寧夏回族自治區(qū)2011年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
為 貫徹《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見(jiàn)》和《自治區(qū)人民政府關(guān)于2011年實(shí)施10項(xiàng)民生計(jì)劃為民辦30件實(shí)事責(zé)任分工的通知》（寧政發(fā)［2011］25 號(hào)）精神，落實(shí)“?；尽?qiáng)基層、建機(jī)制”的醫(yī)改中心任務(wù)，依據(jù)原國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令〔2005〕第6號(hào)）、《寧夏回 族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（寧黨辦[2006]35號(hào)）和《寧夏回族自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案》（寧衛(wèi)人發(fā)［2011］111號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，制定本簡(jiǎn)章。
一、招聘原則
堅(jiān)持政府主導(dǎo)、基層需求、個(gè)人自愿的原則；堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘的原則；堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。采取統(tǒng)一定編定崗、制定招聘計(jì)劃、公開(kāi)考試與考察相結(jié)合的方式擇優(yōu)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，著力解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院緊缺專業(yè)技術(shù)人員的實(shí)際問(wèn)題，提升基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力。
二、招聘計(jì)劃
本次公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員1055名。具體包括：
（一）面向國(guó)家衛(wèi)生部“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師項(xiàng)目”先期招聘85名 執(zhí)業(yè)醫(yī)師。其中對(duì)2010年參加“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師項(xiàng)目”已招聘的36名人員，經(jīng)考核合格，占編聘用至所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。對(duì)2011年參加“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生 院招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師項(xiàng)目”已招聘的49名人員，經(jīng)考核合格，占編聘用至所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，同時(shí)實(shí)行6個(gè)月的試用期。本項(xiàng)目先期招聘的執(zhí)業(yè)醫(yī)師不再參加本次筆試及 面試。
（二）面向特崗見(jiàn)習(xí)醫(yī)生、“三支一扶”支醫(yī)畢業(yè)生切塊招聘500名。對(duì)截止發(fā)布招聘公告前在全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)連續(xù)服務(wù)滿1年的特崗醫(yī)生、“三支一扶”支醫(yī)畢業(yè)生以及大學(xué)生“西部計(jì)劃”志愿者實(shí)施切塊招聘。具體招聘單位、崗位、資格條件詳見(jiàn)《2011年寧夏回族自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》B表。
（三）面向社會(huì)公開(kāi)招聘470具體招聘單位、崗位、資格條件詳見(jiàn)《2011年寧夏回族自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》C表。名。 按縣（市、區(qū)）切塊，面向社會(huì)公開(kāi)招聘470名醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生（含2011年畢業(yè)生），招聘對(duì)象須是具有招聘單位所在縣（市、區(qū)）戶籍的畢業(yè)生，切塊招聘至戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。若招聘單位所在縣（市、區(qū)）戶籍畢業(yè)生生源不夠，可將招聘對(duì)象擴(kuò)大到招聘單位所在地級(jí)市內(nèi)戶籍畢業(yè)生。
上述B表、C表及招聘單位主管部門(mén)聯(lián)系電話詳見(jiàn)附件（在寧夏衛(wèi)生網(wǎng)、寧夏人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、寧夏醫(yī)學(xué)會(huì)網(wǎng)站下載）。
三、招聘范圍
（一）面向特崗見(jiàn)習(xí)醫(yī)生、“三支一扶”支醫(yī)畢業(yè)生切塊招聘人員：要求具有寧夏戶籍。
（二）面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員：要求具有招聘單位所在縣（市、區(qū)）戶籍。
（三）上述人員中，考入大中專院校后戶籍轉(zhuǎn)為學(xué)校集體戶籍的人員，可按轉(zhuǎn)入前原戶籍所在地認(rèn)定；屬區(qū)內(nèi)吊莊移民的人員，戶籍尚未遷入現(xiàn)在縣（市、區(qū)）的，按現(xiàn)居住地戶籍認(rèn)定。
（四）具有研究生學(xué)歷并取得碩士以上學(xué)位、沒(méi)有寧夏常住戶口的人員也可報(bào)考。
（五）全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在編在職人員不列入招聘范圍。
（六）報(bào)名參加本次自治區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員不得兼報(bào)自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘。
