華南理工大學(xué)對(duì)本科教師“末位淘汰”

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華南理工大學(xué)教學(xué)質(zhì)量評(píng)測(cè)排名后5%的老師可能被淘汰。作為廣東目前一所兩次以全優(yōu)成績通過本科教學(xué)評(píng)估的高校,華南理工大學(xué)的教學(xué)改革方案頗受師生關(guān)注。
    “末位淘汰”是華工
    近來一系列教學(xué)改革舉措中引人注目的一項(xiàng)。據(jù)悉,學(xué)校每學(xué)期組織全校本科生對(duì)老師進(jìn)行網(wǎng)上教學(xué)評(píng)測(cè),并根據(jù)評(píng)測(cè)結(jié)果進(jìn)行排名。對(duì)在學(xué)院內(nèi)排名前5%的教師,學(xué)校即時(shí)通報(bào)表揚(yáng);并且每年專門拿出5個(gè)教授和10個(gè)副教授指標(biāo),用于激勵(lì)長期從事本科基礎(chǔ)課和學(xué)科基礎(chǔ)課教學(xué)并取得突出成績的教師。
    而連續(xù)兩個(gè)學(xué)期排名在后5%的教師,則可能面臨被淘汰的命運(yùn)———學(xué)校組織同行專家、督導(dǎo)員和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行課程質(zhì)量鑒定,并做出包括培訓(xùn)、暫停開課資格、轉(zhuǎn)崗等相應(yīng)的處理決定。
    整個(gè)評(píng)測(cè)的公平性和透明性如何保證?教務(wù)處負(fù)責(zé)人說:“即使有極少數(shù)同學(xué)情緒化地對(duì)待評(píng)測(cè),但當(dāng)評(píng)測(cè)的樣本超過一百人、乃至數(shù)百人,還是能夠得到一個(gè)相對(duì)符合實(shí)際情況的結(jié)果?!薄?BR>    “末位淘汰”制的推行,也引起了師生的熱烈討論。大二學(xué)生小華說:“這將對(duì)老師有很大的促進(jìn)作用,真正受益的是我們學(xué)生?!比昙?jí)的小李則說:“想法很好,實(shí)行起來可能有難度?!备嗬蠋焺t表示這一措施實(shí)行起來需要比較長的時(shí)間,現(xiàn)在還感覺不到太大的影響。