09年初級(jí)人力資源專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)考前預(yù)測(cè)試題12

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單選題:
    1、 在我國(guó),勞動(dòng)行政法規(guī)是由( )制定的。
    A. 國(guó)務(wù)院
    B. 勞動(dòng)和社會(huì)保障部
    C. 全國(guó)人民代表大會(huì)及其常委會(huì)
    D. 人事部
    標(biāo)準(zhǔn)答案:a
    2、 《勞動(dòng)法》規(guī)定 , 勞動(dòng)合同期限分為 ( ) 。
    A. 有固定期限和無固定期限
    B. 正式工和臨時(shí)工
    C. 有固定期限、無固定期限和以完成一定工作為期限三種
    D. 有固定期限和完成一定工作為期限
    標(biāo)準(zhǔn)答案:c
    3、 無效勞動(dòng)合同自 ( )起 , 就不具有法律效力。
    A. 訂立之后
    B. 確認(rèn)勞動(dòng)合同無效之日
    C. 履行勞動(dòng)合同之日
    D. 發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)合同無效之日
    標(biāo)準(zhǔn)答案:a
    4、 我國(guó)規(guī)定企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)的比例,一般不得超過本企業(yè)工資總額的 ( )
    A.17%
    B.18%
    C.19%
    D.20%
    標(biāo)準(zhǔn)答案:d
    5、 按照我國(guó)現(xiàn)行的就業(yè)統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn) , 下列人員中不應(yīng)該被統(tǒng)計(jì)為就業(yè)者的是( )
    A. 外出度假的公司職員
    B. 在公司里做兼職的大學(xué)生
    C. 私營(yíng)公司的老板
    D. 退休后被返聘的大學(xué)教授
    標(biāo)準(zhǔn)答案:b