根據(jù)《番禺區(qū)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位租賃崗位合同工管理辦法》，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，我中心決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘租賃崗位合同工2名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通告如下：
一、招聘范圍和對(duì)象
（一）招聘范圍：面向社會(huì)公開(kāi)招聘。
（二）招聘對(duì)象：符合招聘條件相關(guān)人員
（三）招聘職位及專(zhuān)業(yè)：見(jiàn)附表。
二、應(yīng)聘人員的資格條件
應(yīng)聘人員必須符合下列條件
（一）基本條件：
1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守法律；擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義。
2、遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)；具有為人民服務(wù)的思想。
3、具有番禺區(qū)戶(hù)籍。
4、具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)或以上學(xué)歷。
5、男性45周歲以下、女性40周歲以下。
6、沒(méi)有違法違紀(jì)行為。受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律檢查，以及處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，不得報(bào)名。
（二）符合報(bào)考崗位的其他資格條件。
（三）年齡、工作經(jīng)歷和專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格等年限計(jì)算以2012年1月31日為界(以年齡要求30周歲以下為例，即要求報(bào)考者須是1982年2月1日后出生，其他的年齡、年限要求以此類(lèi)推)。
三、報(bào)名和資格審查
（一）報(bào)名方式：采取先網(wǎng)上預(yù)報(bào)名，再現(xiàn)場(chǎng)資格審核的方式進(jìn)行。未完成網(wǎng)上預(yù)報(bào)名的,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審核。
（二）網(wǎng)上受理考生報(bào)名時(shí)間為： 發(fā)布之日起至2012年3月5日下午17：00。應(yīng)聘者通過(guò)http://www.pyrc.com.cn/info/jlb進(jìn)行網(wǎng)上預(yù)報(bào)名。
（三）現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間：2012年3月6日，上午9：00～11：30，下午2：30～5：00
（四）資格審核地點(diǎn)：番禺區(qū)市橋平康路48號(hào)3號(hào)樓（區(qū)人力資源交流市場(chǎng)一樓大廳）
（五）資格審核時(shí)應(yīng)聘者須提供的證件、資料及有關(guān)要求：1、身份證、畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)、本人戶(hù)口簿；2、計(jì)劃生育證明或未婚證；3、所有證件均要求提供原件及復(fù)印件（A4規(guī)格）；4、打印《番禺區(qū)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位招聘租賃崗位合同工報(bào)名表》一式一份，表格網(wǎng)上預(yù)報(bào)名后可自動(dòng)生成。
（六）應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)應(yīng)確認(rèn)本人符合公布職位的資格條件；所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且與填寫(xiě)報(bào)名表的情況一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格，或不予聘用，或取消聘用資格。
（七）應(yīng)聘人員須本人親自參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查，不接受委托報(bào)名和資格審查。
（八）經(jīng)資格審查合格獲同意報(bào)考人員于2012年3月12-13日到廣州市番禺區(qū)人才大市場(chǎng)（番禺區(qū)市橋平康路69號(hào)德勝?gòu)V場(chǎng)四樓交流部）領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并交報(bào)名費(fèi)50元/人，不另行通知。
（九）報(bào)考人數(shù)與招考職位數(shù)比例不得少于3：1，比例不足的，相應(yīng)減少或取消招考職位數(shù)。
四、考試
（一）考試采取筆試和面試結(jié)合進(jìn)行。
（二）筆試采取閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容是行政職業(yè)能力傾向測(cè)試和寫(xiě)作題，不指定參考教材，考試安排在2012年3月中旬進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
（三）面試對(duì)象根據(jù)筆試成績(jī)高低順序，按招聘職位1：3比例確定。
（四）面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試人員名單、面試安排另行通知。
（五）考試成績(jī)按筆試與面試4：6比例合成計(jì)算。考試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，考試成績(jī)不合格者，不予聘用。
（六）考生憑準(zhǔn)考證和身份證參加考試。
（七）確定租賃人選和辦理租賃事宜。
根據(jù)考試成績(jī)高低順序，按招聘職位擬聘用人數(shù)1：1的比例確定租賃人選。
體檢或政審不合格的，招聘單位可在參加面試人員中，按考試成績(jī)高低依次替補(bǔ)人選。
五、人員管理和待遇
被招收人員按照租賃崗位合同工管理，合同期一般為一年，合同期滿(mǎn)，根據(jù)工作需要及人員考核等情況，決定是否繼續(xù)簽訂合同。
被招收人員在租賃期內(nèi)享受番禺區(qū)租賃崗位合同工的管理辦法規(guī)定的有關(guān)待遇。
六、有關(guān)要求
應(yīng)聘者的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明材料是應(yīng)聘人員獲聘后辦理聘用手續(xù)必備資料，請(qǐng)應(yīng)聘者提前辦理有關(guān)報(bào)審手續(xù)。
本通告由發(fā)布單位負(fù)責(zé)解釋。
附： 《2012年番禺區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理中心租賃崗位合同工職位表》
