根據(jù)我市經(jīng)濟社會發(fā)展需要，經(jīng)市編委批準，寧國市教體局等11個單位面向社會公開招聘39名事業(yè)工作人員（招聘崗位、人數(shù)及條件見附表）。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘對象的條件和范圍
（一）遵守憲法和法律，具有良好的品行；
（二）適應崗位要求的身體條件；
（三）崗位所需要的年齡和專業(yè)條件；
（四）中專及?？飘厴I(yè)生報考限本市考生；
（五）在編在崗事業(yè)單位工作人員不得報考；
（六）凡有下列情形的人員不得報考：受黨紀政紀處分影響期（處分期）內(nèi)的，或涉嫌違法違紀行為，已立案正在受審查的。
二、招聘程序和辦法
招聘工作按照：1、發(fā)布招聘簡章；2、組織報名和資格審查；3、筆試、面試；4、體檢、考核；5、確定擬聘對象并公示；6、簽訂聘用合同,辦理入編手續(xù)等步驟進行。
（一）報名、考試時間與地點及報名注意事項：
1、報名時間與地點：2008年5月19日--23日上午8∶00-11∶30，下午2∶00--5∶00，在市行政服務中心統(tǒng)一報名。
2、報名注意事項
（1）報考人員須提供有效居民身份證、學歷證書、教師資格證原件及復印件。其中，屬全日制2008年應屆畢業(yè)生的，須提供所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料；屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2008年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的社會各類人員，可憑學?；蚴?、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及"2008年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)"的書面證明和各科"成績單"辦理報考資格審查。報考者所提供的相關資料不真實，將取消聘用資格。
（2）報考人員須交近期1寸免冠同底照片3張，如實填寫《寧國市2008年事業(yè)單位招考聘用工作人員報名資格審查表》，按省物價局、財政廳皖價費[2006]226號文件規(guī)定，每科45元標準，繳納筆試考試費90元。農(nóng)村特困和城市低保人員，可以享受減免筆試考試費用的政策。辦理減免手續(xù)時報考人員應攜帶以下證明材料：享受國家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，其家庭所在地的民政部門出具的享受低生活保障證明和低保證原件、復印件；農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，其家庭所在地的部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡原件、復印件。
（3）報考人員必須使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
（4） 各崗位專業(yè)知識考試復習范圍，由其主管部門在報名時向每位考生提供。
3、筆試時間與地點：2008年6月14日（詳見準考證）。
4、面試時間與地點：另行通知。
（二）筆試內(nèi)容：筆試科目為專業(yè)知識和綜合知識兩部分。采用百分制計分法。
1、專業(yè)知識為職位所需的業(yè)務知識（70分）；
2、綜合知識為政治理論與政策、職業(yè)道德、公文處理、公文寫作、馬克思主義哲學基本原理、鄧理論和"三個代表"重要思想、科學發(fā)展觀、經(jīng)濟理論基本知識、法律基礎知識、現(xiàn)代科學技術知識、時事政治（30分）。
對少數(shù)民族考生，根據(jù)皖發(fā)［2000］17號文件規(guī)定，予以照顧加分。
（三）面試辦法：根據(jù)招聘崗位專業(yè)要求采取結構化面試百分制計分方法（教育、文化系統(tǒng)面試辦法另行通知）。
按照筆試與面試成績6:4的比例合成總成績。面試成績、總成績均按四舍五入保留兩位小數(shù)。
（四）體檢與考核：體檢考核由市人事局負責并會同招聘單位主管部門組織實施。體檢參照招錄公務員的標準和程序,在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行；考核內(nèi)容為擬聘用人員的政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、工作能力和業(yè)績等，同時對其資格再次進行審核。
（五）公示與聘用：招聘各環(huán)節(jié)的結果均在市人事人才網(wǎng)站上向社會公示，其中：確定的擬招聘人員名單（體檢和考核合格者）公示7天。公示無異議，由招聘單位主管部門報市人事局、編辦審批?？忌鷳{《事業(yè)單位聘用通知書》到用人單位的主管部門報到，用人單位必須在15日內(nèi)與其簽訂聘用合同，并辦理人事關系轉移、入編、核資等手續(xù)。
（六）招聘有關比例要求：
1、報名人數(shù)與招聘人數(shù)比例不得小于3∶1，達不到這一比例要求的，將減少或取消該職位招聘。其中，減少或取消崗位招聘的原報考人員，于2008年5月26日到市人事局改報其他相關職位。
2、面試人數(shù)依筆試成績從高分到低分順序按與招聘人數(shù)2∶1的比例確定（若后一名有2人以上成績相同，則并列進入面試）；面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，面試成績須達到當天該考官組所有面試人員面試成績的平均數(shù)，方可進入體檢和考核。
3、體檢與考核人數(shù)依筆試與面試合成總成績從高分到低分順序，按與招聘人數(shù)1∶1的比例確定（若總成績相同，則依照筆試成績從高分到低分排序確定；若筆試成績?nèi)韵嗤?，則依照筆試成績中專業(yè)知識成績從高分到低分排序確定）。因體檢或考核不合格或在擬招聘人員公示結束前因應聘者自愿放棄出現(xiàn)人選缺額的，在同職位面試人員中依照合成總成績從高分到低分順序等額遞補。
附件一：《寧國市2008年度事業(yè)單位公開招聘人員人數(shù)、崗位、條件表》
附件二：《寧國市2008年事業(yè)單位招考聘用工作人員報名資格審查表》
聯(lián)系電話：4036683（人事局）、4013266（教體局）、4037808（衛(wèi)生局）、4110010（財政局）、4011222（水務局）、4016460（計生委）、
4016061（商務局）、4016240（發(fā)改委）、4012488（文廣局）、
