生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)保障（四大保障措施）
（一）組織保障措施
（二）管理保障措施
（三）經(jīng)濟(jì)保障措施（四保證）
（四）技術(shù)保障措施（八管理）
（五）法律責(zé)任
（一）組織保障措施
1.建立安全生產(chǎn)保障體系
（1）主體：生產(chǎn)經(jīng)營單位
（2）設(shè)立機(jī)構(gòu)和專職人員：從業(yè)人員超過300人
（3）專職或兼職人員，或委托服務(wù)：從業(yè)人員300人以下
2.明確崗位責(zé)任
（1）主要負(fù)責(zé)人職責(zé)
1）建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制
2）組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程
3）保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施
4）督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患
5）組織制定并實(shí)施本單位的和平安全事故應(yīng)急求援預(yù)案
6）及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故
立即組織搶救，且不得在事故調(diào)查處理期間擅離職守
（2）安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)
1）經(jīng)常性檢查
2）發(fā)現(xiàn)問題立即處理
3）不能處理立即報(bào)告
（3）對質(zhì)量負(fù)責(zé)的崗位
1）設(shè)計(jì)質(zhì)量負(fù)責(zé)－項(xiàng)目安全設(shè)施的設(shè)計(jì)人、設(shè)計(jì)單位
2）施工－施工單位
3）竣工驗(yàn)收－驗(yàn)收部門及驗(yàn)收人員
4）安全設(shè)備質(zhì)量負(fù)責(zé)－廠家與檢測、檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)
（二）管理保障措施
1.人力資源管理
（1）主要負(fù)責(zé)人與安全生產(chǎn)管理人員管理－考核后任職
（2）對一般從業(yè)人員的管理－安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
（3）對特種作業(yè)的人員的管理－取得特種作業(yè)操作資格證書
2.物力資源管理
（1）設(shè)備日常管理－經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng)
（2）設(shè)備淘汰制度
（3）生產(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目、設(shè)備轉(zhuǎn)讓管理－受讓人必須具備安全條件
（6）生產(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目、場所協(xié)調(diào)管理－生產(chǎn)經(jīng)營單位對承包單位、承租單位的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調(diào)（三）經(jīng)濟(jì)保障措施
1.保證安全生產(chǎn)所需資金
2.保證安全設(shè)施所需資金
3.保證勞動保護(hù)與培訓(xùn)所需要資金
4.保證工傷社會保險(xiǎn)所需資金
（四）技術(shù)保障措施
1.對四新的管理
2.對安全條件論證和安全評價(jià)的管理
3.對廢棄危險(xiǎn)物品的管理
4.對重大危險(xiǎn)源的管理
5.對員工宿舍的管理
生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、使用危險(xiǎn)物品的車間、商店、倉庫不得與員工宿舍在同一建筑物內(nèi)，并應(yīng)當(dāng)與員工宿舍保持安全距離。
6.對危險(xiǎn)作業(yè)的管理
7.對安全生產(chǎn)操作規(guī)程的管理
8.對施工現(xiàn)場的管理
（五）法律責(zé)任
1.不滿足資金投入的法律責(zé)任
（1）責(zé)令限期改正，提供必需的資金
（2）逾期未改正的，責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營單位停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）造成安全事故，構(gòu)成犯罪，追究刑事責(zé)任
（4）造成安全事故，尚不夠刑事處罰，單位主要負(fù)責(zé)人給予撤職處分，對個(gè)人投資人處2萬元～20萬元的罰款
2.未履行安全管理職責(zé)的法律責(zé)任
（1）責(zé)令限期改正
（2）逾期未改正的，責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營單位停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）造成安全事故，構(gòu)成犯罪，追究刑事責(zé)任
（4）造成安全事故，尚不夠刑事處罰，單位主要負(fù)責(zé)人給予撤職處分，對個(gè)人投資人處2萬元～20萬元的罰款
（5）單位主要負(fù)責(zé)人受刑事處罰或撤職處分的，自刑罰執(zhí)行完畢或受處分之日起，5年內(nèi)不得擔(dān)任任何單位的主要負(fù)責(zé)人
3.未配備合格人員的責(zé)任
（1）責(zé)令限期改正
（2）逾期未改正的，責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營單位停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）可以并處2萬元以下的罰款
