天津師范大學(xué)2011年公開招聘方案
為滿足我校事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號）和《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）的通知》（津人社局發(fā)【2011】10號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)學(xué)校研究決定，天津師范大學(xué)公開招聘事業(yè)編制的工作人員179名（高端人才不受招聘名額限制），其中教學(xué)科研崗位129名，專業(yè)性教學(xué)輔助崗位14名，通用性崗位36名（包括通用性教學(xué)輔助崗位22名、輔導(dǎo)員崗位14名），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、天津師范大學(xué)簡介
天津師范大學(xué)位于天津市西南部的第三高校區(qū)，占地3790畝，現(xiàn)有24個學(xué)院，50個研究機(jī)構(gòu)，58個本科專業(yè)，已形成多學(xué)科、多形式、多層次、多規(guī)格的辦學(xué)格局以及職前培養(yǎng)和職后培訓(xùn)相互貫通、學(xué)歷教育和非學(xué)歷教育層次分明的辦學(xué)特色。學(xué)?，F(xiàn)有5個一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，39個二級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，22個一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，142個二級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，11個專業(yè)學(xué)位碩士授權(quán)點(diǎn)和5個博士后科研流動站，形成了以5個博士一級學(xué)科為代表的、研究水平和特色可與國內(nèi)一流大學(xué)相比肩的強(qiáng)勢學(xué)科，以及教育特色學(xué)科群、基礎(chǔ)學(xué)科群、為天津市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要服務(wù)的應(yīng)用學(xué)科群，并已初步形成以教師教育為特色、教學(xué)研究型綜合性大學(xué)的學(xué)科格局。
學(xué)校擁有發(fā)展與教育心理學(xué)、政治學(xué)理論兩個重點(diǎn)學(xué)科，思想政治教育、課程與教學(xué)論、比較文學(xué)與世界文學(xué)、專門史、物理化學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)等8個天津市重點(diǎn)學(xué)科，并設(shè)有教育部人文社會科學(xué)重點(diǎn)研究基地---心理與行為研究中心、天津市現(xiàn)代教育技術(shù)實(shí)驗(yàn)中心、政治學(xué)學(xué)科人文社會科學(xué)研究基地、天津市細(xì)胞遺傳與分子調(diào)控重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、天津市功能分子結(jié)構(gòu)與性能重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和天津市水環(huán)境與水資源重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。
二、基本原則
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格招聘程序，通過公開報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、崗位實(shí)踐考察、公示等程序，確保招聘工作“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
三、招聘崗位
招聘崗位分為：教學(xué)科研崗位；專業(yè)性教學(xué)輔助崗位；通用性崗位（包括通用性教學(xué)輔助崗位、輔導(dǎo)員崗位）。
四、招聘流程
(一)教學(xué)科研崗位人員招聘
1.招聘崗位
高端人才崗位（院士、“”、“長江學(xué)者”、“杰出青年”等）、天津市特聘（講座）教授崗位、校特聘教授崗位、校渤海學(xué)者崗位、博士點(diǎn)學(xué)科帶頭人、碩士點(diǎn)學(xué)科帶頭人、學(xué)術(shù)骨干。
具體招聘崗位和專業(yè)要求見“附件1：天津師范大學(xué)2011年教學(xué)科研崗位招聘計(jì)劃表”。
2.招聘對象
在國內(nèi)外有較大影響的專家、學(xué)者；中青年學(xué)術(shù)帶頭人或?qū)W科方向帶頭人，年齡一般不超過45歲，特殊情況下年齡可放寬至50歲；在國內(nèi)外重點(diǎn)大學(xué)獲得博士學(xué)位的青年學(xué)者；特別優(yōu)秀或緊缺學(xué)科專業(yè)的人才可適當(dāng)放寬條件要求。
3.招聘時間：全年招聘
4.報(bào)名方式
為滿足我校事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號）和《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）的通知》（津人社局發(fā)【2011】10號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)學(xué)校研究決定，天津師范大學(xué)公開招聘事業(yè)編制的工作人員179名（高端人才不受招聘名額限制），其中教學(xué)科研崗位129名，專業(yè)性教學(xué)輔助崗位14名，通用性崗位36名（包括通用性教學(xué)輔助崗位22名、輔導(dǎo)員崗位14名），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、天津師范大學(xué)簡介
天津師范大學(xué)位于天津市西南部的第三高校區(qū)，占地3790畝，現(xiàn)有24個學(xué)院，50個研究機(jī)構(gòu)，58個本科專業(yè)，已形成多學(xué)科、多形式、多層次、多規(guī)格的辦學(xué)格局以及職前培養(yǎng)和職后培訓(xùn)相互貫通、學(xué)歷教育和非學(xué)歷教育層次分明的辦學(xué)特色。學(xué)?，F(xiàn)有5個一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，39個二級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，22個一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，142個二級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，11個專業(yè)學(xué)位碩士授權(quán)點(diǎn)和5個博士后科研流動站，形成了以5個博士一級學(xué)科為代表的、研究水平和特色可與國內(nèi)一流大學(xué)相比肩的強(qiáng)勢學(xué)科，以及教育特色學(xué)科群、基礎(chǔ)學(xué)科群、為天津市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要服務(wù)的應(yīng)用學(xué)科群，并已初步形成以教師教育為特色、教學(xué)研究型綜合性大學(xué)的學(xué)科格局。
學(xué)校擁有發(fā)展與教育心理學(xué)、政治學(xué)理論兩個重點(diǎn)學(xué)科，思想政治教育、課程與教學(xué)論、比較文學(xué)與世界文學(xué)、專門史、物理化學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)等8個天津市重點(diǎn)學(xué)科，并設(shè)有教育部人文社會科學(xué)重點(diǎn)研究基地---心理與行為研究中心、天津市現(xiàn)代教育技術(shù)實(shí)驗(yàn)中心、政治學(xué)學(xué)科人文社會科學(xué)研究基地、天津市細(xì)胞遺傳與分子調(diào)控重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、天津市功能分子結(jié)構(gòu)與性能重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和天津市水環(huán)境與水資源重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。
二、基本原則
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格招聘程序，通過公開報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、崗位實(shí)踐考察、公示等程序，確保招聘工作“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
三、招聘崗位
招聘崗位分為：教學(xué)科研崗位；專業(yè)性教學(xué)輔助崗位；通用性崗位（包括通用性教學(xué)輔助崗位、輔導(dǎo)員崗位）。
四、招聘流程
(一)教學(xué)科研崗位人員招聘
1.招聘崗位
高端人才崗位（院士、“”、“長江學(xué)者”、“杰出青年”等）、天津市特聘（講座）教授崗位、校特聘教授崗位、校渤海學(xué)者崗位、博士點(diǎn)學(xué)科帶頭人、碩士點(diǎn)學(xué)科帶頭人、學(xué)術(shù)骨干。
具體招聘崗位和專業(yè)要求見“附件1：天津師范大學(xué)2011年教學(xué)科研崗位招聘計(jì)劃表”。
2.招聘對象
在國內(nèi)外有較大影響的專家、學(xué)者；中青年學(xué)術(shù)帶頭人或?qū)W科方向帶頭人，年齡一般不超過45歲，特殊情況下年齡可放寬至50歲；在國內(nèi)外重點(diǎn)大學(xué)獲得博士學(xué)位的青年學(xué)者；特別優(yōu)秀或緊缺學(xué)科專業(yè)的人才可適當(dāng)放寬條件要求。
3.招聘時間：全年招聘
4.報(bào)名方式