科技部火炬中心是隸屬于科學(xué)技術(shù)部的直屬事業(yè)單位。因工作需要，決定面向社會公開招聘3名專業(yè)技術(shù)崗位工作人員。根據(jù)原人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》要求，為貫徹“公平、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)將有關(guān)事宜通告如下：
一、招聘范圍
招聘工作面向社會公開進行
二、招聘崗位及基本條件
（一）應(yīng)聘人員的基本條件
1.具有良好的政治素質(zhì)、敬業(yè)精神和道德修養(yǎng)，具有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正；
2.熟悉國家科技工作發(fā)展的方針、政策，有較強的法制觀念和原則性，有較高的政策水平和較強的責任心；有較強的語言文字表達能力和人際交流溝通能力；
3.有兩年以上相關(guān)實踐工作經(jīng)歷者;
4.北京市戶口優(yōu)先；
5.身體健康，體檢合格。
（二）招聘的崗位、人數(shù)、職責及具體條件
崗位編號及人數(shù) 崗位職級 崗位職責 應(yīng)聘條件
200901
1名 專業(yè)崗位十級 承擔中心信息安全項目有關(guān)工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 通信與信息系統(tǒng)專業(yè)；具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位
200902
2名
專業(yè)崗位十一級 承擔項目的分析建議和組織協(xié)調(diào)工作；制定調(diào)研計劃并組織開展調(diào)研工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。
三、招聘方式及程序
（一）自愿報名
應(yīng)聘人員須填寫《科技部火炬中心應(yīng)聘報名登記表》（見附件），于2009年6月2日17時前將《報名表》（附免冠照片、身份證、簡歷、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、主要學(xué)術(shù)成就及發(fā)表的文章等電子版）用電子郵件發(fā)送至火炬中心，郵件地址：lij@ctp.gov.cn。
（二）資格審核
由招聘工作小組對應(yīng)聘人員進行資格初審，并在科技部網(wǎng)站或火炬中心網(wǎng)站上公布參加筆試的人員名單、考試地點和時間。
（三）考試?？荚囉晒P試和面試兩部分組成。
1.筆試主要測試相關(guān)業(yè)務(wù)知識、英語能力和文字表達能力。通過筆試者方可按照規(guī)定參加面試。面試主要測試應(yīng)聘者基本素質(zhì)和能力。
2.面試時須提交簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、職稱證書和獲獎證書等的原件及一份復(fù)印件。具有工作單位的應(yīng)聘者還需提交工作單位同意本人應(yīng)聘的證明并加蓋單位公章。
(四)考核
對通過面試的應(yīng)聘人員，火炬中心將對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)核。
(五)體檢
(六)確定擬聘人員、公示招聘結(jié)果
(七)簽訂聘用合同、辦理聘用手續(xù)等
四、有關(guān)注意事項
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)按時限要求填報《科技部火炬中心應(yīng)聘報名登記表》，過期不予受理。恕不接待來訪。
(二)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘工作過程中所發(fā)生的一切費用自理。
(三)筆試時間及參加人員名單將于2009年6月9日在科技部網(wǎng)站或火炬中心網(wǎng)站上公布，面試名單及時間將單獨通知。
(四)體檢標準參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
(五)根據(jù)國家人事部、科技部實行事業(yè)單位人員聘用制度的有關(guān)規(guī)定，本次公開招聘的人員按規(guī)定實行聘用制。聘期為3年,試用期為6個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人員的待遇按照國家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
電話：010－68514069、68511565李杰、武毅
附件：《科技部火炬中心應(yīng)聘報名登記表》
科技部火炬中心
2009年5月26日
一、招聘范圍
招聘工作面向社會公開進行
二、招聘崗位及基本條件
（一）應(yīng)聘人員的基本條件
1.具有良好的政治素質(zhì)、敬業(yè)精神和道德修養(yǎng)，具有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正；
2.熟悉國家科技工作發(fā)展的方針、政策，有較強的法制觀念和原則性，有較高的政策水平和較強的責任心；有較強的語言文字表達能力和人際交流溝通能力；
3.有兩年以上相關(guān)實踐工作經(jīng)歷者;
4.北京市戶口優(yōu)先；
5.身體健康，體檢合格。
（二）招聘的崗位、人數(shù)、職責及具體條件
崗位編號及人數(shù) 崗位職級 崗位職責 應(yīng)聘條件
200901
1名 專業(yè)崗位十級 承擔中心信息安全項目有關(guān)工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 通信與信息系統(tǒng)專業(yè)；具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位
200902
2名
專業(yè)崗位十一級 承擔項目的分析建議和組織協(xié)調(diào)工作；制定調(diào)研計劃并組織開展調(diào)研工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。
三、招聘方式及程序
（一）自愿報名
應(yīng)聘人員須填寫《科技部火炬中心應(yīng)聘報名登記表》（見附件），于2009年6月2日17時前將《報名表》（附免冠照片、身份證、簡歷、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、主要學(xué)術(shù)成就及發(fā)表的文章等電子版）用電子郵件發(fā)送至火炬中心，郵件地址：lij@ctp.gov.cn。
（二）資格審核
由招聘工作小組對應(yīng)聘人員進行資格初審，并在科技部網(wǎng)站或火炬中心網(wǎng)站上公布參加筆試的人員名單、考試地點和時間。
（三）考試?？荚囉晒P試和面試兩部分組成。
1.筆試主要測試相關(guān)業(yè)務(wù)知識、英語能力和文字表達能力。通過筆試者方可按照規(guī)定參加面試。面試主要測試應(yīng)聘者基本素質(zhì)和能力。
2.面試時須提交簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、職稱證書和獲獎證書等的原件及一份復(fù)印件。具有工作單位的應(yīng)聘者還需提交工作單位同意本人應(yīng)聘的證明并加蓋單位公章。
(四)考核
對通過面試的應(yīng)聘人員，火炬中心將對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)核。
(五)體檢
(六)確定擬聘人員、公示招聘結(jié)果
(七)簽訂聘用合同、辦理聘用手續(xù)等
四、有關(guān)注意事項
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)按時限要求填報《科技部火炬中心應(yīng)聘報名登記表》，過期不予受理。恕不接待來訪。
(二)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘工作過程中所發(fā)生的一切費用自理。
(三)筆試時間及參加人員名單將于2009年6月9日在科技部網(wǎng)站或火炬中心網(wǎng)站上公布，面試名單及時間將單獨通知。
(四)體檢標準參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
(五)根據(jù)國家人事部、科技部實行事業(yè)單位人員聘用制度的有關(guān)規(guī)定，本次公開招聘的人員按規(guī)定實行聘用制。聘期為3年,試用期為6個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人員的待遇按照國家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
電話：010－68514069、68511565李杰、武毅
附件：《科技部火炬中心應(yīng)聘報名登記表》
科技部火炬中心
2009年5月26日