根據(jù)“兩基”迎“國(guó)檢”工作需要，按照畢節(jié)地區(qū)人事局《關(guān)于印發(fā)〈畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施辦法〉的通知》(畢署人字[2006]131號(hào))精神，經(jīng)縣委政府研究決定及畢節(jié)地區(qū)人事局畢署人復(fù)[2009]5號(hào)文件批準(zhǔn)，現(xiàn)公開招聘小學(xué)專任教師72名，特?cái)M簡(jiǎn)章如下：
一、招聘對(duì)象、條件及職位
(一)招聘對(duì)象
1、本縣戶籍2008年8月以前畢業(yè)的普通中師以上學(xué)歷未就業(yè)的師范類畢業(yè)生;
2、本縣戶籍2008年8月以前畢業(yè)、持有教師資格證的非師范類普通高校?？埔陨蠈W(xué)歷未就業(yè)的畢業(yè)生;
3、外縣戶籍普通高校?？埔陨蠈W(xué)歷、持有教師資格證，目前尚在我縣參加服務(wù)的“一村一名大學(xué)生工程”人員、“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生、“西部志愿者”(此三類人員按畢署人通[2008]149號(hào)文件規(guī)定享受加分政策)。
(二)招聘條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義;
2、遵紀(jì)守法，品行端正;
3、有吃苦精神，服從組織安排;
4、五官端正，身體健康，口齒清楚，無明顯生理缺陷;
5、年齡在35周歲以下(1974年2月1日以后出生);
6、以下人員不得參與招聘：
(1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被辭退或開除公職的人員;
(2)違反計(jì)劃生育政策的人員(原符合農(nóng)村計(jì)生政策的一律以機(jī)關(guān)計(jì)生政策對(duì)待);
(3)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)人員的其他情形的。
(三)招聘職位
見招聘職位一覽表。
二、報(bào)名
(一)報(bào)名由赫章縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。
(二)時(shí)間：2009年2月25日至27日;
地點(diǎn)：赫章一中;
報(bào)名費(fèi)：200元/人。
(三)準(zhǔn)考證發(fā)放：
時(shí)間：2月28日下午4時(shí);
地點(diǎn)：赫章縣教育局政工股。
(四)報(bào)名時(shí)考生需提供以下材料：
1、畢業(yè)證書和報(bào)到證原件及復(fù)印件(原件審核后退還本人);
2、戶籍證、有效身份證原件和復(fù)印件;
3、近期同底一寸免冠彩色照片二張;
4、教師資格證(或符合*條件的教育心理學(xué)、教育學(xué)、普通話合格證)原件和復(fù)印件;
5、已婚人員需提供縣計(jì)生局的計(jì)生證明;
6、畢業(yè)生檔案存放地點(diǎn)證明;
7、“一村一名大學(xué)生工程”人員、“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生、“西部志愿者”須出具《“一村一名大學(xué)生工程”等人員報(bào)考畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位加分審批表》。
本次招考，按報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)2：1的比例開考，達(dá)不到比例要求的，則對(duì)該職位計(jì)劃予以調(diào)整。
三、筆試
筆試實(shí)行閉卷考試，由赫章縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織命題、制卷、閱卷。
筆試成績(jī)?yōu)?00分，最后按60%計(jì)入總分。內(nèi)容為報(bào)考專業(yè)的初中知識(shí)(占40%)和高中知識(shí)(占60%);所有科目均不指定參考書目。
筆試時(shí)間為2009年3月1日上午9：00—11：30，筆試地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。
考生必須同時(shí)持有效《身份證》和《準(zhǔn)考證》才能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
四、面試
筆試結(jié)束后，由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組按開考職位，根據(jù)考生筆試成績(jī)由高分到低分順序以2：1比例確定參加面試人員;如遇某職位進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績(jī)并列的，成績(jī)并列者同時(shí)參加面試。面試由組織、人事、教育、監(jiān)察部門組織。
面試時(shí)間、地點(diǎn)見筆試成績(jī)公示。
面試成績(jī)?yōu)?00分，最后按40%計(jì)入總分。
五、體檢
面試結(jié)束后，由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)開考職位按考生筆試、面試總分由高分到低分順序，以1：1比例確定參加體檢人員，如有體檢不合格者，則按筆試、面試總分由高分到低分依次遞補(bǔ);體檢標(biāo)準(zhǔn)按教師資格認(rèn)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢時(shí)間見面試成績(jī)公示。
六、考核
體檢合格的人員進(jìn)入考核程序。
考核內(nèi)容以考生現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和畢業(yè)生檔案為主要內(nèi)容。
在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的，經(jīng)縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消招聘資格：
㈠不堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致的;
㈡有犯罪記錄或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的;
㈢有政治、經(jīng)濟(jì)和其它問題的;
㈣提供虛假材料取得報(bào)考資格的;
㈤組織紀(jì)律渙散的;
㈥不符合報(bào)考職位資格條件的。
若考核合格人數(shù)達(dá)不到招聘職位人數(shù)，則從該職位面試人員中按總分從高分到低分依次遞補(bǔ)參與體檢、考核。
七、聘用
