福建三明農(nóng)村商業(yè)銀行誠(chéng)聘部分管理人員信息
三明農(nóng)商銀行是由原農(nóng)村信用社改制設(shè)立，是三明首家地方性股份制商業(yè)銀行，于2011年5月20日開(kāi)業(yè)成立，下轄20個(gè)支行（分理處），注冊(cè)資本2.03億元，總資產(chǎn)突破35億元，存貸款總額突破50億元。我行一貫秉承“服務(wù)三農(nóng)、服務(wù)社區(qū)、服務(wù)小微企業(yè)”的宗旨，發(fā)揮我行服務(wù)地方、機(jī)制靈活、快捷便利的優(yōu)勢(shì)，為客戶創(chuàng)造財(cái)富、為股東創(chuàng)造利潤(rùn)、為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。我們誠(chéng)邀有志之士攜手共創(chuàng)三明農(nóng)商銀行的美好未來(lái)。
一、招聘崗位（共4名）
個(gè)人金融部副總經(jīng)理（理財(cái)崗）、公司業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理（國(guó)際業(yè)務(wù)崗）、計(jì)劃財(cái)會(huì)部副總經(jīng)理崗、綜合管理部副總經(jīng)理崗各1名。
二、基本條件
1.具有較高的政治思想素質(zhì)和理論水平，具有良好的職業(yè)道德和公正、誠(chéng)實(shí)、廉潔的品質(zhì)，懂經(jīng)營(yíng)、善管理；具有與擔(dān)任職務(wù)相適應(yīng)的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、社交能力；具有較好的創(chuàng)新開(kāi)拓精神和工作業(yè)績(jī)。
2.符合中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)對(duì)銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)條件要求。
3.年度考核連續(xù)3年（2008－2010年）稱職以上。
4.身體健康，年齡原則上控制在40周歲以下（1972年1月1日以后出生）。
5.第一學(xué)歷須為全日制大學(xué)本科及以上。
三、限制條件
（一）三明農(nóng)商銀行員工不在此招聘范圍內(nèi)。
（二）凡有下列情形之一者不得報(bào)名：
1.有犯罪記錄和行為或正在受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的；
2.對(duì)曾任職金融機(jī)構(gòu)違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或重大損失負(fù)有個(gè)人責(zé)任或直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，被有關(guān)行政機(jī)關(guān)依法處罰的；
3.在履職中違反誠(chéng)信原則或違反社會(huì)公德造成不良影響的；
4.雖符合上述條件，但已離開(kāi)金融系統(tǒng)工作的人員。
5.存在其他影響選拔使用的情形。
四、各崗位具體條件
（一）個(gè)人金融部副總經(jīng)理崗1名（理財(cái)崗，面向全省商業(yè)銀行、保險(xiǎn)公司）。
1.獲理財(cái)規(guī)劃師（國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)）資格。
2.從事金融（保險(xiǎn)）工作5年以上，且具有3年以上的金融（保險(xiǎn)）機(jī)構(gòu)個(gè)人理財(cái)工作經(jīng)歷。
3.具有洞悉個(gè)人金融市場(chǎng)、產(chǎn)品和拓展市場(chǎng)的豐富經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制、溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力，熟悉三明金融市場(chǎng)及客戶資源狀況者優(yōu)先。
（二）公司業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理崗1名（國(guó)際業(yè)務(wù)崗，面向全省商業(yè)銀行）。
1.具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力（非英語(yǔ)專業(yè)持CET6以上證書，英語(yǔ)專業(yè)持專業(yè)４級(jí)以上證書）。
2.五年以上銀行國(guó)際業(yè)務(wù)（外匯業(yè)務(wù)）工作經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉外匯業(yè)務(wù)相關(guān)政策規(guī)定和國(guó)際慣例。
4.具有審單經(jīng)驗(yàn)、持有CDCS證書（國(guó)際信用證專家資格證書）。
