遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院2012年公開(kāi)招聘人員公告

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     遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院2012年公開(kāi)招聘人員公告
    根據(jù)遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<2012年省政府所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作實(shí)施方案>的通知》(遼人社發(fā)[2012]11號(hào))精神,結(jié)合我院實(shí)際需求,制定本方案:
    一、招聘范圍與對(duì)象
    符合報(bào)名條件和招聘崗位具體資格條件的2012年應(yīng)屆畢業(yè)生(于2012年12月31日前取得研究生畢業(yè)證書(shū),碩士、博士學(xué)位證書(shū))。
    二、招聘人員基本條件
    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
    2.遵守憲法和法律;
    3.具有良好的品行、具備崗位所需專業(yè)和技能條件;
    4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
    5.崗位所需要的其他條件。
    曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。
    三、招聘組織
    遼寧省人社廳負(fù)責(zé)統(tǒng)一發(fā)布招聘信息,統(tǒng)一公示擬聘人員和辦理備案手續(xù)等;我院負(fù)責(zé)組織實(shí)施考試考核工作;省人社廳、省教育廳負(fù)責(zé)督促檢查。
    四、招聘程序
    (一)信息查詢
    應(yīng)聘人員可登錄遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)進(jìn)行招聘信息查詢。
    (二)報(bào)名、資格審查
    報(bào)名時(shí)間為自發(fā)布公告之日起一周內(nèi)。
    報(bào)名方式:網(wǎng)上接收應(yīng)聘簡(jiǎn)歷。應(yīng)聘者可登陸學(xué)院網(wǎng)站(http://www.lnpc.edu.cn/),進(jìn)入公開(kāi)招聘報(bào)名界面進(jìn)行報(bào)名。
    網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后,進(jìn)行資格審查,并通過(guò)郵件發(fā)送考核通知。符合申報(bào)條件的應(yīng)聘者請(qǐng)留意本人郵箱及學(xué)院有關(guān)招聘公告。
    報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不足2:1時(shí),將取消或削減該招聘計(jì)劃。
    (三)招聘方式
    采取考核的方式進(jìn)行招聘。考核主要測(cè)試應(yīng)聘者必需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合技能及適應(yīng)實(shí)際工作崗位要求的綜合素質(zhì)。
    面試考核采取試講、答辯、操作等方式進(jìn)行。
    考核時(shí)間待報(bào)名結(jié)束,經(jīng)資格初審后另行通知。
    符合條件的應(yīng)聘人員參加面試考核時(shí)請(qǐng)?zhí)峁┮韵掠嘘P(guān)材料:身份證、畢業(yè)證、學(xué)生證、職稱證書(shū)、崗位所需要的其他材料及能證明個(gè)人能力、資歷(經(jīng)歷)的有關(guān)材料和主要工作業(yè)績(jī)證明材料等。凡不符合報(bào)名條件或弄虛作假的,將取消應(yīng)聘資格。
    面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不予聘用。
    應(yīng)聘人員的總成績(jī)按從高到低的順序按1:1的比例確定擬聘人員。
    (四)體檢
    體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)[2010]22號(hào))組織實(shí)施。
    體檢醫(yī)院由主管部門(mén)統(tǒng)一指定,所指定醫(yī)院應(yīng)為三級(jí)甲等,且不能在本單位醫(yī)院進(jìn)行。
    體檢合格者確定為擬聘人員。
    (五)考核
    由主管部門(mén)會(huì)同我院對(duì)確定為擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核。考核中發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的,取消應(yīng)聘資格。
    (六)公示、聘用
    學(xué)院將考試考核合格的擬聘人選報(bào)省教育廳,經(jīng)教育廳同意后統(tǒng)一報(bào)省人社廳進(jìn)行公示,公示結(jié)束后,為公示無(wú)疑義人員辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)于公示有問(wèn)題的人員經(jīng)調(diào)查核實(shí)后,提出處理意見(jiàn)。
    四、紀(jì)律與監(jiān)督
    公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊。接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)的監(jiān)督。
    五、其他未盡事宜,按照遼寧省人社廳和省教育廳有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    附件: 計(jì)劃信息表.xls
    遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院
    二〇一二年七月