一、公司介紹
美國(guó)徑點(diǎn)科技(avepoint)成立于2001年，是一家擁有獨(dú)立知識(shí)產(chǎn)權(quán)的國(guó)際化軟件公司。公司總部位于紐約曼哈頓隔岸jersey city，并在美國(guó)硅谷、華盛頓、芝加哥、英國(guó)倫敦、日本東京、澳大利亞墨爾本、中國(guó)長(zhǎng)春和大連等地設(shè)有18家分公司。公司作為微軟的金牌合作伙伴，在sharepoint平臺(tái)及sql server數(shù)據(jù)庫(kù)等領(lǐng)域提供企業(yè)級(jí)數(shù)據(jù)備份、還原、歸檔遷移、數(shù)據(jù)管理、災(zāi)難性還原等高質(zhì)量解決方案及技術(shù)服務(wù)并與ibm, netapp建立了oem合作關(guān)系。
自公司成立以來(lái)，不斷的選派工作表現(xiàn)優(yōu)秀的中國(guó)員工去美國(guó)總部及其他國(guó)家分公司培訓(xùn)和工作。2010年北京分公司新晉成立，作為中國(guó)區(qū)面向國(guó)際的窗口，我們誠(chéng)招廣大英才加入。公司提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資和待遇。
二、招聘崗位
企業(yè)級(jí)軟件、商用軟件海外銷(xiāo)售代表(英語(yǔ)、法語(yǔ)、德語(yǔ)、西語(yǔ)，意大利語(yǔ)或阿拉伯語(yǔ)等)
International Sales Representative
通過(guò)電話及郵件、網(wǎng)絡(luò)會(huì)議方式聯(lián)系全球潛在客戶，根據(jù)其IT環(huán)境，為之推薦合適的解決方案;與公司全球各分公司項(xiàng)目經(jīng)理和工程師合作，做售前顧問(wèn);建立和擴(kuò)展客戶資源，開(kāi)拓公司相關(guān)產(chǎn)品的銷(xiāo)售市場(chǎng);定期聯(lián)系已有客戶，與之保持長(zhǎng)期合作關(guān)系;公司提供系統(tǒng)化的帶薪培訓(xùn)，作為公司核心部門(mén)之一，發(fā)展前景廣闊，工作表現(xiàn)出色者將有機(jī)會(huì)被派往歐洲(英，法，德)或澳洲等海外分公司學(xué)習(xí)及工作。
重點(diǎn)本科學(xué)歷或以上，各語(yǔ)種專(zhuān)業(yè)或有國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有海外留學(xué)/工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;口語(yǔ)出色，口音標(biāo)準(zhǔn)，可自如無(wú)障礙與國(guó)外客戶進(jìn)行商務(wù)溝通;英語(yǔ)口語(yǔ)流利，可用英語(yǔ)進(jìn)行工作和商務(wù)對(duì)話;思維敏捷，有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力。
國(guó)際客戶關(guān)系維護(hù)
Maintenance Renewal Representative
工作對(duì)象覆蓋AvePoint全球13,000 已知企業(yè)級(jí)客戶群，由北美，歐洲，德國(guó)及亞太四個(gè)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)分區(qū)域管理;負(fù)責(zé)軟件服務(wù)協(xié)議的全程續(xù)約，其中包括了解客戶環(huán)境結(jié)構(gòu)，介紹溝通協(xié)議內(nèi)容，協(xié)商報(bào)價(jià)，設(shè)計(jì)并完成續(xù)約方案;與公司內(nèi)部多個(gè)部門(mén)協(xié)作完成續(xù)約; 并介紹、協(xié)助新產(chǎn)品的購(gòu)買(mǎi)和已有產(chǎn)品的升級(jí)維護(hù);和現(xiàn)有客戶建立信任關(guān)系，成為客戶與公司之間的溝通大使，提高客戶忠誠(chéng)度及滿意度;表現(xiàn)優(yōu)異者可成為國(guó)際Sales的一員，外派(英國(guó)，美國(guó)，德國(guó)，新加坡)培訓(xùn)及工作。
重點(diǎn)大學(xué)本科學(xué)歷或以上，有海外銷(xiāo)售/工作/學(xué)習(xí)背景者優(yōu)先;精通英語(yǔ) (或德語(yǔ)) 口語(yǔ)，適應(yīng)全英辦公環(huán)境并能與國(guó)外同事/客戶交流嫻熟;英語(yǔ)(或德語(yǔ))書(shū)面表達(dá)能力優(yōu)秀，掌握商務(wù)郵件禮儀規(guī)范者優(yōu)先;出色的溝通協(xié)商洽談能力，處理問(wèn)題靈活多變。
技術(shù)分析師(英語(yǔ)/法語(yǔ))
Technical Analyst (English/ French)
