09投資師項(xiàng)目組織與管理考試練習(xí)題4

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建設(shè)項(xiàng)目人力資源管理主要包括()四個(gè)環(huán)節(jié)。
    A.組織規(guī)劃
    B.人員招聘
    C.人員任用
    D.團(tuán)隊(duì)能力開發(fā)
    E.薪酬管理與激勵(lì)
    與潛在任職者相關(guān)的信息包括()。
    A.潛在任職者的個(gè)人品質(zhì)因素
    B.受教育程度
    C.專業(yè)知識(shí)水平
    D.工作職責(zé)
    E.經(jīng)驗(yàn)和技能
    人員任用的程序?yàn)?)。
    A.招聘人員
    B.確認(rèn)任職能力
    C.任用和分配工作職責(zé)
    D.考核評(píng)價(jià)
    E.工作調(diào)整
    建設(shè)項(xiàng)目信息分類和編碼的主要方法有()。
    A.投資建設(shè)項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)編碼依據(jù)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)圖,對(duì)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)的每一層的每一個(gè)組成部分進(jìn)行編碼。項(xiàng)目管理組織結(jié)構(gòu)編碼依據(jù)項(xiàng)目管理的組織結(jié)構(gòu)圖,對(duì)每一個(gè)工作部門進(jìn)行編碼
    B.投資建設(shè)項(xiàng)目的政府主管部門和各參與單位的編碼
    C.在進(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目信息分類和編碼時(shí),建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施的工作項(xiàng)編碼應(yīng)覆蓋項(xiàng)目決策和實(shí)施的工作任務(wù)目錄的全部?jī)?nèi)容
    D.建設(shè)項(xiàng)目的投資項(xiàng)編碼并不是概預(yù)算定額確定的分部分項(xiàng)工程的編碼,它應(yīng)綜合考慮概算、預(yù)算、標(biāo)底、合同價(jià)和工程款的支付等因素,建立統(tǒng)一的編碼,以服務(wù)于項(xiàng)目投資目標(biāo)的動(dòng)態(tài)控制
    E.建設(shè)項(xiàng)目成本項(xiàng)編碼即為預(yù)算定額確定的分部分項(xiàng)工程的編碼
    信息的系統(tǒng)化包含()。
    A.信息構(gòu)成的整體性
    B.信息構(gòu)成的全面性
    C.信息運(yùn)行的連續(xù)化
    D.信息運(yùn)行的單向性
    E.信息運(yùn)行的雙向性
    礦業(yè)廢渣在建筑工程材料中的應(yīng)用水平,包括粉煤灰、( )、煤矸石及各種尾礦等的應(yīng)用。
    A、輔料
    B、礦渣
    C、再生煤
    D、黏土煤
    答案:B
    環(huán)境現(xiàn)狀調(diào)查的方法主要有收集資料法、( )和遙感的方法。
    A、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查法
    B、排除法
    C、抽樣調(diào)查法
    D、等級(jí)分析法
    答案:A
    預(yù)測(cè)分析環(huán)境影響時(shí)應(yīng)盡量選用通用、成熟、( )并能滿足準(zhǔn)確度要求的方法。
    A、短期
    B、長(zhǎng)期
    C、簡(jiǎn)便
    D、繁雜
    答案:C
    市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)國家近年來非常重視規(guī)劃和政策制定的經(jīng)濟(jì)分析,并將( )作為國家出臺(tái)某項(xiàng)政策的重要依據(jù)。
    A、經(jīng)濟(jì)效益分析
    B、環(huán)境影響效果分析
    C、地質(zhì)影響效果分析
    D、經(jīng)濟(jì)影響效果分析
    答案:D
    項(xiàng)目的實(shí)施將對(duì)有關(guān)生產(chǎn)要素的利用產(chǎn)生影響,從而產(chǎn)生一系列的連鎖反應(yīng),通過( )來影響和區(qū)域及宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行格局的改變。
    A、經(jīng)濟(jì)效益
    B、乘數(shù)效應(yīng)
    C、社會(huì)反應(yīng)
    D、財(cái)政預(yù)算
    答案:B