4.不符合安全設(shè)施、設(shè)備管理的法律責(zé)任
（1）責(zé)令限期改正
（2）逾期未改正的，責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營單位停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）可以并處5萬元以下的罰款
（4）造成嚴(yán)重后果的，構(gòu)成犯罪的，追究刑事責(zé)任
5.擅自生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存危險(xiǎn)物品的法律責(zé)任
（1）責(zé)令停止違法行為或予以關(guān)閉
（2）沒收違法所得，違法所得10萬元以上，并處違法所得1倍以上5倍以下的罰款，沒有違法所得或違法所得不足10萬元的，單處或并處2萬元以上10萬元以下的罰款
（3）造成嚴(yán)重后果的，構(gòu)成犯罪的，追究刑事責(zé)任
6.對重大危險(xiǎn)源管理不當(dāng)?shù)姆韶?zé)任
（1）責(zé)令限期改正
（2）逾期未改正的，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）可以并處2萬元以上10萬元以下的罰款
（4）造成嚴(yán)重后果的，構(gòu)成犯罪的，追究刑事責(zé)任
7.非法轉(zhuǎn)讓%考試大%經(jīng)營項(xiàng)目、場所、設(shè)備的法律責(zé)任
（1）責(zé)令限期改正
（2）逾期未改正的，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）沒收違法所得，違法所得5萬元以上，并處違法所得1倍以上5倍以下的罰款，沒有違法所得或違法所得不足5萬元的，單處或并處1萬元以上5萬元以下的罰款
（4）導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故給他人造成損害的，與承包方、承租方承擔(dān)連帶賠償責(zé)任
8.未協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)的法律責(zé)任
兩個(gè)以上單位在同一作業(yè)區(qū)域內(nèi)作業(yè)未簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議或未指定專職管理人員的，責(zé)令改正，逾期未改正的，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)
9.非法設(shè)置員工宿舍的法律責(zé)任
（1）責(zé)令限期改正
（2）逾期未改正的，責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營單位停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）造成嚴(yán)重后果的，構(gòu)成犯罪的，追究刑事責(zé)任
（一）組織保障措施
（二）管理保障措施
（三）經(jīng)濟(jì)保障措施（四保證）
（四）技術(shù)保障措施（八管理）
（五）法律責(zé)任
（一）組織保障措施
1.建立安全生產(chǎn)保障體系
（1）主體：生產(chǎn)經(jīng)營單位
（2）設(shè)立機(jī)構(gòu)和專職人員：從業(yè)人員超過300人
（3）專職或兼職人員，或委托服務(wù)：從業(yè)人員300人以下
2.明確崗位責(zé)任
（1）主要負(fù)責(zé)人職責(zé)
1）建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制
2）組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程
3）保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施
4）督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患
5）組織制定并實(shí)施本單位的和平安全事故應(yīng)急求援預(yù)案
6）及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故
立即組織搶救，且不得在事故調(diào)查處理期間擅離職守
（2）安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)
1）經(jīng)常性檢查
2）發(fā)現(xiàn)問題立即處理
3）不能處理立即報(bào)告
（3）對質(zhì)量負(fù)責(zé)的崗位
1）設(shè)計(jì)質(zhì)量負(fù)責(zé)－項(xiàng)目安全設(shè)施的設(shè)計(jì)人、設(shè)計(jì)單位
2）施工－施工單位
3）竣工驗(yàn)收－驗(yàn)收部門及驗(yàn)收人員
4）安全設(shè)備質(zhì)量負(fù)責(zé)－廠家與檢測、檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)
（二）管理保障措施
1.人力資源管理
（1）主要負(fù)責(zé)人與安全生產(chǎn)管理人員管理－考核后任職
（2）對一般從業(yè)人員的管理－安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
（3）對特種作業(yè)的人員的管理－取得特種作業(yè)操作資格證書
2.物力資源管理
（1）設(shè)備日常管理－經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng)
（2）設(shè)備淘汰制度
（3）生產(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目、設(shè)備轉(zhuǎn)讓管理－受讓人必須具備安全條件
