浙江省建設(shè)廳干部學(xué)校是經(jīng)浙江省政府批準(zhǔn)的首批干部培訓(xùn)學(xué)校之一；是省建設(shè)廳下屬全額撥款的純公益類事業(yè)單位；是省建設(shè)系統(tǒng)國家公務(wù)員及軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部崗前培訓(xùn)基地。學(xué)?，F(xiàn)主要工作：一是組織省內(nèi)外建設(shè)系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的教育培訓(xùn)；二是受省建設(shè)廳委托組織建設(shè)系統(tǒng)有關(guān)專業(yè)的全省統(tǒng)一考試；三是組織全省建設(shè)行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定的管理工作。
因?qū)W校發(fā)展需要，公開招聘工作人員，根據(jù)省人事廳《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和《關(guān)于省屬事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)事項(xiàng)的通知》規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)告知如下：
一、招聘崗位及資格條件
（一）招聘人員基本條件
1、具有良好的思想品質(zhì)、職業(yè)道德，熱愛本職工作；
2、責(zé)任事業(yè)心強(qiáng)，遵紀(jì)守法，樂于奉獻(xiàn)；
3、具備崗位所需專業(yè)基礎(chǔ)知識，符合崗位招聘條件；
4、身體健康，年齡在35周歲以下（1974年5月1日以后出生）。
5、具有大學(xué)本科以上學(xué)歷及報(bào)考崗位所需專業(yè)知識；
6、具有招聘崗位所需的其他條件。
（二）招聘崗位和報(bào)名條件
招聘崗位
人數(shù)
專業(yè)要求
學(xué)歷學(xué)位
年 齡
備 注
經(jīng)濟(jì)管理
1
經(jīng)濟(jì)管理
本科及以上
35周歲以下
有工作經(jīng)驗(yàn)、計(jì)算機(jī)特長優(yōu)先
建筑施工管理
1
建筑施工管理
本科及以上
35周歲以下
環(huán)境藝術(shù)管理
1
環(huán)境藝術(shù)
本科及以上
35周歲以下
二、招聘程序
本次招聘采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。同一崗位應(yīng)聘人數(shù)少于3人，則取消該崗位的招聘。
（一）報(bào)名辦法
考試報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,每位報(bào)考者只能選擇報(bào)考一個(gè)崗位。
現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2009年5月5日，9：00-11：00、14：00-17：00
報(bào)名地點(diǎn)：省建設(shè)廳干部學(xué)校辦公室（學(xué)院路126號）
聯(lián)系電話：0571-89968600、89968688 聯(lián)系人：王女士、劉先生。
（二）報(bào)名方式
符合條件的報(bào)考人員可下載《事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表》，填寫完整后在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)持本人戶口簿、身份證（原件及復(fù)印件）、學(xué)歷、學(xué)位證書等相關(guān)證件（原件及復(fù)印件）、近期正面免冠2寸照片1張，到通告所示的報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。
（三）考試
考試包括筆試和面試
報(bào)考人員經(jīng)審核合格者，發(fā)給準(zhǔn)考證參加筆試（審核時(shí)間2009年5月6-15日）；根據(jù)筆試成績，確定面試人員名單并組織面試；根據(jù)筆試、面試的綜合成績，確定考察名單，并組織體檢和考察；根據(jù)考察情況，綜合確定錄用人員名單并按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)、錄用手續(xù)。
1、筆試
筆試成績占40%。筆試內(nèi)容包括綜合知識（行政職業(yè)能力傾向測試和申論）與專業(yè)知識（招聘要求專業(yè)的相關(guān)專業(yè)知識）。筆試時(shí)間定于2009年5月29日前（詳見準(zhǔn)考證）。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間地點(diǎn)參加考試，參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，遲到30分鐘以上取消考試資格。
2、面試：
面試成績占60%，根據(jù)筆試成績，取每一職位的前5名進(jìn)入面試。面試人員名單、面試時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)屆時(shí)將電話通知（面試時(shí)間初定2009年6月12日前）。
（四）錄用程序、辦法
1、確定考察對象。根據(jù)綜合成績排名，按1：1比例確定考察對象。
2、體檢和考察。對被確定為考察對象的人員進(jìn)行體檢和考察。考察中如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)所填個(gè)人資料有弄虛作假行為的，則不予錄用；應(yīng)屆畢業(yè)生如被擬定為錄用對象，但不能按期完成學(xué)業(yè)、取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的，則取消錄用資格。
