新勞動法實施，讓你調(diào)查勞動合同法的執(zhí)行情況，怎么做才能保證得到的情況準確?
【考核核心】 計劃組織能力
【答題主線】 三個步驟
【參考答案】 首先，對于一個新人來說，組織這次活動對我是一個很好的鍛煉機會，我會盡全力做好。
其次，為了保證調(diào)查結(jié)果的準確性，我會在組織活動時把工作做得更加細致、認真。在組織階段，我會認真調(diào)查可能影響調(diào)查結(jié)果準確性的各種因素，如公司為了逃避責任可能故意說謊;如員工因害怕公司辭退不敢說真話;同時還要注意調(diào)查地域、行業(yè)、人群涵蓋范圍要合理等。根據(jù)這些情況找出相應(yīng)的對策，制定出相應(yīng)的方案。如采用合適的調(diào)查方式、根據(jù)情況培訓調(diào)查人員、做好當事人的保密工作等必要措施。
在實施階段，我會嚴格要求調(diào)查活動的參與人員，密切關(guān)注調(diào)查活動的進展，并根據(jù)情況做出適當?shù)恼{(diào)整，以免使調(diào)查結(jié)果失真。
在匯總分析階段。我會先檢查所取得調(diào)查結(jié)果的可信度，去掉明顯不真實的調(diào)查結(jié)果，然后再根據(jù)調(diào)查情況認真地做好統(tǒng)計分析工作。
我想，在我做好以上工作之后，我的調(diào)查結(jié)果會是真實可信的!
【專家點睛】 調(diào)查的關(guān)鍵是要做好調(diào)查的前期準備工作，重要的是要確保調(diào)查資料的準確性。