個人信息姓名：58同城
性別：女
出生日期：1977 年 4 月
民族：漢族
身高：164
婚姻狀況：
工作經驗：11 年以上
畢業(yè)院校：廣東商學院
專業(yè)：會計電算化
學歷：大專
能力特長：善于溝通,具有親和力、影響力。
自我評價1.熟練臺灣鼎新ERP、用友U8、金蝶等管理軟件
2.熟習工商業(yè)、房地產業(yè)的內部控制制度。
3.具有中級會計職稱。
4.本人善長管理方面的工作，并且具有一定的心態(tài)素質和素養(yǎng)。
5.熟悉關務、進出口、免抵退等工作流程。
求職意向目前狀態(tài)：目前正在找工作
希望行業(yè)1：不限
希望行業(yè)2：房產/建筑/物業(yè)/裝飾
期望職位：財務分析經理/專員 會計經理/會計主管 財務主管/總賬主管
工作類型：全職
期望薪水：4000 RMB以上
其他要求：1.要求有社保.2.財務后期教育培訓.
工作地區(qū)：襄樊市區(qū)
教育經歷2003年9月 - 2006年7月畢業(yè)院校：廣東商學院
專業(yè)：會計電算化
學歷：大專
在校情況描述：
其他培訓經歷：2006-08 － 2006-12 深圳內在陽光國際訓練機構 取得結業(yè)證書
培訓課程：《執(zhí)行力突破訓練》《重塑企業(yè)核心骨干訓練》
詳細描述：在深圳內在陽光企業(yè)管理咨詢有限公司工作期間也學到了一些管理知識： 1.8月份學習了兩天兩夜的《鉆石團隊與卓越領袖》的執(zhí)行力突破訓練，在此學習到了三個基石xx大要素，特別是第一個基石的五種心態(tài)：正面反思、100%負責任、有效溝通、共贏、愛心。第二就是高績效的根本：優(yōu)勢與協(xié)作。第三凝聚力：同心同力。 2.11月份學習了重塑企業(yè)核心骨干：認識到自己該如何控制克服自己的短板，并且讓自己突破。更知道了付出的真正含意，讓自己更加自信，努力的工作.
外語及技能證書外語語種： 英語
熟練程度： 一般
相關證書：
工作經驗2007年10月 - 2010年3月單位名稱：隆電國際股份有限公司
所屬行業(yè)：互聯(lián)網/IT/通信/電子
擔任職務：財務副理
工作描述：主要負責：
1、編制公司各項財務報表，財務計劃及財務預算并督導執(zhí)行財務計劃的實施，及時了解計劃執(zhí)行中的問題并解決實際困難；
2、負責公司所有資產、存貨、資金、收入的安置并合理利用資金；
3、審核應付賬款的所有入賬憑證和所附原始憑證，核對應付賬款報表是否與總賬一致并根據公司資金狀況安排款項支付。
4、監(jiān)督應收帳款回收情況、審核應收款帳齡分析表、監(jiān)督管理層、銷售部門授信情況確保及時入帳。
5、負責審核原始單據及會計憑證、核算公司所交的稅金及申報工作，協(xié)助有關部門開展財務審計和公司年檢工作。
在此公司成就大的是：
1、根據在之前公司的經驗及學到的知識，對此公司的管理制度及財務部的工作流程更進一步完善;
2、在進此公司時用的是華翰軟件，然后我用三個月時間成功引進了臺灣鼎新ERP;
3、由于對ERP和辦公軟件比較熟練所以對財務報表的分析做的更完整，細致一些。
2000年10月 - 2007年9月單位名稱：百鋒科技股份有限公司
所屬行業(yè)：互聯(lián)網/IT/通信/電子
擔任職務：財務主管兼行政主任
工作描述：百鋒公司是從貿易公司做起，2002年初成立了來料加工廠，2004年底與上市公司合作，在公司期間我做過如下職位：
2000年10-2001年5月：出納、物控及業(yè)務管理；
2001年6月-2003年12：主辦會計及關務；