5.熟悉三明金融市場(chǎng)及客戶資源狀況,相關(guān)工作業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先，且可適當(dāng)放寬條件。
（三）計(jì)劃財(cái)會(huì)部副總經(jīng)理崗1名（面向全省商業(yè)銀行、農(nóng)村信用社系統(tǒng)）。
1.具有會(huì)計(jì)師中級(jí)及以上職稱。
2.五年以上商業(yè)銀行（農(nóng)村信用聯(lián)社）分支機(jī)構(gòu)主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷，或三年以上商業(yè)銀行市分行、一級(jí)支行（農(nóng)村信用聯(lián)社）財(cái)務(wù)部門主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷；從事農(nóng)村信用聯(lián)社財(cái)務(wù)部門正、副職負(fù)責(zé)人的，同等條件下優(yōu)先。
3.熟悉銀行計(jì)劃、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)核算、資金運(yùn)營(yíng)，具有較強(qiáng)的結(jié)算渠道開(kāi)拓、維護(hù)和臨柜業(yè)務(wù)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制、管理的能力。
4.有較強(qiáng)的綜合分析、溝通協(xié)調(diào)及組織管理能力；相關(guān)工作業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先，農(nóng)信系統(tǒng)人員同等條件下優(yōu)先。
（四）綜合管理部副總經(jīng)理崗1名（面向全省商業(yè)銀行、農(nóng)村信用社系統(tǒng)、保險(xiǎn)公司）。
1.具有五年以上金融（保險(xiǎn)）系統(tǒng)工作經(jīng)歷。
2.具有兩年（含）以上綜合管理部門（辦公室或人力資源部）工作經(jīng)歷，熟悉機(jī)關(guān)綜合管理。
3.有較強(qiáng)的組織管理、綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、公文寫作與文字、語(yǔ)言表達(dá)能力、人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉金融政策。
五、報(bào)名、考試及錄用方式
采取手工報(bào)名方式?？忌蓪?bào)名登記表等個(gè)人資料通過(guò)發(fā)送電子郵件到三明農(nóng)商銀行的電子信箱或以郵寄、傳真等方式進(jìn)行報(bào)名。
（一）應(yīng)聘者請(qǐng)登陸福建農(nóng)信網(wǎng)（www.fjnx.com.cn）下載應(yīng)聘報(bào)名登記表。
（二）報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)峁┥矸葑C、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書、相關(guān)資質(zhì)證件的原件及復(fù)印件各1份；應(yīng)聘報(bào)名登記表、個(gè)人自薦信（著重說(shuō)明工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)、成效及應(yīng)聘崗位的優(yōu)勢(shì)、本人特長(zhǎng)等）。
（三）報(bào)名地址：三明市梅列區(qū)和仁新村31幢，三明農(nóng)村商業(yè)銀行總行人力資源部。
聯(lián)系人：李女士，電話：0598-8210818，0598-8953713
張先生，電話：0598-8259191
傳真：0598-8254103
電子郵箱：smnxcq@fjnx.com.cn
（四）報(bào)名時(shí)間。2011年12月29日至2012年1月18日。
（五）資格審查。由三明農(nóng)商銀行人才招聘辦公室對(duì)報(bào)名人員的資料進(jìn)行資格審查，由三明農(nóng)商銀行人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行審議并確定入圍人員名單后，以電話方式通知入圍人員參加筆試或面試。
（六）考試方式
1.個(gè)人金融部副總經(jīng)理崗（理財(cái)崗）、公司業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理崗（國(guó)際業(yè)務(wù)崗）的招聘只進(jìn)行面試，不組織筆試，其他崗位招聘以面試、筆試相結(jié)合的方式進(jìn)行。面試名額按1：3的比例控制。初定于2012年2月上旬進(jìn)行筆試、面試，以實(shí)際通知時(shí)間為準(zhǔn)。
2.以筆試、面試相結(jié)合的招聘崗位，筆試和面試成績(jī)分?jǐn)?shù)分別占55%、45%折算，總分為100分。
3.筆試試卷分為兩類：（1）計(jì)劃財(cái)會(huì)部副總經(jīng)理崗（A卷）；綜合管理部副總經(jīng)理崗（B卷）。
