這篇《2013年3月浙江省寧波市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)直屬事業(yè)單位招聘10名工作人員公告》是為大家整理的，希望對(duì)大家有所幫助。以下信息僅供參考！??！
根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意，寧波市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)下屬事業(yè)單位決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員10名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位簡(jiǎn)介
寧波市住房保障管理中心：是寧波市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)下屬的從事公益服務(wù)的事業(yè)單位（公益一類），機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于行政副局級(jí)，經(jīng)費(fèi)預(yù)算形式為財(cái)政全額補(bǔ)助。主要承擔(dān)市本級(jí)保障性住房的建設(shè)、籌集和管理工作；市區(qū)住房制度改革中的公有住房出售審批、單位住房貨幣分配方案及職工住房補(bǔ)貼審批工作；參與調(diào)研和制定本市住房保障和住房制度改革的地方性法規(guī)、規(guī)章和政策，協(xié)助指導(dǎo)縣（市）區(qū)住房保障和住房制度改革管理工作等職能。
寧波市市政工程前期辦公室：是寧波市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)下屬的事業(yè)單位（公益二類），經(jīng)費(fèi)預(yù)算形式為自收自支。主要職責(zé)為：受寧波市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)委托，負(fù)責(zé)城市建設(shè)項(xiàng)目的全過(guò)程建設(shè)管理，同時(shí)承擔(dān)城建世界銀行貸款項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的日常管理工作。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過(guò)筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員。
三、招聘對(duì)象基本條件
（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)；
（二）遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；
（三）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
（四）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（五）具備崗位所需的其他條件。
四、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件
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招聘單位 |
招聘 崗位 |
崗位 類別 |
人數(shù) |
崗位 職責(zé) |
招聘專業(yè)及 學(xué)歷（學(xué)位）要求 |
招聘 范圍 |
其他資格條件 |
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寧波市住房保障管理中心 |
信息系統(tǒng)管理 |
專業(yè) 技術(shù) |
1 |
1.開發(fā)、維護(hù)單位網(wǎng)站； 2.負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)開發(fā)、維護(hù)工作； 3.負(fù)責(zé)其他與信息化管理等相關(guān)的工作。 |
計(jì)算機(jī)管理、計(jì)算機(jī)軟件與理論專業(yè)；碩士研究生及以上學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位。 |
全國(guó) |
2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生； |
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會(huì)計(jì) |
1 |
1.擔(dān)任主辦會(huì)計(jì)； 2.負(fù)責(zé)投融資及管理工作； 3.負(fù)責(zé)其他與財(cái)務(wù)相關(guān)等的工作。 |
金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、投資學(xué)專業(yè)；碩士研究生及以上學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位。 |
2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生；持有會(huì)計(jì)上崗證。 | |||
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法律 |
1 |
1.承擔(dān)中心有關(guān)規(guī)范性文件的起草和合理性審查等工作； 2.承辦行政復(fù)議、行政應(yīng)訴及其他法律事務(wù)。 3.為中心提供其他法律支持等工作。 |
民商法學(xué)、經(jīng)濟(jì)法學(xué)專業(yè)；碩士研究生及以上學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位。 |
2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生； | |||
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房地產(chǎn)管理 |
1 |
1.負(fù)責(zé)我市住房保障工作前瞻性、政策性研究； 2.牽頭研究制定住房保障規(guī)劃、年度計(jì)劃。 負(fù)責(zé)其他相關(guān)等工作。 |
房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理專業(yè)；碩士研究生及以上學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位。 |
2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生； | |||
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寧波市市政工程前期辦公室 |
項(xiàng)目管理人員 |
專業(yè)技術(shù) |
2 |
負(fù)責(zé)工程規(guī)劃、可行性研究和建設(shè)方案，參與項(xiàng)目建設(shè)前期管理工作。 |
城市規(guī)劃與設(shè)計(jì)專業(yè)、橋梁與隧道工程；碩士研究生及以上學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位。 |
全國(guó) |
2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生； |
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工程管理人員 |
3 |
負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目建設(shè)全過(guò)程管理工作。 |
土木工程、交通工程專業(yè)；本科學(xué)歷，學(xué)士學(xué)位 |
寧波市常戶籍 |
35周歲及以下，有3年及以上工作經(jīng)歷，工程師及以上專業(yè)技術(shù)任職資格。 | ||
