廣東省交通運(yùn)輸高級(jí)技工學(xué)校2010年招聘方案
廣東省交通運(yùn)輸高級(jí)技工學(xué)校是隸屬?gòu)V東省交通運(yùn)輸廳的公辦國(guó)家重點(diǎn)技工學(xué)校。學(xué)校創(chuàng)建于1960年，2003年晉升為國(guó)家重點(diǎn)技工學(xué)校，2004年被評(píng)為高級(jí)技工學(xué)校。
學(xué)校以培養(yǎng)高素質(zhì)的技能型人才為目標(biāo)，以市場(chǎng)為需求，以就業(yè)為導(dǎo)向，注重提高學(xué)生的崗位技能，辦學(xué)條件和辦學(xué)實(shí)力逐年上升，在我省中等職業(yè)教育領(lǐng)域具有較高的知名度和影響力，連續(xù)三年位居“廣東職業(yè)教育技工學(xué)校競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)估”前10強(qiáng)。先后被評(píng)為省職業(yè)教育先進(jìn)單位、省技工教育先進(jìn)單位、省交通系統(tǒng)教育先進(jìn)單位等。
學(xué)校設(shè)廣州和佛山兩個(gè)校區(qū)，現(xiàn)有教職工200多人，專任教師139人，其中中高級(jí)職稱81人。
學(xué)校堅(jiān)持“立足交通，服務(wù)社會(huì)”的辦學(xué)方向，以培養(yǎng)高技能、高素質(zhì)的優(yōu)秀交通運(yùn)輸中高級(jí)技能人才為目標(biāo)。目前開設(shè)有路橋工程技術(shù)、軌道工程技術(shù)、公路施工與養(yǎng)護(hù)、交通工程機(jī)械運(yùn)用技術(shù)、汽車檢測(cè)與維修、現(xiàn)代物流、交通運(yùn)營(yíng)管理、軌道交通運(yùn)營(yíng)管理、高速公路運(yùn)營(yíng)管理、國(guó)際貨運(yùn)代理、建筑室內(nèi)裝飾與設(shè)計(jì)、交通機(jī)電設(shè)備維修、船舶駕駛、船舶輪機(jī)、船舶維修與建造技術(shù)等十七個(gè)交通行業(yè)特色專業(yè)。在校生規(guī)模4228人。
近幾年，中央、省委省政府出臺(tái)了一系列助推職業(yè)教育的系列政策，職業(yè)教育尤其是技工教育迎來了歷好的發(fā)展機(jī)遇，學(xué)校將抓住機(jī)遇，踐行科學(xué)發(fā)展觀，為廣東交通運(yùn)輸事業(yè)、廣東省區(qū)域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，培養(yǎng)更多高素質(zhì)的技能型人才。
現(xiàn)根據(jù)工作需要，依據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省府令[2009]139號(hào)）要求，擬在2010年向全社會(huì)招聘教師、管理人員，為確保這次招聘公開、公平、公正地進(jìn)行，特制定以下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想和目的
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘崗位
（一）教學(xué)崗位
年齡原則上35周歲以下，高級(jí)職稱年齡適當(dāng)放寬，持有教師資格證者優(yōu)先，職位總數(shù)為11人。
序號(hào) 專業(yè)和方向 學(xué)歷 職稱（技能等級(jí)） 人數(shù) 其他要求
1 工程機(jī)械制造與維修 研究生 1
2 汽車工程 本科及以上 2 汽車維修企業(yè)或?qū)I(yè)教學(xué)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
3 汽車檢測(cè)與維修 大專及以上 高級(jí)技師 1 具有8年以上維修行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
4 土木工程專業(yè)軌道交通工程方向 本科及以上 工程師及以上職稱者優(yōu)先 1 具有2年以上城市軌道施工經(jīng)驗(yàn)或地鐵施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5 土木工程專業(yè)地下橋隧與地下工程（或地鐵土建類施工相關(guān)專業(yè)） 本科及以上 工程師及以上職稱者優(yōu)先 1 具有2年以上城市軌道施工經(jīng)驗(yàn)或地鐵或隧道施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6 道路與鐵道工程及相關(guān)專業(yè) 研究生 工程師及以上職稱者優(yōu)先 1 具有2年以上道路施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7 經(jīng)濟(jì)管理、物流管理及相關(guān)專業(yè) 本科及以上 中級(jí)職稱/技師以上技能等級(jí)者優(yōu)先 3 物流及國(guó)際貨代工作經(jīng)歷2年以上、熟悉行業(yè)運(yùn)作者優(yōu)先。
8 制冷 研究生或非應(yīng)屆本科及以上 非應(yīng)屆需具有中級(jí)及以上職稱 1 非應(yīng)屆需具有3年以上企業(yè)或?qū)I(yè)教學(xué)工作經(jīng)歷。
（二）管理崗位
