企業(yè)概述
創(chuàng)建于 1982 年 4 月 2009 財(cái)年收入：62 億美元*(截止于 2009 年 4 月 3 日) 1989 年 6 月 23 日首次公開發(fā)行股票 (NASDAQ: SYMC) 個(gè)人用戶產(chǎn)品收入：18 億美元 在財(cái)富 500 強(qiáng)企業(yè)名單中名列第 419 位 企業(yè)產(chǎn)品收入：44 億美元 在全球擁有 17,500 多名員工 按地域劃分的收入： 全球總部：加利福尼亞州 美洲：55%，歐洲、中東和非洲地區(qū)：30%，亞太地區(qū)和日本：15%
企業(yè)文化
賽門鐵克始建于 1982 年。自創(chuàng)辦以來，我們一直在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方面奉行一致的價(jià)值觀。 我們聘用的有志之士有力保障著我們傳承價(jià)值觀，同時(shí)又催化著我們開放和溝通的企業(yè)文化。無論業(yè)界如何變幻，我們都會(huì)堅(jiān)定不移地傳承這些文化理念和價(jià)值觀。正是這種文化賦予了我們員工高度適應(yīng)性和靈活性，它們將繼續(xù)是賽門鐵克 取得成功的核心要素。
我們聘用了業(yè)界精英，營(yíng)造了“充滿活力，創(chuàng)新進(jìn)取”的氛圍。我們的權(quán)威企業(yè)文化既鼓勵(lì)創(chuàng)新，又能使員工迅速把握戰(zhàn)略機(jī)遇。我們可以提供良好的工作條件、福利和聘用機(jī)會(huì)。同時(shí)，我們的經(jīng)理可以為員工提供不斷學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)以及相應(yīng)的指導(dǎo)和幫助，使之日臻優(yōu)秀。我們的宗旨是追求卓越，幫助其他公司力臻完美。
促成賽門鐵克成功的另一個(gè)因素是多民族的跨國(guó)人才。 隨著全球業(yè)務(wù)范圍的不斷擴(kuò)大，我們的員工可能來自不同的國(guó)家(或地區(qū))，且具有不同的文化背景。因此，賽門鐵克引進(jìn)了各類高級(jí)人才，旨在擴(kuò)充企業(yè)文化的全球化內(nèi)涵。
在賽門鐵克，我們的文化在我們的承諾中也得到了淋漓盡致的體現(xiàn)，我們不僅僅是重要的信息 解決方案提供商，而且還是的工作場(chǎng)所。在我們開展業(yè)務(wù)的社區(qū)中，我們充滿責(zé)任感，積極做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 為此，我們?nèi)χС謫T工充分利用他們的時(shí)間、精力和財(cái)務(wù)資源，創(chuàng)造美好社區(qū)家園。
招聘職位：
Job Title：Associate Software Engineer
Job Location：Beijing,Chengdu
Job Title：Associate SQA Engineer
Job Location：Beijing,Chengdu
Job Title：Associate Security Response Engineer
Job Location：ChengDu
創(chuàng)建于 1982 年 4 月 2009 財(cái)年收入：62 億美元*(截止于 2009 年 4 月 3 日) 1989 年 6 月 23 日首次公開發(fā)行股票 (NASDAQ: SYMC) 個(gè)人用戶產(chǎn)品收入：18 億美元 在財(cái)富 500 強(qiáng)企業(yè)名單中名列第 419 位 企業(yè)產(chǎn)品收入：44 億美元 在全球擁有 17,500 多名員工 按地域劃分的收入： 全球總部：加利福尼亞州 美洲：55%，歐洲、中東和非洲地區(qū)：30%，亞太地區(qū)和日本：15%
企業(yè)文化
賽門鐵克始建于 1982 年。自創(chuàng)辦以來，我們一直在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方面奉行一致的價(jià)值觀。 我們聘用的有志之士有力保障著我們傳承價(jià)值觀，同時(shí)又催化著我們開放和溝通的企業(yè)文化。無論業(yè)界如何變幻，我們都會(huì)堅(jiān)定不移地傳承這些文化理念和價(jià)值觀。正是這種文化賦予了我們員工高度適應(yīng)性和靈活性，它們將繼續(xù)是賽門鐵克 取得成功的核心要素。
我們聘用了業(yè)界精英，營(yíng)造了“充滿活力，創(chuàng)新進(jìn)取”的氛圍。我們的權(quán)威企業(yè)文化既鼓勵(lì)創(chuàng)新，又能使員工迅速把握戰(zhàn)略機(jī)遇。我們可以提供良好的工作條件、福利和聘用機(jī)會(huì)。同時(shí)，我們的經(jīng)理可以為員工提供不斷學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)以及相應(yīng)的指導(dǎo)和幫助，使之日臻優(yōu)秀。我們的宗旨是追求卓越，幫助其他公司力臻完美。
促成賽門鐵克成功的另一個(gè)因素是多民族的跨國(guó)人才。 隨著全球業(yè)務(wù)范圍的不斷擴(kuò)大，我們的員工可能來自不同的國(guó)家(或地區(qū))，且具有不同的文化背景。因此，賽門鐵克引進(jìn)了各類高級(jí)人才，旨在擴(kuò)充企業(yè)文化的全球化內(nèi)涵。
在賽門鐵克，我們的文化在我們的承諾中也得到了淋漓盡致的體現(xiàn)，我們不僅僅是重要的信息 解決方案提供商，而且還是的工作場(chǎng)所。在我們開展業(yè)務(wù)的社區(qū)中，我們充滿責(zé)任感，積極做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 為此，我們?nèi)χС謫T工充分利用他們的時(shí)間、精力和財(cái)務(wù)資源，創(chuàng)造美好社區(qū)家園。
招聘職位：
Job Title：Associate Software Engineer
Job Location：Beijing,Chengdu
Job Title：Associate SQA Engineer
Job Location：Beijing,Chengdu
Job Title：Associate Security Response Engineer
Job Location：ChengDu