2004年1月到離職：任財務主管與行政主任的職務
在此公司我是與公司一起成長一起進步，不斷學習，故對自己進步很大的有：
1、對專業(yè)知識更加牢固，并且從上司身上學到了一定的管理領導能力；
2、熟悉內部控制制度并且能夠根據公司的情況做合理的完善；
3、對臺灣鼎新ERP每個管理系統(tǒng)流程非常熟習并且能夠熟練操作;
4、能夠很熟練的操作辦公軟件并對財務報表做完整的分析。
2010年3月 - 至今單位名稱：湖北百盟投資集團有限公司
所屬行業(yè)：房產/建筑/物業(yè)/裝飾
擔任職務：財務主管
工作描述：主要負責
1、制定編制公司的財務管理制度、工作流程及財務崗位工作職責；
2、負責總帳工作，負責每月向公司領導和董事會報告財務狀況和經營成果，審查對外提供的原始單據；
3、協(xié)助總監(jiān)辦理銀行貸款融資事宜，安排組織資金的貸款計劃，并定時向銀行提供相關報表；
4、負責公司稅款的計算、申報及外圍協(xié)調工作；
5、負責與下屬公司的溝通，向下屬公司收集資料，并做相關的統(tǒng)計報表工作；
在公司進步成長空間及具有成就感的地方如下：
1、對銀行融資方面有了一定的了解，銀行貸款的步驟、流程與銀行溝通操作及資金流轉有了一定的操作；
2、百盟公司的管理制度不夠完善故在此對財務人員的崗位有了明確的分工及明確的工作職責、制度了一套完整的財務工作流程。
3、由于在外資公司的經驗對財務報表這一塊做了更完善的分析及改進；
4、公司運用了用友及金蝶財務軟件，故對報表的設定做了一定的修改及完善。
聯(lián)系方式聯(lián)系電話：***********
聊天號碼：***********
現居住地：**********
性別：女
出生日期：1977 年 4 月
民族：漢族
身高：164
婚姻狀況：
工作經驗：11 年以上
畢業(yè)院校：廣東商學院
專業(yè)：會計電算化
學歷：大專
能力特長：善于溝通,具有親和力、影響力。
自我評價1.熟練臺灣鼎新ERP、用友U8、金蝶等管理軟件
2.熟習工商業(yè)、房地產業(yè)的內部控制制度。
3.具有中級會計職稱。
4.本人善長管理方面的工作，并且具有一定的心態(tài)素質和素養(yǎng)。
5.熟悉關務、進出口、免抵退等工作流程。
求職意向目前狀態(tài)：目前正在找工作
希望行業(yè)1：不限
希望行業(yè)2：房產/建筑/物業(yè)/裝飾
期望職位：財務分析經理/專員 會計經理/會計主管 財務主管/總賬主管
工作類型：全職
期望薪水：4000 RMB以上
其他要求：1.要求有社保.2.財務后期教育培訓.
工作地區(qū)：襄樊市區(qū)
教育經歷2003年9月 - 2006年7月畢業(yè)院校：廣東商學院
專業(yè)：會計電算化
學歷：大專
在校情況描述：
其他培訓經歷：2006-08 － 2006-12 深圳內在陽光國際訓練機構 取得結業(yè)證書
培訓課程：《執(zhí)行力突破訓練》《重塑企業(yè)核心骨干訓練》
詳細描述：在深圳內在陽光企業(yè)管理咨詢有限公司工作期間也學到了一些管理知識： 1.8月份學習了兩天兩夜的《鉆石團隊與卓越領袖》的執(zhí)行力突破訓練，在此學習到了三個基石xx大要素，特別是第一個基石的五種心態(tài)：正面反思、100%負責任、有效溝通、共贏、愛心。第二就是高績效的根本：優(yōu)勢與協(xié)作。第三凝聚力：同心同力。 2.11月份學習了重塑企業(yè)核心骨干：認識到自己該如何控制克服自己的短板，并且讓自己突破。更知道了付出的真正含意，讓自己更加自信，努力的工作.