管理崗位擬招聘人員學(xué)歷要求碩士研究生，年齡原則上35周歲以下，職位總數(shù)為1人。
序號(hào) 崗位 專業(yè)和方向 學(xué)歷 招聘人數(shù) 條件
1 人力資源管理 人力資源及相關(guān)專業(yè)
研究生 1 中共黨員，了解人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，了解國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策；有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。
三、薪酬待遇
按照國(guó)家政策規(guī)定的事業(yè)單位各類人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
四、招聘程序、辦法
（一）報(bào)名
1、報(bào)名基本條件
（1）思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。
（2）身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作。
（3）教學(xué)崗位要求有志于從事職業(yè)教育事業(yè)，具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語言表達(dá)能力。
（4）符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。
（5）涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或由其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。
2、報(bào)名方法
（1）報(bào)名方式：可采用發(fā)送電子郵件或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。有意應(yīng)聘者可登陸我校網(wǎng)頁(yè)（網(wǎng)址http://www.gdjtjx.com.cn）下載并填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》，并附上個(gè)人簡(jiǎn)歷。
（2）報(bào)名時(shí)間：2010年5月27日至31日。
（3）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：廣州市天河區(qū)華美路28號(hào)廣東省交通運(yùn)輸高級(jí)技工學(xué)校綜合樓4樓黨委辦公室。
（4）聯(lián)系方式：聯(lián)系人：明老師；電話：020－37394627；傳真：020-37394877；電子郵箱：gdjiaotongjixiao@163.com。
（二）資格審查
1、初審
由我校對(duì)符合報(bào)名條件者進(jìn)行審查，確定考試人員名單。報(bào)名者可登陸我校網(wǎng)頁(yè)查詢審核情況。通過資格審核者，我校將發(fā)出準(zhǔn)考證，通知具體考試時(shí)間、地點(diǎn)。
2、復(fù)審
入圍者須在考試前1天，持準(zhǔn)考證及有關(guān)資料到我校黨委辦進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審提交的資料：（1）身份證及復(fù)印件；（2）學(xué)校就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件；（3）學(xué)歷、學(xué)位、職稱、職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件；（4）近期一寸免冠正面照片3張。復(fù)審合格者，準(zhǔn)考證加蓋公章正式生效。
（三）考試
考試由我校于6月上旬組織進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？忌鷳{有效通知按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到，抽簽確定考試順序。未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場(chǎng)視為放棄考試。
教學(xué)崗位考試采取面試的方式進(jìn)行。面試內(nèi)容包括教學(xué)能力（試講）、教育能力（教育案例分析）和專業(yè)技能（實(shí)際操作考核），其中教學(xué)能力、教育能力和專業(yè)技能各占總成績(jī)的40%、20%和40%。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，由高分到低分依次排序，按1：1的比例確定擬聘人選。
管理崗位考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省交通運(yùn)輸廳門戶網(wǎng)站和我校網(wǎng)站公布。根據(jù)筆試成績(jī)排名，由高到低，按1：3的比例組織面試。面試分為自我陳述和問答兩部分。自我陳述部分需準(zhǔn)備PPT，其內(nèi)容主要包括考生個(gè)人簡(jiǎn)歷、專業(yè)能力、主要參與完成的課題或項(xiàng)目以及取得的社會(huì)效益、社會(huì)實(shí)踐等內(nèi)容。筆試和面試各占總成績(jī)的40%和60%。由高分到低分依次排序，按1：1的比例確定擬聘人選。
