因臺(tái)州經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要，臺(tái)州市教育局直屬學(xué)校擬公開(kāi)招聘一批新教師?，F(xiàn)將有關(guān)具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
學(xué)校 學(xué)科 語(yǔ)文 數(shù)學(xué) 英語(yǔ) 科學(xué) 社會(huì) 音樂(lè) 美術(shù) 體育 計(jì)算機(jī) 心理健康 合計(jì)
初中 1 1 1 1 1 5
小學(xué) 6(男女各3人) 6(男女各3人) 1 2 2 4(其中書(shū)法2人) 4 1 1 27
小計(jì) 7 7 1 3 1 2 4 5 1 1 32
二、招聘條件
(一) 基本條件：
1、年齡在28周歲以下（1983年1月1日以后出生），專業(yè)對(duì)口（對(duì)口專業(yè)見(jiàn)中小學(xué)教師招聘專業(yè)對(duì)口目錄）；
2、全日制普通高校師范類本科畢業(yè)生或全日制普通高校非師范類本科音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)和心理健康專業(yè)畢業(yè)生，或全日制普通高校碩士及以上研究生；
3、本科畢業(yè)生需在高校期間獲得校級(jí)及以上三好學(xué)生或優(yōu)秀畢業(yè)生榮譽(yù)；
4、未被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式簽約錄用；
5、留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)；
6、往屆生須具有與招聘崗位相適應(yīng)的教師資格證，應(yīng)屆生須具有與招聘崗位相適應(yīng)的普通話水平等級(jí)要求；
7、戶籍不限。
(二) 其他條件
除符合基本條件外，下列人員不受基本條件第3點(diǎn)限制：
1、六所部屬師范院校（北京師大、華東師大、華中師大、陜西師大、東北師大、西南大學(xué)）本科畢業(yè)生；
2、年齡在32周歲以下（1979年1月1日以后出生），具有國(guó)民教育本科學(xué)歷和中級(jí)教師職稱的臺(tái)州戶籍人員；
3、獲得大學(xué)生程序設(shè)計(jì)大賽省級(jí)一等獎(jiǎng)及以上，或取得全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試四級(jí)證書(shū)，或取得全國(guó)軟件考試高級(jí)程序員認(rèn)證證書(shū)的計(jì)算機(jī)專業(yè)人員；
4、曾在由教育、文化、體育部門(mén)組織的比賽中獲得過(guò)省級(jí)二等獎(jiǎng)以上或排名前三名(個(gè)人獲獎(jiǎng))的音樂(lè)、體育、美術(shù)專業(yè)人員。
三、招聘程序和辦法
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：11月25日-12月15日臺(tái)州市教育局人事處（11月27日在浙江師范大學(xué)設(shè)立現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名咨詢點(diǎn)）。
2、報(bào)名提交的材料：報(bào)名表（見(jiàn)附件）、身份證、榮譽(yù)證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)、資格證書(shū)、普通話證書(shū)及其他相關(guān)材料等原件和復(fù)印件各1份及二寸彩色近照一張。
3、經(jīng)資格審查后，符合報(bào)名條件人數(shù)不足1:3的職位相應(yīng)核減該職位招考計(jì)劃人數(shù)。
(二)筆試和業(yè)務(wù)考核
筆試占40%，業(yè)務(wù)考核占60%（時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，具體在臺(tái)州教育網(wǎng)上公告）。筆試后按招聘計(jì)劃1:3比例，從高分到低分確定參加業(yè)務(wù)考核人選；業(yè)務(wù)考核主要考核教學(xué)水平和能力，采用模擬上課、面試的方式進(jìn)行，其中音體美、計(jì)算機(jī)等專業(yè)還需進(jìn)行技能測(cè)試。
(三)體檢、考察
業(yè)務(wù)考核結(jié)束后根據(jù)筆試和業(yè)務(wù)考核成績(jī)按比例計(jì)算總分（小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)學(xué)科按上述男女人數(shù)分開(kāi)計(jì)算），從高分到低分按招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢人員。體檢合格者進(jìn)入考察，考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。
因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄體檢、體檢不合格或考察不合格的情況，導(dǎo)致招考職位空缺的，按該職位考試總成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)；因擬聘用人員書(shū)面提出放棄聘用資格，出現(xiàn)招考職位空缺的，按該職位考試總成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)。
(四)公示、聘用
體檢、考察后，擬聘用人員名單將在臺(tái)州人才網(wǎng)、臺(tái)州教育網(wǎng)公示7天。沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按有 關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。凡未取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的人員均需在2013年8月31日前取得相應(yīng)的教師資格證書(shū)后再辦理正式聘用手續(xù)，否則取消聘用資格。新聘 用人員的試用期為1年。試用期滿考核不合格的，予以解聘。
以上未盡事宜，由臺(tái)州市教育局會(huì)同市人力社保局負(fù)責(zé)解釋。
