根據(jù)國務(wù)院辦公廳《關(guān)于完善農(nóng)村義務(wù)教育管理體制的通知》（國辦發(fā)[2002]28號）、人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令[2005]6號）、河南省人民政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省教育廳等部門關(guān)于做好大中專畢業(yè)生就業(yè)工作意見的通知》（豫政辦[2003]25號）以及省人事廳《關(guān)于事業(yè)單位新進工作人員實行公開招聘工作的意見》（豫人[2007]25號）等文件精神，結(jié)合我縣實際，經(jīng)縣政府同意，決定公開招聘100名教師。具體實施方案如下：
一、指導(dǎo)思想
以提高基礎(chǔ)教育、高中教育、職業(yè)教育水平為目的，建立科學(xué)規(guī)范的選拔用人制度，進一步優(yōu)化教師結(jié)構(gòu)，提高教師隊伍素質(zhì)，保證中小學(xué)基本教學(xué)需要，促進全縣教育健康均衡發(fā)展。
二、招聘原則
堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則，考試與考核相結(jié)合，高學(xué)歷優(yōu)先，師范院校師資類畢業(yè)生優(yōu)先，注重德才兼?zhèn)?，確保招聘質(zhì)量。
三、招聘崗位、名額及分配方向
（一）崗位設(shè)置，共招聘高中（職業(yè)學(xué)校）、初中和小學(xué)教師100名。
1、高中（職業(yè)學(xué)校）教師30名（見附件）。
2、初中教師20名。語文、數(shù)學(xué)教師各3名，英語、物理、化學(xué)、歷史、地理、生物、政治教師各2名。
3、小學(xué)教師30名。語文、數(shù)學(xué)、英語、體育、音樂、美術(shù)教師各5名。
4、信息技術(shù)教育與網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)教師20名。
（二）分配方向：
高中（職業(yè)學(xué)校）教師主要分配在縣城區(qū)，初中、小學(xué)教師分配在除文峰、濱河辦事處、城郊鄉(xiāng)以外的18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，信息技術(shù)教育與網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)教師分配在缺編學(xué)校。
四、招聘條件
（一）高中、職業(yè)學(xué)校教師招聘條件見附件。
（二）初中、小學(xué)和信息技術(shù)教育與網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)教師招聘條件如下：
1、擁護黨的基本路線、方針、政策，熱愛教育事業(yè)，遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄，品行端正，身心健康，服從分配。
2、年齡在28周歲以下（1980年7月1日以后出生）。
3、已由人事部門辦理過分配手續(xù)，并享受財政全供待遇的人員，不允許報名應(yīng)聘。
4、必須具有全日制專科及其以上學(xué)歷。
5、須獲取相應(yīng)層次的教師資格證（信息技術(shù)教育與網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)畢業(yè)生適當(dāng)放寬）。
6、面向唐河籍畢業(yè)生招聘。
7、應(yīng)聘學(xué)科須與教師資格證相一致，無教師資格證的須與所學(xué)專業(yè)相一致。
五、招聘程序
（一）高中（職業(yè)學(xué)校）教師招聘程序見附件。
（二）初中、小學(xué)和信息技術(shù)教育與網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)教師招聘，按照個人報名、資格審查、筆試、面試、體檢政審、公示、聘用等程序進行。
1、報名
2008年7月23日——8月3日進行。應(yīng)聘對象需持畢業(yè)證、教師資格證、身份證、戶口薄原件、就業(yè)報到證及上述證件的復(fù)印件，常住或暫住人口戶口所在地派出所出具的現(xiàn)實表現(xiàn)證明，已婚者戶口所在地計生辦出具的計劃生育證明和近期1寸免冠照片4張，到縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報名（縣教育賓館一樓，聯(lián)系電話：0377—68950575）。每人限報一門學(xué)科，不得兼報。
2、資格審查
由縣教體局、人勞局、公安局、監(jiān)察局、計生委抽調(diào)人員組成縣公開招聘教師工作資格審查工作組對應(yīng)聘對象進行資格審查，發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者一律取消報考資格。通過資格審查的應(yīng)聘對象，于8月7日到縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例低于2:1時取消該崗位設(shè)置。