我校成立2010年公開招聘面試評(píng)審小組，由我校黨委辦公室負(fù)責(zé)人、相關(guān)專業(yè)科室負(fù)責(zé)人、相關(guān)專業(yè)高級(jí)講師及廣東省交通運(yùn)輸廳人力資源管理人員組成。
（四）體檢
已確定的擬聘人選在指定時(shí)間到指定的三級(jí)甲等醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理。
（五）考察
對(duì)體檢合格的考生，我校成立考察工作小組按規(guī)定對(duì)其進(jìn)行考察，考察的主要內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)以及是否符合應(yīng)聘資格條件等情況?？疾旃ぷ餍〗M由我校領(lǐng)導(dǎo)和人事、紀(jì)監(jiān)部門人員組成。
（六）確定擬聘人員、公示
體檢、考察合格者經(jīng)我校黨委會(huì)議通過確定為擬聘用人員，同時(shí)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省交通運(yùn)輸廳門戶網(wǎng)站和我校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
如因體檢或其他原因出現(xiàn)擬聘職位空缺的，根據(jù)具體情況確定是否予以補(bǔ)錄，補(bǔ)錄時(shí)須按規(guī)定在考試成績(jī)合格的同職位考生中，從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)，并按規(guī)定對(duì)遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢。
（七）辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，我校將公布名單，并按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。擬聘用人員未畢業(yè)的，先行簽定聘用協(xié)議，待畢業(yè)后辦理正式聘用手續(xù)。逾期不簽聘用協(xié)議者，視為自動(dòng)放棄。
五、有關(guān)問題說明
（一）應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》、中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的聘用協(xié)議無效。
（二）未取得學(xué)位者或未能按時(shí)畢業(yè)的畢業(yè)生，所簽聘用協(xié)議自動(dòng)失效。
廣東省交通運(yùn)輸高級(jí)技工學(xué)校是隸屬?gòu)V東省交通運(yùn)輸廳的公辦國(guó)家重點(diǎn)技工學(xué)校。學(xué)校創(chuàng)建于1960年，2003年晉升為國(guó)家重點(diǎn)技工學(xué)校，2004年被評(píng)為高級(jí)技工學(xué)校。
學(xué)校以培養(yǎng)高素質(zhì)的技能型人才為目標(biāo)，以市場(chǎng)為需求，以就業(yè)為導(dǎo)向，注重提高學(xué)生的崗位技能，辦學(xué)條件和辦學(xué)實(shí)力逐年上升，在我省中等職業(yè)教育領(lǐng)域具有較高的知名度和影響力，連續(xù)三年位居“廣東職業(yè)教育技工學(xué)校競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)估”前10強(qiáng)。先后被評(píng)為省職業(yè)教育先進(jìn)單位、省技工教育先進(jìn)單位、省交通系統(tǒng)教育先進(jìn)單位等。
學(xué)校設(shè)廣州和佛山兩個(gè)校區(qū)，現(xiàn)有教職工200多人，專任教師139人，其中中高級(jí)職稱81人。
學(xué)校堅(jiān)持“立足交通，服務(wù)社會(huì)”的辦學(xué)方向，以培養(yǎng)高技能、高素質(zhì)的優(yōu)秀交通運(yùn)輸中高級(jí)技能人才為目標(biāo)。目前開設(shè)有路橋工程技術(shù)、軌道工程技術(shù)、公路施工與養(yǎng)護(hù)、交通工程機(jī)械運(yùn)用技術(shù)、汽車檢測(cè)與維修、現(xiàn)代物流、交通運(yùn)營(yíng)管理、軌道交通運(yùn)營(yíng)管理、高速公路運(yùn)營(yíng)管理、國(guó)際貨運(yùn)代理、建筑室內(nèi)裝飾與設(shè)計(jì)、交通機(jī)電設(shè)備維修、船舶駕駛、船舶輪機(jī)、船舶維修與建造技術(shù)等十七個(gè)交通行業(yè)特色專業(yè)。在校生規(guī)模4228人。
近幾年，中央、省委省政府出臺(tái)了一系列助推職業(yè)教育的系列政策，職業(yè)教育尤其是技工教育迎來了歷好的發(fā)展機(jī)遇，學(xué)校將抓住機(jī)遇，踐行科學(xué)發(fā)展觀，為廣東交通運(yùn)輸事業(yè)、廣東省區(qū)域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，培養(yǎng)更多高素質(zhì)的技能型人才。
