國家公務(wù)員面試無領(lǐng)導(dǎo)小組答題技巧（12）

十二、談話的時候要廣泛吸收別人的語言精華，以求取得勝利
    這其實是"后發(fā)制人"的策略，在面試開始后，不急于表述自己的看法，而是仔細(xì)傾聽別人的發(fā)言。從中捕捉某些對于自己有用的信息，通過取人之長來補己之短。待自己的應(yīng)答思路及內(nèi)容都成熟以后，再精心地予以闡述，最終達(dá)到基于他人而又高于他人的目的。