青海省海西州發(fā)展投資有限責(zé)任公司2016年8月招聘9名工作人員

    一、公司基本情況簡介
    （以下簡稱“公司”）成立于2003年7月，屬全州州管國有獨(dú)資公司，主營范圍：從事州政府授權(quán)范圍內(nèi)國有資產(chǎn)經(jīng)營和資本運(yùn)作，對控股、參股企業(yè)資產(chǎn)優(yōu)化(包括項(xiàng)目投資和管理、資產(chǎn)收益管理、產(chǎn)權(quán)管理、資產(chǎn)重組和經(jīng)營等)，利用國內(nèi)外貸款等多種方式融資，為政府公益性事業(yè)、控股公司提供貸款擔(dān)保；從事有助于實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值目標(biāo)的相關(guān)業(yè)務(wù)。產(chǎn)權(quán)交易，土地租賃，房屋租賃、房地產(chǎn)開發(fā)（以上項(xiàng)目涉及行政審批的憑相關(guān)許可經(jīng)營）。
    現(xiàn)階段公司主要業(yè)務(wù)有融資平臺、礦業(yè)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)勘查、國有資產(chǎn)管理等三個(gè)方面。截止2016年6月底，公司注冊資本金23.69億元，資產(chǎn)總額147.23億元。公司下屬14家子公司與一家合伙企業(yè)，涉及融資擔(dān)保、文體場館管理、能源開發(fā)、民爆產(chǎn)品、水力發(fā)電、航空投資等領(lǐng)域,具體為：全資子公司3家(海西匯融投資有限公司、海西州文化體育場館管理有限公司、海西輝創(chuàng)項(xiàng)目投資管理有限公司)；控股子公司5家(海西匯源礦產(chǎn)資源開發(fā)投資有限公司、海西州民爆物資有限責(zé)任公司、海西州巴音河水電有限責(zé)任公司、青海大頭羊煤業(yè)有限責(zé)任公司、海西誠毅新能源檢測中心有限公司）；參股子公司6家(西部礦業(yè)集團(tuán)有限公司、青海航空投資管理有限公司、青海柴達(dá)木融資擔(dān)保有限責(zé)任公司、海西東諾化工有限公司、大柴旦飲馬峽五彩水務(wù)有限責(zé)任公司、青海茶卡鹽湖文化旅游發(fā)展股份有限公司）；一家合伙企業(yè)，海西平滑發(fā)展基金（有限合伙）。
    公司始終堅(jiān)持以人為本的科學(xué)人才觀，積極營造員工與企業(yè)共同發(fā)展的良好環(huán)境，逐步建立以“重品德、重能力、重業(yè)績、重貢獻(xiàn)”為導(dǎo)向的人才成長機(jī)制，鼓勵(lì)廣大干部員工立足崗位，在崗位上成才，同時(shí)，嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》等規(guī)定，為員工繳納“五險(xiǎn)一金”、企業(yè)年金等各項(xiàng)社會保險(xiǎn)。目前，公司正處于轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵階段，公司真誠歡迎優(yōu)秀人才的加盟，共同開創(chuàng)公司的美好明天！
    二、招聘職位與要求
    （一）財(cái)務(wù)部副經(jīng)理1名
    具體職位要求：
    1、年齡：25-40周歲（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡要求）；
    2、性別：不限;
    3、專業(yè)：會計(jì)、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理等；
    4、學(xué)歷：本科及以上；
    5、工作經(jīng)驗(yàn)：財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，財(cái)務(wù)管理或主管會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；
    6、資格職稱要求：中級會計(jì)師及以上職稱；
    7、其他要求：具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力；具有良好的文字寫作功底；
    （二）財(cái)務(wù)部會計(jì)3名
    具體職位要求：
    1、年齡：25-40周歲（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡要求）；
    2、性別：不限；
    3、專業(yè)：會計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)管理等；
    4、學(xué)歷：大專及以上；
    5、工作經(jīng)驗(yàn)：財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；
    6、資格職稱要求：助理會計(jì)師及以上職稱；
    7、其他要求：具有一定的寫作能力及溝通協(xié)調(diào)能力；
    8、專業(yè)技能特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述要求。
    （三）財(cái)務(wù)部檔案管理1名
    具體職位要求：
    1、年齡：25-40周歲；
    2、性別：不限;
    3、專業(yè)：會計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融等；
    4、學(xué)歷：大專及以上;
    5、工作經(jīng)驗(yàn)：財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；
    6、資格職稱要求：會計(jì)從業(yè)資格證及會計(jì)相關(guān)職稱；
    7、其他要求：做事細(xì)心謹(jǐn)慎、有安全防范和保密意識；
    8、專業(yè)技能特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述要求。
    （四）工程部高級工程師1名
    具體職位要求：
    1、年齡：35—55周歲
    2、性別：不限
    3、專業(yè)：工民建、工程管理、建筑學(xué)等；
    4、學(xué)歷：大專及以上
    5、工作經(jīng)驗(yàn)：具有工程項(xiàng)目建設(shè)全過程管理10年以上。
    6、資格職稱要求：工民建高級職稱