現(xiàn)根據(jù)工作需要，依據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省府令[2009]139號(hào)）要求，擬在2010年向全社會(huì)招聘教師、管理人員，為確保這次招聘公開、公平、公正地進(jìn)行，特制定以下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想和目的
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘崗位
（一）教學(xué)崗位
年齡原則上35周歲以下，高級(jí)職稱年齡適當(dāng)放寬，持有教師資格證者優(yōu)先，職位總數(shù)為11人。
序號(hào) 專業(yè)和方向 學(xué)歷 職稱（技能等級(jí)） 人數(shù) 其他要求
1 工程機(jī)械制造與維修 研究生 1
2 汽車工程 本科及以上 2 汽車維修企業(yè)或?qū)I(yè)教學(xué)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
3 汽車檢測(cè)與維修 大專及以上 高級(jí)技師 1 具有8年以上維修行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
4 土木工程專業(yè)軌道交通工程方向 本科及以上 工程師及以上職稱者優(yōu)先 1 具有2年以上城市軌道施工經(jīng)驗(yàn)或地鐵施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5 土木工程專業(yè)地下橋隧與地下工程（或地鐵土建類施工相關(guān)專業(yè)） 本科及以上 工程師及以上職稱者優(yōu)先 1 具有2年以上城市軌道施工經(jīng)驗(yàn)或地鐵或隧道施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6 道路與鐵道工程及相關(guān)專業(yè) 研究生 工程師及以上職稱者優(yōu)先 1 具有2年以上道路施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7 經(jīng)濟(jì)管理、物流管理及相關(guān)專業(yè) 本科及以上 中級(jí)職稱/技師以上技能等級(jí)者優(yōu)先 3 物流及國(guó)際貨代工作經(jīng)歷2年以上、熟悉行業(yè)運(yùn)作者優(yōu)先。
8 制冷 研究生或非應(yīng)屆本科及以上 非應(yīng)屆需具有中級(jí)及以上職稱 1 非應(yīng)屆需具有3年以上企業(yè)或?qū)I(yè)教學(xué)工作經(jīng)歷。
（二）管理崗位
管理崗位擬招聘人員學(xué)歷要求碩士研究生，年齡原則上35周歲以下，職位總數(shù)為1人。
序號(hào) 崗位 專業(yè)和方向 學(xué)歷 招聘人數(shù) 條件
1 人力資源管理 人力資源及相關(guān)專業(yè)
研究生 1 中共黨員，了解人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，了解國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策；有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。
三、薪酬待遇
按照國(guó)家政策規(guī)定的事業(yè)單位各類人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
四、招聘程序、辦法
（一）報(bào)名
1、報(bào)名基本條件
（1）思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。
（2）身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作。
（3）教學(xué)崗位要求有志于從事職業(yè)教育事業(yè)，具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語言表達(dá)能力。
（4）符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。
（5）涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或由其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。
2、報(bào)名方法
（1）報(bào)名方式：可采用發(fā)送電子郵件或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。有意應(yīng)聘者可登陸我校網(wǎng)頁(yè)（網(wǎng)址http://www.gdjtjx.com.cn）下載并填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》，并附上個(gè)人簡(jiǎn)歷。
（2）報(bào)名時(shí)間：2010年5月27日至31日。
（3）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：廣州市天河區(qū)華美路28號(hào)廣東省交通運(yùn)輸高級(jí)技工學(xué)校綜合樓4樓黨委辦公室。