技術(shù)支持職位主要面向亞太和歐洲的企業(yè)級(jí)客戶，通過(guò)電話或郵件給客戶提供使用產(chǎn)品的技術(shù)指導(dǎo)，或解決他們?cè)谑褂卯a(chǎn)品時(shí)遇到的技術(shù)問(wèn)題，必要時(shí)提供遠(yuǎn)程桌面技術(shù)支持。
重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，但要求有優(yōu)秀的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，口語(yǔ)要求高;良好的邏輯思維能力和溝通能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心，抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;具有海外留學(xué)背景，有IT相關(guān)背景或?qū)嵙?xí)/工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;需保證一周三天以上實(shí)習(xí)，表現(xiàn)出色者畢業(yè)后可轉(zhuǎn)正。
軟件開(kāi)發(fā)工程師 (實(shí)習(xí))
Software Developer
負(fù)責(zé)系統(tǒng)功能分析設(shè)計(jì);功能模塊開(kāi)發(fā)及質(zhì)量控制;軟件故障診斷、定位、調(diào)試;對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)提供后期技術(shù)支持;撰寫(xiě)模塊文檔。
重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);有較好的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，對(duì)應(yīng)用程序開(kāi)發(fā)感興趣;熟練使用C/C /C#/Java或至少一門(mén)高級(jí)語(yǔ)言;有以下開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先：ASP.NET、Web、Windows系統(tǒng)、SharePoint、MS-SQL;公司提供大量培訓(xùn)及出國(guó)/出差機(jī)會(huì)。
注：該職位需實(shí)習(xí)六個(gè)月及以上，不能滿足此要求者請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷。
商業(yè)分析師
Business Analyst
分析理解客戶的技術(shù)需求及業(yè)務(wù)流程，由此為其設(shè)計(jì)適合的軟件解決方案;定義Solution功能細(xì)節(jié)及業(yè)務(wù)邏輯;作為需求負(fù)責(zé)人與公司內(nèi)部Design, DEV, QA等部門(mén)協(xié)同合作完成Solution Delivery;研究分析潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手公司以及產(chǎn)品情況，整理匯報(bào)產(chǎn)品以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)。
重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;能流利進(jìn)行口語(yǔ)溝通及文檔書(shū)寫(xiě);出色的分析技能：根據(jù)數(shù)據(jù)分析進(jìn)行診斷，并能清晰解釋方案/意見(jiàn)/建議背后的支撐數(shù)據(jù);能夠從大量復(fù)雜的數(shù)據(jù)中梳理出核心，并具有主動(dòng)鉆研的意識(shí)為問(wèn)題尋找解決方案;對(duì)新的硬件/軟件技術(shù)，消費(fèi)型電子設(shè)備和創(chuàng)新技術(shù)等抱有較高的熱情;有企業(yè)級(jí)應(yīng)用軟件從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉以下平臺(tái)者優(yōu)先：Microsoft SharePoint, Microsoft Dynamics CRM。
國(guó)際會(huì)計(jì)
International Accountant
全英文工作環(huán)境，處理海外所有分公司財(cái)務(wù)業(yè)務(wù);審核客戶訂單，處理增值稅發(fā)票，核算VSOE;員工報(bào)銷(xiāo)，信用卡等應(yīng)付款項(xiàng)處理;總賬核算、報(bào)稅、審計(jì);銀行對(duì)賬，AR方面等協(xié)調(diào)工作;錄取后提供至少2個(gè)月的帶薪培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)異者可外派美國(guó)培訓(xùn)及工作。
