2004年全省公務員考試報名已經結束，各種“公務員考前培訓班”也隨之冒了出來。上周六、周日，記者在杭州兩大報名現(xiàn)場看到，各種培訓班的人站成了排，爭著往過往的人手里塞傳單。
沒幾分鐘，記者也收到了七八份傳單。我們大概看了一下，這些培訓時間均不長，通常在一周左右，但是費用卻不少，一般在300元左右，高的達750元。雖然各個班舉辦方都不同，但記者仔細研究了一番，發(fā)現(xiàn)教師卻差不多就那幾個，省內外都有，其中幾位還自稱為公務員考試編過教材。
不少宣傳單上“確保通過”的宣傳赫然可見。這樣的培訓到底有沒有用？記者采訪了幾個“過來人”。
浙江大學的小樓剛剛參加了去年11月舉行的國家公務員考試，這次計劃繼續(xù)考省公務員。他說，第由于心里沒有底，他也看廣告報了一個培訓班，學了一個星期左右。但后來考試中發(fā)現(xiàn)，那題型有很大變化，比如在言語理解與表達中多了聽力題，取消了多選題的題型，培訓班里都沒有講到。
他說，由于沒有教材，培訓班上基本都是老師拿著大綱上課，講一些題目?！拔揖褪浅粤诉@個虧，效果不太好，后考的時候感覺和沒培訓過沒什么區(qū)別。這次報浙江省的考試我就不讀培訓班了?！?BR> 不過，也有第參加公務員考試的考生認為，雖不知道培訓效果究竟如何，但既然有捷徑總比自己硬著頭去考好，出點錢也認了。
省人事廳有關負責人告訴記者，為了保證考試的公開、公平，他們專門就培訓發(fā)過聲明，省人事廳及所屬機構一律不參與任何形式的公務員錄用考試考前培訓，社會上各類機構所舉辦的任何形式的公務員錄用考試考前培訓均與人事廳無關。
對于社會上的各類培訓班，有關部門表示對這種做法并不贊成，之中牽涉到太多的商業(yè)利益，而且對于培訓的效果也不敢肯定。他們認為，公務員考試重在考察一個人的整體素質，考生平時就要多積累，光靠短時間的培訓是達不到目的的。
作者：本報記者 蘭楊萍 本報實習生 曹婷婷