3、確定擬錄用人選并公示。根據(jù)考察情況，綜合確定擬錄用人員名單，并在浙江人事編制網(wǎng)上公示7天。
4、錄用。擬錄用人員經(jīng)公示后無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
浙江省建設(shè)廳干部學(xué)校
二〇〇九年四月二十七日
因?qū)W校發(fā)展需要，公開招聘工作人員，根據(jù)省人事廳《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和《關(guān)于省屬事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)事項(xiàng)的通知》規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)告知如下：
一、招聘崗位及資格條件
（一）招聘人員基本條件
1、具有良好的思想品質(zhì)、職業(yè)道德，熱愛本職工作；
2、責(zé)任事業(yè)心強(qiáng)，遵紀(jì)守法，樂于奉獻(xiàn)；
3、具備崗位所需專業(yè)基礎(chǔ)知識，符合崗位招聘條件；
4、身體健康，年齡在35周歲以下（1974年5月1日以后出生）。
5、具有大學(xué)本科以上學(xué)歷及報(bào)考崗位所需專業(yè)知識；
6、具有招聘崗位所需的其他條件。
（二）招聘崗位和報(bào)名條件
招聘崗位
人數(shù)
專業(yè)要求
學(xué)歷學(xué)位
年 齡
備 注
經(jīng)濟(jì)管理
1
經(jīng)濟(jì)管理
本科及以上
35周歲以下
有工作經(jīng)驗(yàn)、計(jì)算機(jī)特長優(yōu)先
建筑施工管理
1
建筑施工管理
本科及以上
35周歲以下
環(huán)境藝術(shù)管理
1
環(huán)境藝術(shù)
本科及以上
35周歲以下
二、招聘程序
本次招聘采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。同一崗位應(yīng)聘人數(shù)少于3人，則取消該崗位的招聘。
（一）報(bào)名辦法
考試報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,每位報(bào)考者只能選擇報(bào)考一個(gè)崗位。
現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2009年5月5日，9：00-11：00、14：00-17：00
報(bào)名地點(diǎn)：省建設(shè)廳干部學(xué)校辦公室（學(xué)院路126號）
聯(lián)系電話：0571-89968600、89968688 聯(lián)系人：王女士、劉先生。
（二）報(bào)名方式
符合條件的報(bào)考人員可下載《事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表》，填寫完整后在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)持本人戶口簿、身份證（原件及復(fù)印件）、學(xué)歷、學(xué)位證書等相關(guān)證件（原件及復(fù)印件）、近期正面免冠2寸照片1張，到通告所示的報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。
（三）考試
考試包括筆試和面試
報(bào)考人員經(jīng)審核合格者，發(fā)給準(zhǔn)考證參加筆試（審核時(shí)間2009年5月6-15日）；根據(jù)筆試成績，確定面試人員名單并組織面試；根據(jù)筆試、面試的綜合成績，確定考察名單，并組織體檢和考察；根據(jù)考察情況，綜合確定錄用人員名單并按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)、錄用手續(xù)。
1、筆試
筆試成績占40%。筆試內(nèi)容包括綜合知識（行政職業(yè)能力傾向測試和申論）與專業(yè)知識（招聘要求專業(yè)的相關(guān)專業(yè)知識）。筆試時(shí)間定于2009年5月29日前（詳見準(zhǔn)考證）。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間地點(diǎn)參加考試，參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，遲到30分鐘以上取消考試資格。
2、面試：
面試成績占60%，根據(jù)筆試成績，取每一職位的前5名進(jìn)入面試。面試人員名單、面試時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)屆時(shí)將電話通知（面試時(shí)間初定2009年6月12日前）。
（四）錄用程序、辦法
1、確定考察對象。根據(jù)綜合成績排名，按1：1比例確定考察對象。
2、體檢和考察。對被確定為考察對象的人員進(jìn)行體檢和考察。考察中如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)所填個(gè)人資料有弄虛作假行為的，則不予錄用；應(yīng)屆畢業(yè)生如被擬定為錄用對象，但不能按期完成學(xué)業(yè)、取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的，則取消錄用資格。
3、確定擬錄用人選并公示。根據(jù)考察情況，綜合確定擬錄用人員名單，并在浙江人事編制網(wǎng)上公示7天。
4、錄用。擬錄用人員經(jīng)公示后無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
浙江省建設(shè)廳干部學(xué)校
二〇〇九年四月二十七日