揚州技師學院是一所全日制公辦職業(yè)技工院校，,坐落于風景秀麗的揚州古運河畔，占地面積200畝。學院始建于1959年，為社會培養(yǎng)了三萬名各類專業(yè)技術人才。為加強教師隊伍建設，學院現面向社會公開招聘教師若干名，要求第一學歷為全日制本科及以上，有專業(yè)實踐工作經驗者優(yōu)先。具體需求情況如下：
一、招聘專業(yè)及名額：
專業(yè) 人數 專業(yè) 人數
數學 1 材料化學 1
英語 1 電氣自動化 1
漢語言文學 1 電子商務 1
電子技術 1 財政（務）學 1
熱能與動力工程 1
二、招聘基本條件：
1、堅持四項基本原則，有較好的專業(yè)理論基礎和較高的專業(yè)知識專業(yè)技能水平，能勝任教學工作；
2、專業(yè)對口，身高男1.70米以上，女1.60米以上；
3、品行端正，遵紀守法，為人師表，相貌端正，身體健康，無傳染病。
三、招聘程序：
1、報名時間：2008年9月20－21日
2、報名地點：揚州市人才市場
3、報名時所帶資料：應屆畢業(yè)生帶畢業(yè)生推薦表及就業(yè)協(xié)議，往屆畢業(yè)生帶學歷、學位證書及未就業(yè)證明等相關資料。
4、資格審查：由院辦公室和相關系部對求職者進行初步篩選和資格審查，每個專業(yè)按1：3比例確定參加考試人員。
5、說課：說課內容與本人所選專業(yè)相關，由學院統(tǒng)一選題，說課時間為20分鐘。
6、面試：采用結構化面試，由主管局、市人事部門和學院共同組織考核。
7、計算成績：按說課50%，面試 50%計算，分專業(yè)從高分到低分確定擬聘名單。
8、體檢：依據考核成績按1：1比例確定體檢人員名單。由院辦組織到指定醫(yī)院進行體檢,體檢標準參照錄用國家公務員的體檢標準和辦法執(zhí)行。
9、公布結果：由院領導集體研究確定聘用對象,報主管局和市人事局審批并予以公示。
10、體檢合格后，由主管局和學院共同進行組織考察。
11、簽訂聘用合同:首次聘期1年（試用期3個月），經聘用后，根據市人事局有關文件辦理聘用手續(xù)，并納入我院正式編制，其在聘用期內的工資、福利待遇按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
二00八年九月
一、招聘專業(yè)及名額：
專業(yè) 人數 專業(yè) 人數
數學 1 材料化學 1
英語 1 電氣自動化 1
漢語言文學 1 電子商務 1
電子技術 1 財政（務）學 1
熱能與動力工程 1
二、招聘基本條件：
1、堅持四項基本原則，有較好的專業(yè)理論基礎和較高的專業(yè)知識專業(yè)技能水平，能勝任教學工作；
2、專業(yè)對口，身高男1.70米以上，女1.60米以上；
3、品行端正，遵紀守法，為人師表，相貌端正，身體健康，無傳染病。
三、招聘程序：
1、報名時間：2008年9月20－21日
2、報名地點：揚州市人才市場
3、報名時所帶資料：應屆畢業(yè)生帶畢業(yè)生推薦表及就業(yè)協(xié)議，往屆畢業(yè)生帶學歷、學位證書及未就業(yè)證明等相關資料。
4、資格審查：由院辦公室和相關系部對求職者進行初步篩選和資格審查，每個專業(yè)按1：3比例確定參加考試人員。
5、說課：說課內容與本人所選專業(yè)相關，由學院統(tǒng)一選題，說課時間為20分鐘。
6、面試：采用結構化面試，由主管局、市人事部門和學院共同組織考核。
7、計算成績：按說課50%，面試 50%計算，分專業(yè)從高分到低分確定擬聘名單。
8、體檢：依據考核成績按1：1比例確定體檢人員名單。由院辦組織到指定醫(yī)院進行體檢,體檢標準參照錄用國家公務員的體檢標準和辦法執(zhí)行。
9、公布結果：由院領導集體研究確定聘用對象,報主管局和市人事局審批并予以公示。
10、體檢合格后，由主管局和學院共同進行組織考察。
11、簽訂聘用合同:首次聘期1年（試用期3個月），經聘用后，根據市人事局有關文件辦理聘用手續(xù)，并納入我院正式編制，其在聘用期內的工資、福利待遇按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
二00八年九月