四川省宜賓市2009年公開選用碩士及以上學(xué)位研究生公告
依據(jù)宜賓市委“突破工作年”有關(guān)要求，為大力實施人才強市戰(zhàn)略，以強有力的人才支撐推動宜賓市經(jīng)濟又好又快發(fā)展，在更高的起點上加快建設(shè)美好新宜賓，四川省宜賓市決定面向社會公開選用一批碩士及以上學(xué)位研究生。
一、公開選用的范圍、職位
本次公選主要面向2009年及以前全日制普通高校畢業(yè)的碩士及以上學(xué)位研究生。尚未畢業(yè)的在校研究生以及2009年12月底前不能取得學(xué)位的研究生不在本次公選之列。
本次公開選用職位120個。其中縣級職位4個，科級職位81個，國有企業(yè)崗位9個，民營企業(yè)崗位26個。詳細(xì)職位情況請見本公告附件。
二、報名資格條件
（一）公開選用縣級職位的條件
1、年齡在35周歲以下；
2、具有較強的政治思想素質(zhì)、德才表現(xiàn)好，具有過硬的專業(yè)理論水平、較為豐富的實踐工作經(jīng)驗和較強的管理能力；
3、在機關(guān)、高等院校、科研院所等單位任副科級實職1周年以上，在大型企業(yè)擔(dān)任中層管理職務(wù)3周年以上、中型企業(yè)擔(dān)任高層管理職務(wù)3周年以上；
4、在省級機關(guān)任主任科員3周年以上；
5、創(chuàng)新意識強，在本專業(yè)領(lǐng)域研究上有較大的成果，在本行業(yè)能起到典型的示范帶動作用；
6、身體健康。
（二）公開選用科級職位（或相關(guān)崗位）的條件
1、年齡在30周歲以下，特別緊缺的專業(yè)人才且具有一定工作經(jīng)歷的可放寬到35周歲以下；
2、具有較好的政治思想素質(zhì)，具備扎實的專業(yè)技術(shù)知識；
3、創(chuàng)新意識較強，在本專業(yè)領(lǐng)域研究上有一定的成果；
4、具有一定的科研能力和管理能力；
5、身體健康。
（三）公開選用到企業(yè)的條件
1、具有較好的政治思想素質(zhì)，具備扎實的專業(yè)技術(shù)知識；
2、創(chuàng)新意識較強，在本專業(yè)領(lǐng)域研究上有一定的成果；
3、具有較強的科研能力、管理能力和團隊協(xié)作意識；
4、身體健康。
以上年齡計算時間截止到2009年7月31日。
三、主要優(yōu)惠政策
1、對本次公選到機關(guān)、事業(yè)單位工作的碩士研究生一次性發(fā)安家補助3萬元，在宜工作期間享受每月200元的“優(yōu)秀人才政府激勵崗位獎”；博士研究生一次性發(fā)安家補助10萬元，在宜工作期間享受每月800元的“優(yōu)秀人才政府激勵崗位獎”。
2、對公選到機關(guān)的碩士及以上學(xué)位研究生，可按程序錄用為公務(wù)員。
3、解決公選碩士及以上學(xué)位研究生的工資福利保險待遇，按任職確定工資，碩士研究生享受副科級工資待遇，博士研究生任科級職務(wù)的享受副縣級非領(lǐng)導(dǎo)工資待遇。
4、為公選的碩士及以上學(xué)位研究生提供必要的工作和生活條件，如為博士研究生配備電腦、電話等必要的辦公設(shè)備。優(yōu)先協(xié)調(diào)引進碩士及以上學(xué)位研究生配偶的調(diào)動、子女入學(xué)等問題。優(yōu)先協(xié)調(diào)引進碩士及以上學(xué)位研究生的住房、落戶等問題。
5、對公選的碩士及以上學(xué)位研究生享受安家補助和“優(yōu)秀人才政府激勵崗位獎”等優(yōu)惠政策所需經(jīng)費，由同級財政安排專項資金予以解決。
6、公選的碩士及以上學(xué)位研究生在宜賓最低服務(wù)年限為5年。
7、對選用到國有企業(yè)的，由參與公選活動的碩士及以上學(xué)位研究生與用人單位協(xié)商確定。急需緊缺專業(yè)到企業(yè)工作的博士研究生可將關(guān)系保留在機關(guān)，執(zhí)行機關(guān)工資福利待遇，下派到企業(yè)工作，工作期限為2年。2年后由本人決定去向（若選擇在企業(yè)的，與機關(guān)脫鉤；若選擇在機關(guān)的，與企業(yè)脫鉤）。同時，對有項目的、或者有重大發(fā)明創(chuàng)造的，鼓勵以技術(shù)、發(fā)明創(chuàng)造、開發(fā)的產(chǎn)品入股。
8、對符合全省海外碩士及以上學(xué)位研究生引進“百人計劃”標(biāo)準(zhǔn)的人選，按程序上報省上。通過專家評審和有關(guān)程序納入省“百人計劃”的可享受每人100萬元的資助。
四、公開選用程序
（一）發(fā)布公告