四、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（二）遵紀(jì)守法，有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德，立志為農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)；
（三）身體健康（符合本簡(jiǎn)章關(guān)于體檢的要求）；
（四）具備國(guó)家承認(rèn)的醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷，具備崗位所需要的專業(yè)、技能和其他條件。具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的專業(yè)人員在同等條件下優(yōu)先聘用；
（五）符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求；
（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
五、報(bào)名
（一）報(bào)名方式：本次考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)考人員在報(bào)名期間可直接登錄寧夏醫(yī)學(xué)會(huì)網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名（網(wǎng)址：http://www.nxyxh.com.cn)
（二）報(bào)名時(shí)間：2011年5月6日8：00-5月13日24：00。報(bào)考者須在以上規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名。
（三）報(bào)名程序：
1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考者應(yīng)按照要求填寫(xiě)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》，并上傳本人近期正面免冠1寸數(shù)碼彩照（jpg格式、大小為100KB以下），在填寫(xiě)報(bào)名信息并確認(rèn)后打印《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》一式三份。報(bào)名時(shí)，報(bào)考者須在報(bào)名網(wǎng)站瀏覽考生須知，同意后方可報(bào)名。每位報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位，須理性選擇報(bào)考崗位。填寫(xiě)的報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。報(bào)考人提供的聯(lián)絡(luò)方式須準(zhǔn)確有效，便于隨時(shí)聯(lián)絡(luò)。對(duì)提供的聯(lián)絡(luò)方式不準(zhǔn)確有效引發(fā)的誤考等現(xiàn)象發(fā)生，應(yīng)由考生自己負(fù)責(zé)。
2.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。應(yīng)聘人員在5月9日～18日（不含雙休日）到應(yīng)聘衛(wèi)生院所在縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局進(jìn)行資格審核，同時(shí)繳納120元報(bào)名考試費(fèi)。資格審核時(shí)應(yīng)聘人員需提供網(wǎng)上打印的《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》一式三份、身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份、戶口薄、一寸免冠照片3張及報(bào)考崗位所需其他資格證書(shū)原件及復(fù)印件；應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)的證明材料和學(xué)校教務(wù)部門(mén)出據(jù)的能夠正常畢業(yè)及學(xué)歷證明；參加特崗醫(yī)生、三支一扶、大學(xué)生“西部計(jì)劃”志愿者的考生須提供服務(wù)證書(shū)或服務(wù)期滿一年的證明材料（由服務(wù)單位出具介紹信，主管部門(mén)蓋章）?？h（市、區(qū)）衛(wèi)生局將資格審核通過(guò)人員的報(bào)名登記表原件及有關(guān)證書(shū)、證明材料復(fù)印件（復(fù)印件須有審核人員簽字蓋章）報(bào)送自治區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室以備復(fù)審。農(nóng)村特困大學(xué)生或城市低保人員攜帶本人《農(nóng)村居民低生活保障證》或《城市居民低生活保障證》及戶口本可免繳報(bào)名考試費(fèi)。未通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審核的考生，可在報(bào)名期限內(nèi)改報(bào)其他崗位。
3.打印準(zhǔn)考證。報(bào)名結(jié)果被確認(rèn)的報(bào)考者，請(qǐng)于考試前一周內(nèi)登錄寧夏醫(yī)學(xué)會(huì)網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證，并按《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參加考試。打印準(zhǔn)考證有困難者，可撥打各報(bào)名點(diǎn)咨詢電話尋求幫助。
六、考試
（一）筆試
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：2011年6月4日上午9∶00—11∶00在銀川市統(tǒng)一進(jìn)行。具體考試地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.筆試內(nèi)容和范圍:筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)，以《2011年寧夏鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》明確的8類招聘崗位為標(biāo)準(zhǔn)，分臨床、公共衛(wèi)生、中醫(yī)（中西醫(yī)結(jié)合）、口腔、護(hù)理、藥劑、醫(yī)學(xué)影像、檢驗(yàn)8個(gè)專業(yè)類別分別命題，考生報(bào)考的招聘崗位即為所考專業(yè)類別。本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3.筆試時(shí)限為120分鐘，分值為150分。
