駐馬店市農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所公開招聘工作人員簡(jiǎn)章
根據(jù)國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令[2005]第6號(hào)）、省委組織部、省人事廳、省編辦、省財(cái)政廳《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘的意見》（豫人[2007]55號(hào)）和市委組織部、市人事局印發(fā)的《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（駐組發(fā)[2006]2號(hào)），市人事局、市農(nóng)科所決定面向社會(huì)公開招聘工作人員4名。
一、指導(dǎo)思想
以鄧xiao ping 理論和"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)和"公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)"原則，采取面試、考察相結(jié)合的方法招聘一批優(yōu)秀人才，充實(shí)到市農(nóng)科所科研課題組工作，進(jìn)一步改善人員結(jié)構(gòu)，提高專業(yè)技術(shù)人員整體素質(zhì)。
二、招聘計(jì)劃
這次市農(nóng)科所招聘工作人員4名，招聘專業(yè)為農(nóng)作物遺傳育種，其中，小麥育種2名，玉米育種2名。
三、招聘的范圍和對(duì)象
全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招的2008年應(yīng)屆碩士及以上畢業(yè)研究生。
四、招聘的資格條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：
1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治上堅(jiān)定可靠；
2、遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具有良好的職業(yè)道德；
3、碩士及以上畢業(yè)研究生；
4、年齡為25-32周歲（1976年-1983年出生的）；
5、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
（二）有下列情況之一的不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；
2、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
五、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名時(shí)間：2008年4月 9 日至4月 10 日，每天上午8：00至12：00，下午14：00至17：00。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：市農(nóng)科所人事科（駐馬店市富強(qiáng)路北段51號(hào)）。
（三）報(bào)名辦法：本次報(bào)考采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考者本人須持身份證及復(fù)印件各2份、所在學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章的就業(yè)協(xié)議書（聘用前不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證原件和檔案材料的，取消聘用資格），以及4張近期正面免冠同底版小1寸彩色照片（背面寫明個(gè)人姓名）報(bào)名，報(bào)名時(shí)填寫《駐馬店市農(nóng)科所公開招聘人員報(bào)名表》。
（四）農(nóng)科所安排報(bào)名人員食宿，并免收?qǐng)?bào)考人員報(bào)名考務(wù)費(fèi)。
市人事局、市農(nóng)科所對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查。資格審查的主要內(nèi)容是：報(bào)考者是否符合所報(bào)職位規(guī)定的范圍對(duì)象和學(xué)歷、專業(yè)及其他資格條件；是否符合報(bào)考的其他要求。資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程。
六、面試
此次公開招聘免于筆試，由市人事局、市農(nóng)科所共同組織面試。
（一）面試內(nèi)容根據(jù)聘用崗位對(duì)應(yīng)聘人員能力素質(zhì)的要求，主要考察應(yīng)試者的專業(yè)素質(zhì)、綜合分析能力、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性等。滿分為100分。
（二）面試時(shí)間：2008年4月 11日上午。
（三）面試工作方案由市人事局會(huì)同市農(nóng)科所另行制定。
七、體檢和考察
根據(jù)面試成績(jī)，確定參加體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢工作方案另行制定。
考察包括考核與政審。對(duì)體檢合格的人員確定考察對(duì)象。具體考察工作，由市人事局、市農(nóng)科所按《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（駐組發(fā)[2006]2號(hào)），制定考核和政審工作方案，并組織實(shí)施。
八、審核與聘用審批
對(duì)考察合格者，確定為擬聘用人員，分別由市人事局、市農(nóng)科所采取適當(dāng)方式進(jìn)行公示，公示期一般為7天。對(duì)公示期間反映出來(lái)的問(wèn)題，由公示機(jī)關(guān)認(rèn)真核實(shí)處理。
公示結(jié)束后，由市農(nóng)科所逐人填寫《事業(yè)單位公開招聘人員備案表》，連同擬聘用人員考察報(bào)告、人事（學(xué)籍）檔案、有效身份證（即有效期內(nèi)一代正式身份證、二代正式身份證和二代臨時(shí)身份證）、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證原件，報(bào)市人事局辦理聘用審批手續(xù)。
新聘用人員均實(shí)行人事代理。用人單位要及時(shí)為新聘用人員辦理聘用合同簽證手續(xù)。聘用人員分別享受國(guó)家規(guī)定的工資福利待遇。
本簡(jiǎn)章由市人事局、市農(nóng)科所負(fù)責(zé)解釋。
用人單位
招聘計(jì)劃
專業(yè)要求
學(xué)歷及其他要求
聯(lián)系人及聯(lián)系電話
駐馬店市農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所
2
小麥育種
全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招的2008年應(yīng)屆碩士及以上研究生
聯(lián)系人：邱 虹 曹小娣
聯(lián)系電話：0396-2812540
0396-2909639
2
玉米育種
駐馬店市人事局 駐馬店市農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所