A試卷內(nèi)容為財(cái)會(huì)（60%）、經(jīng)濟(jì)、金融（30%）、法律（10%）等專業(yè)知識(shí)；Ｂ試卷內(nèi)容為辦公室管理（30%）、人力資源管理（20%）、經(jīng)濟(jì)、金融（20%）、法律（10%）等基礎(chǔ)知識(shí)及命題寫作（20%）。
（七）體檢標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)面試或筆、面試總成績(jī)從高分到低分按招聘人數(shù)等額比例確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》實(shí)行。
（八）錄用程序。經(jīng)體檢合格后，我行將對(duì)擬錄用人員進(jìn)行政審、考察，均無(wú)異議后上報(bào)省聯(lián)社批準(zhǔn)錄用。
六、相關(guān)事宜
（一）相關(guān)事項(xiàng)將以電話或短信方式告知，應(yīng)聘者請(qǐng)保持通訊暢通。凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、面試、體檢，或未按時(shí)報(bào)到者，均視為自動(dòng)棄權(quán)。參加筆試、面試、體檢時(shí)，均需攜帶本人身份證。
（二）應(yīng)聘人員只能選報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提供資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。一旦發(fā)現(xiàn)報(bào)名者填報(bào)情況不實(shí)或弄虛作假的，本行將隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，并追究相關(guān)責(zé)任。
（三）招聘程序包括報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、報(bào)批、簽約和錄用等步驟，試用期為6個(gè)月。
（四）應(yīng)聘者所提交的材料由我行代為保管，定期銷毀，恕不退還。
（五）招聘方案由三明農(nóng)村商業(yè)銀行負(fù)責(zé)解釋。
福建三明農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司
二〇一一年十二月二十七日
http://wap.sm.gov.cn/GovInfo/Info.aspx?title=CE08F7D99C3EC265870741DBAFA66D4A&id=57578F7332BE1B6C
三明農(nóng)商銀行是由原農(nóng)村信用社改制設(shè)立，是三明首家地方性股份制商業(yè)銀行，于2011年5月20日開(kāi)業(yè)成立，下轄20個(gè)支行（分理處），注冊(cè)資本2.03億元，總資產(chǎn)突破35億元，存貸款總額突破50億元。我行一貫秉承“服務(wù)三農(nóng)、服務(wù)社區(qū)、服務(wù)小微企業(yè)”的宗旨，發(fā)揮我行服務(wù)地方、機(jī)制靈活、快捷便利的優(yōu)勢(shì)，為客戶創(chuàng)造財(cái)富、為股東創(chuàng)造利潤(rùn)、為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。我們誠(chéng)邀有志之士攜手共創(chuàng)三明農(nóng)商銀行的美好未來(lái)。
一、招聘崗位（共4名）
個(gè)人金融部副總經(jīng)理（理財(cái)崗）、公司業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理（國(guó)際業(yè)務(wù)崗）、計(jì)劃財(cái)會(huì)部副總經(jīng)理崗、綜合管理部副總經(jīng)理崗各1名。
二、基本條件
1.具有較高的政治思想素質(zhì)和理論水平，具有良好的職業(yè)道德和公正、誠(chéng)實(shí)、廉潔的品質(zhì)，懂經(jīng)營(yíng)、善管理；具有與擔(dān)任職務(wù)相適應(yīng)的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、社交能力；具有較好的創(chuàng)新開(kāi)拓精神和工作業(yè)績(jī)。
2.符合中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)對(duì)銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)條件要求。
3.年度考核連續(xù)3年（2008－2010年）稱職以上。
4.身體健康，年齡原則上控制在40周歲以下（1972年1月1日以后出生）。
5.第一學(xué)歷須為全日制大學(xué)本科及以上。
三、限制條件
（一）三明農(nóng)商銀行員工不在此招聘范圍內(nèi)。
（二）凡有下列情形之一者不得報(bào)名：
1.有犯罪記錄和行為或正在受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的；