4.筆試加分：烈士配偶、子女（違反計(jì)劃生育政策者除外）加20分；回族考生加5分；同一報(bào)考者累積加分不超過(guò)20分。
5.具有研究生學(xué)歷及以上人員須參加統(tǒng)一筆試考試。
6.筆試成績(jī)可于筆試10日后登錄寧夏醫(yī)學(xué)會(huì)網(wǎng)站查詢。
（二）面試
1.面試人員名單的確定。筆試結(jié)束后由自治區(qū)衛(wèi)生廳會(huì)同人社廳共同劃定筆試合格線，達(dá)到筆試合格線的人員按報(bào)考崗位1:2比例從高分到低分確定參加面試人選，報(bào)自治區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究審定。面試前，自治區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)同有關(guān)部門(mén)聯(lián)合對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，同時(shí)審查加分條件。各 崗位擬招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例不足1:2的，單位確需用人的，由用人單位提出申請(qǐng)，縣（市、區(qū)）招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，報(bào)自治區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究按 1：1確定進(jìn)入面試人員名單。筆試成績(jī)（含加分）低于合格分?jǐn)?shù)線者，不得參加面試。面試第2名筆試成績(jī)（含加分）出現(xiàn)并列時(shí)，可按1：3比例進(jìn)行面試。崗位因故空缺時(shí)，可采取面向符合報(bào)考崗位條件者公開(kāi)調(diào)劑的方式確定體檢、考察對(duì)象。
2.面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)：面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)通知,須在單位組織面試前一周通知考生。
3.面試組織：面試由招聘單位主管縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局牽頭，會(huì)同同級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)組織實(shí)施，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)組織面試。面試主要測(cè)試和審查應(yīng)聘人員的專業(yè)實(shí)踐能力等，面試滿分為100分。具體方案由縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局按照《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試管理辦法》和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作手冊(cè)》的有關(guān)要求制定，報(bào)自治區(qū)衛(wèi)生廳、人力資源和社會(huì)保障廳審批備案，有關(guān)要求應(yīng)事前告知應(yīng)聘人員。
4.面試監(jiān)督：招 聘單位上級(jí)主管部門(mén)和縣（市、區(qū)）有關(guān)部門(mén)要在同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督下，認(rèn)真履行監(jiān)管職責(zé)，建立招聘工作的全程監(jiān)督機(jī)制。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)組織考試、誰(shuí)負(fù) 責(zé)”的原則，從面試方案制定、資格審查、命題、面試、打分和分?jǐn)?shù)管理等環(huán)節(jié)，實(shí)行全程監(jiān)督。同時(shí)，建立考生投訴快速處理機(jī)制，公布監(jiān)督部門(mén)及監(jiān)督舉報(bào)電話和信箱，對(duì)反映屬實(shí)的投訴，及時(shí)督促招聘單位改正。對(duì)招聘單位在招聘過(guò)程中違反干部人事紀(jì)律及本規(guī)定的行為要予以制止和糾正，保證招聘工作的公開(kāi)、公平、 公正。
七、考試總成績(jī)的計(jì)算
考生總成績(jī)＝[筆試成績(jī)（含加分）÷1.5]×50％＋面試成績(jī)×50％
八、體檢
（一）面試結(jié)束后由縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局會(huì)同同級(jí)人社部門(mén)根據(jù)筆、面試考試總成績(jī)由高分到低分排序，按照招聘崗位人數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象，報(bào)自治區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
（二）擬聘用人員的體檢由縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局統(tǒng)一組織。縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局指定縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)縣（市、區(qū)）擬聘用人員進(jìn)行體檢，體檢經(jīng)費(fèi)由個(gè)人承擔(dān)，具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位負(fù)責(zé)通知。
(三) 體檢參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）以及人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2011〕19號(hào)），結(jié)合行業(yè)實(shí)際組織實(shí)施。
（四）招聘單位和受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以按照有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。
