根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，經(jīng)學(xué)校研究決定，本著公開、公正、公平的原則，現(xiàn)面向校內(nèi)外公開對以下崗位進(jìn)行招聘。
（一）招聘崗位：
人事處：行政管理人員2名。
編制類型： 合同制。
（二）招聘基本條件和崗位要求：
1、應(yīng)聘人員基本條件：
1）遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的思想道德素質(zhì)。
2）愛崗敬業(yè)，踏實肯干，求真務(wù)實，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
3) 具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和組織協(xié)調(diào)能力，具有團(tuán)隊精神和奉獻(xiàn)精神。
4）身體健康，精力充沛，能勝任崗位的工作要求。
5）具有重點大學(xué)全日制本科以上學(xué)歷。
2、招聘崗位要求：
1）具備一定的計算機(jī)應(yīng)用能力，熟練運用辦公系列軟件。
2）具有較強(qiáng)的文字寫作能力。
3）具有較強(qiáng)的執(zhí)行力。
（三）、報名具體要求：
1、報名：從即日起至4月3日為報名時間。應(yīng)聘人員應(yīng)通過電子郵件將個人簡歷以附件的形式傳至天津大學(xué)人才引進(jìn)辦公室（郵箱為：recruitment@tju.edu.cn），郵件主題請注明應(yīng)聘的部門名稱。
2、初選：根據(jù)報名者基本情況進(jìn)行初選，初試合格者人事處將通知其參加面試。
3、面試：面試時，應(yīng)聘者須攜帶個人簡歷、身份證、畢業(yè)生推薦信、外語等級證書、各種獲獎證書、（復(fù)印件）以及其他能證明個人潛力的材料。
4、面試的具體時間和地點另行通知。
（合同編制與事業(yè)編制部分區(qū)別：醫(yī)療保險的報銷比例不同，合同編制職工報銷比例50%，事業(yè)編制報銷比例80%；合同編制職工有養(yǎng)老保險，事業(yè)編制沒有；合同編制職工不涉及各類住房問題）
天津大學(xué)人事處
2008.3.28
（一）招聘崗位：
人事處：行政管理人員2名。
編制類型： 合同制。
（二）招聘基本條件和崗位要求：
1、應(yīng)聘人員基本條件：
1）遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的思想道德素質(zhì)。
2）愛崗敬業(yè)，踏實肯干，求真務(wù)實，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
3) 具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和組織協(xié)調(diào)能力，具有團(tuán)隊精神和奉獻(xiàn)精神。
4）身體健康，精力充沛，能勝任崗位的工作要求。
5）具有重點大學(xué)全日制本科以上學(xué)歷。
2、招聘崗位要求：
1）具備一定的計算機(jī)應(yīng)用能力，熟練運用辦公系列軟件。
2）具有較強(qiáng)的文字寫作能力。
3）具有較強(qiáng)的執(zhí)行力。
（三）、報名具體要求：
1、報名：從即日起至4月3日為報名時間。應(yīng)聘人員應(yīng)通過電子郵件將個人簡歷以附件的形式傳至天津大學(xué)人才引進(jìn)辦公室（郵箱為：recruitment@tju.edu.cn），郵件主題請注明應(yīng)聘的部門名稱。
2、初選：根據(jù)報名者基本情況進(jìn)行初選，初試合格者人事處將通知其參加面試。
3、面試：面試時，應(yīng)聘者須攜帶個人簡歷、身份證、畢業(yè)生推薦信、外語等級證書、各種獲獎證書、（復(fù)印件）以及其他能證明個人潛力的材料。
4、面試的具體時間和地點另行通知。
（合同編制與事業(yè)編制部分區(qū)別：醫(yī)療保險的報銷比例不同，合同編制職工報銷比例50%，事業(yè)編制報銷比例80%；合同編制職工有養(yǎng)老保險，事業(yè)編制沒有；合同編制職工不涉及各類住房問題）
天津大學(xué)人事處
2008.3.28