2.對(duì)曾任職金融機(jī)構(gòu)違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或重大損失負(fù)有個(gè)人責(zé)任或直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，被有關(guān)行政機(jī)關(guān)依法處罰的；
3.在履職中違反誠(chéng)信原則或違反社會(huì)公德造成不良影響的；
4.雖符合上述條件，但已離開(kāi)金融系統(tǒng)工作的人員。
5.存在其他影響選拔使用的情形。
四、各崗位具體條件
（一）個(gè)人金融部副總經(jīng)理崗1名（理財(cái)崗，面向全省商業(yè)銀行、保險(xiǎn)公司）。
1.獲理財(cái)規(guī)劃師（國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)）資格。
2.從事金融（保險(xiǎn)）工作5年以上，且具有3年以上的金融（保險(xiǎn)）機(jī)構(gòu)個(gè)人理財(cái)工作經(jīng)歷。
3.具有洞悉個(gè)人金融市場(chǎng)、產(chǎn)品和拓展市場(chǎng)的豐富經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制、溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力，熟悉三明金融市場(chǎng)及客戶資源狀況者優(yōu)先。
（二）公司業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理崗1名（國(guó)際業(yè)務(wù)崗，面向全省商業(yè)銀行）。
1.具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力（非英語(yǔ)專業(yè)持CET6以上證書，英語(yǔ)專業(yè)持專業(yè)４級(jí)以上證書）。
2.五年以上銀行國(guó)際業(yè)務(wù)（外匯業(yè)務(wù)）工作經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉外匯業(yè)務(wù)相關(guān)政策規(guī)定和國(guó)際慣例。
4.具有審單經(jīng)驗(yàn)、持有CDCS證書（國(guó)際信用證專家資格證書）。
5.熟悉三明金融市場(chǎng)及客戶資源狀況,相關(guān)工作業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先，且可適當(dāng)放寬條件。
（三）計(jì)劃財(cái)會(huì)部副總經(jīng)理崗1名（面向全省商業(yè)銀行、農(nóng)村信用社系統(tǒng)）。
1.具有會(huì)計(jì)師中級(jí)及以上職稱。
2.五年以上商業(yè)銀行（農(nóng)村信用聯(lián)社）分支機(jī)構(gòu)主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷，或三年以上商業(yè)銀行市分行、一級(jí)支行（農(nóng)村信用聯(lián)社）財(cái)務(wù)部門主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷；從事農(nóng)村信用聯(lián)社財(cái)務(wù)部門正、副職負(fù)責(zé)人的，同等條件下優(yōu)先。
3.熟悉銀行計(jì)劃、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)核算、資金運(yùn)營(yíng)，具有較強(qiáng)的結(jié)算渠道開(kāi)拓、維護(hù)和臨柜業(yè)務(wù)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制、管理的能力。
4.有較強(qiáng)的綜合分析、溝通協(xié)調(diào)及組織管理能力；相關(guān)工作業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先，農(nóng)信系統(tǒng)人員同等條件下優(yōu)先。
（四）綜合管理部副總經(jīng)理崗1名（面向全省商業(yè)銀行、農(nóng)村信用社系統(tǒng)、保險(xiǎn)公司）。
1.具有五年以上金融（保險(xiǎn)）系統(tǒng)工作經(jīng)歷。
2.具有兩年（含）以上綜合管理部門（辦公室或人力資源部）工作經(jīng)歷，熟悉機(jī)關(guān)綜合管理。
3.有較強(qiáng)的組織管理、綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、公文寫作與文字、語(yǔ)言表達(dá)能力、人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉金融政策。
五、報(bào)名、考試及錄用方式
采取手工報(bào)名方式?？忌蓪?bào)名登記表等個(gè)人資料通過(guò)發(fā)送電子郵件到三明農(nóng)商銀行的電子信箱或以郵寄、傳真等方式進(jìn)行報(bào)名。
