2011年天津市和平區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘公告
根據《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發(fā)[2011]10號）文件精神，現(xiàn)組織開展我系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教師工作。公告如下。
一、招聘單位和崗位：（詳見招聘計劃）
二、招聘數量：29名
三、應聘人員資格條件：
1.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行。忠誠黨的衛(wèi)生事業(yè)，愛崗敬業(yè)，恪守職業(yè)道德。具有開拓精神、奉獻精神和團隊精神。
2．應聘人員年齡在30歲以下（1981年1月1日以后出生）。應聘人員的學歷應是全日制本科及以上，護理（助產）專業(yè)可為全日制專科。具有主管護師資格的應聘人員年齡可為40歲以下（1971年1月1日以后出生），學歷為?？埔陨?；具有主治醫(yī)師資格的應聘人員年齡可為40歲以下（1971年1月1日以后出生），學歷為本科以上。
3．外省市戶籍的應聘人員應具有學士以上學位證書。
四、報名與資格審查的時間、地點和方式
1．報名：招聘信息于2011年7月11日至7月19日在天津人事信息網發(fā)布。2011年7月23日至7月27日在和平區(qū)衛(wèi)生局（和平區(qū)煙臺道80號）現(xiàn)場報名。報名時間：上午9：00至12：00，下午13：00至16：00。區(qū)衛(wèi)生局將在現(xiàn)場進行資格初審、繳費（筆試收費45元）等工作。應聘人員只能選報1個單位的1個崗位。招聘崗位人數與實際報名人數不足1:3的崗位不能開考。
2．資格審查：筆試成績公布后，區(qū)衛(wèi)生局將在規(guī)定時間內，通知進入面試考生進行資格復審，并在審核無誤后，將進入面試考生相關材料原件報送區(qū)人力資源和社會保障局進行復審。資格復審合格的進入面試；資格復審不合格、自動放棄資格復審或未按照規(guī)定時間進行資格復審的，取消面試資格，并從同崗位筆試成績合格的考生中，按照從高分到低分的順序依次遞補。遞補考生需通過資格復審取得面試資格。
3．需帶材料：資格審查時應聘人員現(xiàn)場填報報名表。本人攜帶畢業(yè)證書原件及復印件，招聘條件中要求的其它證件、自薦書，畢業(yè)證書原件及復印件，招聘條件中要求的其它證件、證書（包括戶口本，學位證，職稱資格證，執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，護士執(zhí)業(yè)證）原件及復印件，1寸近期免冠照片2張。
五、考試的方式與科目
招聘崗位人數與實際報名人數之比原則上不低于1:3。
考試分筆試、面試，筆試成績、面試成績各占總成績的50%。同時設置心理素質測試，心理素質測試由區(qū)人才評價中心負責組織實施。結果作為進入面試人員的重要參考依據，不計入總成績，不對外公布。
筆試采取閉卷的方式進行。筆試科目為《職業(yè)能力測試》，采取閉卷形式，主要測試基本素質和綜合能力。
面試由和平區(qū)衛(wèi)生局、招聘單位會同區(qū)人力資源和社會保障局（公務員局）組織實施。
面試采取結構化面談方式進行。面試考官組由區(qū)派考官、區(qū)衛(wèi)生局、招聘單位人員組成，成員為7人。
公開招聘考試成績確定后，在7個工作日內公布考試成績。
六、考試成績計算方法
根據《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發(fā)[2011]10號）文件精神，現(xiàn)組織開展我系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教師工作。公告如下。
一、招聘單位和崗位：（詳見招聘計劃）
二、招聘數量：29名
三、應聘人員資格條件：
1.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行。忠誠黨的衛(wèi)生事業(yè)，愛崗敬業(yè)，恪守職業(yè)道德。具有開拓精神、奉獻精神和團隊精神。
2．應聘人員年齡在30歲以下（1981年1月1日以后出生）。應聘人員的學歷應是全日制本科及以上，護理（助產）專業(yè)可為全日制專科。具有主管護師資格的應聘人員年齡可為40歲以下（1971年1月1日以后出生），學歷為?？埔陨?；具有主治醫(yī)師資格的應聘人員年齡可為40歲以下（1971年1月1日以后出生），學歷為本科以上。
3．外省市戶籍的應聘人員應具有學士以上學位證書。
四、報名與資格審查的時間、地點和方式
1．報名：招聘信息于2011年7月11日至7月19日在天津人事信息網發(fā)布。2011年7月23日至7月27日在和平區(qū)衛(wèi)生局（和平區(qū)煙臺道80號）現(xiàn)場報名。報名時間：上午9：00至12：00，下午13：00至16：00。區(qū)衛(wèi)生局將在現(xiàn)場進行資格初審、繳費（筆試收費45元）等工作。應聘人員只能選報1個單位的1個崗位。招聘崗位人數與實際報名人數不足1:3的崗位不能開考。
2．資格審查：筆試成績公布后，區(qū)衛(wèi)生局將在規(guī)定時間內，通知進入面試考生進行資格復審，并在審核無誤后，將進入面試考生相關材料原件報送區(qū)人力資源和社會保障局進行復審。資格復審合格的進入面試；資格復審不合格、自動放棄資格復審或未按照規(guī)定時間進行資格復審的，取消面試資格，并從同崗位筆試成績合格的考生中，按照從高分到低分的順序依次遞補。遞補考生需通過資格復審取得面試資格。
3．需帶材料：資格審查時應聘人員現(xiàn)場填報報名表。本人攜帶畢業(yè)證書原件及復印件，招聘條件中要求的其它證件、自薦書，畢業(yè)證書原件及復印件，招聘條件中要求的其它證件、證書（包括戶口本，學位證，職稱資格證，執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，護士執(zhí)業(yè)證）原件及復印件，1寸近期免冠照片2張。
五、考試的方式與科目
招聘崗位人數與實際報名人數之比原則上不低于1:3。
考試分筆試、面試，筆試成績、面試成績各占總成績的50%。同時設置心理素質測試，心理素質測試由區(qū)人才評價中心負責組織實施。結果作為進入面試人員的重要參考依據，不計入總成績，不對外公布。
筆試采取閉卷的方式進行。筆試科目為《職業(yè)能力測試》，采取閉卷形式，主要測試基本素質和綜合能力。
面試由和平區(qū)衛(wèi)生局、招聘單位會同區(qū)人力資源和社會保障局（公務員局）組織實施。
面試采取結構化面談方式進行。面試考官組由區(qū)派考官、區(qū)衛(wèi)生局、招聘單位人員組成，成員為7人。
公開招聘考試成績確定后，在7個工作日內公布考試成績。
六、考試成績計算方法