考試由市教育局組織實(shí)施
(一)崗位代碼(01、02、03)考試采取筆試、面試和技能操作相結(jié)合的形式進(jìn)行。
1.筆試主要考核招聘崗位必備的專業(yè)知識(shí)。卷面總分100分，設(shè)50分合格線。筆試結(jié)束后，在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3確定參加面試和技能操作人選(末位同分者一并跟進(jìn))，不足1：3的按照實(shí)際人數(shù)確定人選。
2.面試采取微型課形式進(jìn)行，時(shí)間20分鐘，面試總分100分，設(shè)60分合格線，面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。面試成績(jī)合格者參加技能操作測(cè)試。
3.技能操作主要考查崗位必備的專業(yè)技能，技能操作測(cè)試總分100分，設(shè)60分合格線，技能操作測(cè)試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。
(二)崗位代碼(04)考試采取筆試和面試相結(jié)合的形式進(jìn)行。
1.筆試主要考核招聘崗位必備的專業(yè)知識(shí)。卷面總分100分，設(shè)50分合格線。筆試結(jié)束后，在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3確定參加面試人選(末位同分者一并跟進(jìn))，不足1:3的按照實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
2.面試采取微型課形式進(jìn)行，時(shí)間為20分鐘，面試總分100分，設(shè)60分合格線。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
(三)崗位代碼(05)考試采用面試和技能測(cè)試相結(jié)合的形式進(jìn)行。
1.面試采取微型課形式進(jìn)行，時(shí)間為20分鐘，面試總分100分，設(shè)60分合格線，面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布，面試結(jié)束，成績(jī)合格者即進(jìn)行技能測(cè)試。
2.技能測(cè)試主要考查崗位必備的專業(yè)技能，技能測(cè)試總分100分，設(shè)60分合格線，技能測(cè)試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。
(四)成績(jī)計(jì)算方法
崗位代碼(01、02、03)按筆試30%，面試成績(jī)20%、技能操作成績(jī)50%計(jì)算總成績(jī);崗位代碼(04)按筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%計(jì)算總成績(jī);崗位代碼(05)按面試成績(jī)40%，技能測(cè)試成績(jī)60%計(jì)算總成績(jī)。