（一）應(yīng)聘者請(qǐng)登陸福建農(nóng)信網(wǎng)（www.fjnx.com.cn）下載應(yīng)聘報(bào)名登記表。
（二）報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)峁┥矸葑C、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書、相關(guān)資質(zhì)證件的原件及復(fù)印件各1份；應(yīng)聘報(bào)名登記表、個(gè)人自薦信（著重說(shuō)明工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)、成效及應(yīng)聘崗位的優(yōu)勢(shì)、本人特長(zhǎng)等）。
（三）報(bào)名地址：三明市梅列區(qū)和仁新村31幢，三明農(nóng)村商業(yè)銀行總行人力資源部。
聯(lián)系人：李女士，電話：0598-8210818，0598-8953713
張先生，電話：0598-8259191
傳真：0598-8254103
電子郵箱：smnxcq@fjnx.com.cn
（四）報(bào)名時(shí)間。2011年12月29日至2012年1月18日。
（五）資格審查。由三明農(nóng)商銀行人才招聘辦公室對(duì)報(bào)名人員的資料進(jìn)行資格審查，由三明農(nóng)商銀行人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行審議并確定入圍人員名單后，以電話方式通知入圍人員參加筆試或面試。
（六）考試方式
1.個(gè)人金融部副總經(jīng)理崗（理財(cái)崗）、公司業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理崗（國(guó)際業(yè)務(wù)崗）的招聘只進(jìn)行面試，不組織筆試，其他崗位招聘以面試、筆試相結(jié)合的方式進(jìn)行。面試名額按1：3的比例控制。初定于2012年2月上旬進(jìn)行筆試、面試，以實(shí)際通知時(shí)間為準(zhǔn)。
2.以筆試、面試相結(jié)合的招聘崗位，筆試和面試成績(jī)分?jǐn)?shù)分別占55%、45%折算，總分為100分。
3.筆試試卷分為兩類：（1）計(jì)劃財(cái)會(huì)部副總經(jīng)理崗（A卷）；綜合管理部副總經(jīng)理崗（B卷）。
A試卷內(nèi)容為財(cái)會(huì)（60%）、經(jīng)濟(jì)、金融（30%）、法律（10%）等專業(yè)知識(shí)；Ｂ試卷內(nèi)容為辦公室管理（30%）、人力資源管理（20%）、經(jīng)濟(jì)、金融（20%）、法律（10%）等基礎(chǔ)知識(shí)及命題寫作（20%）。
（七）體檢標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)面試或筆、面試總成績(jī)從高分到低分按招聘人數(shù)等額比例確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》實(shí)行。
（八）錄用程序。經(jīng)體檢合格后，我行將對(duì)擬錄用人員進(jìn)行政審、考察，均無(wú)異議后上報(bào)省聯(lián)社批準(zhǔn)錄用。
六、相關(guān)事宜
（一）相關(guān)事項(xiàng)將以電話或短信方式告知，應(yīng)聘者請(qǐng)保持通訊暢通。凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、面試、體檢，或未按時(shí)報(bào)到者，均視為自動(dòng)棄權(quán)。參加筆試、面試、體檢時(shí)，均需攜帶本人身份證。
（二）應(yīng)聘人員只能選報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提供資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。一旦發(fā)現(xiàn)報(bào)名者填報(bào)情況不實(shí)或弄虛作假的，本行將隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，并追究相關(guān)責(zé)任。
（三）招聘程序包括報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、報(bào)批、簽約和錄用等步驟，試用期為6個(gè)月。
（四）應(yīng)聘者所提交的材料由我行代為保管，定期銷毀，恕不退還。
（五）招聘方案由三明農(nóng)村商業(yè)銀行負(fù)責(zé)解釋。
福建三明農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司
二〇一一年十二月二十七日
http://wap.sm.gov.cn/GovInfo/Info.aspx?title=CE08F7D99C3EC265870741DBAFA66D4A&id=57578F7332BE1B6C