（五）因體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢的人員，取消應(yīng)聘資格。招聘單位根據(jù)空缺名額報(bào)經(jīng)主管部門(mén)同意后，按照考試總成績(jī)，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
九、考察和公示
（一）體檢合格人員列入考察對(duì)象?？h（市、區(qū)）衛(wèi)生部門(mén)和同級(jí)人社、監(jiān)察等部門(mén)負(fù)責(zé)組織本縣（市、區(qū)）擬聘用人員的考察工作。考察采取查閱本人檔案、與原工作單位或畢業(yè)院校有關(guān)人員談話了解情況的方式進(jìn)行。主要考察擬聘用人員的思想政 治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾炱陂g填寫(xiě)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘人員考核登記表》，存入本人檔案。考察要做到全面、客觀、公正。
（二）考察不合格的考生取消應(yīng)聘資格，可從進(jìn)入同一崗位其他考生中，按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
（三）考察工作結(jié)束后，由自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生廳、招聘單位主管部門(mén)同時(shí)將擬聘用人員進(jìn)行公示，時(shí)間為7天。
十、聘用及待遇
（一）考察結(jié)束后，由聘用單位主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn)，并填寫(xiě)《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘擬錄用人員花名冊(cè)》、《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位招聘人員登記表》各一式三份，報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳辦理審批手續(xù)。
（二）聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員根據(jù)《事業(yè)單位招聘人員聘用通知書(shū)》，一個(gè)月內(nèi)簽定聘用合同，確定聘用關(guān)系，納入事業(yè)單位在編在職工作人員管理，享受國(guó)家規(guī)定的工資、保險(xiǎn)等福利待遇，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作須滿6年以上。同時(shí)實(shí)行6個(gè)月的試用期限，期滿不合格的，取消聘用資格。
十一、其它要求
凡 涉及本次招考的重大事項(xiàng)或本方案未盡事宜，由自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。本次招聘工作在自治區(qū)衛(wèi)生廳、人社廳紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督下進(jìn)行。舉報(bào)電話：自治區(qū)衛(wèi)生廳監(jiān)察室：（0951）5054035；自治區(qū)人社廳監(jiān)察室：（0951）5099016.
附件：《2011年寧夏鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》(B表、C表)
為 貫徹《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見(jiàn)》和《自治區(qū)人民政府關(guān)于2011年實(shí)施10項(xiàng)民生計(jì)劃為民辦30件實(shí)事責(zé)任分工的通知》（寧政發(fā)［2011］25 號(hào)）精神，落實(shí)“?；尽?qiáng)基層、建機(jī)制”的醫(yī)改中心任務(wù)，依據(jù)原國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令〔2005〕第6號(hào)）、《寧夏回 族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（寧黨辦[2006]35號(hào)）和《寧夏回族自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案》（寧衛(wèi)人發(fā)［2011］111號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，制定本簡(jiǎn)章。
一、招聘原則
堅(jiān)持政府主導(dǎo)、基層需求、個(gè)人自愿的原則；堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘的原則；堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。采取統(tǒng)一定編定崗、制定招聘計(jì)劃、公開(kāi)考試與考察相結(jié)合的方式擇優(yōu)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，著力解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院緊缺專業(yè)技術(shù)人員的實(shí)際問(wèn)題，提升基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力。
二、招聘計(jì)劃
本次公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員1055名。具體包括：
（一）面向國(guó)家衛(wèi)生部“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師項(xiàng)目”先期招聘85名 執(zhí)業(yè)醫(yī)師。其中對(duì)2010年參加“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師項(xiàng)目”已招聘的36名人員，經(jīng)考核合格，占編聘用至所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。對(duì)2011年參加“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生 院招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師項(xiàng)目”已招聘的49名人員，經(jīng)考核合格，占編聘用至所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，同時(shí)實(shí)行6個(gè)月的試用期。本項(xiàng)目先期招聘的執(zhí)業(yè)醫(yī)師不再參加本次筆試及 面試。