重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;日語(yǔ)會(huì)計(jì)需要具備熟練的日語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;英語(yǔ)熟練，書(shū)面表達(dá)優(yōu)秀，具備良好的溝通理解能力;注重團(tuán)隊(duì)合作，踏實(shí)肯干，專(zhuān)注細(xì)節(jié)，工作態(tài)度端正認(rèn)真，具備高度的自律性;熟練使用office系列辦公軟件，尤其是Excel。
國(guó)際人力資源
International HR
貫徹執(zhí)行公司薪資福利管理制度，協(xié)助公司傭金制度的制定;負(fù)責(zé)全球員工日常薪酬(除中國(guó)和日本地區(qū))及傭金(全球)的核算、薪酬及傭金數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)工作;按需按時(shí)上報(bào)或繳納各國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)、收入稅等款項(xiàng);跟蹤、分析公司內(nèi)部薪酬及傭金數(shù)據(jù);相關(guān)薪酬福利工作的聯(lián)絡(luò)以及向公司員工解答薪資或傭金方面的疑問(wèn);按要求提供各種與薪資或傭金有關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表;協(xié)助開(kāi)發(fā)和完善公司內(nèi)部的HRIS系統(tǒng)。
重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;.有較強(qiáng)的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，英語(yǔ)公共六級(jí)或其他同等水平英語(yǔ)證書(shū)以上;穩(wěn)重踏實(shí)，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)理解能力、溝通能力和良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，并有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)與責(zé)任心;熟練操作office相關(guān)辦公軟件;人力資源和英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。
人力資源專(zhuān)員(全職或?qū)嵙?xí))
HR Specialist
基于業(yè)務(wù)需求，制定招聘計(jì)劃(含校招)，并通過(guò)不斷改善招聘活動(dòng)來(lái)完成招聘指標(biāo);跟蹤評(píng)估各類(lèi)人才的使用情況，更新和維護(hù)人才儲(chǔ)備庫(kù);準(zhǔn)備相關(guān)員工雇傭等調(diào)配事務(wù)，確保相關(guān)文檔文件時(shí)效性;向直線經(jīng)理及其他相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人提供人事政策方面專(zhuān)業(yè)咨詢;回答員工提出的公司政策或人事工作方面的問(wèn)題;對(duì)離職員工進(jìn)行離職談話并分析總結(jié)員工離職原因并提出改進(jìn)計(jì)劃;完成上司安排的其他人事工作。
注：該職位實(shí)習(xí)崗需實(shí)習(xí)六個(gè)月及以上，不能滿足此要求者請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷。
重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);一年以上招聘或員工關(guān)系經(jīng)驗(yàn);普通話標(biāo)準(zhǔn)，與人交流溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的獨(dú)立解決問(wèn)題及辦事能力;形象氣質(zhì)佳，簡(jiǎn)歷請(qǐng)附照片;良好的英語(yǔ)口頭和書(shū)面表達(dá)能力;注重細(xì)節(jié)效率，責(zé)任心強(qiáng)邏輯性強(qiáng)，excel數(shù)據(jù)分析能力佳。
薪酬福利：基本工資 崗位工資 提成 績(jī)效 補(bǔ)助 其他
三、報(bào)名方式
在線報(bào)名：參與同學(xué)可投遞簡(jiǎn)歷至 hr_beijing@avepoint.com, 投遞名稱請(qǐng)寫(xiě)上
電話報(bào)名：010-82607960-816
報(bào)名地址：北京市北四環(huán)西路中關(guān)村西理想國(guó)際大廈916室