一、招聘范圍和對(duì)象
（一）招聘范圍：面向社會(huì)公開(kāi)招聘。
（二）招聘對(duì)象：符合招聘條件相關(guān)人員
（三）招聘職位及專(zhuān)業(yè)：見(jiàn)附表。
二、應(yīng)聘人員的資格條件
應(yīng)聘人員必須符合下列條件
（一）基本條件：
1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守法律；擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義。
2、遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)；具有為人民服務(wù)的思想。
3、具有番禺區(qū)戶(hù)籍。
4、具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)或以上學(xué)歷。
5、男性45周歲以下、女性40周歲以下。
6、沒(méi)有違法違紀(jì)行為。受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律檢查，以及處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，不得報(bào)名。
（二）符合報(bào)考崗位的其他資格條件。
（三）年齡、工作經(jīng)歷和專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格等年限計(jì)算以2012年1月31日為界(以年齡要求30周歲以下為例，即要求報(bào)考者須是1982年2月1日后出生，其他的年齡、年限要求以此類(lèi)推)。
三、報(bào)名和資格審查
（一）報(bào)名方式：采取先網(wǎng)上預(yù)報(bào)名，再現(xiàn)場(chǎng)資格審核的方式進(jìn)行。未完成網(wǎng)上預(yù)報(bào)名的,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審核。
（二）網(wǎng)上受理考生報(bào)名時(shí)間為： 發(fā)布之日起至2012年3月5日下午17：00。應(yīng)聘者通過(guò)http://www.pyrc.com.cn/info/jlb進(jìn)行網(wǎng)上預(yù)報(bào)名。
（三）現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間：2012年3月6日，上午9：00～11：30，下午2：30～5：00
（四）資格審核地點(diǎn)：番禺區(qū)市橋平康路48號(hào)3號(hào)樓（區(qū)人力資源交流市場(chǎng)一樓大廳）
（五）資格審核時(shí)應(yīng)聘者須提供的證件、資料及有關(guān)要求：1、身份證、畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)、本人戶(hù)口簿；2、計(jì)劃生育證明或未婚證；3、所有證件均要求提供原件及復(fù)印件（A4規(guī)格）；4、打印《番禺區(qū)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位招聘租賃崗位合同工報(bào)名表》一式一份，表格網(wǎng)上預(yù)報(bào)名后可自動(dòng)生成。
（六）應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)應(yīng)確認(rèn)本人符合公布職位的資格條件；所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且與填寫(xiě)報(bào)名表的情況一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格，或不予聘用，或取消聘用資格。
（七）應(yīng)聘人員須本人親自參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查，不接受委托報(bào)名和資格審查。
（八）經(jīng)資格審查合格獲同意報(bào)考人員于2012年3月12-13日到廣州市番禺區(qū)人才大市場(chǎng)（番禺區(qū)市橋平康路69號(hào)德勝?gòu)V場(chǎng)四樓交流部）領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并交報(bào)名費(fèi)50元/人，不另行通知。
（九）報(bào)考人數(shù)與招考職位數(shù)比例不得少于3：1，比例不足的，相應(yīng)減少或取消招考職位數(shù)。
四、考試
（一）考試采取筆試和面試結(jié)合進(jìn)行。
（二）筆試采取閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容是行政職業(yè)能力傾向測(cè)試和寫(xiě)作題，不指定參考教材，考試安排在2012年3月中旬進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
（三）面試對(duì)象根據(jù)筆試成績(jī)高低順序，按招聘職位1：3比例確定。
（四）面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試人員名單、面試安排另行通知。
（五）考試成績(jī)按筆試與面試4：6比例合成計(jì)算。考試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，考試成績(jī)不合格者，不予聘用。
（六）考生憑準(zhǔn)考證和身份證參加考試。
（七）確定租賃人選和辦理租賃事宜。
根據(jù)考試成績(jī)高低順序，按招聘職位擬聘用人數(shù)1：1的比例確定租賃人選。
體檢或政審不合格的，招聘單位可在參加面試人員中，按考試成績(jī)高低依次替補(bǔ)人選。
五、人員管理和待遇
被招收人員按照租賃崗位合同工管理，合同期一般為一年，合同期滿(mǎn)，根據(jù)工作需要及人員考核等情況，決定是否繼續(xù)簽訂合同。
被招收人員在租賃期內(nèi)享受番禺區(qū)租賃崗位合同工的管理辦法規(guī)定的有關(guān)待遇。
六、有關(guān)要求
應(yīng)聘者的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明材料是應(yīng)聘人員獲聘后辦理聘用手續(xù)必備資料，請(qǐng)應(yīng)聘者提前辦理有關(guān)報(bào)審手續(xù)。
本通告由發(fā)布單位負(fù)責(zé)解釋。
附： 《2012年番禺區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理中心租賃崗位合同工職位表》
| 序號(hào) | 招考職位 | 人數(shù) | 專(zhuān)業(yè) | 學(xué)歷學(xué)位 | 專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng) | 其他資格條件 | 備注 |
| 02042 | 三級(jí)崗位 | 2 | 不限 | 大專(zhuān) | 文秘專(zhuān)業(yè)或有寫(xiě)作特長(zhǎng)的優(yōu)先 |
二〇一二年二月二十八日