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行政管理人員 |
1 |
負(fù)責(zé)行政文秘、黨務(wù)工團(tuán)、單位各類文件起草工作和網(wǎng)站信息管理工作 |
行政管理專業(yè)、經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)；本科學(xué)歷，學(xué)士學(xué)位 |
寧波市常戶籍 |
35周歲以下，有3年及以上工作經(jīng)歷。 |
注：年齡和工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。
五、招聘辦法和步驟
（一）報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：從公告發(fā)布之日起至3月18日（工作日，時(shí)間為上午9：00-11：30，下午14：00-17：30）；
2、報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系方式:
寧波市住房保障管理中心：寧波市江東區(qū)松下街595號(hào)1220室，電話：0574-87008986,電子郵件：NBSCTC@YEAH.NET,聯(lián)系人:俞老師。
寧波市市政工程前期辦公室：寧波市江東區(qū)松下街595號(hào)917室，電話：0574-87308085,電子郵件：yaobo99999@163.com,聯(lián)系人:姚老師。
3、報(bào)名辦法：先從寧波人事編制網(wǎng)（網(wǎng)址：www.nbrs.gov.cn）或?qū)幉ńㄔO(shè)網(wǎng)（www.nbjs.gov.cn）上下載并填好報(bào)名表（詳見附件），在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名表、本人簡(jiǎn)歷、身份證、戶口本、畢業(yè)（學(xué)位）證書（應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)生證或?qū)W校證明）、勞動(dòng)合同、職稱證書、近期免冠1寸照片及相關(guān)證件的原件和復(fù)印件到招聘單位報(bào)名。也可先將上述相關(guān)材料的掃描件電子版通過(guò)電子郵件報(bào)送給招聘單位進(jìn)行報(bào)名。通過(guò)電子郵件報(bào)名的，須在領(lǐng)取準(zhǔn)考證前攜帶相關(guān)材料原件到招聘單位進(jìn)行資料原件確認(rèn)，原件與電子版材料不符的，取消報(bào)名資格。
4、應(yīng)聘人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)，招聘單位將對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行審查，向?qū)彶槲赐ㄟ^(guò)者說(shuō)明理由。證件不全或提供證件與報(bào)考資格條件不相符者，不能通過(guò)報(bào)名資格審查。
5、報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不能低于3：1，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3：1的，將取消該崗位招聘（同一崗位招聘指標(biāo)為數(shù)個(gè)的，相應(yīng)核減招聘指標(biāo)，招聘指標(biāo)為1個(gè)的予以取消）。
6、報(bào)名資格審查通過(guò)名單將于3月22日在寧波建設(shè)網(wǎng)（www.nbjs.gov.cn）上公布，請(qǐng)通過(guò)報(bào)名資格審查的考生于2013年3月27日至3月29日到招聘單位領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
（二）考試
本次公開招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
1、筆試
筆試內(nèi)容為招聘崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)或必須具備的專業(yè)知識(shí)。具體考試科目由市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題，筆試卷面總分為100分。筆試時(shí)間為2013年3月30日上午9：00。筆試地點(diǎn)和有關(guān)具體事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證，考生憑身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1：3比例確定面試對(duì)象（不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試）。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單于筆試后15個(gè)工作日在寧波建設(shè)網(wǎng)（www.nbjs.gov.cn）上公布。考生憑身份證按照《面試通知》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。
2、面試
面試主要測(cè)試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。
3、成績(jī)
考試總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)的40%和面試成績(jī)的60%之和，滿分100分。在面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對(duì)象，總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)排序，總成績(jī)和筆試成績(jī)都相同的增加考試課目。面試和考試總成績(jī)以及參加體檢與考核人員名單于面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在寧波建設(shè)網(wǎng)（www.nbjs.gov.cn）上公布。
（三）體檢與考核
參加體檢人員在接到電話通知后，按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
體檢結(jié)束后，招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考核?？己瞬缓细裾咛蕴?BR>
因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在面試合格人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（四）公示與聘用
擬聘用人員名單由主管部門報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，同時(shí)在寧波人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)及寧波建設(shè)網(wǎng)上公示七個(gè)工作日。公示期滿后無(wú)異議，辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，須在辦理錄用手續(xù)的同時(shí)辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)。沒(méi)有辦理的，在試用期（見習(xí)期）或執(zhí)行初期工資期滿時(shí)，解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的，將取消聘用資格。
本次公開招聘監(jiān)督電話：0574--87191045
附件:寧波市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.doc
寧波市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)
二○一三年三月六日