美國(guó)徑點(diǎn)科技(avepoint)成立于2001年，是一家擁有獨(dú)立知識(shí)產(chǎn)權(quán)的國(guó)際化軟件公司。公司總部位于紐約曼哈頓隔岸jersey city，并在美國(guó)硅谷、華盛頓、芝加哥、英國(guó)倫敦、日本東京、澳大利亞墨爾本、中國(guó)長(zhǎng)春和大連等地設(shè)有18家分公司。公司作為微軟的金牌合作伙伴，在sharepoint平臺(tái)及sql server數(shù)據(jù)庫(kù)等領(lǐng)域提供企業(yè)級(jí)數(shù)據(jù)備份、還原、歸檔遷移、數(shù)據(jù)管理、災(zāi)難性還原等高質(zhì)量解決方案及技術(shù)服務(wù)并與ibm, netapp建立了oem合作關(guān)系。
自公司成立以來(lái)，不斷的選派工作表現(xiàn)優(yōu)秀的中國(guó)員工去美國(guó)總部及其他國(guó)家分公司培訓(xùn)和工作。2010年北京分公司新晉成立，作為中國(guó)區(qū)面向國(guó)際的窗口，我們誠(chéng)招廣大英才加入。公司提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資和待遇。
二、招聘崗位
企業(yè)級(jí)軟件、商用軟件海外銷(xiāo)售代表(英語(yǔ)、法語(yǔ)、德語(yǔ)、西語(yǔ)，意大利語(yǔ)或阿拉伯語(yǔ)等)
International Sales Representative
通過(guò)電話及郵件、網(wǎng)絡(luò)會(huì)議方式聯(lián)系全球潛在客戶，根據(jù)其IT環(huán)境，為之推薦合適的解決方案;與公司全球各分公司項(xiàng)目經(jīng)理和工程師合作，做售前顧問(wèn);建立和擴(kuò)展客戶資源，開(kāi)拓公司相關(guān)產(chǎn)品的銷(xiāo)售市場(chǎng);定期聯(lián)系已有客戶，與之保持長(zhǎng)期合作關(guān)系;公司提供系統(tǒng)化的帶薪培訓(xùn)，作為公司核心部門(mén)之一，發(fā)展前景廣闊，工作表現(xiàn)出色者將有機(jī)會(huì)被派往歐洲(英，法，德)或澳洲等海外分公司學(xué)習(xí)及工作。
重點(diǎn)本科學(xué)歷或以上，各語(yǔ)種專(zhuān)業(yè)或有國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有海外留學(xué)/工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;口語(yǔ)出色，口音標(biāo)準(zhǔn)，可自如無(wú)障礙與國(guó)外客戶進(jìn)行商務(wù)溝通;英語(yǔ)口語(yǔ)流利，可用英語(yǔ)進(jìn)行工作和商務(wù)對(duì)話;思維敏捷，有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力。
國(guó)際客戶關(guān)系維護(hù)
Maintenance Renewal Representative
工作對(duì)象覆蓋AvePoint全球13,000 已知企業(yè)級(jí)客戶群，由北美，歐洲，德國(guó)及亞太四個(gè)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)分區(qū)域管理;負(fù)責(zé)軟件服務(wù)協(xié)議的全程續(xù)約，其中包括了解客戶環(huán)境結(jié)構(gòu)，介紹溝通協(xié)議內(nèi)容，協(xié)商報(bào)價(jià)，設(shè)計(jì)并完成續(xù)約方案;與公司內(nèi)部多個(gè)部門(mén)協(xié)作完成續(xù)約; 并介紹、協(xié)助新產(chǎn)品的購(gòu)買(mǎi)和已有產(chǎn)品的升級(jí)維護(hù);和現(xiàn)有客戶建立信任關(guān)系，成為客戶與公司之間的溝通大使，提高客戶忠誠(chéng)度及滿意度;表現(xiàn)優(yōu)異者可成為國(guó)際Sales的一員，外派(英國(guó)，美國(guó)，德國(guó)，新加坡)培訓(xùn)及工作。
重點(diǎn)大學(xué)本科學(xué)歷或以上，有海外銷(xiāo)售/工作/學(xué)習(xí)背景者優(yōu)先;精通英語(yǔ) (或德語(yǔ)) 口語(yǔ)，適應(yīng)全英辦公環(huán)境并能與國(guó)外同事/客戶交流嫻熟;英語(yǔ)(或德語(yǔ))書(shū)面表達(dá)能力優(yōu)秀，掌握商務(wù)郵件禮儀規(guī)范者優(yōu)先;出色的溝通協(xié)商洽談能力，處理問(wèn)題靈活多變。
技術(shù)分析師(英語(yǔ)/法語(yǔ))
Technical Analyst (English/ French)