3、筆試（滿分100分，占總成績的50%）
2008年8月9日上午9:00-11:00進行。由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。內(nèi)容包括時事政治、教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)、教學(xué)方法概論、新課程理念等綜合基礎(chǔ)知識。按學(xué)科擬聘人員1:2的比例從高分到低分初選，進入下一階段面試（分?jǐn)?shù)相同者，高學(xué)歷優(yōu)先；再相同者，師范類畢業(yè)生優(yōu)先；仍相同者，畢業(yè)時間早者優(yōu)先；以上幾項都相同者，全部進入下一階段面試）。
4、面試（含專業(yè)能力測試，滿分100分，占總成績的50%）
2008年8月16日進行。由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，由相關(guān)學(xué)科專家組成面試工作評審委員會，分學(xué)科組成面試考評小組。信息技術(shù)教育與網(wǎng)絡(luò)管理學(xué)科主要進行專業(yè)能力測試，其他學(xué)科按專業(yè)隨機抽取一節(jié)課進行說課或講課，實行現(xiàn)場評分與錄像分析評分相結(jié)合。面試成績60分以上為合格。
初選人員面試合格后，按筆試和面試成績之和從高分到低分分學(xué)科按1:1比例確定預(yù)錄人員名單（若遇后一名總分相等時，取面試成績高者；再相同者，高學(xué)歷優(yōu)先；再相同者，師范類畢業(yè)生優(yōu)先；再相同者，畢業(yè)時間早者優(yōu)先）。
筆試、面試按有關(guān)規(guī)定封閉進行，成績向社會公布，成績查詢按高招查分規(guī)定進行。
5、體檢政審
預(yù)錄人員由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，自費到縣醫(yī)院參加規(guī)定項目的體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照國家人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)〉（試行）的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)和人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（國人廳發(fā)[2007]25號）的規(guī)定執(zhí)行。由縣醫(yī)院統(tǒng)一提供體檢結(jié)果，體檢不合格者不予預(yù)錄。
政審由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，按《中華人民共和國公務(wù)員法》和公務(wù)員錄用考察的有關(guān)規(guī)定進行。個人檔案在市、縣教體局、人事局的分別由縣教體局、人事局負(fù)責(zé)調(diào)檔。其他人員由縣人勞局出具調(diào)檔函，本人負(fù)責(zé)調(diào)取檔案。凡政審不合格者，不予錄用。
體檢、政審不合格出現(xiàn)職位空缺的，根據(jù)總成績從高分到低分依次進行遞補。遞補人員按前述程序辦理。
6、公示
入選人員報縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，于2008年8月23日前予以公示(公示時間為7天)，接受社會監(jiān)督。
7、聘用
公示結(jié)束無異議的人員，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)后，縣相關(guān)部門予以確認(rèn)，辦理編制、工資等相關(guān)手續(xù)?？h教體局根據(jù)缺編情況報編委核準(zhǔn)后統(tǒng)一分配到招聘崗位。入選人員必須在規(guī)定時間內(nèi)到校報到，并簽訂聘任合同。試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用，享受我縣公辦教師的一切待遇；不合格的取消聘用資格。
六、本方案及公示內(nèi)容在唐河縣電視臺、唐河縣人民政府網(wǎng)、唐河縣教育信息網(wǎng)公布。
七、本實施方案的解釋權(quán)歸縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
附件：唐河縣公開招聘城區(qū)高中（職業(yè)學(xué)校）教師工作實施辦法
附件
唐河縣公開招聘城區(qū)高中（職業(yè)學(xué)校）
教師工作實施辦法
根據(jù)《唐河縣公開招聘中小學(xué)教師工作實施方案》，特制定本實施辦法：
一、招聘學(xué)校和計劃
（一）招聘學(xué)校
唐河縣第一高級中學(xué)（河南省示范性高中）
唐河縣第四高級中學(xué)（南陽市示范性高中）
唐河縣第十九高級中學(xué)（南陽市示范性高中）
唐河縣中等職業(yè)學(xué)校
（二）招聘計劃（共30名）
1、高中教師（25名）
