一、填空題（每小題1分，共15分）
1.行政組織的______，決定了各個階級出于自身利益的不同而對同一種行政組織現(xiàn)象持有不同的看法和評價(jià)。
2.中世紀(jì)法國君主制度的演變大致經(jīng)歷了三個階段：地方分封的君主制、______和中央集權(quán)的專制君主制。
3.西蒙的以決策為核心的行政組織研究方法，使行政組織的研究焦點(diǎn)由對制度、法制、結(jié)構(gòu)等靜態(tài)層面的研究轉(zhuǎn)變到對______的動態(tài)研究。
4.柏拉圖認(rèn)為，______是國家行政組織存在的基礎(chǔ)。
5.孫中山主張按______形式構(gòu)建一個高效率的“萬能政府”。
6.良好的行政組織結(jié)構(gòu)應(yīng)該是以______為中心，在數(shù)量上保持合理的比例關(guān)系，在質(zhì)量上相互協(xié)調(diào)適應(yīng)，呈現(xiàn)出一個有機(jī)的、充滿活力的網(wǎng)絡(luò)整體。
7.美國的總統(tǒng)制是______的典型。
8.被統(tǒng)率機(jī)關(guān)具有執(zhí)行性與______的特點(diǎn)。
9.行政組織的界線具有______和可滲透性。
10.______是行政組織管理中一個最根本、全局性的大問題。
11.行政組織建立以后，量、最經(jīng)常的工作就是______.
12.行政組織系統(tǒng)要存在與發(fā)展，必須與環(huán)境實(shí)現(xiàn)信息和______的互換。
13.把職能管理作為編制管理的內(nèi)容之一，是在______年國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革時正式明確的。
14.從行政組織職能作用的性質(zhì)來看，政府職能是由保衛(wèi)性、統(tǒng)治性職能為主向管理性、______職能為主的方向轉(zhuǎn)變。
15.______是推行市場化行政改革最早的國家。
二、單項(xiàng)選擇題（在每小題的四個備選答案中，選出一個正確答案，并將正確答案的序號填在題干的括號內(nèi)。每小題1分，共10分）
1.社會性是人類所獨(dú)有的特征，而社會性的主要特征之一是（ ）。
A.組織性B.動態(tài)性
C.靜態(tài)性D.階級性
2.古代奴隸主民主共和政體的典型是（ ）。
A.斯巴達(dá) B.雅加達(dá)
C.雅典 D.古希臘
3.根據(jù)雷格斯的生態(tài)行政組織理論，融合型行政組織模式相對應(yīng)的社會是（ ）。
A.農(nóng)業(yè)社會 B.過渡社會
C.工業(yè)社會 D.現(xiàn)代社會
4.儒家行政組織思想的集大成者是（ ）。
A.孔子 B.孟子
C.荀子 D.韓非
5.名譽(yù)市長制又稱為（ ）。
A.首長制 B.分權(quán)制
C.集權(quán)制 D.委員會制
6.國家發(fā)展計(jì)劃委員會屬于（ ）。
A.業(yè)務(wù)機(jī)關(guān) B.輔助機(jī)關(guān)
C.咨詢機(jī)關(guān) D.執(zhí)行機(jī)關(guān)
7.在經(jīng)濟(jì)環(huán)境對行政組織的影響中，制約著行政組織的功能發(fā)揮和部門設(shè)置的因素是（ ）。
A.生產(chǎn)力的發(fā)展?fàn)顩r B.基本的經(jīng)濟(jì)關(guān)系
C.人口狀況 D.自然資源狀況
8.在利益、目標(biāo)都一致的條件下，對采取何種方法實(shí)現(xiàn)目標(biāo)不一致而導(dǎo)致的摩擦是（ ）。
A.利益摩擦 B.目標(biāo)摩擦
C.方法摩擦 D.對抗性摩擦
9.以下原則中，屬于行為科學(xué)時期的行政組織建立的原則是（ ）。
A.權(quán)責(zé)相稱原則 B.授權(quán)原則
C.人與組織平衡的原則 D.開放的原則
10.英國當(dāng)代行政組織的改革始于（ ）。
A.撒切爾夫人政府 B.梅杰政府