本公告通過各級黨政網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)、各高校畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)、宜賓日報、宜賓晚報等新聞媒體公開發(fā)布。
（二）報名
1、報名時間
2009年4月20日至4月30日。
2、報名方式
（1）現(xiàn)場報名，直接在報名資格審查組報名，辦公室設(shè)在宜賓市人事局人才流動科。
（2）網(wǎng)上報名，填好報名登記表及其他相關(guān)材料用Email發(fā)送至rcldk@126.com。
（三）資格初審
5月4—8日，由資格審查小組對報名人員進行資格初審，對初審合格人員發(fā)出面談（面試）邀請函。
（四）面試
5月中旬，請接到邀請函的碩士及以上學(xué)位研究生攜帶邀請函確定的各種證明證件，到宜賓市參加面試。具體時間地點以面試邀請函為準(zhǔn)。
面試前要資格審查，合格人員準(zhǔn)予面試。面試一般采用答辯、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論或結(jié)構(gòu)化面試等形式進行。
面試結(jié)束一周內(nèi)確定擬選用人員名單，并在中國三江人才網(wǎng)上進行公示。
（五）考察
根據(jù)面試結(jié)果確定考察人選?？疾斓闹饕獌?nèi)容為本人德能勤績廉以及身體、心理健康、誠信、以及職位的匹配情況。對考察中發(fā)現(xiàn)有不適宜從事該職位的，取消選用資格。
（六）公示
經(jīng)考察合格人員，按照公布任免程序報經(jīng)各級黨委審定后對外公示，公示無異議的，發(fā)任命錄用通知。
（七）錄用
各級組織人事部門按照干部管理權(quán)限，憑任命錄用通知辦理人事編制關(guān)系。
五、特殊事項
參與此次公選的民營企業(yè)自主決定選才條件、選才優(yōu)惠政策，自行組織選用工作，自行決定選錄人員。
六、咨詢與解釋
本公告由宜賓市委組織部、宜賓市人事局、宜賓市人才辦按職能負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：
宜賓市人事局：（0831）8247700，陳女士。
宜賓市人才辦：（0831）8224624，姚先生。
依據(jù)宜賓市委“突破工作年”有關(guān)要求，為大力實施人才強市戰(zhàn)略，以強有力的人才支撐推動宜賓市經(jīng)濟又好又快發(fā)展，在更高的起點上加快建設(shè)美好新宜賓，四川省宜賓市決定面向社會公開選用一批碩士及以上學(xué)位研究生。
一、公開選用的范圍、職位
本次公選主要面向2009年及以前全日制普通高校畢業(yè)的碩士及以上學(xué)位研究生。尚未畢業(yè)的在校研究生以及2009年12月底前不能取得學(xué)位的研究生不在本次公選之列。
本次公開選用職位120個。其中縣級職位4個，科級職位81個，國有企業(yè)崗位9個，民營企業(yè)崗位26個。詳細(xì)職位情況請見本公告附件。
二、報名資格條件
（一）公開選用縣級職位的條件
1、年齡在35周歲以下；
2、具有較強的政治思想素質(zhì)、德才表現(xiàn)好，具有過硬的專業(yè)理論水平、較為豐富的實踐工作經(jīng)驗和較強的管理能力；
3、在機關(guān)、高等院校、科研院所等單位任副科級實職1周年以上，在大型企業(yè)擔(dān)任中層管理職務(wù)3周年以上、中型企業(yè)擔(dān)任高層管理職務(wù)3周年以上；
4、在省級機關(guān)任主任科員3周年以上；
5、創(chuàng)新意識強，在本專業(yè)領(lǐng)域研究上有較大的成果，在本行業(yè)能起到典型的示范帶動作用；
6、身體健康。
（二）公開選用科級職位（或相關(guān)崗位）的條件
1、年齡在30周歲以下，特別緊缺的專業(yè)人才且具有一定工作經(jīng)歷的可放寬到35周歲以下；
2、具有較好的政治思想素質(zhì)，具備扎實的專業(yè)技術(shù)知識；
3、創(chuàng)新意識較強，在本專業(yè)領(lǐng)域研究上有一定的成果；
4、具有一定的科研能力和管理能力；
5、身體健康。
（三）公開選用到企業(yè)的條件
1、具有較好的政治思想素質(zhì)，具備扎實的專業(yè)技術(shù)知識；
2、創(chuàng)新意識較強，在本專業(yè)領(lǐng)域研究上有一定的成果；
3、具有較強的科研能力、管理能力和團隊協(xié)作意識；
4、身體健康。
以上年齡計算時間截止到2009年7月31日。
