廣東省增城市交通安全綜合服務(wù)中心公開招聘2名人員公告
為解決增城市交通安全綜合服務(wù)中心工作人員不足的問題，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省政府第139號令）相關(guān)要求，現(xiàn)向社會(huì)公開招聘工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位情況
增城市交通安全綜合服務(wù)中心是增城市公安局下屬的經(jīng)費(fèi)自籌事業(yè)單位，配事業(yè)編制10名?，F(xiàn)有在編人員8名，空缺2名。增城市交通安全綜合服務(wù)中心主要負(fù)責(zé)為社會(huì)提供道路交通安全方面的場地、設(shè)施、信息、知識等服務(wù)和管理工作。
二、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位為增城市交通安全綜合服務(wù)中心管理崗位職員，招聘人數(shù)2名。
三、招聘對象和條件
招聘對象為社會(huì)人員，須同時(shí)具備以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
（二）具有良好的品行和職業(yè)道德；
（三）年齡在28周歲以下（1982年8月29日以后出生）；
（四）具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷（專業(yè)不限）；
（五）非本市戶籍人員需符合《印發(fā)〈并于改革我市常住人口戶籍管理制度的實(shí)施意見〉的通知》（增府[2005]10號）規(guī)定的人才引進(jìn)類準(zhǔn)入條件；
（六）具有從事公安相關(guān)輔助工作經(jīng)歷滿1年以上（指在公安機(jī)關(guān)從事合同工、輔警等工作）；
（七）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。
四、招聘程序
（一）報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2011年8月29日至8月31日（辦公時(shí)間）。
2、報(bào)名地點(diǎn)：增城市荔城街府佑路99號14樓1407室（增城市公安局政工辦）。
3、報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名者根據(jù)招聘條件和要求提交材料經(jīng)審核后，現(xiàn)場親筆填寫報(bào)名表。
4、資格審查需提交以下材料：
畢業(yè)證、身份證、計(jì)生證（或未婚證）、戶口簿、工作經(jīng)歷單位證明、勞動(dòng)合同等原件和復(fù)印件，近期免冠大一寸彩照3張，本人親筆填寫的報(bào)名表一份。
5、報(bào)考者所提交的材料必須真實(shí)，如有弄虛作假，取消報(bào)考資格。經(jīng)資格審查，符合條件的人員發(fā)給筆試準(zhǔn)考證（另行電話通知領(lǐng)?。?。
（二）考試
招聘考試總成績?yōu)?00分，分筆試和面試兩部分組成，卷面滿分均為100分，其中筆試按50%，面試按50%計(jì)入總成績。筆試和面試的試題委托國家人事考試專業(yè)機(jī)構(gòu)命制。
1．筆試：采取閉卷考試方式進(jìn)行。
（1）筆試時(shí)間：2011年9月9日上午9：30—11：30（以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn)）。
（2）筆試地點(diǎn)：增城市成人教育培訓(xùn)中心（增城市荔城街僑中路3號）。
（3）筆試內(nèi)容：行政職業(yè)能力測試
筆試成績于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣州增城人事網(wǎng)公布，成績從高分到低分排序，按招聘職位人數(shù)1：5的比例，確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人選。如遇報(bào)考人數(shù)不足，按報(bào)考實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。進(jìn)入面試人員名單在廣州增城人事網(wǎng)公布，并發(fā)給面試通知書（另行電話通知領(lǐng)?。?。
2、面試：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
（1）面試時(shí)間：2011年9月21日。（具體時(shí)間以面試通知書為準(zhǔn)）
（2）面試地點(diǎn)：增城市荔城街府佑路99號208會(huì)議室。
（3）面試內(nèi)容：主要對應(yīng)考者的職業(yè)素質(zhì)、分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀表舉止等方面進(jìn)行綜合評價(jià)。
面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位，面試成績現(xiàn)場公布。
考試實(shí)行考場封閉，參加考試人員要按要求依時(shí)到達(dá)考場參加考試，缺席任何一項(xiàng)考試，均作棄權(quán)處理，不再安排補(bǔ)考。
考試總成績60分為合格線。總成績不合格者不予聘用。
（三）體檢。
按考試總成績高分到低分順序及招聘職位1∶1的比例確定參加體檢人員名單，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]382號）的要求到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格的可依次遞補(bǔ)人選。
（四）考察。
體檢合格人選由市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同市公安局根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]276號）的要求進(jìn)行考察，未能通過考察的不予聘用。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同一職位中按報(bào)考人員總成績由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
（五）公示和聘用。
根據(jù)筆試、面試、體檢和考察情況確定擬聘人選，在廣州增城人事網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，由事業(yè)單位或其主管部門公布聘用名單。按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂聘用合同。
五、其他事項(xiàng)
（一）本公告由增城市公安局負(fù)責(zé)解釋。
（二）本公告未提及且《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省政府第139號令）已有明確規(guī)定的事項(xiàng)，從其規(guī)定執(zhí)行。
咨詢單位：增城市公安局政工辦
咨詢電話：82662287
監(jiān)督單位：增城市公安局監(jiān)督室
監(jiān)督電話：82662215
增城市人力資源和社會(huì)保障局增城市公安局二○一一年八月十五日