C.希思政府 D.布萊爾政府
三、多項(xiàng)選擇題（在每小題的五個備選答案中，選出二至五個正確的答案，并將正確答案的序號分別填在題干的括號內(nèi)，多選、少選、錯選均不得分。每小題2分，共10分）
1.中國行政組織建立的原則有（ ）。
A.服務(wù)原則 B.職能原則
C.統(tǒng)一原則 D.系統(tǒng)原則
E.效能原則
2.我國行政編制中的特殊編制包括（ ）。
A.專項(xiàng)編制 B.單列編制
C.企業(yè)編制 D.臨時編制
E.機(jī)動編制
3.非正式群團(tuán)按其產(chǎn)生的原因不同，可以劃分為（ ）。
A.利益群團(tuán) B.有效群團(tuán)
C.無效群團(tuán) D.友誼群團(tuán)
E.興趣群團(tuán)
4.傳統(tǒng)組織理論和管理理論的匯集者是（ ）。
A.古立克 B.韋伯
C.厄威克 D.梅奧
E.巴納德
5.以組織結(jié)構(gòu)模式為標(biāo)準(zhǔn)，可以將行政組織分為（ ）。
A.傳統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)模式 B.現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)模式
C.集權(quán)直線模式 D.多向溝通模式
E.均權(quán)扁平模式
四、判斷說明題（判斷下列各題，正確的在題后括號內(nèi)打“√”，錯的打“╳”，并說明理由。判斷正確得1分，說明正確得2分；判斷錯誤，全題不得分。每小題3分，共12分）
1.在構(gòu)成行政組織的諸要素中，目標(biāo)是行政組織的主體。（ ）
2.根據(jù)行政組織中同一等級各個行政部門所隸屬領(lǐng)導(dǎo)的不同，我國行政組織體制屬完整制。（ ）
3.我國設(shè)置的地區(qū)行政公署是一級行政機(jī)關(guān)。（ ）
4.宗教作為一種政治斗爭的工具是專為統(tǒng)治集團(tuán)服務(wù)的。（ ）
五、名詞解釋（每小題3分，共12分）
1.行政組織自身管理方法
2.行政組織結(jié)構(gòu)
3.市經(jīng)理制
4.臨時機(jī)關(guān)
六、簡答題（每小題5分，共20分）
1.官僚制組織的特征是什么？
2.簡述孫中山的行政組織思想。
3.簡述社會發(fā)展程度對行政組織變革的作用。
4.簡述人際關(guān)系對行政組織的影響。
七、論述題（第1小題9分，第2小題12分，共21分）
1.論述行政組織與外部環(huán)境的互依性。
2.結(jié)合實(shí)際，談?wù)勑姓M織編制管理的意義。
1.行政組織的______，決定了各個階級出于自身利益的不同而對同一種行政組織現(xiàn)象持有不同的看法和評價(jià)。
2.中世紀(jì)法國君主制度的演變大致經(jīng)歷了三個階段：地方分封的君主制、______和中央集權(quán)的專制君主制。
3.西蒙的以決策為核心的行政組織研究方法，使行政組織的研究焦點(diǎn)由對制度、法制、結(jié)構(gòu)等靜態(tài)層面的研究轉(zhuǎn)變到對______的動態(tài)研究。
4.柏拉圖認(rèn)為，______是國家行政組織存在的基礎(chǔ)。
5.孫中山主張按______形式構(gòu)建一個高效率的“萬能政府”。
6.良好的行政組織結(jié)構(gòu)應(yīng)該是以______為中心，在數(shù)量上保持合理的比例關(guān)系，在質(zhì)量上相互協(xié)調(diào)適應(yīng)，呈現(xiàn)出一個有機(jī)的、充滿活力的網(wǎng)絡(luò)整體。
7.美國的總統(tǒng)制是______的典型。
8.被統(tǒng)率機(jī)關(guān)具有執(zhí)行性與______的特點(diǎn)。
9.行政組織的界線具有______和可滲透性。
10.______是行政組織管理中一個最根本、全局性的大問題。
11.行政組織建立以后，量、最經(jīng)常的工作就是______.