技術(shù)支持職位主要面向亞太和歐洲的企業(yè)級(jí)客戶，通過(guò)電話或郵件給客戶提供使用產(chǎn)品的技術(shù)指導(dǎo)，或解決他們?cè)谑褂卯a(chǎn)品時(shí)遇到的技術(shù)問(wèn)題，必要時(shí)提供遠(yuǎn)程桌面技術(shù)支持。
重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，但要求有優(yōu)秀的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，口語(yǔ)要求高;良好的邏輯思維能力和溝通能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心，抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;具有海外留學(xué)背景，有IT相關(guān)背景或?qū)嵙?xí)/工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;需保證一周三天以上實(shí)習(xí)，表現(xiàn)出色者畢業(yè)后可轉(zhuǎn)正。
軟件開(kāi)發(fā)工程師 (實(shí)習(xí))
Software Developer
負(fù)責(zé)系統(tǒng)功能分析設(shè)計(jì);功能模塊開(kāi)發(fā)及質(zhì)量控制;軟件故障診斷、定位、調(diào)試;對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)提供后期技術(shù)支持;撰寫(xiě)模塊文檔。
重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);有較好的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，對(duì)應(yīng)用程序開(kāi)發(fā)感興趣;熟練使用C/C /C#/Java或至少一門(mén)高級(jí)語(yǔ)言;有以下開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先：ASP.NET、Web、Windows系統(tǒng)、SharePoint、MS-SQL;公司提供大量培訓(xùn)及出國(guó)/出差機(jī)會(huì)。
注：該職位需實(shí)習(xí)六個(gè)月及以上，不能滿足此要求者請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷。
商業(yè)分析師
Business Analyst
分析理解客戶的技術(shù)需求及業(yè)務(wù)流程，由此為其設(shè)計(jì)適合的軟件解決方案;定義Solution功能細(xì)節(jié)及業(yè)務(wù)邏輯;作為需求負(fù)責(zé)人與公司內(nèi)部Design, DEV, QA等部門(mén)協(xié)同合作完成Solution Delivery;研究分析潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手公司以及產(chǎn)品情況，整理匯報(bào)產(chǎn)品以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)。
重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;能流利進(jìn)行口語(yǔ)溝通及文檔書(shū)寫(xiě);出色的分析技能：根據(jù)數(shù)據(jù)分析進(jìn)行診斷，并能清晰解釋方案/意見(jiàn)/建議背后的支撐數(shù)據(jù);能夠從大量復(fù)雜的數(shù)據(jù)中梳理出核心，并具有主動(dòng)鉆研的意識(shí)為問(wèn)題尋找解決方案;對(duì)新的硬件/軟件技術(shù)，消費(fèi)型電子設(shè)備和創(chuàng)新技術(shù)等抱有較高的熱情;有企業(yè)級(jí)應(yīng)用軟件從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉以下平臺(tái)者優(yōu)先：Microsoft SharePoint, Microsoft Dynamics CRM。
國(guó)際會(huì)計(jì)
International Accountant
全英文工作環(huán)境，處理海外所有分公司財(cái)務(wù)業(yè)務(wù);審核客戶訂單，處理增值稅發(fā)票，核算VSOE;員工報(bào)銷(xiāo)，信用卡等應(yīng)付款項(xiàng)處理;總賬核算、報(bào)稅、審計(jì);銀行對(duì)賬，AR方面等協(xié)調(diào)工作;錄取后提供至少2個(gè)月的帶薪培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)異者可外派美國(guó)培訓(xùn)及工作。
