2012年吉林省省直事業(yè)單位招聘4名職員

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    2012年吉林省省直事業(yè)單位招聘4名職員:
    日前,記者從省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室獲悉,為了滿足吉林省省直事業(yè)單位在分類改革期間的用人需求,省人力資源和社會(huì)保障廳、省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室決定,省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室所屬事業(yè)單位2012年擬面向社會(huì)公開招聘(選聘)工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
    招聘(選聘)單位基本情況
    吉林省機(jī)構(gòu)編制信息中心(研究中心),為全額撥款正處級(jí)事業(yè)單位,核定財(cái)政全額撥款事業(yè)編制17名,實(shí)有在職人員12人。主要職責(zé)是:承擔(dān)或參與中央編辦、省編辦布置和交辦的有關(guān)行政管理體制改革課題的研究工作;負(fù)責(zé)全省機(jī)構(gòu)編制信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和機(jī)構(gòu)編制信息管理工作;組織指導(dǎo)全省機(jī)構(gòu)編制信息的采集、整理、分析和發(fā)布;負(fù)責(zé)全省機(jī)構(gòu)編制統(tǒng)計(jì)、匯總、上報(bào);負(fù)責(zé)全省黨政群機(jī)關(guān)和事業(yè)單位網(wǎng)上名稱管理;承擔(dān)省機(jī)構(gòu)編制管理研究會(huì)秘書處的日常工作。
    招聘(選聘)崗位
    招聘(選聘)文字綜合崗位4名人員(九級(jí)職員)。
    招聘(選聘)范圍
    面向戶口及單位均在長春市區(qū)(含雙陽區(qū))內(nèi)的全額撥款事業(yè)單位在編人員。
    報(bào)名條件
    1、中共黨員(含預(yù)備黨員)。
    2、3年以上工作經(jīng)歷,能夠獨(dú)立承擔(dān)綜合性文字材料的起草工作。
    3、年齡在35周歲以下(1977年7月1日以后出生)。
    4、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
    5、身體健康。
    有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
    1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員。
    2、按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。
    3、與省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室及省機(jī)構(gòu)編制信息中心(研究中心)工作人員有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的人員。
    報(bào)名時(shí)間及方式
    1、報(bào)名時(shí)間:2012年4月12日8:30-13日16:00(現(xiàn)場報(bào)名)。
    2、報(bào)名地點(diǎn):吉林省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室1510室(長春市建設(shè)街2650號(hào)省人才大廈)。
    3、報(bào)名者需填寫《2012年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘(選聘)工作人員報(bào)名資格審查表》(可從網(wǎng)上打印填寫),并帶本人有效身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書等原件及復(fù)印件、3張近期(6個(gè)月內(nèi))正面同底1寸免冠彩色照片,近三年本人獨(dú)立撰寫的文章或材料3篇以上。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假,一經(jīng)查實(shí)取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。省編辦對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審查。審查合格者,統(tǒng)一發(fā)放準(zhǔn)考證(發(fā)證時(shí)間另行通知)。
    招聘(選聘)考試
    1、筆試。筆試科目為通用知識(shí)和與崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí),采取閉卷的方式進(jìn)行。筆試實(shí)行百分制,滿分100分,不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。筆試的具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》或另行通知。
    2、面試。依據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計(jì)劃1:3的比例確定參加面試人選。面試根據(jù)崗位需要采取結(jié)構(gòu)化面談等方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。面試實(shí)行百分制,當(dāng)場打分,滿分100分,及格線60分。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和方式另行通知。面試前,由招聘單位對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí),面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、戶口本、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的,取消面試人選資格。
    3、面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績兩部分計(jì)算考試總成績,滿分100分,及格線60分。其中,筆試成績、面試成績各占50%。計(jì)算考生成績時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位??荚嚦煽?cè)谑C(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室網(wǎng)站進(jìn)行公布。
    咨詢
    1、網(wǎng)站。省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、省人事考試中心網(wǎng)站為本次公告的發(fā)布網(wǎng)站。省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室網(wǎng)站為此次公開招聘的工作網(wǎng)站,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。
    2、咨詢電話:0431-85611139、85611197
    報(bào)名仲裁及監(jiān)督舉報(bào)電話:0431-88690916。