語文：2名；數(shù)學(xué)：2名；英語：5名；物理：3名；化學(xué)：2名；政治：1名；歷史：4名；地理：3名；生物：3名。
2、職業(yè)學(xué)校教師（5名）
數(shù)控模具（機床）：1名；機械制圖：1名；電子電工：1名；財會：1名；土木工程：1名。
二、招聘原則
堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則，高學(xué)歷優(yōu)先，師范院校畢業(yè)生優(yōu)先，注重德才兼?zhèn)洌_保招聘質(zhì)量。
三、招聘條件
（一）擁護黨的基本路線、方針、政策，熱愛教育事業(yè)，遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄，品行端正，身心健康，服從分配。
（二）年齡在28周歲以下（1980年7月1日以后出生）。
（三）已由人事部門辦理過分配手續(xù)，并享受財政全供待遇的人員，不允許報名應(yīng)聘。
（四）必須具有全日制本科及其以上學(xué)歷。
（五）須獲取相應(yīng)層次的教師資格證（師范類專業(yè)畢業(yè)生必須通過教師資格認(rèn)定，非師范類專業(yè)和具有全日制碩士研究生及其以上學(xué)歷的畢業(yè)生適當(dāng)放寬）。
（六）應(yīng)聘學(xué)科須與所學(xué)專業(yè)或教師資格證相一致。
四、招聘范圍
（一）高中面向省內(nèi)外本科大學(xué)（不含獨立學(xué)院）和“211工程”院校招聘（具有全日制碩士研究生及其以上學(xué)歷的，條件放寬至一般院校）。
（二）職業(yè)學(xué)校面向本科院校唐河籍畢業(yè)生招聘。
五、招聘程序
（一）成立“唐河縣公開招聘城區(qū)高中（職業(yè)學(xué)校）教師工作組”，在縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實施招聘工作。
（二）實行外出選拔與縣內(nèi)報名相結(jié)合。
1、外出選拔由縣公開招聘城區(qū)高中（職業(yè)學(xué)校）教師工作組到相關(guān)院校選拔優(yōu)秀畢業(yè)生。
2、縣內(nèi)報名
應(yīng)聘對象于2008年7月23日至8月3日到縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報名，報名時須持畢業(yè)證、教師資格證、身份證、戶口簿原件及上述證件的復(fù)印件，常住或暫住人員戶口所在地派出所出具的現(xiàn)實表現(xiàn)證明，已婚者戶口所在地計生辦出具的計劃生育證明（唐河籍外報名者應(yīng)持縣級以上證明）和近期1寸免冠照片4張。每人限報一個學(xué)科，不得兼報。
3、資格審查
由縣公開招聘教師工作資格審查工作組負(fù)責(zé)審查。
報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例低于2:1時，取消該崗位設(shè)置。
4、考試
招聘高中（職業(yè)學(xué)校）教師不再進行筆試，只進行面試（含專業(yè)能力測試，滿分100分）。由相關(guān)學(xué)科專家組成面試工作評審委員會，對報考者分學(xué)科進行面試。按成績從高分到低分分學(xué)科按1：1比例確定預(yù)錄人員名單。若后一名出現(xiàn)并列，再進行復(fù)試。
5、體檢政審
初選人員由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，自費到縣醫(yī)院參加規(guī)定項目的體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照國家人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)〉（試行）的通知》（國人部發(fā)[2005]1號）和人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（國人廳發(fā)[2007]25號）的規(guī)定執(zhí)行。由縣醫(yī)院統(tǒng)一提供體檢結(jié)果，體檢不合格者不予招聘。
政審按《中華人民共和國公務(wù)員法》和公務(wù)員錄用考察的有關(guān)規(guī)定進行。
6、公示
預(yù)錄人員報縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，于2008年8月23日前予以公示（公示時間為7天），接受社會監(jiān)督。
7、聘用
公示結(jié)束無異議的人員，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)后，縣相關(guān)部門予以確認(rèn)，辦理編制、工資等相關(guān)手續(xù)?？h教體局根據(jù)缺編情況報編委備案，然后統(tǒng)一分配到招聘崗位。入選人員必須在規(guī)定時間內(nèi)到校報到，并簽訂聘任合同。試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用資格。
8、待遇
凡被正式聘用人員一律享受我縣公辦教師的一切待遇。對全日制碩士研究生和“211工程”院校畢業(yè)生被正式聘用的，除享受我縣公辦教師的一切待遇外，在住房、子女入學(xué)等方面享受優(yōu)惠待遇。
