為加強(qiáng)我縣林業(yè)隊(duì)伍建設(shè)，適應(yīng)我縣林業(yè)事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《惠東縣森林病蟲害防治防疫站公開招聘工作人員方案》精神，惠東縣森林病蟲害防治防疫站公開招聘工作人員2名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘職位、范圍和條件
| 職 位名 稱 | 職位代碼 | 招聘人數(shù) | 條 件 要 求 | |||||
| 性別 | 年齡 | 學(xué)歷、學(xué)位 | 專 業(yè) | 戶籍 | 其他 | |||
| 辦事員 | A01 | 1 | 男 | 35周歲及以下 | 全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷（學(xué)士學(xué)位） | 林業(yè)相關(guān)專業(yè) | 惠東 | 一年以上工作經(jīng)歷 |
| 辦事員 | A02 | 1 | 不限 | 35周歲及以下 | 全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷（學(xué)士學(xué)位） | 法學(xué) | 惠東 | 一年以上工作經(jīng)歷 |
年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算至2012年12月31日。
二、薪酬待遇
縣森林病蟲害防治防疫站為縣林業(yè)局下屬的股級(jí)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)財(cái)政供給。聘用人員為事業(yè)單位人員編制，執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的事業(yè)單位工資制度和相關(guān)規(guī)定。
三、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名時(shí)間：2013年3月12日—2013年3月14日
（二）報(bào)名地點(diǎn)：惠東縣平山街道人民路88號(hào)（縣人力資源和社會(huì)保障局八樓會(huì)議室），聯(lián)系電話：0752—8812198、8834356。
（三）報(bào)名要求：
1、填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》1份，可在惠東縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站下載。
2、報(bào)考者需攜帶身份證、戶口本、學(xué)歷證書等原件及復(fù)印件各1份；要求相關(guān)資格證、獲獎(jiǎng)證書的原件及復(fù)印件各1份；本人近期正面免冠大一寸彩照3張。
3、國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員報(bào)考，須征得工作單位同意，并出具書面證明。
4、報(bào)考者需提供縣級(jí)及以上計(jì)劃生育部門出具的《計(jì)劃生育證明書》。
5、曾因犯罪受過刑事處罰或刑事處罰期限未滿的人員；涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的人員；受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期的人員；近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢、或考察中存在違紀(jì)行為的人員；以及其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受報(bào)名。
6、經(jīng)資格審核合格的人員，發(fā)給準(zhǔn)考證。
四、考試辦法
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%，面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。
（一）筆試
1、筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員憑有效準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場(chǎng)的視為放棄考試。
2、筆試主要對(duì)應(yīng)試者進(jìn)行綜合能力測(cè)試，不指定參考書，滿分為100分。
3、筆試成績(jī)按各職位招考人數(shù)的1:3比例，從高分到低分確定面試人員。
4、筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人選，將在縣人力資源和社會(huì)保障局、縣林業(yè)局網(wǎng)站公布，考生可登陸網(wǎng)站查詢。
5、考生對(duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問的，可在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)，在“惠東縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站”上下載并填寫《考生查分登記表》，送交惠東縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行查分。每個(gè)考生只能申請(qǐng)查分一次。惠東縣人力資源和社會(huì)保障局將在收到查分申請(qǐng)3個(gè)工作日內(nèi)向申請(qǐng)考生作出書面答復(fù)。經(jīng)核查需要更改分?jǐn)?shù)的，惠東縣人力資源和社會(huì)保障局在3個(gè)工作日內(nèi)更改網(wǎng)上公布的分?jǐn)?shù)，并通知因更改分?jǐn)?shù)受到影響的考生。
（二）面試
1、面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式主要考察報(bào)考者的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、解決問題能力等方面的素質(zhì)，滿分為100分。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。未按時(shí)參加面試者視為放棄。
3、面試成績(jī)和筆試成績(jī)匯總的總分?jǐn)?shù)將在縣人力資源和社會(huì)保障局、縣林業(yè)局網(wǎng)站公布，考生可登陸網(wǎng)站查詢?？偡?jǐn)?shù)沒有達(dá)到60分及以上的，不予聘用。
五、體檢
擬聘人選到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢根據(jù)考試總成績(jī)，每個(gè)職位從高分到低分按職位1:1的比例確定體檢對(duì)象進(jìn)行體檢。體檢不合格的，從總成績(jī)的高分到低分依次遞補(bǔ)，體檢費(fèi)用自理，體檢時(shí)間另行通知。
六、公示
根據(jù)考試總成績(jī)和體檢情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，在縣人力資源和社會(huì)保障局、縣林業(yè)局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
七、聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，由縣林業(yè)局協(xié)調(diào)有關(guān)部門按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》對(duì)其進(jìn)行考察，考察的主要內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、應(yīng)聘資格條件、計(jì)劃生育情況、原用人單位是否同意調(diào)出（或同意解除勞動(dòng)關(guān)系）等情況?？疾旌细竦?，按有關(guān)程序和規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)。
八、需說(shuō)明的問題
（一）應(yīng)聘者提供虛假材料的或在考試中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，所簽聘用合同無(wú)效，必要時(shí)追究相關(guān)人員責(zé)任。投訴電話：0752-8812198。
（二）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格：
1、凡在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，未按時(shí)參加面試、體檢的，擬聘用人員未按規(guī)定辦理手續(xù)的；
2、擬聘人員自愿放棄聘用的；
3、公示期滿10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
九、本公告由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
附件：廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc
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《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc》來(lái)源于惠東縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，最近更新2013年2月27日。
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