/招聘專業(yè)對(duì)口目錄.xls
/臺(tái)州市教育局直屬學(xué)校招聘報(bào)名表.doc
一、招聘崗位及人數(shù)
學(xué)校 學(xué)科 語(yǔ)文 數(shù)學(xué) 英語(yǔ) 科學(xué) 社會(huì) 音樂(lè) 美術(shù) 體育 計(jì)算機(jī) 心理健康 合計(jì)
初中 1 1 1 1 1 5
小學(xué) 6(男女各3人) 6(男女各3人) 1 2 2 4(其中書(shū)法2人) 4 1 1 27
小計(jì) 7 7 1 3 1 2 4 5 1 1 32
二、招聘條件
(一) 基本條件：
1、年齡在28周歲以下（1983年1月1日以后出生），專業(yè)對(duì)口（對(duì)口專業(yè)見(jiàn)中小學(xué)教師招聘專業(yè)對(duì)口目錄）；
2、全日制普通高校師范類本科畢業(yè)生或全日制普通高校非師范類本科音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)和心理健康專業(yè)畢業(yè)生，或全日制普通高校碩士及以上研究生；
3、本科畢業(yè)生需在高校期間獲得校級(jí)及以上三好學(xué)生或優(yōu)秀畢業(yè)生榮譽(yù)；
4、未被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式簽約錄用；
5、留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)；
6、往屆生須具有與招聘崗位相適應(yīng)的教師資格證，應(yīng)屆生須具有與招聘崗位相適應(yīng)的普通話水平等級(jí)要求；
7、戶籍不限。
(二) 其他條件
除符合基本條件外，下列人員不受基本條件第3點(diǎn)限制：
1、六所部屬師范院校（北京師大、華東師大、華中師大、陜西師大、東北師大、西南大學(xué)）本科畢業(yè)生；
2、年齡在32周歲以下（1979年1月1日以后出生），具有國(guó)民教育本科學(xué)歷和中級(jí)教師職稱的臺(tái)州戶籍人員；
3、獲得大學(xué)生程序設(shè)計(jì)大賽省級(jí)一等獎(jiǎng)及以上，或取得全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試四級(jí)證書(shū)，或取得全國(guó)軟件考試高級(jí)程序員認(rèn)證證書(shū)的計(jì)算機(jī)專業(yè)人員；
4、曾在由教育、文化、體育部門(mén)組織的比賽中獲得過(guò)省級(jí)二等獎(jiǎng)以上或排名前三名(個(gè)人獲獎(jiǎng))的音樂(lè)、體育、美術(shù)專業(yè)人員。
三、招聘程序和辦法
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：11月25日-12月15日臺(tái)州市教育局人事處（11月27日在浙江師范大學(xué)設(shè)立現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名咨詢點(diǎn)）。
2、報(bào)名提交的材料：報(bào)名表（見(jiàn)附件）、身份證、榮譽(yù)證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)、資格證書(shū)、普通話證書(shū)及其他相關(guān)材料等原件和復(fù)印件各1份及二寸彩色近照一張。
3、經(jīng)資格審查后，符合報(bào)名條件人數(shù)不足1:3的職位相應(yīng)核減該職位招考計(jì)劃人數(shù)。
(二)筆試和業(yè)務(wù)考核
筆試占40%，業(yè)務(wù)考核占60%（時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，具體在臺(tái)州教育網(wǎng)上公告）。筆試后按招聘計(jì)劃1:3比例，從高分到低分確定參加業(yè)務(wù)考核人選；業(yè)務(wù)考核主要考核教學(xué)水平和能力，采用模擬上課、面試的方式進(jìn)行，其中音體美、計(jì)算機(jī)等專業(yè)還需進(jìn)行技能測(cè)試。
(三)體檢、考察
業(yè)務(wù)考核結(jié)束后根據(jù)筆試和業(yè)務(wù)考核成績(jī)按比例計(jì)算總分（小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)學(xué)科按上述男女人數(shù)分開(kāi)計(jì)算），從高分到低分按招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢人員。體檢合格者進(jìn)入考察，考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。
因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄體檢、體檢不合格或考察不合格的情況，導(dǎo)致招考職位空缺的，按該職位考試總成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)；因擬聘用人員書(shū)面提出放棄聘用資格，出現(xiàn)招考職位空缺的，按該職位考試總成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)。
(四)公示、聘用
體檢、考察后，擬聘用人員名單將在臺(tái)州人才網(wǎng)、臺(tái)州教育網(wǎng)公示7天。沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按有 關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。凡未取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的人員均需在2013年8月31日前取得相應(yīng)的教師資格證書(shū)后再辦理正式聘用手續(xù)，否則取消聘用資格。新聘 用人員的試用期為1年。試用期滿考核不合格的，予以解聘。
以上未盡事宜，由臺(tái)州市教育局會(huì)同市人力社保局負(fù)責(zé)解釋。
/招聘專業(yè)對(duì)口目錄.xls
/臺(tái)州市教育局直屬學(xué)校招聘報(bào)名表.doc