六、本實施辦法及公示內(nèi)容在唐河縣電視臺、唐河縣人民政府網(wǎng)、唐河縣教育信息網(wǎng)公布。
七、本實施辦法的解釋權(quán)歸縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
一、指導(dǎo)思想
以提高基礎(chǔ)教育、高中教育、職業(yè)教育水平為目的，建立科學(xué)規(guī)范的選拔用人制度，進一步優(yōu)化教師結(jié)構(gòu)，提高教師隊伍素質(zhì)，保證中小學(xué)基本教學(xué)需要，促進全縣教育健康均衡發(fā)展。
二、招聘原則
堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則，考試與考核相結(jié)合，高學(xué)歷優(yōu)先，師范院校師資類畢業(yè)生優(yōu)先，注重德才兼?zhèn)?，確保招聘質(zhì)量。
三、招聘崗位、名額及分配方向
（一）崗位設(shè)置，共招聘高中（職業(yè)學(xué)校）、初中和小學(xué)教師100名。
1、高中（職業(yè)學(xué)校）教師30名（見附件）。
2、初中教師20名。語文、數(shù)學(xué)教師各3名，英語、物理、化學(xué)、歷史、地理、生物、政治教師各2名。
3、小學(xué)教師30名。語文、數(shù)學(xué)、英語、體育、音樂、美術(shù)教師各5名。
4、信息技術(shù)教育與網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)教師20名。
（二）分配方向：
高中（職業(yè)學(xué)校）教師主要分配在縣城區(qū)，初中、小學(xué)教師分配在除文峰、濱河辦事處、城郊鄉(xiāng)以外的18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，信息技術(shù)教育與網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)教師分配在缺編學(xué)校。
四、招聘條件
（一）高中、職業(yè)學(xué)校教師招聘條件見附件。
（二）初中、小學(xué)和信息技術(shù)教育與網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)教師招聘條件如下：
1、擁護黨的基本路線、方針、政策，熱愛教育事業(yè)，遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄，品行端正，身心健康，服從分配。
2、年齡在28周歲以下（1980年7月1日以后出生）。
3、已由人事部門辦理過分配手續(xù)，并享受財政全供待遇的人員，不允許報名應(yīng)聘。
4、必須具有全日制專科及其以上學(xué)歷。
5、須獲取相應(yīng)層次的教師資格證（信息技術(shù)教育與網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)畢業(yè)生適當(dāng)放寬）。
6、面向唐河籍畢業(yè)生招聘。
7、應(yīng)聘學(xué)科須與教師資格證相一致，無教師資格證的須與所學(xué)專業(yè)相一致。
五、招聘程序
（一）高中（職業(yè)學(xué)校）教師招聘程序見附件。
（二）初中、小學(xué)和信息技術(shù)教育與網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)教師招聘，按照個人報名、資格審查、筆試、面試、體檢政審、公示、聘用等程序進行。
1、報名
2008年7月23日——8月3日進行。應(yīng)聘對象需持畢業(yè)證、教師資格證、身份證、戶口薄原件、就業(yè)報到證及上述證件的復(fù)印件，常住或暫住人口戶口所在地派出所出具的現(xiàn)實表現(xiàn)證明，已婚者戶口所在地計生辦出具的計劃生育證明和近期1寸免冠照片4張，到縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報名（縣教育賓館一樓，聯(lián)系電話：0377—68950575）。每人限報一門學(xué)科，不得兼報。
2、資格審查
由縣教體局、人勞局、公安局、監(jiān)察局、計生委抽調(diào)人員組成縣公開招聘教師工作資格審查工作組對應(yīng)聘對象進行資格審查，發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者一律取消報考資格。通過資格審查的應(yīng)聘對象，于8月7日到縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例低于2:1時取消該崗位設(shè)置。
3、筆試（滿分100分，占總成績的50%）
