絕無(wú)長(zhǎng)期從教規(guī)劃沒有團(tuán)隊(duì)合作精神和紀(jì)律意識(shí)的畢業(yè)生，我們只幫助有終身從教理想的畢業(yè)生，成為中國(guó)優(yōu)秀的職業(yè)藝術(shù)教師。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向全國(guó)各音樂(lè)院校招聘以下專職器樂(lè)教師及市場(chǎng)人員：
弦樂(lè)類：
小提琴(10人)、中提琴(2人)、大提琴(3人)
鍵盤類：鋼 琴(10人)
聲樂(lè)類：聲 樂(lè)(3人)
管樂(lè)類：長(zhǎng) 笛(2人)、薩克斯(2人)
舞蹈類: 中國(guó)舞(2人)、芭蕾舞(2人)
打擊樂(lè)：打擊樂(lè)(2人)
行政類：音樂(lè)中心前臺(tái)課程顧問(wèn)：3人
活動(dòng)執(zhí)行專員：2人
一、工作時(shí)間：(每周工作不超過(guò)40小時(shí))
周一：休息。
周二至周五：下午：3:30-9:00 (5個(gè)半小時(shí))
周六、周日：上午：9:00-12:00 下午：2:00-7:00 (8個(gè)小時(shí))
周三上午：9:30-11:30(2個(gè)小時(shí))公司例會(huì)、教學(xué)部培訓(xùn)。
節(jié)假日：全國(guó)法定節(jié)假日照常休息(五一、十一、元旦、春節(jié)等)，工作滿一年以上的可每年享受5天的帶薪假期。
二、工作地點(diǎn)：深圳福田區(qū)、南山區(qū)核心地段一流工作環(huán)境
1、福田區(qū)中心書城首層S167號(hào)
2、南山區(qū)南山書城5樓
3、南山區(qū)后海大道深圳灣體育中心
三、教師宿舍：
外地教師公司提供優(yōu)惠宿舍
環(huán)境：公司租賃花園小區(qū)三房一廳或四房一廳，配備：基礎(chǔ)的家俱和家電設(shè)施：如：冰箱、洗衣機(jī)、熱水器、空調(diào)、床、桌椅、沙發(fā)等。教師只須帶床上用品即可入住。
住宿條件：2人一間。
住宿費(fèi)用：入職后：前3個(gè)月免費(fèi)、后3個(gè)月半費(fèi)(每月300元)、6個(gè)月后優(yōu)惠補(bǔ)貼價(jià)格(每月600元)。給教師提供安定的生活環(huán)境。
四、薪酬條件：(年薪6-15萬(wàn))
(一)、保障性薪酬及轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)：
公司實(shí)行低保底高浮動(dòng)的業(yè)績(jī)薪酬方式，鼓勵(lì)教師多勞多得，教師收益與課時(shí)績(jī)效、教師質(zhì)量掛鉤。但對(duì)教師實(shí)行保障薪酬待遇，當(dāng)教師業(yè)績(jī)薪酬(基礎(chǔ)工資 業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金)低于保障薪酬按保障薪酬執(zhí)行，當(dāng)教師業(yè)績(jī)薪酬超過(guò)保障薪酬按業(yè)績(jī)薪酬執(zhí)行。
保障薪酬標(biāo)準(zhǔn)：
一教師：試用期保障薪酬為2500元/月，轉(zhuǎn)正后保障薪酬為3000元/月。(大學(xué)本科相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，經(jīng)公司考核合格)
二教師：試用期保障薪酬為3000元/月，轉(zhuǎn)正后保障薪酬為3500元/月。(大學(xué)本科相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，畢業(yè)后有三年以上教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)公司考核合格)
三教師：試用期保障薪酬為3500元/月，轉(zhuǎn)正后保障薪酬為4000元/月。(碩士畢業(yè)，三年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)公司考核合格)
四教師：試用期保障薪酬為4000元/月，轉(zhuǎn)正后保障薪酬為4500元/月。
五教師：試用期保障薪酬為4500元/月，轉(zhuǎn)正后保障薪酬為5000元/月。
試用期為3個(gè)月，如教師課時(shí)業(yè)績(jī)?cè)?個(gè)月內(nèi)，當(dāng)月課時(shí)達(dá)到60節(jié)課/月或有突出工作貢獻(xiàn)受到全公司公開獎(jiǎng)勵(lì)可于達(dá)到業(yè)績(jī)或獲獎(jiǎng)當(dāng)月提前轉(zhuǎn)正。
(二)、公司業(yè)績(jī)薪酬基礎(chǔ)指標(biāo)額：
公司根據(jù)實(shí)際情況確定教師基礎(chǔ)業(yè)績(jī)指標(biāo)額，教師累積課費(fèi)總額只要超過(guò)此標(biāo)準(zhǔn)即可享受業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金。每年公司對(duì)教師進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)審，合格者晉升至更高一級(jí)薪酬結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)。公司確保教師入職后如尊守公司制度，認(rèn)真完成公司5年以年均可保持每增長(zhǎng)的收入水平。在正常穩(wěn)定情況下，教師月度業(yè)績(jī)薪酬水平入職后：5000-15000區(qū)間水平，根據(jù)和上課量計(jì)算。
(三)、福利：
教師入職工作滿一個(gè)月后，公司將為教師購(gòu)買：五險(xiǎn)一金，以確保未來(lái)有安定的生活。
五險(xiǎn)：養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育 一金：住房公積金
婚假、產(chǎn)假享受公司相應(yīng)待遇。
(四)、深戶：
公司將協(xié)助在公司工作兩年以上的員工，申請(qǐng)辦理深戶手續(xù)。
五：應(yīng)聘流程
1、先將個(gè)人簡(jiǎn)歷及照片發(fā)送至公司郵箱 mastercv@163.com，說(shuō)明你的專業(yè)特長(zhǎng)和個(gè)人 優(yōu)勢(shì)、相關(guān)工作經(jīng)歷、可到達(dá)深圳的時(shí)間以及詳細(xì)的聯(lián)系的電話和郵件聯(lián)系方式。
2、如有其它不明之處，請(qǐng)直接咨詢：黃老師：0755―83286701 13554989391
3、公司將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行評(píng)估，初審符合條件的人員將收到我司的面試通知，并確定面試時(shí)間。
4、應(yīng)聘教師將進(jìn)行專業(yè)技能及教學(xué)公開課的現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)。 。
聯(lián)系方式：
公司網(wǎng)址：www.mastdoo.com