因工作需要，文沖街道擬向社會公開招聘經(jīng)濟管理工作人員1名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘人員基本條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，無犯罪記錄；
2、有一定的政策理論水平，思想積極，要求進步，組織紀律性強；
3、身體健康，五官端正，無不良嗜好。
二、招聘職位具體要求
1、年齡35周歲以下；
2、大專及以上學歷，熟悉電腦操作，具有一定的文字綜合能力，較強的溝通協(xié)調能力；
3、如符合如下條件者優(yōu)先：經(jīng)濟管理類專業(yè)、戶籍在黃埔區(qū)、持有《駕駛證》、有2年以上相關工作經(jīng)驗。
三、招聘程序
（一）報名
1、報名時間及地點：
報名時間：2013年3月25日—29日
報名地點：黃埔區(qū)文沖街道辦事處二樓監(jiān)察室（黃埔區(qū)石化路108號，聯(lián)系電話：82494305）
2、報名須提交材料：
戶口本、身份證、學歷畢業(yè)證（學位證）、計生證明等的原件及復印件，近期正面免冠小一寸彩照4張。報名人員要填寫《文沖街招聘服務人員報名登記表》（l式2份），并服從工作崗位分配。如發(fā)現(xiàn)有情況不符或弄虛作假，即取消聘用資格。
（二）考試
1、筆試：主要考察應聘人員的基本理論知識和能力、公文寫作和處理、街道和社區(qū)工作常識，以及應聘職位相對應的專業(yè)基礎知識。
2、機試：主要測試考生對計算機的基本操作，主要包括文字錄入、WORD文檔和EXCEL表格的使用、搜索引擎的使用、收發(fā)電子郵件等。
3、面試：按照筆試40%和機試20%兩次考試總成績之和從高到低確定參加面試人員。按招聘數(shù)的3倍，第3名有同分數(shù)者，則一同進入面試。面試成績占招考總成績的40%。面試主要是測試應聘者的組織協(xié)調能力、分析解決問題能力、語言表達能力、應變能力、儀表氣質、專業(yè)知識水平，街道社區(qū)工作知識水平。
（三）確定人選及體檢
根據(jù)綜合成績排名，對最高分的應聘者進行組織考察。通過考察的應聘者需進行體檢。如體檢不合格，則按總成績依次遞補。
四、錄用與待遇
擬聘用人員試用期3個月，試用期間享受相應工資、福利待遇。試用期滿后，經(jīng)用人單位考核勝任的，按規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)。試用期間如不符合要求的，雙方均可提出解除聘用關系。招聘人員工資福利待遇按黃埔區(qū)人事局《黃埔區(qū)機關、事業(yè)單位服務人員管理試行辦法》規(guī)定執(zhí)行。
黃埔區(qū)文沖街道辦事處
2013年3月25日
附件：文沖街招聘服務人員報名登記表.doc
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《文沖街招聘服務人員報名登記表.doc》來源于廣州市黃埔區(qū)科技和信息化局網(wǎng)，最近更新2013年3月27日。
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