（二）面向特崗見(jiàn)習(xí)醫(yī)生、“三支一扶”支醫(yī)畢業(yè)生切塊招聘500名。對(duì)截止發(fā)布招聘公告前在全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)連續(xù)服務(wù)滿1年的特崗醫(yī)生、“三支一扶”支醫(yī)畢業(yè)生以及大學(xué)生“西部計(jì)劃”志愿者實(shí)施切塊招聘。具體招聘單位、崗位、資格條件詳見(jiàn)《2011年寧夏回族自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》B表。
（三）面向社會(huì)公開(kāi)招聘470具體招聘單位、崗位、資格條件詳見(jiàn)《2011年寧夏回族自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》C表。名。 按縣（市、區(qū)）切塊，面向社會(huì)公開(kāi)招聘470名醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生（含2011年畢業(yè)生），招聘對(duì)象須是具有招聘單位所在縣（市、區(qū)）戶籍的畢業(yè)生，切塊招聘至戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。若招聘單位所在縣（市、區(qū)）戶籍畢業(yè)生生源不夠，可將招聘對(duì)象擴(kuò)大到招聘單位所在地級(jí)市內(nèi)戶籍畢業(yè)生。
上述B表、C表及招聘單位主管部門(mén)聯(lián)系電話詳見(jiàn)附件（在寧夏衛(wèi)生網(wǎng)、寧夏人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、寧夏醫(yī)學(xué)會(huì)網(wǎng)站下載）。
三、招聘范圍
（一）面向特崗見(jiàn)習(xí)醫(yī)生、“三支一扶”支醫(yī)畢業(yè)生切塊招聘人員：要求具有寧夏戶籍。
（二）面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員：要求具有招聘單位所在縣（市、區(qū)）戶籍。
（三）上述人員中，考入大中專院校后戶籍轉(zhuǎn)為學(xué)校集體戶籍的人員，可按轉(zhuǎn)入前原戶籍所在地認(rèn)定；屬區(qū)內(nèi)吊莊移民的人員，戶籍尚未遷入現(xiàn)在縣（市、區(qū)）的，按現(xiàn)居住地戶籍認(rèn)定。
（四）具有研究生學(xué)歷并取得碩士以上學(xué)位、沒(méi)有寧夏常住戶口的人員也可報(bào)考。
（五）全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在編在職人員不列入招聘范圍。
（六）報(bào)名參加本次自治區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員不得兼報(bào)自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘。
四、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（二）遵紀(jì)守法，有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德，立志為農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)；
（三）身體健康（符合本簡(jiǎn)章關(guān)于體檢的要求）；
（四）具備國(guó)家承認(rèn)的醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷，具備崗位所需要的專業(yè)、技能和其他條件。具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的專業(yè)人員在同等條件下優(yōu)先聘用；
（五）符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求；
（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
五、報(bào)名
（一）報(bào)名方式：本次考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)考人員在報(bào)名期間可直接登錄寧夏醫(yī)學(xué)會(huì)網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名（網(wǎng)址：http://www.nxyxh.com.cn)
（二）報(bào)名時(shí)間：2011年5月6日8：00-5月13日24：00。報(bào)考者須在以上規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名。
（三）報(bào)名程序：
1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考者應(yīng)按照要求填寫(xiě)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》，并上傳本人近期正面免冠1寸數(shù)碼彩照（jpg格式、大小為100KB以下），在填寫(xiě)報(bào)名信息并確認(rèn)后打印《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》一式三份。報(bào)名時(shí)，報(bào)考者須在報(bào)名網(wǎng)站瀏覽考生須知，同意后方可報(bào)名。每位報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位，須理性選擇報(bào)考崗位。填寫(xiě)的報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。報(bào)考人提供的聯(lián)絡(luò)方式須準(zhǔn)確有效，便于隨時(shí)聯(lián)絡(luò)。對(duì)提供的聯(lián)絡(luò)方式不準(zhǔn)確有效引發(fā)的誤考等現(xiàn)象發(fā)生，應(yīng)由考生自己負(fù)責(zé)。