（4）聯(lián)系方式：聯(lián)系人：明老師；電話：020－37394627；傳真：020-37394877；電子郵箱：gdjiaotongjixiao@163.com。
（二）資格審查
1、初審
由我校對(duì)符合報(bào)名條件者進(jìn)行審查，確定考試人員名單。報(bào)名者可登陸我校網(wǎng)頁(yè)查詢審核情況。通過資格審核者，我校將發(fā)出準(zhǔn)考證，通知具體考試時(shí)間、地點(diǎn)。
2、復(fù)審
入圍者須在考試前1天，持準(zhǔn)考證及有關(guān)資料到我校黨委辦進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審提交的資料：（1）身份證及復(fù)印件；（2）學(xué)校就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件；（3）學(xué)歷、學(xué)位、職稱、職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件；（4）近期一寸免冠正面照片3張。復(fù)審合格者，準(zhǔn)考證加蓋公章正式生效。
（三）考試
考試由我校于6月上旬組織進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？忌鷳{有效通知按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到，抽簽確定考試順序。未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場(chǎng)視為放棄考試。
教學(xué)崗位考試采取面試的方式進(jìn)行。面試內(nèi)容包括教學(xué)能力（試講）、教育能力（教育案例分析）和專業(yè)技能（實(shí)際操作考核），其中教學(xué)能力、教育能力和專業(yè)技能各占總成績(jī)的40%、20%和40%。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，由高分到低分依次排序，按1：1的比例確定擬聘人選。
管理崗位考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省交通運(yùn)輸廳門戶網(wǎng)站和我校網(wǎng)站公布。根據(jù)筆試成績(jī)排名，由高到低，按1：3的比例組織面試。面試分為自我陳述和問答兩部分。自我陳述部分需準(zhǔn)備PPT，其內(nèi)容主要包括考生個(gè)人簡(jiǎn)歷、專業(yè)能力、主要參與完成的課題或項(xiàng)目以及取得的社會(huì)效益、社會(huì)實(shí)踐等內(nèi)容。筆試和面試各占總成績(jī)的40%和60%。由高分到低分依次排序，按1：1的比例確定擬聘人選。
我校成立2010年公開招聘面試評(píng)審小組，由我校黨委辦公室負(fù)責(zé)人、相關(guān)專業(yè)科室負(fù)責(zé)人、相關(guān)專業(yè)高級(jí)講師及廣東省交通運(yùn)輸廳人力資源管理人員組成。
（四）體檢
已確定的擬聘人選在指定時(shí)間到指定的三級(jí)甲等醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理。
（五）考察
對(duì)體檢合格的考生，我校成立考察工作小組按規(guī)定對(duì)其進(jìn)行考察，考察的主要內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)以及是否符合應(yīng)聘資格條件等情況?？疾旃ぷ餍〗M由我校領(lǐng)導(dǎo)和人事、紀(jì)監(jiān)部門人員組成。
（六）確定擬聘人員、公示
體檢、考察合格者經(jīng)我校黨委會(huì)議通過確定為擬聘用人員，同時(shí)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省交通運(yùn)輸廳門戶網(wǎng)站和我校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
如因體檢或其他原因出現(xiàn)擬聘職位空缺的，根據(jù)具體情況確定是否予以補(bǔ)錄，補(bǔ)錄時(shí)須按規(guī)定在考試成績(jī)合格的同職位考生中，從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)，并按規(guī)定對(duì)遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢。
（七）辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，我校將公布名單，并按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。擬聘用人員未畢業(yè)的，先行簽定聘用協(xié)議，待畢業(yè)后辦理正式聘用手續(xù)。逾期不簽聘用協(xié)議者，視為自動(dòng)放棄。
五、有關(guān)問題說明
（一）應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》、中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的聘用協(xié)議無效。
（二）未取得學(xué)位者或未能按時(shí)畢業(yè)的畢業(yè)生，所簽聘用協(xié)議自動(dòng)失效。