三、主要優(yōu)惠政策
1、對本次公選到機關(guān)、事業(yè)單位工作的碩士研究生一次性發(fā)安家補助3萬元，在宜工作期間享受每月200元的“優(yōu)秀人才政府激勵崗位獎”；博士研究生一次性發(fā)安家補助10萬元，在宜工作期間享受每月800元的“優(yōu)秀人才政府激勵崗位獎”。
2、對公選到機關(guān)的碩士及以上學(xué)位研究生，可按程序錄用為公務(wù)員。
3、解決公選碩士及以上學(xué)位研究生的工資福利保險待遇，按任職確定工資，碩士研究生享受副科級工資待遇，博士研究生任科級職務(wù)的享受副縣級非領(lǐng)導(dǎo)工資待遇。
4、為公選的碩士及以上學(xué)位研究生提供必要的工作和生活條件，如為博士研究生配備電腦、電話等必要的辦公設(shè)備。優(yōu)先協(xié)調(diào)引進碩士及以上學(xué)位研究生配偶的調(diào)動、子女入學(xué)等問題。優(yōu)先協(xié)調(diào)引進碩士及以上學(xué)位研究生的住房、落戶等問題。
5、對公選的碩士及以上學(xué)位研究生享受安家補助和“優(yōu)秀人才政府激勵崗位獎”等優(yōu)惠政策所需經(jīng)費，由同級財政安排專項資金予以解決。
6、公選的碩士及以上學(xué)位研究生在宜賓最低服務(wù)年限為5年。
7、對選用到國有企業(yè)的，由參與公選活動的碩士及以上學(xué)位研究生與用人單位協(xié)商確定。急需緊缺專業(yè)到企業(yè)工作的博士研究生可將關(guān)系保留在機關(guān)，執(zhí)行機關(guān)工資福利待遇，下派到企業(yè)工作，工作期限為2年。2年后由本人決定去向（若選擇在企業(yè)的，與機關(guān)脫鉤；若選擇在機關(guān)的，與企業(yè)脫鉤）。同時，對有項目的、或者有重大發(fā)明創(chuàng)造的，鼓勵以技術(shù)、發(fā)明創(chuàng)造、開發(fā)的產(chǎn)品入股。
8、對符合全省海外碩士及以上學(xué)位研究生引進“百人計劃”標(biāo)準(zhǔn)的人選，按程序上報省上。通過專家評審和有關(guān)程序納入省“百人計劃”的可享受每人100萬元的資助。
四、公開選用程序
（一）發(fā)布公告
本公告通過各級黨政網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)、各高校畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)、宜賓日報、宜賓晚報等新聞媒體公開發(fā)布。
（二）報名
1、報名時間
2009年4月20日至4月30日。
2、報名方式
（1）現(xiàn)場報名，直接在報名資格審查組報名，辦公室設(shè)在宜賓市人事局人才流動科。
（2）網(wǎng)上報名，填好報名登記表及其他相關(guān)材料用Email發(fā)送至rcldk@126.com。
（三）資格初審
5月4—8日，由資格審查小組對報名人員進行資格初審，對初審合格人員發(fā)出面談（面試）邀請函。
（四）面試
5月中旬，請接到邀請函的碩士及以上學(xué)位研究生攜帶邀請函確定的各種證明證件，到宜賓市參加面試。具體時間地點以面試邀請函為準(zhǔn)。
面試前要資格審查，合格人員準(zhǔn)予面試。面試一般采用答辯、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論或結(jié)構(gòu)化面試等形式進行。
面試結(jié)束一周內(nèi)確定擬選用人員名單，并在中國三江人才網(wǎng)上進行公示。
（五）考察
根據(jù)面試結(jié)果確定考察人選?？疾斓闹饕獌?nèi)容為本人德能勤績廉以及身體、心理健康、誠信、以及職位的匹配情況。對考察中發(fā)現(xiàn)有不適宜從事該職位的，取消選用資格。
（六）公示
經(jīng)考察合格人員，按照公布任免程序報經(jīng)各級黨委審定后對外公示，公示無異議的，發(fā)任命錄用通知。
（七）錄用
各級組織人事部門按照干部管理權(quán)限，憑任命錄用通知辦理人事編制關(guān)系。
五、特殊事項
參與此次公選的民營企業(yè)自主決定選才條件、選才優(yōu)惠政策，自行組織選用工作，自行決定選錄人員。
六、咨詢與解釋
本公告由宜賓市委組織部、宜賓市人事局、宜賓市人才辦按職能負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：
宜賓市人事局：（0831）8247700，陳女士。
宜賓市人才辦：（0831）8224624，姚先生。