二〇〇八年四月
根據(jù)國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令[2005]第6號(hào)）、省委組織部、省人事廳、省編辦、省財(cái)政廳《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘的意見》（豫人[2007]55號(hào)）和市委組織部、市人事局印發(fā)的《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（駐組發(fā)[2006]2號(hào)），市人事局、市農(nóng)科所決定面向社會(huì)公開招聘工作人員4名。
一、指導(dǎo)思想
以鄧xiao ping 理論和"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)和"公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)"原則，采取面試、考察相結(jié)合的方法招聘一批優(yōu)秀人才，充實(shí)到市農(nóng)科所科研課題組工作，進(jìn)一步改善人員結(jié)構(gòu)，提高專業(yè)技術(shù)人員整體素質(zhì)。
二、招聘計(jì)劃
這次市農(nóng)科所招聘工作人員4名，招聘專業(yè)為農(nóng)作物遺傳育種，其中，小麥育種2名，玉米育種2名。
三、招聘的范圍和對(duì)象
全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招的2008年應(yīng)屆碩士及以上畢業(yè)研究生。
四、招聘的資格條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：
1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治上堅(jiān)定可靠；
2、遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具有良好的職業(yè)道德；
3、碩士及以上畢業(yè)研究生；
4、年齡為25-32周歲（1976年-1983年出生的）；
5、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
（二）有下列情況之一的不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；
2、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
五、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名時(shí)間：2008年4月 9 日至4月 10 日，每天上午8：00至12：00，下午14：00至17：00。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：市農(nóng)科所人事科（駐馬店市富強(qiáng)路北段51號(hào)）。
（三）報(bào)名辦法：本次報(bào)考采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考者本人須持身份證及復(fù)印件各2份、所在學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章的就業(yè)協(xié)議書（聘用前不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證原件和檔案材料的，取消聘用資格），以及4張近期正面免冠同底版小1寸彩色照片（背面寫明個(gè)人姓名）報(bào)名，報(bào)名時(shí)填寫《駐馬店市農(nóng)科所公開招聘人員報(bào)名表》。
（四）農(nóng)科所安排報(bào)名人員食宿，并免收?qǐng)?bào)考人員報(bào)名考務(wù)費(fèi)。
市人事局、市農(nóng)科所對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查。資格審查的主要內(nèi)容是：報(bào)考者是否符合所報(bào)職位規(guī)定的范圍對(duì)象和學(xué)歷、專業(yè)及其他資格條件；是否符合報(bào)考的其他要求。資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程。
六、面試
此次公開招聘免于筆試，由市人事局、市農(nóng)科所共同組織面試。
（一）面試內(nèi)容根據(jù)聘用崗位對(duì)應(yīng)聘人員能力素質(zhì)的要求，主要考察應(yīng)試者的專業(yè)素質(zhì)、綜合分析能力、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性等。滿分為100分。
（二）面試時(shí)間：2008年4月 11日上午。
（三）面試工作方案由市人事局會(huì)同市農(nóng)科所另行制定。
七、體檢和考察
根據(jù)面試成績(jī)，確定參加體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢工作方案另行制定。
考察包括考核與政審。對(duì)體檢合格的人員確定考察對(duì)象。具體考察工作，由市人事局、市農(nóng)科所按《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（駐組發(fā)[2006]2號(hào)），制定考核和政審工作方案，并組織實(shí)施。
八、審核與聘用審批
對(duì)考察合格者，確定為擬聘用人員，分別由市人事局、市農(nóng)科所采取適當(dāng)方式進(jìn)行公示，公示期一般為7天。對(duì)公示期間反映出來(lái)的問(wèn)題，由公示機(jī)關(guān)認(rèn)真核實(shí)處理。
公示結(jié)束后，由市農(nóng)科所逐人填寫《事業(yè)單位公開招聘人員備案表》，連同擬聘用人員考察報(bào)告、人事（學(xué)籍）檔案、有效身份證（即有效期內(nèi)一代正式身份證、二代正式身份證和二代臨時(shí)身份證）、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證原件，報(bào)市人事局辦理聘用審批手續(xù)。
新聘用人員均實(shí)行人事代理。用人單位要及時(shí)為新聘用人員辦理聘用合同簽證手續(xù)。聘用人員分別享受國(guó)家規(guī)定的工資福利待遇。
本簡(jiǎn)章由市人事局、市農(nóng)科所負(fù)責(zé)解釋。
用人單位
招聘計(jì)劃
專業(yè)要求
學(xué)歷及其他要求
聯(lián)系人及聯(lián)系電話
駐馬店市農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所
2
小麥育種
全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招的2008年應(yīng)屆碩士及以上研究生
聯(lián)系人：邱 虹 曹小娣
聯(lián)系電話：0396-2812540
0396-2909639
2
玉米育種
駐馬店市人事局 駐馬店市農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所
二〇〇八年四月