    7、其他要求：了解項(xiàng)目報(bào)建、管理和運(yùn)作，能夠監(jiān)管項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全等，具有很強(qiáng)的對外溝通協(xié)調(diào)能力；
    8、專業(yè)技能特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述要求。
    （五）工程部安裝工程師1名
    具體職位要求：
    1、年齡：35—55周歲
    2、性別：不限；
    3、專業(yè)：工民建、工程管理、建筑學(xué)等；
    4、學(xué)歷：大專及以上；
    5、工作經(jīng)驗(yàn)：具有工程項(xiàng)目建設(shè)全過程管理5年以上；
    6、資格職稱要求：工民建中級及以上職稱；
    7、其他要求：熟悉國家及本地與工程專業(yè)有關(guān)的規(guī)范要求；熟悉政府相關(guān)部門對消防、自來水、天然氣、排水、供暖通風(fēng)入網(wǎng)報(bào)建流程、要求及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；富有責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神；
    8、專業(yè)技能特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述要求。
    （六）工程部土建工程師1名
    具體職位要求：
    1、年齡：35—55周歲；
    2、性別：不限；
    3、專業(yè)：工民建、工程管理、建筑學(xué)等；
    4、學(xué)歷：大專及以上；
    5、工作經(jīng)驗(yàn)：具有工程項(xiàng)目建設(shè)全過程管理5年以上；
    6、資格職稱要求：工民建中級職稱；
    7、其他要求：熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策;熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求；熟悉施工現(xiàn)場工作流程和環(huán)節(jié)；了解市場工程造價(jià)信息及材料信息；富有責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神；
    8、專業(yè)技能特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述要求。
    （七）礦業(yè)管理部外聘高級工程師1名
    具體職位要求：
    1、年齡：35-55周歲；
    2、性別：男性；
    3、專業(yè)：礦產(chǎn)地質(zhì)專業(yè)（固體礦產(chǎn)勘查）；
    4、學(xué)歷：大專及以上；
    5、工作經(jīng)驗(yàn)：10年在青地質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)；
    6、資格職稱要求：高級工程師及以上職稱；
    7、其他要求：擔(dān)任過總工或總工辦副主任以上職位；
    8、專業(yè)技能特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述要求。
    三、薪酬福利待遇
    （一）工資待遇：
    1、部門副經(jīng)理年薪10—12萬元；
    2、高級工程師年薪9—11萬元；
    3、中級工程師年薪8—10萬元；
    4、一般員工年薪6—8萬元。
    （二）其他福利待遇：
    1、公司嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》等規(guī)定，為正式員工繳納“五險(xiǎn)一金”、企業(yè)年金等各項(xiàng)社會保險(xiǎn)；
    2、公司為員工提供住宿；
    3、公司員工享有國家規(guī)定的法定假日及帶薪休假；
    4、具有高級及以上職稱的員工，公司可推薦納入海西州高端創(chuàng)新人才“”；
    5、公司為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺和完善的晉升通道，確保優(yōu)秀人才人盡其才，發(fā)揮出應(yīng)有的作用。
    四、應(yīng)聘基本要求與方式
    1、遵守國家法律法規(guī)，身體健康，具有良好的思想品德和道德素質(zhì)，具有良好的團(tuán)隊(duì)意識、上進(jìn)心、責(zé)任心，無犯罪記錄。
    2、應(yīng)聘者向公司提供個(gè)人身份、學(xué)歷信息等材料時(shí)，需保證相關(guān)材料的完整性、真實(shí)性和一致性。在初步篩選及入職審核時(shí)，如發(fā)現(xiàn)個(gè)人信息與實(shí)際情況不一致、填寫虛假信息、上傳材料不全、或偽造、涂改有關(guān)材料等情況的，取消應(yīng)聘資格，造成后果由本人承擔(dān)。
    3、有意者可將個(gè)人簡歷、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、資格證書、身份證件的電子版發(fā)至郵箱：hxztrlzy@163.com
    五、其他注意事項(xiàng)
    1、應(yīng)聘者須妥善保管個(gè)人信息，防止信息被他人冒用。為保證及時(shí)收到招聘相關(guān)信息、通知，請保持通訊暢通，如應(yīng)聘者手機(jī)號碼變更，請及時(shí)告知我公司。
    2、公司在招聘過程中不收取報(bào)名費(fèi)、中介費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、資料費(fèi)等任何費(fèi)用。請廣大應(yīng)聘者提高警惕，防止受騙，發(fā)現(xiàn)冒用公司名義發(fā)布虛假信息的，可直接向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)報(bào)案。對應(yīng)聘者因虛假招聘造成的損失，公司不承擔(dān)任何責(zé)任。
    報(bào)名截止日期：2016年8月1日—9月20日
    聯(lián)系人：王雅雯
    郵箱：hxztrlzy@163.com
    公司地址：德令哈市烏蘭東路20號
    聯(lián)系電話：海西州發(fā)展投資有限責(zé)任公司0977-8225377
    海西州人力資源服務(wù)中心0977-8900520
    

2016年8月2日