2.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。應(yīng)聘人員在5月9日～18日（不含雙休日）到應(yīng)聘衛(wèi)生院所在縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局進(jìn)行資格審核，同時(shí)繳納120元報(bào)名考試費(fèi)。資格審核時(shí)應(yīng)聘人員需提供網(wǎng)上打印的《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》一式三份、身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份、戶口薄、一寸免冠照片3張及報(bào)考崗位所需其他資格證書(shū)原件及復(fù)印件；應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)的證明材料和學(xué)校教務(wù)部門(mén)出據(jù)的能夠正常畢業(yè)及學(xué)歷證明；參加特崗醫(yī)生、三支一扶、大學(xué)生“西部計(jì)劃”志愿者的考生須提供服務(wù)證書(shū)或服務(wù)期滿一年的證明材料（由服務(wù)單位出具介紹信，主管部門(mén)蓋章）?？h（市、區(qū)）衛(wèi)生局將資格審核通過(guò)人員的報(bào)名登記表原件及有關(guān)證書(shū)、證明材料復(fù)印件（復(fù)印件須有審核人員簽字蓋章）報(bào)送自治區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室以備復(fù)審。農(nóng)村特困大學(xué)生或城市低保人員攜帶本人《農(nóng)村居民低生活保障證》或《城市居民低生活保障證》及戶口本可免繳報(bào)名考試費(fèi)。未通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審核的考生，可在報(bào)名期限內(nèi)改報(bào)其他崗位。
3.打印準(zhǔn)考證。報(bào)名結(jié)果被確認(rèn)的報(bào)考者，請(qǐng)于考試前一周內(nèi)登錄寧夏醫(yī)學(xué)會(huì)網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證，并按《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參加考試。打印準(zhǔn)考證有困難者，可撥打各報(bào)名點(diǎn)咨詢電話尋求幫助。
六、考試
（一）筆試
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：2011年6月4日上午9∶00—11∶00在銀川市統(tǒng)一進(jìn)行。具體考試地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.筆試內(nèi)容和范圍:筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)，以《2011年寧夏鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》明確的8類招聘崗位為標(biāo)準(zhǔn)，分臨床、公共衛(wèi)生、中醫(yī)（中西醫(yī)結(jié)合）、口腔、護(hù)理、藥劑、醫(yī)學(xué)影像、檢驗(yàn)8個(gè)專業(yè)類別分別命題，考生報(bào)考的招聘崗位即為所考專業(yè)類別。本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3.筆試時(shí)限為120分鐘，分值為150分。
4.筆試加分：烈士配偶、子女（違反計(jì)劃生育政策者除外）加20分；回族考生加5分；同一報(bào)考者累積加分不超過(guò)20分。
5.具有研究生學(xué)歷及以上人員須參加統(tǒng)一筆試考試。
6.筆試成績(jī)可于筆試10日后登錄寧夏醫(yī)學(xué)會(huì)網(wǎng)站查詢。
（二）面試
1.面試人員名單的確定。筆試結(jié)束后由自治區(qū)衛(wèi)生廳會(huì)同人社廳共同劃定筆試合格線，達(dá)到筆試合格線的人員按報(bào)考崗位1:2比例從高分到低分確定參加面試人選，報(bào)自治區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究審定。面試前，自治區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)同有關(guān)部門(mén)聯(lián)合對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，同時(shí)審查加分條件。各 崗位擬招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例不足1:2的，單位確需用人的，由用人單位提出申請(qǐng)，縣（市、區(qū)）招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，報(bào)自治區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究按 1：1確定進(jìn)入面試人員名單。筆試成績(jī)（含加分）低于合格分?jǐn)?shù)線者，不得參加面試。面試第2名筆試成績(jī)（含加分）出現(xiàn)并列時(shí)，可按1：3比例進(jìn)行面試。崗位因故空缺時(shí)，可采取面向符合報(bào)考崗位條件者公開(kāi)調(diào)劑的方式確定體檢、考察對(duì)象。
2.面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)：面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)通知,須在單位組織面試前一周通知考生。
3.面試組織：面試由招聘單位主管縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局牽頭，會(huì)同同級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)組織實(shí)施，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)組織面試。面試主要測(cè)試和審查應(yīng)聘人員的專業(yè)實(shí)踐能力等，面試滿分為100分。具體方案由縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局按照《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試管理辦法》和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作手冊(cè)》的有關(guān)要求制定，報(bào)自治區(qū)衛(wèi)生廳、人力資源和社會(huì)保障廳審批備案，有關(guān)要求應(yīng)事前告知應(yīng)聘人員。