外語及技能證書外語語種： 英語
熟練程度： 一般
相關證書：
工作經驗2007年10月 - 2010年3月單位名稱：隆電國際股份有限公司
所屬行業(yè)：互聯(lián)網/IT/通信/電子
擔任職務：財務副理
工作描述：主要負責：
1、編制公司各項財務報表，財務計劃及財務預算并督導執(zhí)行財務計劃的實施，及時了解計劃執(zhí)行中的問題并解決實際困難；
2、負責公司所有資產、存貨、資金、收入的安置并合理利用資金；
3、審核應付賬款的所有入賬憑證和所附原始憑證，核對應付賬款報表是否與總賬一致并根據公司資金狀況安排款項支付。
4、監(jiān)督應收帳款回收情況、審核應收款帳齡分析表、監(jiān)督管理層、銷售部門授信情況確保及時入帳。
5、負責審核原始單據及會計憑證、核算公司所交的稅金及申報工作，協(xié)助有關部門開展財務審計和公司年檢工作。
在此公司成就大的是：
1、根據在之前公司的經驗及學到的知識，對此公司的管理制度及財務部的工作流程更進一步完善;
2、在進此公司時用的是華翰軟件，然后我用三個月時間成功引進了臺灣鼎新ERP;
3、由于對ERP和辦公軟件比較熟練所以對財務報表的分析做的更完整，細致一些。
2000年10月 - 2007年9月單位名稱：百鋒科技股份有限公司
所屬行業(yè)：互聯(lián)網/IT/通信/電子
擔任職務：財務主管兼行政主任
工作描述：百鋒公司是從貿易公司做起，2002年初成立了來料加工廠，2004年底與上市公司合作，在公司期間我做過如下職位：
2000年10-2001年5月：出納、物控及業(yè)務管理；
2001年6月-2003年12：主辦會計及關務；
2004年1月到離職：任財務主管與行政主任的職務
在此公司我是與公司一起成長一起進步，不斷學習，故對自己進步很大的有：
1、對專業(yè)知識更加牢固，并且從上司身上學到了一定的管理領導能力；
2、熟悉內部控制制度并且能夠根據公司的情況做合理的完善；
3、對臺灣鼎新ERP每個管理系統(tǒng)流程非常熟習并且能夠熟練操作;
4、能夠很熟練的操作辦公軟件并對財務報表做完整的分析。
2010年3月 - 至今單位名稱：湖北百盟投資集團有限公司
所屬行業(yè)：房產/建筑/物業(yè)/裝飾
擔任職務：財務主管
工作描述：主要負責
1、制定編制公司的財務管理制度、工作流程及財務崗位工作職責；
2、負責總帳工作，負責每月向公司領導和董事會報告財務狀況和經營成果，審查對外提供的原始單據；
3、協(xié)助總監(jiān)辦理銀行貸款融資事宜，安排組織資金的貸款計劃，并定時向銀行提供相關報表；
4、負責公司稅款的計算、申報及外圍協(xié)調工作；
5、負責與下屬公司的溝通，向下屬公司收集資料，并做相關的統(tǒng)計報表工作；
在公司進步成長空間及具有成就感的地方如下：
1、對銀行融資方面有了一定的了解，銀行貸款的步驟、流程與銀行溝通操作及資金流轉有了一定的操作；
2、百盟公司的管理制度不夠完善故在此對財務人員的崗位有了明確的分工及明確的工作職責、制度了一套完整的財務工作流程。
3、由于在外資公司的經驗對財務報表這一塊做了更完善的分析及改進；
4、公司運用了用友及金蝶財務軟件，故對報表的設定做了一定的修改及完善。
聯(lián)系方式聯(lián)系電話：***********
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