公司簡介
作為亞洲的整體招聘解決方案提供商，科銳國際人力資源有限公司成立于1996年，在大中華地區(qū)擁有35個(gè)分支機(jī)構(gòu)。超過1000名專業(yè)招聘顧問。在過去的一年中，科銳國際成功為企業(yè)推薦的長期雇員及派遣雇員總數(shù)超過2萬人，中高級(jí)管理人才及專業(yè)技術(shù)人才超過16000名。 與超過1500家跨國及中資企業(yè)長期合作，其中60%為外資企業(yè)、30% 為快速成長民營企業(yè)、10% 為國有企業(yè)?？蛻糁?5%為重復(fù)購買客戶，包含大量服務(wù)10年以上的客戶。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生
工作職責(zé)：
1.會(huì)計(jì)憑證裝訂、歸檔、整理；
2.合同歸類整理；
3.報(bào)銷費(fèi)用發(fā)票審核；
4.臨時(shí)交辦的工作事宜。
職位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)，每周出勤三天以上；
2.熟練使用財(cái)務(wù)軟件和office等辦公軟件； 3.有一定的英語讀寫基礎(chǔ)；
3.具備獨(dú)立工作及學(xué)習(xí)能力；
4.工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
如有意向，請將簡歷發(fā)送到meganbai@careerintlinc.com，標(biāo)題為：應(yīng)聘職位-姓名-學(xué)校-專業(yè)-學(xué)歷
作為亞洲的整體招聘解決方案提供商，科銳國際人力資源有限公司成立于1996年，在大中華地區(qū)擁有35個(gè)分支機(jī)構(gòu)。超過1000名專業(yè)招聘顧問。在過去的一年中，科銳國際成功為企業(yè)推薦的長期雇員及派遣雇員總數(shù)超過2萬人，中高級(jí)管理人才及專業(yè)技術(shù)人才超過16000名。 與超過1500家跨國及中資企業(yè)長期合作，其中60%為外資企業(yè)、30% 為快速成長民營企業(yè)、10% 為國有企業(yè)?？蛻糁?5%為重復(fù)購買客戶，包含大量服務(wù)10年以上的客戶。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生
工作職責(zé)：
1.會(huì)計(jì)憑證裝訂、歸檔、整理；
2.合同歸類整理；
3.報(bào)銷費(fèi)用發(fā)票審核；
4.臨時(shí)交辦的工作事宜。
職位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)，每周出勤三天以上；
2.熟練使用財(cái)務(wù)軟件和office等辦公軟件； 3.有一定的英語讀寫基礎(chǔ)；
3.具備獨(dú)立工作及學(xué)習(xí)能力；
4.工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
如有意向，請將簡歷發(fā)送到meganbai@careerintlinc.com，標(biāo)題為：應(yīng)聘職位-姓名-學(xué)校-專業(yè)-學(xué)歷