中國(guó)工商銀行數(shù)據(jù)中心（北京）成立于2000年10月，是中國(guó)工商銀行股份有限公司的直屬機(jī)構(gòu)，是集全行業(yè)務(wù)驗(yàn)收及適應(yīng)性測(cè)試、科技研發(fā)和信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理等多項(xiàng)職能為一體的綜合化中心。歷經(jīng)十余年的發(fā)展，中心現(xiàn)有員工中大學(xué)本科及以上學(xué)歷占比達(dá)98.1%，平均年齡30歲，專業(yè)涵蓋信息科技和金融業(yè)務(wù)的主流領(lǐng)域，已形成一支復(fù)合型、知識(shí)型和技術(shù)密集型的團(tuán)隊(duì)。中心堅(jiān)持以人為本的管理理念，致力于構(gòu)建公開(kāi)平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、促進(jìn)人才脫穎而出的用人機(jī)制，努力營(yíng)造積極向上、和諧奮進(jìn)的良好氛圍。
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)數(shù)據(jù)中心（北京）面向社會(huì)招聘有經(jīng)驗(yàn)的環(huán)境動(dòng)力維護(hù)人員5名，主機(jī)數(shù)據(jù)庫(kù)人員1名，具體要求如下：
一、應(yīng)聘基本條件
1．具備良好的政治素質(zhì)、優(yōu)秀的思想品德，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和進(jìn)取心，具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神；
2．具有大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位；
二、招聘崗位及相關(guān)要求
詳見(jiàn)附件：中國(guó)工商銀行數(shù)據(jù)中心（北京）2012年度社會(huì)招聘計(jì)劃表。
三、招聘流程
本次招聘按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則組織實(shí)施，包括報(bào)名、甄選、筆試、面試、復(fù)試、體檢、背景調(diào)查、錄用流程。
1、報(bào)名。請(qǐng)于2012年8月14日至2012年8月26日注冊(cè)并登陸我行統(tǒng)一招聘平臺(tái)（job.icbc.com.cn）社會(huì)招聘欄目，在線填寫并提交報(bào)名表。除網(wǎng)上報(bào)名外，不接受其他形式報(bào)名。請(qǐng)應(yīng)聘者提前準(zhǔn)備JPEG、GIF或JPG格式的電子版證件照1張，以備網(wǎng)上報(bào)名時(shí)使用，證件照大小在30K以內(nèi)，尺寸為100*140。
2、筆試和面試。具體時(shí)間和地點(diǎn)安排將以電話、短信或郵件另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
3、體檢、背景調(diào)查、錄用等后續(xù)工作。
四、其他事項(xiàng)
1．我中心將通過(guò)郵件、短信或電話的方式發(fā)布筆試、面試和體檢相關(guān)通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)保持通訊暢通；
2．我中心將妥善保管應(yīng)聘者個(gè)人信息，所有應(yīng)聘材料恕不退還；
3. 、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格；
4．中國(guó)工商銀行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并在法律允許的范圍內(nèi)對(duì)整個(gè)招聘活動(dòng)享有最終解釋權(quán)；
5．謝絕來(lái)訪。
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)數(shù)據(jù)中心（北京）面向社會(huì)招聘有經(jīng)驗(yàn)的環(huán)境動(dòng)力維護(hù)人員5名，主機(jī)數(shù)據(jù)庫(kù)人員1名，具體要求如下：
一、應(yīng)聘基本條件
1．具備良好的政治素質(zhì)、優(yōu)秀的思想品德，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和進(jìn)取心，具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神；
2．具有大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位；
二、招聘崗位及相關(guān)要求
詳見(jiàn)附件：中國(guó)工商銀行數(shù)據(jù)中心（北京）2012年度社會(huì)招聘計(jì)劃表。
三、招聘流程
本次招聘按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則組織實(shí)施，包括報(bào)名、甄選、筆試、面試、復(fù)試、體檢、背景調(diào)查、錄用流程。
1、報(bào)名。請(qǐng)于2012年8月14日至2012年8月26日注冊(cè)并登陸我行統(tǒng)一招聘平臺(tái)（job.icbc.com.cn）社會(huì)招聘欄目，在線填寫并提交報(bào)名表。除網(wǎng)上報(bào)名外，不接受其他形式報(bào)名。請(qǐng)應(yīng)聘者提前準(zhǔn)備JPEG、GIF或JPG格式的電子版證件照1張，以備網(wǎng)上報(bào)名時(shí)使用，證件照大小在30K以內(nèi)，尺寸為100*140。
2、筆試和面試。具體時(shí)間和地點(diǎn)安排將以電話、短信或郵件另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
3、體檢、背景調(diào)查、錄用等后續(xù)工作。
四、其他事項(xiàng)
1．我中心將通過(guò)郵件、短信或電話的方式發(fā)布筆試、面試和體檢相關(guān)通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)保持通訊暢通；
2．我中心將妥善保管應(yīng)聘者個(gè)人信息，所有應(yīng)聘材料恕不退還；
3. 、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格；
4．中國(guó)工商銀行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并在法律允許的范圍內(nèi)對(duì)整個(gè)招聘活動(dòng)享有最終解釋權(quán)；
5．謝絕來(lái)訪。