4.面試監(jiān)督：招 聘單位上級(jí)主管部門(mén)和縣（市、區(qū)）有關(guān)部門(mén)要在同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督下，認(rèn)真履行監(jiān)管職責(zé)，建立招聘工作的全程監(jiān)督機(jī)制。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)組織考試、誰(shuí)負(fù) 責(zé)”的原則，從面試方案制定、資格審查、命題、面試、打分和分?jǐn)?shù)管理等環(huán)節(jié)，實(shí)行全程監(jiān)督。同時(shí)，建立考生投訴快速處理機(jī)制，公布監(jiān)督部門(mén)及監(jiān)督舉報(bào)電話和信箱，對(duì)反映屬實(shí)的投訴，及時(shí)督促招聘單位改正。對(duì)招聘單位在招聘過(guò)程中違反干部人事紀(jì)律及本規(guī)定的行為要予以制止和糾正，保證招聘工作的公開(kāi)、公平、 公正。
七、考試總成績(jī)的計(jì)算
考生總成績(jī)＝[筆試成績(jī)（含加分）÷1.5]×50％＋面試成績(jī)×50％
八、體檢
（一）面試結(jié)束后由縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局會(huì)同同級(jí)人社部門(mén)根據(jù)筆、面試考試總成績(jī)由高分到低分排序，按照招聘崗位人數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象，報(bào)自治區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
（二）擬聘用人員的體檢由縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局統(tǒng)一組織。縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局指定縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)縣（市、區(qū)）擬聘用人員進(jìn)行體檢，體檢經(jīng)費(fèi)由個(gè)人承擔(dān)，具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位負(fù)責(zé)通知。
(三) 體檢參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）以及人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2011〕19號(hào)），結(jié)合行業(yè)實(shí)際組織實(shí)施。
（四）招聘單位和受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以按照有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。
（五）因體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢的人員，取消應(yīng)聘資格。招聘單位根據(jù)空缺名額報(bào)經(jīng)主管部門(mén)同意后，按照考試總成績(jī)，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
九、考察和公示
（一）體檢合格人員列入考察對(duì)象?？h（市、區(qū)）衛(wèi)生部門(mén)和同級(jí)人社、監(jiān)察等部門(mén)負(fù)責(zé)組織本縣（市、區(qū)）擬聘用人員的考察工作。考察采取查閱本人檔案、與原工作單位或畢業(yè)院校有關(guān)人員談話了解情況的方式進(jìn)行。主要考察擬聘用人員的思想政 治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾炱陂g填寫(xiě)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘人員考核登記表》，存入本人檔案。考察要做到全面、客觀、公正。
（二）考察不合格的考生取消應(yīng)聘資格，可從進(jìn)入同一崗位其他考生中，按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
（三）考察工作結(jié)束后，由自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生廳、招聘單位主管部門(mén)同時(shí)將擬聘用人員進(jìn)行公示，時(shí)間為7天。
十、聘用及待遇
（一）考察結(jié)束后，由聘用單位主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn)，并填寫(xiě)《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘擬錄用人員花名冊(cè)》、《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位招聘人員登記表》各一式三份，報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳辦理審批手續(xù)。
（二）聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員根據(jù)《事業(yè)單位招聘人員聘用通知書(shū)》，一個(gè)月內(nèi)簽定聘用合同，確定聘用關(guān)系，納入事業(yè)單位在編在職工作人員管理，享受國(guó)家規(guī)定的工資、保險(xiǎn)等福利待遇，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作須滿6年以上。同時(shí)實(shí)行6個(gè)月的試用期限，期滿不合格的，取消聘用資格。
十一、其它要求
凡 涉及本次招考的重大事項(xiàng)或本方案未盡事宜，由自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。本次招聘工作在自治區(qū)衛(wèi)生廳、人社廳紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督下進(jìn)行。舉報(bào)電話：自治區(qū)衛(wèi)生廳監(jiān)察室：（0951）5054035；自治區(qū)人社廳監(jiān)察室：（0951）5099016.
附件：《2011年寧夏鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》(B表、C表)