西防城金花茶自然保護區(qū)管理處公開招聘工作人員簡章

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西防城金花茶自然保護區(qū)管理處公開招聘工作人員簡章
    一、單位簡章
       廣西防城金花茶自然保護區(qū)管理處于1986年經(jīng)自治區(qū)人民政府批準(zhǔn)建立,1994年4月經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)晉升為自 然保護區(qū),1998年,經(jīng)廣西壯族自治區(qū)機構(gòu)編制委員會批準(zhǔn),機構(gòu)級別定為副縣(處)級。保護區(qū)管理處是自治區(qū)環(huán)保廳全額撥款的事業(yè)單位。其主要職責(zé):貫徹執(zhí)行國家有關(guān)自然保護的法律、法規(guī)和方針、政策;制定金花茶自然保護區(qū)的各項管理制度,并履行轄區(qū)內(nèi)的管理職能;調(diào)查金花茶自然資源并建立檔案,組織環(huán) 境監(jiān)測,保護自然保護區(qū)的自然環(huán)境和自然資源;組織或者協(xié)助有關(guān)部門開展自然保護區(qū)的科學(xué)研究工作;依法打擊保護區(qū)內(nèi)的各種破壞森林資源的違法犯罪行為;進行自然保護的宣傳教育;在不影響保護自然保護區(qū)的自然環(huán)境和自然資源的前提下,組織開展參觀、旅游等活動;完成上級主管部門交給的其他工作任務(wù)。
    二、招聘職位及專業(yè)
    本次公開招聘名額為 2 名。專業(yè):自然保護區(qū)管理相關(guān)專業(yè)。
    三、報考條件
    (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件:
    1、具有中華人民共和國國籍,身體健康,30周歲以下;
    2、堅持黨的四項基本原則,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì);
    3、遵紀(jì)守法,誠實守信,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和奉獻精神,以及團隊合作精神;
    4、符合崗位要求,適應(yīng)崗位工作要求的身體條件;
    5、工齡:不限
    學(xué)歷:全日制大學(xué)本科以上
    英語水平:四級
    性別:不限
    計算機水平:不限
    戶藉所在地:不限
    其它語言及水平:不限
    工作性質(zhì):全職
    工作區(qū)域:防城港市防城區(qū)
    職稱:不限
    薪水:按國家事業(yè)單位工資制度執(zhí)行
    發(fā)布時間:7天
    6、崗位要求:從事金花茶資源生態(tài)環(huán)境科學(xué)研究、生產(chǎn)管理與保護;辦公室寫作等工作,具有吃苦耐勞、刻苦鉆研、奉獻精神。
    (二)凡有下列情況之一的不得報考:
    1、曾因犯罪受過刑事處罰的;
    2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;
    3、曾被開除公職或?qū)W籍的;
    4、因違法違紀(jì)被調(diào)查處理的;
    5、其他不符合報考資格條件的。
    四、公開招聘的程序和辦法
    為了保證招聘工作公平、公正進行,整個招聘工作由環(huán)保廳人事教育處負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理,招聘工作具體事宜由我處負(fù)責(zé)實施。我處成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,按照公開、公正、平等、擇優(yōu)聘任的原則,面向社會公開招聘。
    (一)報名、資格審查、準(zhǔn)考證發(fā)放
    1、報名時間、地點及要求
    應(yīng)聘人員需提前填寫《廣西防城金花茶自然保護區(qū)管理處公開招聘人員報名登記表》(見附件),并于見報時間七天內(nèi)到我處辦公室現(xiàn)場報名或在網(wǎng)上報名,同時根據(jù)報名條件對應(yīng)聘者進行初步審查。報名時需提交報名表、本人學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、身份證、學(xué)習(xí)及工作簡歷、近5年來所獲表 彰和獎勵等有關(guān)證件的原件和復(fù)印件各一份(原件經(jīng)當(dāng)面驗證后歸還本人),近期免冠2寸彩色照片3張。
    2、資格審核與發(fā)放準(zhǔn)考證
    報名結(jié)束,我處辦公室根據(jù)公開招聘的基本條件,對報名者的報名資格進行審查并向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組報告。把結(jié)果通報應(yīng)聘者,按通知的時間、地點參加考試。筆試時必須攜帶本人身份證,憑身份證參加考試。