4022779（勞動局）、4015102（農(nóng) 委）、4037082（建 委）
寧國市事業(yè)單位公開招聘人員工作領導組辦公室
一、招聘對象的條件和范圍
（一）遵守憲法和法律，具有良好的品行；
（二）適應崗位要求的身體條件；
（三）崗位所需要的年齡和專業(yè)條件；
（四）中專及?？飘厴I(yè)生報考限本市考生；
（五）在編在崗事業(yè)單位工作人員不得報考；
（六）凡有下列情形的人員不得報考：受黨紀政紀處分影響期（處分期）內(nèi)的，或涉嫌違法違紀行為，已立案正在受審查的。
二、招聘程序和辦法
招聘工作按照：1、發(fā)布招聘簡章；2、組織報名和資格審查；3、筆試、面試；4、體檢、考核；5、確定擬聘對象并公示；6、簽訂聘用合同,辦理入編手續(xù)等步驟進行。
（一）報名、考試時間與地點及報名注意事項：
1、報名時間與地點：2008年5月19日--23日上午8∶00-11∶30，下午2∶00--5∶00，在市行政服務中心統(tǒng)一報名。
2、報名注意事項
（1）報考人員須提供有效居民身份證、學歷證書、教師資格證原件及復印件。其中，屬全日制2008年應屆畢業(yè)生的，須提供所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料；屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2008年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的社會各類人員，可憑學?；蚴?、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及"2008年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)"的書面證明和各科"成績單"辦理報考資格審查。報考者所提供的相關資料不真實，將取消聘用資格。
（2）報考人員須交近期1寸免冠同底照片3張，如實填寫《寧國市2008年事業(yè)單位招考聘用工作人員報名資格審查表》，按省物價局、財政廳皖價費[2006]226號文件規(guī)定，每科45元標準，繳納筆試考試費90元。農(nóng)村特困和城市低保人員，可以享受減免筆試考試費用的政策。辦理減免手續(xù)時報考人員應攜帶以下證明材料：享受國家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，其家庭所在地的民政部門出具的享受低生活保障證明和低保證原件、復印件；農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，其家庭所在地的部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡原件、復印件。
（3）報考人員必須使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
（4） 各崗位專業(yè)知識考試復習范圍，由其主管部門在報名時向每位考生提供。
3、筆試時間與地點：2008年6月14日（詳見準考證）。
4、面試時間與地點：另行通知。
（二）筆試內(nèi)容：筆試科目為專業(yè)知識和綜合知識兩部分。采用百分制計分法。
1、專業(yè)知識為職位所需的業(yè)務知識（70分）；
2、綜合知識為政治理論與政策、職業(yè)道德、公文處理、公文寫作、馬克思主義哲學基本原理、鄧理論和"三個代表"重要思想、科學發(fā)展觀、經(jīng)濟理論基本知識、法律基礎知識、現(xiàn)代科學技術知識、時事政治（30分）。
對少數(shù)民族考生，根據(jù)皖發(fā)［2000］17號文件規(guī)定，予以照顧加分。
（三）面試辦法：根據(jù)招聘崗位專業(yè)要求采取結構化面試百分制計分方法（教育、文化系統(tǒng)面試辦法另行通知）。
按照筆試與面試成績6:4的比例合成總成績。面試成績、總成績均按四舍五入保留兩位小數(shù)。
（四）體檢與考核：體檢考核由市人事局負責并會同招聘單位主管部門組織實施。體檢參照招錄公務員的標準和程序,在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行；考核內(nèi)容為擬聘用人員的政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、工作能力和業(yè)績等，同時對其資格再次進行審核。
（五）公示與聘用：招聘各環(huán)節(jié)的結果均在市人事人才網(wǎng)站上向社會公示，其中：確定的擬招聘人員名單（體檢和考核合格者）公示7天。公示無異議，由招聘單位主管部門報市人事局、編辦審批?？忌鷳{《事業(yè)單位聘用通知書》到用人單位的主管部門報到，用人單位必須在15日內(nèi)與其簽訂聘用合同，并辦理人事關系轉移、入編、核資等手續(xù)。
（六）招聘有關比例要求：
1、報名人數(shù)與招聘人數(shù)比例不得小于3∶1，達不到這一比例要求的，將減少或取消該職位招聘。其中，減少或取消崗位招聘的原報考人員，于2008年5月26日到市人事局改報其他相關職位。
2、面試人數(shù)依筆試成績從高分到低分順序按與招聘人數(shù)2∶1的比例確定（若后一名有2人以上成績相同，則并列進入面試）；面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，面試成績須達到當天該考官組所有面試人員面試成績的平均數(shù)，方可進入體檢和考核。
3、體檢與考核人數(shù)依筆試與面試合成總成績從高分到低分順序，按與招聘人數(shù)1∶1的比例確定（若總成績相同，則依照筆試成績從高分到低分排序確定；若筆試成績?nèi)韵嗤?，則依照筆試成績中專業(yè)知識成績從高分到低分排序確定）。因體檢或考核不合格或在擬招聘人員公示結束前因應聘者自愿放棄出現(xiàn)人選缺額的，在同職位面試人員中依照合成總成績從高分到低分順序等額遞補。
附件一：《寧國市2008年度事業(yè)單位公開招聘人員人數(shù)、崗位、條件表》
附件二：《寧國市2008年事業(yè)單位招考聘用工作人員報名資格審查表》
聯(lián)系電話：4036683（人事局）、4013266（教體局）、4037808（衛(wèi)生局）、4110010（財政局）、4011222（水務局）、4016460（計生委）、
4016061（商務局）、4016240（發(fā)改委）、4012488（文廣局）、
4022779（勞動局）、4015102（農(nóng) 委）、4037082（建 委）
寧國市事業(yè)單位公開招聘人員工作領導組辦公室