2013年山西省呂梁市嵐縣招聘煤炭“三支隊伍”人員公告
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為貫徹落實全市煤炭“三支隊伍”建設意見，進一步完善和構建我縣煤礦安全生產長效機制，全面提升安全保障能力，經縣政府研究，決定面向全市公開招聘煤炭“三支隊伍”工作人員。為確保此項工作順利進行，特制定本方案。
一、招聘單位、崗位及名額
(一)招聘單位：嵐縣煤炭工業(yè)管理服務中心。
(二)招聘崗位及名額： 招聘崗位為我縣屬地煤礦井下安全監(jiān)管工作人員，名額為5名。
二、招聘對象、報考條件
(一)招聘對象
全日制專科以上煤礦開采、礦井通風、礦山機電、煤礦地質、礦井防治水專業(yè)畢業(yè)生。
(二)報考條件
1、熱愛煤炭井下工作，具有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)和扎實的專業(yè)知識，能勝任煤礦井下安全監(jiān)管工作。
2、品行優(yōu)良，遵紀守法，無違法違紀行為和不良社會影響。
3、身體健康，體格符合聘用崗位具備的要求，有煤礦工作經驗者優(yōu)先。
4、年齡35周歲以下(1977年8月23日以后出生)。
5、已就業(yè)的畢業(yè)生須所在單位出具同意報考證明。
三、實施步驟
(一)報名與資格審查
公告發(fā)布后，符合報名條件的人員于2013年8月24日至9月2日下午6時(周六、日照常接收報名)持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件及復印件一份到嵐縣人才市場報名，填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》，并提供6張近期1寸免冠彩照。報名及考務費每人60元。
報名結束后，按照所公布的條件進行資格審查，初步確認其是否具有資格，對符合條件的報名人員核發(fā)筆試準考證。
鑒于本次招聘專業(yè)屬于緊缺急需專業(yè)，因此擬招聘名額與應聘人數須達到1:2的比例，不達此比例相應核減招聘名額。
(二)筆試
筆試時間：筆試時間另定，提前三天通知考生到嵐縣人才市場領取筆試準考證。
筆試地點：嵐縣宣傳文化中心一樓會議室。
筆試科目：煤礦安全生產知識，滿分100分。
(三)資格復審
按招聘名額1:3的比例確定進入資格復審人員。資格復審按招聘方案規(guī)定條件進行審核，資格復審合格人員進入面試。
(四)面試
面試主要測試聘用崗位須具有的能力素質，包括語言表達、應變能力以及形象氣質等。面試當場打分，當場公布成績。
面試結束后，根據考試總成績(筆試占70%、面試占30%)按1:1的比例由高到低依次確定進入體檢人員。
(五)體檢
參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的有關項目和標準執(zhí)行。
(六)考核
考核內容主要是思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力等。有下列情形之一者，定性考核不合格，取消聘用資格。
1、曾受過刑事處罰的;
2、曾被開除公職的;
3、正在接受違法違紀審查尚未終結的;
4、尚未解除黨紀、政紀處分的;
5、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的;
6、應聘人員在當次人事考試考核過程中違規(guī)違紀的;
7、政治思想、道德品質不良，嚴重違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的;參與賭博吸毒、流氓斗毆及從事封建迷信、邪教活動被查處的;
8、有法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為煤炭安全監(jiān)管工作人員的其他情形的。
考核小組根據對被考核者的考核情況寫出考核報告。
考核如有不合格者，在考試總成績60分以上者中依次進行遞補，經體檢、考核合格確定為擬聘人員。
(七)公示
根據考核結果，提出擬聘人員名單，進行為期7天的公示。廣泛接受社會監(jiān)督。
(八)聘用及待遇
由縣編辦、人事、財政、煤炭部門辦理入編、工資等手續(xù)，單位與擬聘人員簽訂聘用手續(xù)。
新聘人員試用期為1年，試用期滿，經考核合格，正式聘用;考核不合格的，解除聘用合同。聘用后，享受國家規(guī)定的全額事業(yè)單位專業(yè)技術人員工資、福利待遇。聘用期滿后，經考核合格可以續(xù)聘，考核不合格的不予續(xù)聘。聘用人員在嵐縣服務期限至少要達到5年以上。
招聘所涉及工作人員都應在各個環(huán)節(jié)中實行回避制度。
本方案只適用于本次招聘活動，未盡事宜另行通知。
二0一三年八月二十三日
