湛江市體育局直屬事業(yè)單位2012年1月公開招聘工作人員公告

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為了進一步做好湛江市赤坎游泳場、海濱游泳場的管理工作,解決崗位人才欠缺的問題,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。具體事項公告如下:
    一、招聘原則
    根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定,嚴格執(zhí)行考試錄用有關(guān)規(guī)定,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。采取考試與考察相結(jié)合,德、能、勤、績?nèi)婧饬?,擇?yōu)錄取。
    二、招聘對象
    面向社會招聘符合條件、品行優(yōu)良的人員。
    三、招聘崗位、性別、人數(shù)及資格條件
    招聘單位 招聘崗位 人數(shù) 專業(yè) 學(xué)歷 其他條件
    赤坎游泳場管理中心 管理崗位 1 中文、法學(xué)、
    公共事業(yè)管理 本科
    及以上 要求年齡35周歲以下。
    海濱游泳場管理中心 管理崗位 1 經(jīng)濟管理、
    市場營銷 大專
    及以上 要求年齡25周歲以下。
    年齡計算以2012年1月31日劃線計算周歲。
    四、薪酬待遇
    聘用人員使用財政核補事業(yè)編制,執(zhí)行事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定的薪酬待遇。
    五、報名辦法
    應(yīng)聘者需現(xiàn)場報名,填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》一式2份,提交居民身份證、學(xué)歷證書等材料原件及復(fù)印件查驗,并交個人近期一寸免冠彩色相片4張(貼報名表2張)。
    報名時間:2012年2月6日至8日共3天(上午9:00-11:30,下午15:00-17:00)。
    報名地點:湛江市體育局三樓人事檔案室(湛江市人民大道北34號市體育中心內(nèi),聯(lián)系電話3186580)。
    有下列情況之一者,不得報考:1、曾受過各類刑事處罰的;2、曾被開除公職的;3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;5、有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的;6、違反計劃生育政策的。
    六、考試
    考試分為筆試和面試,以100制計算成績。考試總成績=50%筆試成績+50%面試成績。
    報名合格人數(shù)達不到招聘崗位1:3比例不開考。
    (一)筆試
    筆試入圍分數(shù)線原則上為60分,若需調(diào)整則經(jīng)市人力資源社會保障局核準(zhǔn)后另行公布。筆試內(nèi)容為《職業(yè)能力測試》,不指定參考書。
    筆試時間:另行通知。
    筆試地點:湛江市體育中心體育場2樓會議室。
    (二)面試
    面試人選從筆試合格考生中依筆試成績高低次序按招聘崗位1:3比例(不足比例時,按筆試合格人數(shù))確定。面試采取面談答辯方式進行,由考評小組考評應(yīng)聘者對招聘崗位工作的理解和熟悉程度、臨場應(yīng)變能力、言語表達能力、舉止儀表等基本素質(zhì)和適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛能。
    具體面試時間、地點另行通知。
    考試成績(筆試、面試)將及時在湛江市人力資源市場網(wǎng)公布(網(wǎng)址http://gdzj.lss.gov.cn)。
    七、體檢和考察
    從考試總成績60分以上考生中依高分到低分次序按招聘崗位1:1比例確定體檢對象,并到指定市直醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)執(zhí)行,體檢費用由考生自理。
    體檢合格者才能列為考察對象??疾靸?nèi)容包括:思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)及個人學(xué)歷證書、經(jīng)歷屬實情況等。
    若體檢或考察不合格,經(jīng)市人社局核準(zhǔn)后,可按考試總成績從高分到低分次序遞補人選。
    八、公示及聘用
    經(jīng)體檢、考察合格者,將擬為聘用人選,并在湛江市人社局人力資源市場網(wǎng)上進行7個工作日公示。經(jīng)公示無異議的,按規(guī)定的程序和權(quán)限報批、聘用。
    擬聘人選在公示期滿后3個月內(nèi)未能配合用人單位辦理好相關(guān)調(diào)配及聘用手續(xù)的,視為本人放棄聘用資格。
    九、其他需要說明的問題
    (一)應(yīng)聘者提供的相關(guān)材料應(yīng)當(dāng)真實有效。如發(fā)現(xiàn)違反招聘紀(jì)律、弄虛作假,用人單位將取消其聘用資格。
    (二)通過招考聘用的人員必須服從用人單位工作安排。
    (三)本方案未盡事宜,按相關(guān)政策處理。本方案由湛江市體育局負責(zé)解釋。
    湛江市體育局
    二0一二年一月十八日