（6）生產(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目、場所協(xié)調(diào)管理－生產(chǎn)經(jīng)營單位對承包單位、承租單位的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調(diào)（三）經(jīng)濟(jì)保障措施
1.保證安全生產(chǎn)所需資金
2.保證安全設(shè)施所需資金
3.保證勞動保護(hù)與培訓(xùn)所需要資金
4.保證工傷社會保險(xiǎn)所需資金
（四）技術(shù)保障措施
1.對四新的管理
2.對安全條件論證和安全評價(jià)的管理
3.對廢棄危險(xiǎn)物品的管理
4.對重大危險(xiǎn)源的管理
5.對員工宿舍的管理
生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、使用危險(xiǎn)物品的車間、商店、倉庫不得與員工宿舍在同一建筑物內(nèi)，并應(yīng)當(dāng)與員工宿舍保持安全距離。
6.對危險(xiǎn)作業(yè)的管理
7.對安全生產(chǎn)操作規(guī)程的管理
8.對施工現(xiàn)場的管理
（五）法律責(zé)任
1.不滿足資金投入的法律責(zé)任
（1）責(zé)令限期改正，提供必需的資金
（2）逾期未改正的，責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營單位停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）造成安全事故，構(gòu)成犯罪，追究刑事責(zé)任
（4）造成安全事故，尚不夠刑事處罰，單位主要負(fù)責(zé)人給予撤職處分，對個(gè)人投資人處2萬元～20萬元的罰款
2.未履行安全管理職責(zé)的法律責(zé)任
（1）責(zé)令限期改正
（2）逾期未改正的，責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營單位停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）造成安全事故，構(gòu)成犯罪，追究刑事責(zé)任
（4）造成安全事故，尚不夠刑事處罰，單位主要負(fù)責(zé)人給予撤職處分，對個(gè)人投資人處2萬元～20萬元的罰款
（5）單位主要負(fù)責(zé)人受刑事處罰或撤職處分的，自刑罰執(zhí)行完畢或受處分之日起，5年內(nèi)不得擔(dān)任任何單位的主要負(fù)責(zé)人
3.未配備合格人員的責(zé)任
（1）責(zé)令限期改正
（2）逾期未改正的，責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營單位停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）可以并處2萬元以下的罰款
4.不符合安全設(shè)施、設(shè)備管理的法律責(zé)任
（1）責(zé)令限期改正
（2）逾期未改正的，責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營單位停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）可以并處5萬元以下的罰款
（4）造成嚴(yán)重后果的，構(gòu)成犯罪的，追究刑事責(zé)任
5.擅自生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存危險(xiǎn)物品的法律責(zé)任
（1）責(zé)令停止違法行為或予以關(guān)閉
（2）沒收違法所得，違法所得10萬元以上，并處違法所得1倍以上5倍以下的罰款，沒有違法所得或違法所得不足10萬元的，單處或并處2萬元以上10萬元以下的罰款
（3）造成嚴(yán)重后果的，構(gòu)成犯罪的，追究刑事責(zé)任
6.對重大危險(xiǎn)源管理不當(dāng)?shù)姆韶?zé)任
（1）責(zé)令限期改正
（2）逾期未改正的，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）可以并處2萬元以上10萬元以下的罰款
（4）造成嚴(yán)重后果的，構(gòu)成犯罪的，追究刑事責(zé)任
7.非法轉(zhuǎn)讓%考試大%經(jīng)營項(xiàng)目、場所、設(shè)備的法律責(zé)任
（1）責(zé)令限期改正
（2）逾期未改正的，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）沒收違法所得，違法所得5萬元以上，并處違法所得1倍以上5倍以下的罰款，沒有違法所得或違法所得不足5萬元的，單處或并處1萬元以上5萬元以下的罰款
（4）導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故給他人造成損害的，與承包方、承租方承擔(dān)連帶賠償責(zé)任
8.未協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)的法律責(zé)任
兩個(gè)以上單位在同一作業(yè)區(qū)域內(nèi)作業(yè)未簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議或未指定專職管理人員的，責(zé)令改正，逾期未改正的，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)
9.非法設(shè)置員工宿舍的法律責(zé)任
（1）責(zé)令限期改正
（2）逾期未改正的，責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營單位停產(chǎn)停業(yè)整頓
（3）造成嚴(yán)重后果的，構(gòu)成犯罪的，追究刑事責(zé)任