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的，確定為聘用人員。聘用人員名單由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組在赫章縣教育局、赫章縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局公示，公示期為7天。公示期滿無異議的，即行文聘用。聘用人員試用期一年，試用期滿經(jīng)考核不合格的取消聘用資格，所簽合同自然解除。
八、紀(jì)律
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持報(bào)考條件公開、考試程序公開、考試結(jié)果公開的“三公開”制度，同時(shí)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。
對(duì)違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消考試資格、不予聘用或取消聘用等處理。其中出現(xiàn)考場(chǎng)舞弊行為或提供虛假報(bào)考材料的人員，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行備案，3年內(nèi)不許參與本縣行政、事業(yè)單位的招考。
九、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立招考領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員如下：
組長(zhǎng)：王興明(縣委副書記)
副組長(zhǎng)：
錢超國(guó)(縣委常委、縣人民政府常務(wù)副縣長(zhǎng))
孫遜(縣委常委、組織部部長(zhǎng))
李文均(縣委常委、宣傳部部長(zhǎng))
李廷貴(縣人民政府副縣長(zhǎng))
成員：
劉宗正(縣人民政府法制辦主任)
張磊(縣教育局局長(zhǎng))
安玲(縣紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長(zhǎng))
趙春(縣委組織部常務(wù)副部長(zhǎng))
鄭榮(縣委組織部副部長(zhǎng)、縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長(zhǎng))
隴忠衛(wèi)(縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室主任)
劉宗祥(縣財(cái)政局局長(zhǎng))
安清(縣物價(jià)局局長(zhǎng))
高姍(縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局副局長(zhǎng))
郭昌禮(縣教育局副局長(zhǎng))
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在赫章縣教育局政工股，張磊兼任辦公室主任，高姍、郭昌禮兼任辦公室副主任。
本招考簡(jiǎn)章由招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，末盡事宜由招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話：0857-3222369(縣教育局政工股)
0857-3231115(縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局人事考試管理中心)
監(jiān)督電話：0857-3222778(縣紀(jì)委監(jiān)察局)
附件1:赫章縣2009年公開招考小學(xué)教師崗位設(shè)置表.xls
附件2: 一村一名大學(xué)生工程等人員報(bào)考畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位加分審批表.xls
附件3:赫章縣2009年公開招考小學(xué)教師報(bào)名表.xls
赫章縣公開招考小學(xué)教師領(lǐng)導(dǎo)小組
一、招聘對(duì)象、條件及職位
(一)招聘對(duì)象
1、本縣戶籍2008年8月以前畢業(yè)的普通中師以上學(xué)歷未就業(yè)的師范類畢業(yè)生;
2、本縣戶籍2008年8月以前畢業(yè)、持有教師資格證的非師范類普通高校?？埔陨蠈W(xué)歷未就業(yè)的畢業(yè)生;
3、外縣戶籍普通高校?？埔陨蠈W(xué)歷、持有教師資格證，目前尚在我縣參加服務(wù)的“一村一名大學(xué)生工程”人員、“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生、“西部志愿者”(此三類人員按畢署人通[2008]149號(hào)文件規(guī)定享受加分政策)。
(二)招聘條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義;
2、遵紀(jì)守法，品行端正;
3、有吃苦精神，服從組織安排;
4、五官端正，身體健康，口齒清楚，無明顯生理缺陷;
5、年齡在35周歲以下(1974年2月1日以后出生);
6、以下人員不得參與招聘：
(1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被辭退或開除公職的人員;
(2)違反計(jì)劃生育政策的人員(原符合農(nóng)村計(jì)生政策的一律以機(jī)關(guān)計(jì)生政策對(duì)待);
(3)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)人員的其他情形的。
(三)招聘職位
見招聘職位一覽表。
二、報(bào)名
(一)報(bào)名由赫章縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。
(二)時(shí)間：2009年2月25日至27日;
地點(diǎn)：赫章一中;
報(bào)名費(fèi)：200元/人。
(三)準(zhǔn)考證發(fā)放：
時(shí)間：2月28日下午4時(shí);
地點(diǎn)：赫章縣教育局政工股。
(四)報(bào)名時(shí)考生需提供以下材料：
1、畢業(yè)證書和報(bào)到證原件及復(fù)印件(原件審核后退還本人);
2、戶籍證、有效身份證原件和復(fù)印件;
3、近期同底一寸免冠彩色照片二張;
4、教師資格證(或符合*條件的教育心理學(xué)、教育學(xué)、普通話合格證)原件和復(fù)印件;
5、已婚人員需提供縣計(jì)生局的計(jì)生證明;
6、畢業(yè)生檔案存放地點(diǎn)證明;
7、“一村一名大學(xué)生工程”人員、“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生、“西部志愿者”須出具《“一村一名大學(xué)生工程”等人員報(bào)考畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位加分審批表》。
本次招考，按報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)2：1的比例開考，達(dá)不到比例要求的，則對(duì)該職位計(jì)劃予以調(diào)整。
三、筆試
筆試實(shí)行閉卷考試，由赫章縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織命題、制卷、閱卷。
