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職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。
根據(jù)縣委、縣政府《關于深化農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的實施意見》精神，建立農(nóng)村衛(wèi)生技術人員選調制度，逐步形成城鄉(xiāng)衛(wèi)技人員合理流動的良性機制，經(jīng)研究，決定面向我縣基層醫(yī)療衛(wèi)生單位公開選調3名衛(wèi)生專業(yè)技術人員到縣屬醫(yī)療衛(wèi)生單位工作（具體計劃見附表）?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選調范圍和條件
（一）范圍：本縣中心衛(wèi)生院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）衛(wèi)生院在編人員。
（二）條件：
1、遵守國家法律、法規(guī)和行業(yè)紀律；
2、熱愛衛(wèi)生事業(yè)，思想政治素質好，身心健康，具有扎實的專業(yè)知識和業(yè)務技能；
3、學歷、可報考專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格符合要求（見附表）；
4、在本縣基層醫(yī)療衛(wèi)生單位在編在崗連續(xù)工作滿5年（連續(xù)計算工齡時間為2010年4月21日前）以上；組織安排赴上級進修學習、掛職鍛煉和本縣衛(wèi)生系統(tǒng)借用可計入連續(xù)工作時間；
5、年齡：男45周歲以下（1970年4月20日后出生），女40周歲以下（1975年4月20日后出生）。
二、選調程序和辦法
按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，通過報名、筆試、面試、專業(yè)能力評價、考察、錄用等程序進行選調。
（一）組織報名
1、報名時間：4月21-22日，上午8：30-11：30，下午2：30-17：00。
2、報名地點：縣衛(wèi)生局三樓會議室332（龍游縣龍翔路539號,紅樹林邊）。
3、報名者需帶材料：身份證、戶口本、學歷證書、資格證書及執(zhí)業(yè)證書、職稱證、各類榮譽證書等原件及復印件，論文論著原件，學分證書原件及復印件，科研課題立項、評審、獲獎材料，單位同意報考證明。
4、資格審查：對報名者提供的資料進行資格審查，符合報考條件的繳納考務費40元，憑考務費發(fā)票于2015年5月6日到縣衛(wèi)生局人事科領取準考證。
5、報名人員不足招考計劃數(shù)2倍的崗位，按招考計劃數(shù)1：2的比例相應核減招考指標。報名人數(shù)少于2人的崗位不予開考。
報考者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實的，一經(jīng)查實，一律取消錄用資格。
（二）筆試
1、筆試內容：報考臨床、急診外科崗位的人員進行臨床醫(yī)學基礎知識考試；報考護理崗位的人員進行護理學基礎知識考試；滿分為100分。
2、筆試時間、地點：詳見準考證。
（三）面試
筆試后，根據(jù)招考計劃數(shù)從高分到低分按1：2比例確定面試對象。面試內容以醫(yī)學相關專業(yè)知識和衛(wèi)生法律法規(guī)（主要包括執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、傳染病防治法、醫(yī)療事故處理條例、護士條例、處方管理辦法等）為主。滿分為100分，合格分為60分。
面試時間和地點另行通知。
（四）專業(yè)能力評價
滿分為100分，評分標準：
1、專業(yè)技術職務（10分）：取得正高技術職務得10分，副高技術職務得6分，中級技術職務得4分。
2、學歷（5分）：碩士研究生以上學歷得5分，本科學歷得3分，?？茖W歷得1分。
3、榮譽稱號（25分）：獲省、市、縣“名醫(yī)、學科帶頭人”、“115人才”、“151人才”、“優(yōu)秀、領軍、拔尖人才”等衛(wèi)生專業(yè)榮譽的分別得10分、8分、6分；其他榮譽：獲?。ú浚?、市（省廳）、縣（市局）、縣部門分別得10分、8分、6、4分。最高分不超過25分。
4、繼續(xù)教育（10分）：取得I類學分每滿2分的得1分，II類學分每滿10分的得1分，最高分不超過10分。
5、論文、論著發(fā)表獲獎（20分）：一級雜志論文10分；二級雜志論文6分；其他刊物2分；（只限第一作者，按篇累計計分，最高分不超過20分）。
6、科研課題、成果及獲獎（30分）：一是立項：省科技局立項課題，每項15分，省衛(wèi)生廳、市科技局立項課題每項10分、縣科技局立項課題每項5分。（課題取前3名，按1.0、0.5、0.2系數(shù)計分；分值可以累加，最高30分；一個項目重復立項取最高項計分）；二是評審：國內先進、省內領先20分，省內先進、市內領先每項15分；（課題組取前3名，按1.0、0.5、0.2系數(shù)計分；分值可以累加，最高30分）；三是獲獎：市科技進步二等獎以上每項30分、三等獎每項20分；省廳創(chuàng)新二等獎以上每項30分、三等獎每項20分；縣科技進步一等獎每項15分、二等獎每項12分、三等獎每項10分。（課題組取前3名，按1.0、0.5、0.2系數(shù)計分；分值可以累加，最高30分；一個項目重復獲獎取最高計分）。
論文、榮譽稱號、學分、科研課題均為近五年內獲得（2010年4月21日至2015年4月20日）。
（五）考察
專業(yè)能力評價結束后，按筆試成績占40%、面試成績占40%、專業(yè)能力評價占20%的比例合成總分，根據(jù)總分從高分到低分按1：1比例確定考察對象（總分相同的，以筆試成績高者優(yōu)先）。
考察按《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人社發(fā)〔2008〕58號）和《關于修訂<浙江省公務員錄用考察工作細則>（試行）》（浙人社發(fā)〔2014〕149號）執(zhí)行。有下列情形之一的考察為不合格（涉及時限的，未滿二年指2013年4月21日至考察期間，未滿一年指2014年4月21日至考察期間）。
1、曾有嚴重違反黨的路線、方針、政策和國家法律的行為，并經(jīng)有關部門認定的；
2、曾受到開除中國共產(chǎn)黨黨籍處分、開除中國共產(chǎn)主義青年團團籍處分的；
3、曾受過勞動教養(yǎng)的或近兩年內受到行政拘留、司法拘留的；
4、曾以營利為目的，為賭博提供條件以及參與賭博賭資較大，被有關部門處罰的，或曾組織、利用迷信活動，擾亂社會秩序、損害他人身體健康，被有關部門處罰的；
5、曾被有關部門認定參與邪教、吸毒、色情、盜竊、貪污、賄賂、詐騙等違法犯罪活動的；
6、受行政警告處分未滿一年、受行政記過及以上處分未滿兩年，或受黨、團內警告未滿一年或受嚴重警告及以上處分未滿兩年的，或在高校學習期間受警告、嚴重警告處分未滿一年或受記過以上處分未滿兩年的；
7、近兩年內，在事業(yè)單位工作年度考核中有一次及以上被確定為不合格的，或因嚴重違反紀律、規(guī)章制度而被單位依法解除勞動（聘用）合同未滿一年；
8、不符合報考資格條件，或在招錄過程中有違紀舞弊、弄虛作假行為的；
9、有不適宜招考職位其它情形的。
自動放棄或考察不合格人員不再遞補。
考察實施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
（五）錄用
經(jīng)考試、考察擇優(yōu)確定選調的對象，公示7天無異議后，按規(guī)定程序辦理調動手續(xù)。
龍游縣衛(wèi)生局
龍游縣人力資源和社會保障局
二O一五年四月十四日
附：衢州市龍游縣2015年選調衛(wèi)生專業(yè)技術人員計劃表