12.行政組織系統(tǒng)要存在與發(fā)展，必須與環(huán)境實(shí)現(xiàn)信息和______的互換。
13.把職能管理作為編制管理的內(nèi)容之一，是在______年國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革時正式明確的。
14.從行政組織職能作用的性質(zhì)來看，政府職能是由保衛(wèi)性、統(tǒng)治性職能為主向管理性、______職能為主的方向轉(zhuǎn)變。
15.______是推行市場化行政改革最早的國家。
二、單項(xiàng)選擇題（在每小題的四個備選答案中，選出一個正確答案，并將正確答案的序號填在題干的括號內(nèi)。每小題1分，共10分）
1.社會性是人類所獨(dú)有的特征，而社會性的主要特征之一是（ ）。
A.組織性B.動態(tài)性
C.靜態(tài)性D.階級性
2.古代奴隸主民主共和政體的典型是（ ）。
A.斯巴達(dá) B.雅加達(dá)
C.雅典 D.古希臘
3.根據(jù)雷格斯的生態(tài)行政組織理論，融合型行政組織模式相對應(yīng)的社會是（ ）。
A.農(nóng)業(yè)社會 B.過渡社會
C.工業(yè)社會 D.現(xiàn)代社會
4.儒家行政組織思想的集大成者是（ ）。
A.孔子 B.孟子
C.荀子 D.韓非
5.名譽(yù)市長制又稱為（ ）。
A.首長制 B.分權(quán)制
C.集權(quán)制 D.委員會制
6.國家發(fā)展計(jì)劃委員會屬于（ ）。
A.業(yè)務(wù)機(jī)關(guān) B.輔助機(jī)關(guān)
C.咨詢機(jī)關(guān) D.執(zhí)行機(jī)關(guān)
7.在經(jīng)濟(jì)環(huán)境對行政組織的影響中，制約著行政組織的功能發(fā)揮和部門設(shè)置的因素是（ ）。
A.生產(chǎn)力的發(fā)展?fàn)顩r B.基本的經(jīng)濟(jì)關(guān)系
C.人口狀況 D.自然資源狀況
8.在利益、目標(biāo)都一致的條件下，對采取何種方法實(shí)現(xiàn)目標(biāo)不一致而導(dǎo)致的摩擦是（ ）。
A.利益摩擦 B.目標(biāo)摩擦
C.方法摩擦 D.對抗性摩擦
9.以下原則中，屬于行為科學(xué)時期的行政組織建立的原則是（ ）。
A.權(quán)責(zé)相稱原則 B.授權(quán)原則
C.人與組織平衡的原則 D.開放的原則
10.英國當(dāng)代行政組織的改革始于（ ）。
A.撒切爾夫人政府 B.梅杰政府
C.希思政府 D.布萊爾政府
三、多項(xiàng)選擇題（在每小題的五個備選答案中，選出二至五個正確的答案，并將正確答案的序號分別填在題干的括號內(nèi)，多選、少選、錯選均不得分。每小題2分，共10分）
1.中國行政組織建立的原則有（ ）。
A.服務(wù)原則 B.職能原則
C.統(tǒng)一原則 D.系統(tǒng)原則
E.效能原則
2.我國行政編制中的特殊編制包括（ ）。
A.專項(xiàng)編制 B.單列編制
C.企業(yè)編制 D.臨時編制
E.機(jī)動編制
3.非正式群團(tuán)按其產(chǎn)生的原因不同，可以劃分為（ ）。
A.利益群團(tuán) B.有效群團(tuán)
C.無效群團(tuán) D.友誼群團(tuán)
E.興趣群團(tuán)
4.傳統(tǒng)組織理論和管理理論的匯集者是（ ）。
A.古立克 B.韋伯
C.厄威克 D.梅奧
E.巴納德
5.以組織結(jié)構(gòu)模式為標(biāo)準(zhǔn)，可以將行政組織分為（ ）。
A.傳統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)模式 B.現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)模式
C.集權(quán)直線模式 D.多向溝通模式
E.均權(quán)扁平模式
四、判斷說明題（判斷下列各題，正確的在題后括號內(nèi)打“√”，錯的打“╳”，并說明理由。判斷正確得1分，說明正確得2分；判斷錯誤，全題不得分。每小題3分，共12分）
1.在構(gòu)成行政組織的諸要素中，目標(biāo)是行政組織的主體。（ ）
2.根據(jù)行政組織中同一等級各個行政部門所隸屬領(lǐng)導(dǎo)的不同，我國行政組織體制屬完整制。（ ）
3.我國設(shè)置的地區(qū)行政公署是一級行政機(jī)關(guān)。（ ）
4.宗教作為一種政治斗爭的工具是專為統(tǒng)治集團(tuán)服務(wù)的。（ ）
五、名詞解釋（每小題3分，共12分）
1.行政組織自身管理方法
2.行政組織結(jié)構(gòu)
3.市經(jīng)理制
4.臨時機(jī)關(guān)
六、簡答題（每小題5分，共20分）
1.官僚制組織的特征是什么？
2.簡述孫中山的行政組織思想。
3.簡述社會發(fā)展程度對行政組織變革的作用。
4.簡述人際關(guān)系對行政組織的影響。
七、論述題（第1小題9分，第2小題12分，共21分）
1.論述行政組織與外部環(huán)境的互依性。
2.結(jié)合實(shí)際，談?wù)勑姓M織編制管理的意義。