2008年8月9日上午9:00-11:00進行。由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。內(nèi)容包括時事政治、教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)、教學(xué)方法概論、新課程理念等綜合基礎(chǔ)知識。按學(xué)科擬聘人員1:2的比例從高分到低分初選，進入下一階段面試（分?jǐn)?shù)相同者，高學(xué)歷優(yōu)先；再相同者，師范類畢業(yè)生優(yōu)先；仍相同者，畢業(yè)時間早者優(yōu)先；以上幾項都相同者，全部進入下一階段面試）。
4、面試（含專業(yè)能力測試，滿分100分，占總成績的50%）
2008年8月16日進行。由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，由相關(guān)學(xué)科專家組成面試工作評審委員會，分學(xué)科組成面試考評小組。信息技術(shù)教育與網(wǎng)絡(luò)管理學(xué)科主要進行專業(yè)能力測試，其他學(xué)科按專業(yè)隨機抽取一節(jié)課進行說課或講課，實行現(xiàn)場評分與錄像分析評分相結(jié)合。面試成績60分以上為合格。
初選人員面試合格后，按筆試和面試成績之和從高分到低分分學(xué)科按1:1比例確定預(yù)錄人員名單（若遇后一名總分相等時，取面試成績高者；再相同者，高學(xué)歷優(yōu)先；再相同者，師范類畢業(yè)生優(yōu)先；再相同者，畢業(yè)時間早者優(yōu)先）。
筆試、面試按有關(guān)規(guī)定封閉進行，成績向社會公布，成績查詢按高招查分規(guī)定進行。
5、體檢政審
預(yù)錄人員由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，自費到縣醫(yī)院參加規(guī)定項目的體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照國家人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)〉（試行）的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)和人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（國人廳發(fā)[2007]25號）的規(guī)定執(zhí)行。由縣醫(yī)院統(tǒng)一提供體檢結(jié)果，體檢不合格者不予預(yù)錄。
政審由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，按《中華人民共和國公務(wù)員法》和公務(wù)員錄用考察的有關(guān)規(guī)定進行。個人檔案在市、縣教體局、人事局的分別由縣教體局、人事局負(fù)責(zé)調(diào)檔。其他人員由縣人勞局出具調(diào)檔函，本人負(fù)責(zé)調(diào)取檔案。凡政審不合格者，不予錄用。
體檢、政審不合格出現(xiàn)職位空缺的，根據(jù)總成績從高分到低分依次進行遞補。遞補人員按前述程序辦理。
6、公示
入選人員報縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，于2008年8月23日前予以公示(公示時間為7天)，接受社會監(jiān)督。
7、聘用
公示結(jié)束無異議的人員，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)后，縣相關(guān)部門予以確認(rèn)，辦理編制、工資等相關(guān)手續(xù)?？h教體局根據(jù)缺編情況報編委核準(zhǔn)后統(tǒng)一分配到招聘崗位。入選人員必須在規(guī)定時間內(nèi)到校報到，并簽訂聘任合同。試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用，享受我縣公辦教師的一切待遇；不合格的取消聘用資格。
六、本方案及公示內(nèi)容在唐河縣電視臺、唐河縣人民政府網(wǎng)、唐河縣教育信息網(wǎng)公布。
七、本實施方案的解釋權(quán)歸縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
附件：唐河縣公開招聘城區(qū)高中（職業(yè)學(xué)校）教師工作實施辦法
附件
唐河縣公開招聘城區(qū)高中（職業(yè)學(xué)校）
教師工作實施辦法
根據(jù)《唐河縣公開招聘中小學(xué)教師工作實施方案》，特制定本實施辦法：
一、招聘學(xué)校和計劃
（一）招聘學(xué)校
唐河縣第一高級中學(xué)（河南省示范性高中）
唐河縣第四高級中學(xué)（南陽市示范性高中）
唐河縣第十九高級中學(xué)（南陽市示范性高中）
唐河縣中等職業(yè)學(xué)校
（二）招聘計劃（共30名）
1、高中教師（25名）
語文：2名；數(shù)學(xué)：2名；英語：5名；物理：3名；化學(xué)：2名；政治：1名；歷史：4名；地理：3名；生物：3名。
2、職業(yè)學(xué)校教師（5名）
數(shù)控模具（機床）：1名；機械制圖：1名；電子電工：1名；財會：1名；土木工程：1名。
二、招聘原則
堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則，高學(xué)歷優(yōu)先，師范院校畢業(yè)生優(yōu)先，注重德才兼?zhèn)洌_保招聘質(zhì)量。
三、招聘條件
（一）擁護黨的基本路線、方針、政策，熱愛教育事業(yè)，遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄，品行端正，身心健康，服從分配。
（二）年齡在28周歲以下（1980年7月1日以后出生）。
（三）已由人事部門辦理過分配手續(xù)，并享受財政全供待遇的人員，不允許報名應(yīng)聘。
（四）必須具有全日制本科及其以上學(xué)歷。
（五）須獲取相應(yīng)層次的教師資格證（師范類專業(yè)畢業(yè)生必須通過教師資格認(rèn)定，非師范類專業(yè)和具有全日制碩士研究生及其以上學(xué)歷的畢業(yè)生適當(dāng)放寬）。
（六）應(yīng)聘學(xué)科須與所學(xué)專業(yè)或教師資格證相一致。
四、招聘范圍
（一）高中面向省內(nèi)外本科大學(xué)（不含獨立學(xué)院）和“211工程”院校招聘（具有全日制碩士研究生及其以上學(xué)歷的，條件放寬至一般院校）。
（二）職業(yè)學(xué)校面向本科院校唐河籍畢業(yè)生招聘。
五、招聘程序
（一）成立“唐河縣公開招聘城區(qū)高中（職業(yè)學(xué)校）教師工作組”，在縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實施招聘工作。
（二）實行外出選拔與縣內(nèi)報名相結(jié)合。
1、外出選拔由縣公開招聘城區(qū)高中（職業(yè)學(xué)校）教師工作組到相關(guān)院校選拔優(yōu)秀畢業(yè)生。
2、縣內(nèi)報名
應(yīng)聘對象于2008年7月23日至8月3日到縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報名，報名時須持畢業(yè)證、教師資格證、身份證、戶口簿原件及上述證件的復(fù)印件，常住或暫住人員戶口所在地派出所出具的現(xiàn)實表現(xiàn)證明，已婚者戶口所在地計生辦出具的計劃生育證明（唐河籍外報名者應(yīng)持縣級以上證明）和近期1寸免冠照片4張。每人限報一個學(xué)科，不得兼報。
3、資格審查
由縣公開招聘教師工作資格審查工作組負(fù)責(zé)審查。
報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例低于2:1時，取消該崗位設(shè)置。
4、考試
招聘高中（職業(yè)學(xué)校）教師不再進行筆試，只進行面試（含專業(yè)能力測試，滿分100分）。由相關(guān)學(xué)科專家組成面試工作評審委員會，對報考者分學(xué)科進行面試。按成績從高分到低分分學(xué)科按1：1比例確定預(yù)錄人員名單。若后一名出現(xiàn)并列，再進行復(fù)試。
5、體檢政審
初選人員由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，自費到縣醫(yī)院參加規(guī)定項目的體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照國家人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)〉（試行）的通知》（國人部發(fā)[2005]1號）和人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（國人廳發(fā)[2007]25號）的規(guī)定執(zhí)行。由縣醫(yī)院統(tǒng)一提供體檢結(jié)果，體檢不合格者不予招聘。
政審按《中華人民共和國公務(wù)員法》和公務(wù)員錄用考察的有關(guān)規(guī)定進行。
6、公示
預(yù)錄人員報縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，于2008年8月23日前予以公示（公示時間為7天），接受社會監(jiān)督。
7、聘用
公示結(jié)束無異議的人員，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)后，縣相關(guān)部門予以確認(rèn)，辦理編制、工資等相關(guān)手續(xù)?？h教體局根據(jù)缺編情況報編委備案，然后統(tǒng)一分配到招聘崗位。入選人員必須在規(guī)定時間內(nèi)到校報到，并簽訂聘任合同。試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用資格。
8、待遇
凡被正式聘用人員一律享受我縣公辦教師的一切待遇。對全日制碩士研究生和“211工程”院校畢業(yè)生被正式聘用的，除享受我縣公辦教師的一切待遇外，在住房、子女入學(xué)等方面享受優(yōu)惠待遇。
六、本實施辦法及公示內(nèi)容在唐河縣電視臺、唐河縣人民政府網(wǎng)、唐河縣教育信息網(wǎng)公布。
七、本實施辦法的解釋權(quán)歸縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。