    資格審查工作將貫穿公開招聘工作全過程,報名時應(yīng)聘者提供的報考證件材料必須真實完整。公開招聘過程中,一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假,將隨時取消其考試、聘用資格。
    (二)考試
    1、招考崗位與報名人數(shù)的開考比例不少于1:3,達不到比例,又確實需要進人的,必須經(jīng)主管部門同意,并報自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)后才能開考。
    2、筆試:筆試采取閉卷方式進行。針對招聘崗位的特點,主要測試應(yīng)聘者的公共知識、專業(yè)知識以及文字表達能力等。
    考試時間:待定。
    考試地點:待定。
    筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在環(huán)保廳及人事廳網(wǎng)站公布成績。
    3、面試
    根據(jù)筆試成績從高分到低分按不低于1:3的比例確定面試人選,確定的面試人選名單在公布當(dāng)日通知面試人員。主要測試面試者的基本技能、專業(yè)技能、綜合分析能力、言語表達能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交住與技巧、自我情緒控制、舉止儀表等。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布,并于次日公布 在人事網(wǎng)及環(huán)保廳網(wǎng)。
    面試考官由用人單位、主管部門、人社部門以及外單位專家組成,其中外單位專家不少于考官總數(shù)的三分之一。
    (三)考核
    按招聘崗位1:2的比例,根據(jù)面試成績,從高分到低分確定考核人選??己藘?nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、勤政廉政等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件及相關(guān)情況進行復(fù)查??己私Y(jié)束后形成書面材料,確定考核意見??己斯ぷ饔晌姨幖爸鞴懿块T負(fù)責(zé)。
    (四)體檢
    我處從考核合格人員中,以總成績由高分至低分按招聘崗位數(shù)1:1確定體檢人選,體檢參照執(zhí)行《廣西公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。由我處統(tǒng)一安排,到指定醫(yī)院進行體檢。不按時參加體檢者,視同放棄資格。體檢費用個人自理。
    (五)公示
     根據(jù)崗位要求以及考試、考核、體檢結(jié)果,我處領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論確定擬聘人選,經(jīng)主管部門審核同意后,在我處進行公示,公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。公示期7個工作日。
    (六)審批
    經(jīng)公示無異議的人員,經(jīng)主管部門審核同意后,報自治區(qū)人力資源和社會保障廳審批。
    (七)聘用
    按照干部人事管理權(quán)限報有關(guān)部門批準(zhǔn)后,按規(guī)定辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。
    聯(lián) 系 人:楊海娟
    聯(lián)系電話:0770-3275952
    附:《廣西防城金花茶自然保護區(qū)管理處公開招聘人員報名登記表》
    二〇一二年一月三十日
    廣西防城金花茶自然保護區(qū)管理處
    2012年公開招聘人員報名表
    姓 名
    性 別
    民 族
    相
    片
    出生
    年月
    政治面貌
    學(xué) 歷
    學(xué) 位
    籍 貫
    戶籍所在地
    畢業(yè)
    院校
    畢業(yè)時間
    所學(xué)
    專業(yè)
    外語
    水平
    計算機水平
    現(xiàn)工作單位及職務(wù)
    現(xiàn)工作單位性質(zhì)
    具有基層工作
    經(jīng)歷的年限
    考生
    身份
    婚姻狀況
    通訊
    地址
    郵政編碼
    身份證號
    聯(lián)系電話
    報考單位及職位
    職位編號
    學(xué)習(xí)
    經(jīng)歷
    社會工作經(jīng)歷
    獎懲情況
    家庭成員情況
    姓名
    關(guān)系
    所在單位
    職務(wù)