為解決增城市交通安全綜合服務(wù)中心工作人員不足的問題，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省政府第139號令）相關(guān)要求，現(xiàn)向社會(huì)公開招聘工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位情況
增城市交通安全綜合服務(wù)中心是增城市公安局下屬的經(jīng)費(fèi)自籌事業(yè)單位，配事業(yè)編制10名?，F(xiàn)有在編人員8名，空缺2名。增城市交通安全綜合服務(wù)中心主要負(fù)責(zé)為社會(huì)提供道路交通安全方面的場地、設(shè)施、信息、知識等服務(wù)和管理工作。
二、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位為增城市交通安全綜合服務(wù)中心管理崗位職員，招聘人數(shù)2名。
三、招聘對象和條件
招聘對象為社會(huì)人員，須同時(shí)具備以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
（二）具有良好的品行和職業(yè)道德；
（三）年齡在28周歲以下（1982年8月29日以后出生）；
（四）具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷（專業(yè)不限）；
（五）非本市戶籍人員需符合《印發(fā)〈并于改革我市常住人口戶籍管理制度的實(shí)施意見〉的通知》（增府[2005]10號）規(guī)定的人才引進(jìn)類準(zhǔn)入條件；
（六）具有從事公安相關(guān)輔助工作經(jīng)歷滿1年以上（指在公安機(jī)關(guān)從事合同工、輔警等工作）；
（七）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。
四、招聘程序
（一）報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2011年8月29日至8月31日（辦公時(shí)間）。
2、報(bào)名地點(diǎn)：增城市荔城街府佑路99號14樓1407室（增城市公安局政工辦）。
3、報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名者根據(jù)招聘條件和要求提交材料經(jīng)審核后，現(xiàn)場親筆填寫報(bào)名表。
4、資格審查需提交以下材料：
畢業(yè)證、身份證、計(jì)生證（或未婚證）、戶口簿、工作經(jīng)歷單位證明、勞動(dòng)合同等原件和復(fù)印件，近期免冠大一寸彩照3張，本人親筆填寫的報(bào)名表一份。
5、報(bào)考者所提交的材料必須真實(shí)，如有弄虛作假，取消報(bào)考資格。經(jīng)資格審查，符合條件的人員發(fā)給筆試準(zhǔn)考證（另行電話通知領(lǐng)?。?。
（二）考試
招聘考試總成績?yōu)?00分，分筆試和面試兩部分組成，卷面滿分均為100分，其中筆試按50%，面試按50%計(jì)入總成績。筆試和面試的試題委托國家人事考試專業(yè)機(jī)構(gòu)命制。
1．筆試：采取閉卷考試方式進(jìn)行。
（1）筆試時(shí)間：2011年9月9日上午9：30—11：30（以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn)）。
（2）筆試地點(diǎn)：增城市成人教育培訓(xùn)中心（增城市荔城街僑中路3號）。
（3）筆試內(nèi)容：行政職業(yè)能力測試
筆試成績于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣州增城人事網(wǎng)公布，成績從高分到低分排序，按招聘職位人數(shù)1：5的比例，確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人選。如遇報(bào)考人數(shù)不足，按報(bào)考實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。進(jìn)入面試人員名單在廣州增城人事網(wǎng)公布，并發(fā)給面試通知書（另行電話通知領(lǐng)?。?。
2、面試：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
（1）面試時(shí)間：2011年9月21日。（具體時(shí)間以面試通知書為準(zhǔn)）
（2）面試地點(diǎn)：增城市荔城街府佑路99號208會(huì)議室。
（3）面試內(nèi)容：主要對應(yīng)考者的職業(yè)素質(zhì)、分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀表舉止等方面進(jìn)行綜合評價(jià)。
面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位，面試成績現(xiàn)場公布。
考試實(shí)行考場封閉，參加考試人員要按要求依時(shí)到達(dá)考場參加考試，缺席任何一項(xiàng)考試，均作棄權(quán)處理，不再安排補(bǔ)考。
考試總成績60分為合格線。總成績不合格者不予聘用。
（三）體檢。
按考試總成績高分到低分順序及招聘職位1∶1的比例確定參加體檢人員名單，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]382號）的要求到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格的可依次遞補(bǔ)人選。
（四）考察。
體檢合格人選由市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同市公安局根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]276號）的要求進(jìn)行考察，未能通過考察的不予聘用。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同一職位中按報(bào)考人員總成績由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
（五）公示和聘用。
根據(jù)筆試、面試、體檢和考察情況確定擬聘人選，在廣州增城人事網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，由事業(yè)單位或其主管部門公布聘用名單。按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂聘用合同。
五、其他事項(xiàng)
（一）本公告由增城市公安局負(fù)責(zé)解釋。
（二）本公告未提及且《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省政府第139號令）已有明確規(guī)定的事項(xiàng)，從其規(guī)定執(zhí)行。
咨詢單位：增城市公安局政工辦
咨詢電話：82662287
監(jiān)督單位：增城市公安局監(jiān)督室
監(jiān)督電話：82662215
增城市人力資源和社會(huì)保障局增城市公安局二○一一年八月十五日