這篇《2013年云南財(cái)經(jīng)大學(xué)公開招聘工作人員公告》是為大家整理的，希望對(duì)大家有所幫助。以下信息僅供參考?。。?/FONT>
為進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，滿足學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員晢行辦法》（云人〔2004〕37號(hào)）和《云南省教育廳關(guān)于高等學(xué)校公開招聘工作人員的指導(dǎo)意見》（云教人〔2005〕39號(hào)）文件精神，經(jīng)學(xué)校研究并報(bào)請(qǐng)省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，決定2013年面向社會(huì)公開招聘工作人員80名，其中：博士40人、碩士40人?，F(xiàn)將招聘工作有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位
（一）教師崗位
（二）教輔及管理崗位
（三）校團(tuán)委、學(xué)生處工作崗位
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利，熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義；
（二）遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛黨的教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德；
（三）具備在高等院校從事相關(guān)工作的知識(shí)水平和能力。專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位和職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等要求見各崗位應(yīng)聘條件；
（四）碩士研究生年齡一般不超過30周歲，實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)教師崗位中具有中級(jí)職稱年齡不超過35周歲，具有博士研究生、副高職稱人員年齡不超過40周歲，具有正高職稱的，年齡不超過45周歲。年齡計(jì)算截止時(shí)間為2013年4月30日；
（五）身體健康。
三、招聘原則
（一）公平、公正、公開的原則；
（二）德才兼?zhèn)涞脑瓌t；
（三）競爭擇優(yōu)的原則。
四、博士招聘程序
具有博士學(xué)位的應(yīng)聘人員可不參加學(xué)校統(tǒng)一組織的筆試，符合崗位條件人員可直接進(jìn)入面試考核，擇優(yōu)聘用。請(qǐng)應(yīng)聘人員將簡歷發(fā)至人事處電子郵箱：rsc@ynufe.edu.cn，或直接與相關(guān)學(xué)院聯(lián)系，相關(guān)學(xué)院審核符合條件者即可進(jìn)入面試程序。
五、碩士招聘程序
（一）網(wǎng)上報(bào)名
請(qǐng)符合條件的應(yīng)聘人員自行登錄云南財(cái)經(jīng)大學(xué)人事處網(wǎng)頁（http://web.ynufe.edu.cn/jiguan/rsc/index.asp）招聘考試系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，并按要求如實(shí)填寫報(bào)名個(gè)人信息。若應(yīng)聘人員填寫的個(gè)人信息與實(shí)際情況不符，一切后果由本人負(fù)責(zé)。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2013年4月22日—2013年5月6日，網(wǎng)上報(bào)名截止時(shí)間為2013年5月6日18：00。
網(wǎng)上報(bào)名咨詢：丹老師、王老師，聯(lián)系電話：0871—65112829。
（二）資格審查
組成資格審查小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定參加考試人員名單。
1. 資格初審：由資格審查小組根據(jù)網(wǎng)上報(bào)名信息，對(duì)應(yīng)崗位條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，確定參加現(xiàn)場資格復(fù)核人員名單，于2013年5月7日在云南財(cái)經(jīng)大學(xué)人事處網(wǎng)頁（網(wǎng)址同上）公告。
2. 現(xiàn)場資格復(fù)核，初審?fù)ㄟ^人員按要求提交材料參加現(xiàn)場復(fù)核，通過資格復(fù)核的現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
現(xiàn)場復(fù)核時(shí)間：2013年5月10日9：00－16：00。
現(xiàn)場復(fù)核地點(diǎn)：秋實(shí)樓云南財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)生服務(wù)中心。
3. 參加考試人員名單公告：資格復(fù)核通過的參加考試人員名單于2013年5月10日在我校人事處網(wǎng)頁（網(wǎng)址同上）公告。
（三）材料及要求
應(yīng)聘人員現(xiàn)場資格復(fù)核應(yīng)提交材料：
1. 應(yīng)聘人員個(gè)人簡歷；
2. 一寸免冠近期彩色標(biāo)準(zhǔn)照片3張；
3. 應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校核發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，其他應(yīng)聘人員提供學(xué)歷、學(xué)位證書、畢業(yè)證書復(fù)印件及原件。留學(xué)歸國人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》（如暫未取得，報(bào)名時(shí)可以我國駐外使館開具的《留學(xué)回國人員證明》替代）；
4. 身份證（戶籍證明）原件及復(fù)印件；
5. 專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件（若有）；
6. 獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件，發(fā)表論文原件及復(fù)印件；
7. 應(yīng)聘校團(tuán)委、學(xué)生處工作崗位人員還須提交學(xué)生干部任職證明原件，需加蓋院、校兩級(jí)印章；
8. 證明符合應(yīng)聘條件的其它材料。
（四）考試與聘用
1. 筆試時(shí)間：2013年5月12日9：00—12：00。根據(jù)擬招聘崗位數(shù)量與通過審查報(bào)名人數(shù)達(dá)到1：3以上的比例方可開考。未達(dá)到比例的，則相應(yīng)遞減崗位數(shù)。個(gè)別緊缺急需崗位達(dá)不到開考比例的需經(jīng)省教育廳和省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后方可開考。筆試內(nèi)容根據(jù)專業(yè)和崗位特點(diǎn)確定，筆試成績按百分制計(jì)算。
根據(jù)筆試成績高低排序，按照每個(gè)崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定參加面試人員。進(jìn)入面試人員于2013年5月14日在我校人事處網(wǎng)頁上公告。
2. 面試時(shí)間： 2013年5月16日。面試主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位要求的綜合能力和實(shí)際操作能力，面試成績按百分制計(jì)算。
3. 確定擬聘人員名單：每個(gè)崗位按總成績（筆試成績×50%+面試成績×50%）由高到低排序等確定擬聘人員。
4. 體檢：擬聘人員由學(xué)校組織進(jìn)行體檢。若體檢不合格，依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）執(zhí)行。
5. 公示：擬聘人員體檢合格后，名單在我校人事處網(wǎng)頁及校園網(wǎng)公告欄上公示七個(gè)工作日。
6. 考核聘用：經(jīng)考核、體檢合格、公示無異議的，報(bào)省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳審批，辦理正式聘用手續(xù)。
公開招聘的工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿經(jīng)考核合格者予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
（五）相關(guān)事項(xiàng)說明
1．學(xué)校紀(jì)委（監(jiān)審處）對(duì)本次招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0871—65114879。
2．應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。
3．應(yīng)聘者如系留學(xué)回國人員，應(yīng)聘時(shí)如尚未取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，至少必須保證在公示擬聘用人員前，提供該項(xiàng)證明材料，否則不予保留聘用資格。
附件：
1. 2013年博士教師招聘計(jì)劃（40人）
2. 2013年碩士教師招聘計(jì)劃（19人）
3. 2013年教輔及管理人員招聘計(jì)劃（15人）
4. 2013年團(tuán)學(xué)干部招聘計(jì)劃（6人）
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