筆試成績(jī)?yōu)?00分，最后按60%計(jì)入總分。內(nèi)容為報(bào)考專業(yè)的初中知識(shí)(占40%)和高中知識(shí)(占60%);所有科目均不指定參考書目。
筆試時(shí)間為2009年3月1日上午9：00—11：30，筆試地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。
考生必須同時(shí)持有效《身份證》和《準(zhǔn)考證》才能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
四、面試
筆試結(jié)束后，由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組按開考職位，根據(jù)考生筆試成績(jī)由高分到低分順序以2：1比例確定參加面試人員;如遇某職位進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績(jī)并列的，成績(jī)并列者同時(shí)參加面試。面試由組織、人事、教育、監(jiān)察部門組織。
面試時(shí)間、地點(diǎn)見筆試成績(jī)公示。
面試成績(jī)?yōu)?00分，最后按40%計(jì)入總分。
五、體檢
面試結(jié)束后，由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)開考職位按考生筆試、面試總分由高分到低分順序，以1：1比例確定參加體檢人員，如有體檢不合格者，則按筆試、面試總分由高分到低分依次遞補(bǔ);體檢標(biāo)準(zhǔn)按教師資格認(rèn)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢時(shí)間見面試成績(jī)公示。
六、考核
體檢合格的人員進(jìn)入考核程序。
考核內(nèi)容以考生現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和畢業(yè)生檔案為主要內(nèi)容。
在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的，經(jīng)縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消招聘資格：
㈠不堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致的;
㈡有犯罪記錄或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的;
㈢有政治、經(jīng)濟(jì)和其它問題的;
㈣提供虛假材料取得報(bào)考資格的;
㈤組織紀(jì)律渙散的;
㈥不符合報(bào)考職位資格條件的。
若考核合格人數(shù)達(dá)不到招聘職位人數(shù)，則從該職位面試人員中按總分從高分到低分依次遞補(bǔ)參與體檢、考核。
七、聘用
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的，確定為聘用人員。聘用人員名單由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組在赫章縣教育局、赫章縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局公示，公示期為7天。公示期滿無異議的，即行文聘用。聘用人員試用期一年，試用期滿經(jīng)考核不合格的取消聘用資格，所簽合同自然解除。
八、紀(jì)律
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持報(bào)考條件公開、考試程序公開、考試結(jié)果公開的“三公開”制度，同時(shí)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。
對(duì)違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消考試資格、不予聘用或取消聘用等處理。其中出現(xiàn)考場(chǎng)舞弊行為或提供虛假報(bào)考材料的人員，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行備案，3年內(nèi)不許參與本縣行政、事業(yè)單位的招考。
九、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立招考領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員如下：
組長(zhǎng)：王興明(縣委副書記)
副組長(zhǎng)：
錢超國(guó)(縣委常委、縣人民政府常務(wù)副縣長(zhǎng))
孫遜(縣委常委、組織部部長(zhǎng))
李文均(縣委常委、宣傳部部長(zhǎng))
李廷貴(縣人民政府副縣長(zhǎng))
成員：
劉宗正(縣人民政府法制辦主任)
張磊(縣教育局局長(zhǎng))
安玲(縣紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長(zhǎng))
趙春(縣委組織部常務(wù)副部長(zhǎng))
鄭榮(縣委組織部副部長(zhǎng)、縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長(zhǎng))
隴忠衛(wèi)(縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室主任)
劉宗祥(縣財(cái)政局局長(zhǎng))
安清(縣物價(jià)局局長(zhǎng))
高姍(縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局副局長(zhǎng))
郭昌禮(縣教育局副局長(zhǎng))
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在赫章縣教育局政工股，張磊兼任辦公室主任，高姍、郭昌禮兼任辦公室副主任。
本招考簡(jiǎn)章由招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，末盡事宜由招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話：0857-3222369(縣教育局政工股)
0857-3231115(縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局人事考試管理中心)
監(jiān)督電話：0857-3222778(縣紀(jì)委監(jiān)察局)
附件1:赫章縣2009年公開招考小學(xué)教師崗位設(shè)置表.xls
附件2: 一村一名大學(xué)生工程等人員報(bào)考畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位加分審批表.xls
附件3:赫章縣2009年公開招考小學(xué)教師報(bào)名表.xls
赫章縣公開招考小學(xué)教師領(lǐng)導(dǎo)小組