重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;日語(yǔ)會(huì)計(jì)需要具備熟練的日語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;英語(yǔ)熟練，書(shū)面表達(dá)優(yōu)秀，具備良好的溝通理解能力;注重團(tuán)隊(duì)合作，踏實(shí)肯干，專(zhuān)注細(xì)節(jié)，工作態(tài)度端正認(rèn)真，具備高度的自律性;熟練使用office系列辦公軟件，尤其是Excel。
國(guó)際人力資源
International HR
貫徹執(zhí)行公司薪資福利管理制度，協(xié)助公司傭金制度的制定;負(fù)責(zé)全球員工日常薪酬(除中國(guó)和日本地區(qū))及傭金(全球)的核算、薪酬及傭金數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)工作;按需按時(shí)上報(bào)或繳納各國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)、收入稅等款項(xiàng);跟蹤、分析公司內(nèi)部薪酬及傭金數(shù)據(jù);相關(guān)薪酬福利工作的聯(lián)絡(luò)以及向公司員工解答薪資或傭金方面的疑問(wèn);按要求提供各種與薪資或傭金有關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表;協(xié)助開(kāi)發(fā)和完善公司內(nèi)部的HRIS系統(tǒng)。
重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;.有較強(qiáng)的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，英語(yǔ)公共六級(jí)或其他同等水平英語(yǔ)證書(shū)以上;穩(wěn)重踏實(shí)，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)理解能力、溝通能力和良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，并有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)與責(zé)任心;熟練操作office相關(guān)辦公軟件;人力資源和英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。
人力資源專(zhuān)員(全職或?qū)嵙?xí))
HR Specialist
基于業(yè)務(wù)需求，制定招聘計(jì)劃(含校招)，并通過(guò)不斷改善招聘活動(dòng)來(lái)完成招聘指標(biāo);跟蹤評(píng)估各類(lèi)人才的使用情況，更新和維護(hù)人才儲(chǔ)備庫(kù);準(zhǔn)備相關(guān)員工雇傭等調(diào)配事務(wù)，確保相關(guān)文檔文件時(shí)效性;向直線經(jīng)理及其他相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人提供人事政策方面專(zhuān)業(yè)咨詢;回答員工提出的公司政策或人事工作方面的問(wèn)題;對(duì)離職員工進(jìn)行離職談話并分析總結(jié)員工離職原因并提出改進(jìn)計(jì)劃;完成上司安排的其他人事工作。
注：該職位實(shí)習(xí)崗需實(shí)習(xí)六個(gè)月及以上，不能滿足此要求者請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷。
重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);一年以上招聘或員工關(guān)系經(jīng)驗(yàn);普通話標(biāo)準(zhǔn)，與人交流溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的獨(dú)立解決問(wèn)題及辦事能力;形象氣質(zhì)佳，簡(jiǎn)歷請(qǐng)附照片;良好的英語(yǔ)口頭和書(shū)面表達(dá)能力;注重細(xì)節(jié)效率，責(zé)任心強(qiáng)邏輯性強(qiáng)，excel數(shù)據(jù)分析能力佳。
薪酬福利：基本工資 崗位工資 提成 績(jī)效 補(bǔ)助 其他
三、報(bào)名方式
在線報(bào)名：參與同學(xué)可投遞簡(jiǎn)歷至 hr_beijing@avepoint.com, 投遞名稱請(qǐng)寫(xiě)上
電話報(bào)名：010-82607960-816
報(bào)名地址：北京市北四環(huán)西路中關(guān)村西理想國(guó)際大廈916室